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岗位职责 1、负责医药冷链业务收入目标与销售利润指标的达成; 2、主导医药冷链领域市场拓展与业务开发,制定年度业务规划及阶段性实施方案; 3、基于客户需求及项目特性,统筹设计医药冷链合作方案(包括产品策略、服务模式及商务条款),推动方案实施与项目落地; 4、协调公司内部客服、运营等部门,高效处理客户合作中的异常问题,优化服务流程,提升客户满意度; 5、定期开展客户拜访与维护,建立深度客情关系,整合内外部资源推动项目高效落地; 6、动态分析市场趋势与竞品动态,挖掘潜在合作机会,持续扩大业务覆盖范围。 任职要求 1、教育背景:本科及以上学历,医学、药学等相关专业优先; 2、经验要求: ①五年以上医药行业市场营销、项目开发经验,两年以上医药实战经验(甲方企业背景优先); ②具备高端医药产品或冷链项目的全程运作经验,熟悉医院、连锁药店等渠道开发流程; ③拥有医药行业优质客户资源,具备快速对接目标客户能力者优先; 3、核心能力: ①出色的市场洞察力与数据分析能力,能独立完成项目可行性评估及盈利模型搭建; ②具备优秀的商务谈判能力及客户关系管理技巧,擅长资源整合与跨部门协作; ③抗压性强,适应高频出差,具备目标导向思维与高效执行力; 4、加分项: ①有医药/生产企业(甲方)销售管理经验; ②持有医药代表资格证、冷链物流相关资质; ③自带成熟医药行业客户网络资源
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新媒体活动策划运营岗招聘 我们是一家在成都地区专注于服务大型 B2B 客户的新媒体代运营公司,凭借专业的团队和卓越的创意,为众多企业在新媒体领域打造独特的品牌形象,提升市场竞争力。现因公司业务不断拓展,急需招聘经验丰富的专业人士加入我们的团队。 一、岗位亮点 (一)薪资本薪无责底薪 8K,项目提成 10%。项目金额通常在 100 万-1000 万之间,意味着你能获得 10 万-100 万的丰厚提成,多劳多得,上不封顶,你的努力将直接体现在收入上。 (二)工作环境公司地处成都核心商圈,交通便利,周边配套齐全。办公环境舒适,团队氛围轻松活泼,同事间协作默契,定期开展团建活动,让你在愉悦氛围中释放工作激情。 (三)职业发展公司处于高速发展阶段,为员工提供广阔晋升空间,从专员到高级专员、主管乃至部门经理等管理岗位,皆有可能。资深行业专家一对一辅导,定制专属培训计划,助力你快速成长为行业精英。 二、岗位职责 (一)文案策划负责新媒体活动文案撰写,涵盖活动主题、宣传文案、短视频脚本等。需精准把握品牌调性,结合活动需求,创作出富有创意与感染力的文案,为活动引流和品牌推广助力。 (二)项目策划与执行主导新媒体活动全流程策划执行,从创意构思、方案制定到资源整合与现场执行。分析目标受众和市场趋势,制定创新可行的活动方案,协调各方资源,确保活动按计划顺利开展,达成预定目标,提升品牌知名度和用户粘性。 (三)视频拍摄策划执行带领视频团队完成拍摄任务,负责前期创意策划、脚本细化、场景布置等,监督现场拍摄,确保画面质量。与剪辑团队协作,把控后期制作,保证视频成品高质量、易传播,有效传递活动信息。 (四)活动交付策划执行全面管理活动交付成果,负责物料设计制作、场地设备协调、人员分工安排等,确保活动顺利交付。关注数据指标,收集反馈,评估活动效果,为后续优化提供依据。 (五)短视频交付策划执行紧跟新媒体平台趋势,制定短视频内容策略。分析数据反馈,调整视频方向,提高曝光率。拓展合作渠道,打造有影响力的短视频作品,提升公司竞争力。 (六)团队管理与协作带领文案、视频、剪辑团队完成项目,合理分配任务,监督进度质量。与销售团队密切协作,提供活动策划支持和销售工具,助力销售业绩提升。 三、岗位要求 (一)教育背景本科及以上学历,广告学、新闻传播学、市场营销、影视制作、编导等相关专业优先。 (二)工作经验具备[X]年以上新媒体活动策划运营经验,能独立策划执行大型项目,有成功案例。有团队领导经验,熟悉短视频拍摄流程和平台规则,具备视频审美和创意思维。 (三)专业技能熟练掌握文案策划,了解新媒体平台特点,熟练运用拍摄设备和剪辑软件,具备项目管理能力,精通 Office 软件。 (四)综合素质具备创意构思和创新思维,善于捕捉热点。沟通协调能力强,能激励团队。责任心强,能抗压,学习能力强,自我驱动力足,有职业道德和团队精神。 我们不接受新手,期待有经验的专业人士加入!在这里,你将与优秀团队共事,挑战高薪,成就非凡职业旅程。
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工作年限:1-3年 职位详情: 1、无经验可学·有经验者优先 2、18-45岁,形象干净有亲和力 3、店长需要有管理经验的优先 薪资:底薪+提成+手工+奖金 地址:成都双流东升街道航空路东段资医堂除疤祛痘祛斑114号
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1.通过网络、微信了解并挖掘项目需求,促成合作; 2.分析客户需求,为客户提供服务 任职要求: 1.熟练使用办公软件; 2.具有良好的语言表达能力和沟通能力; 3.有责任感,强烈的上进心,抗压能力强,富有团队精神4、有建筑、装饰材料或工程项目经验,需要会开车 工作时间:9:00-18:00 周末双休
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职位描述: 1. 结合公司战略,搭建客户端团队,建立整体流程; 2. 参与项目整体设计,进行新产品开发可行性分析; 3. 制定研发进度及计划,并拆解、分配任务; 4. 完成dapp架构设计、核心技术选型等工作; 任职要求: 1. 本科及以上学历,计算机相关专业; 2. 5年以上相关研发经验,2年以上团队管理经验; 3. 精通常用算法、数据结构和架构设计; 4. 对区块链,社交或者游戏均充满好奇心
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工作职责: 1. 负责公司产品的UI设计,包括但不限于移动端、PC端、网站等。 2. 参与产品设计和用户体验设计,提供创新的设计方案。 3. 完成动效设计,包括但不限于页面切换、动画效果等。 4. 与团队成员紧密合作,确保设计方案的实现和执行。 5. 不断优化和改进现有产品,提升用户体验。 职位要求: 1. 拥有1-3年的UI设计工作经验,有动效设计经验者优先。 2. 熟练掌握Sketch、Adobe XD等UI设计工具,熟悉动效设计软件优先。 3. 具备出色的沟通能力,能够与团队成员、产品经理和开发人员有效协作。 4. 具有活跃的思维和大胆的新奇想法,能够独立完成设计工作。 5. 具有良好的团队合作和跨部门协作精神,有独立思考和创新精神。 6. 具备良好的团队合作精神和协作能力,能够参与团队协作和项目分工。 7. 具有良好的项目管理和时间管理能力,能够按时高质量地完成工作任务。 岗位背景: 公司致力于为用户提供最佳的交互体验和视觉感受,我们的团队成员都具有出色的专业能力和热情,致力于为用户创造更美好的产品体验。我们希望您能够加入我们的团队,共同推动公司的发展。 这个岗位JD是根据您的需求提出的,具体的要求可以根据实际情况进行调整。
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岗位职责 1、高性能软件开发: 负贵无人机在能源行业应用的多款智能软件的核心模块开发,使用 C++ 实现算法落地与性能优化。 设计并开发高并发、低延迟的服务端程序,支持百万级数据处理与实时分析(如设备状态监测、 缺陷识别)。 2、框架与模块设计: 搭建分布式系统架构,开发可复用的 C++ 组件(如图像处理模块、通信协议栈),提升代码复用率与系统扩展性。参与 AI 自适应巡检算法的工程化部署,优化算法在 CPU/GPU 上的运行效率。 3、技术优化与维护: 定位并解决软件性能瓶颈,通过内存管理、多线程/异步编程等技术提升系统吞吐量。维护 legacy 代码,推动技术升级(如从 C++11 迁移至 C++20),确保系统稳定性与安全性。 4、协作与技术分享: 与嵌入式团队、算法团队协作,完成软件与硬件、算法的接口对接。 主导技术选型、代码评审,为团队提供 C++ 编程规范与最佳实践培训。 三、任职要求 1、学历与专业: 本科及以上学历,计算机科学、软件工程等相关专业,硕士优先。 2、经验要求: 具备5年以上 C++开发经验,有大型系统(如工业软件、能源管理平台)开发经验者优先。 3、专业技能: 精通 C++语言及标准库(STL/Boost),深入理解内存管理、多线程编程、设计模式。熟悉 Linux 开发环境,掌握 GCC/GDB、CMake 等工具,有跨平台开发经验(Tindows/linux)者优先。 了解数据库技术(如 MySQL/PostgreSQL)、消息队列(RabbitMQ/Kafka)及云原生技术(Docker/K8s)。 4、其他能力: 具备良好的系统分析与架构设计能力,逻辑清晰,善于抽象复杂问题。 有开源项目贡献、技术博客或技术专利者优先。 四、福利 五险一金、项目奖金、年度体检、带薪年假、技术培训参与无人机能源领域前沿项目和高端技术
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职位描述 岗位职责: 风险模型全生命周期管理:负责风险模型的设计、开发、测试、监控及迭代优化,确保模型的准确性和稳定性。 数据挖掘与特征工程:对内外部数据进行特征衍生与深度挖掘,分析评估数据源的有效性和可靠性,通过用户行为分析优化模型性能。 业务沟通与方案落地:与业务团队紧密沟通,深入了解模型需求,提出可行性方案,解决项目中的关键问题,通过提升模型效果推动业务增长。 任职要求: 教育背景与经验:风险类数据挖掘或建模经验,具备贷前/贷中风险策略经验者优先。 技术能力:熟练掌握 MySQL、Hive、Presto 等数据库的查询与分析。 模型技能:熟悉决策树、逻辑回归等经典模型,掌握 GBDT、XGBoost、LightGBM 等机器学习算法者优先。职位描述 岗位职责: 风险模型全生命周期管理:负责风险模型的设计、开发、测试、监控及迭代优化,确保模型的准确性和稳定性。 数据挖掘与特征工程:对内外部数据进行特征衍生与深度挖掘,分析评估数据源的有效性和可靠性,通过用户行为分析优化模型性能。 业务沟通与方案落地:与业务团队紧密沟通,深入了解模型需求,提出可行性方案,解决项目中的关键问题,通过提升模型效果推动业务增长。 任职要求: 教育背景与经验:风险类数据挖掘或建模经验,具备贷前/贷中风险策略经验者优先。 技术能力:熟练掌握 MySQL、Hive、Presto 等数据库的查询与分析。 模型技能:熟悉决策树、逻辑回归等经典模型,掌握 GBDT、XGBoost、LightGBM 等机器学习算法者优先。
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想找纯上班的司机,不租不买,不交任何费用来个人就行!纯上班项目,要求驾龄满3年,无毒驾酒驾犯罪记录,20-60岁,男女不限,底薪7000提成,每天工作10小时入职签一万保底合同,无押金租金,不租车不买车,纯开车司机,可试跑一个月,入职签合同保障,入职买社保!真诚招人不玩套路
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创作主题: 1:合格军训教官的职责与素养 2:如何成为一名优秀的军训教官 3:军训教官的日常任务与管理要点 END
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1.负责我公司产品市场推广及销售 2.通过网络、电话了解并挖掘客户需求,拜访潜在客户,促成合作; 3.分析客户需求,为客户提供咨询服务; 4.根据公司要求完成销售目标。
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岗位职责: "1、负责基于嵌入式linux操作系统的充电控制器软件协议层应用开发及调试; 2、基于业务需求进行C++代码开发,基于GTest的DT编写,负责对应需求模块看护; 3、参与项目需求分析,参与或独立进行系统框架和核心模块的设计及开发,与相关干系人进行有效沟通; 4、Review所负责模块的代码,确保合入代码的基础质量,确保代码不腐化; 5、参与版本疑难问题攻关,解决技术难题;" 任职要求: "1、本科及以上学历,具备4年及以上嵌入式软件项目开发经验; 2、孰练掌握C/C++语言,具有良好的数据结构和算法基础; 3、熟练使用GTest及GMock等测试框架,有完成测试用例的逻辑能力; 4、熟悉Linux多线程开发、进程间通信及性能调优,深入理解网络通信模型,有网络编程相关经验; 5、熟练使用Linux操作系统、常用命令及Shell和Makefile编写; 6、了解RTOS操作系统,有相关开发经验者优先; 7、了解MQTT、TCP/IP等协议,有相关TCP/IP通信协议开发经验者优先; 8、吃苦耐劳,抗压能力强;"
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负责带领团队开发城市级智慧停车平台以及对现有城市级停车平台的升级,有带领团队开发经验的优先,能独立开发,部署,运营项目的经验,能熟练使用mqtt,socket等通讯,有硬件对接经验的优先,如停车场道闸,车牌识别,车位锁,地磁,高低位视频桩,巡检车,新能源充电桩和两轮车充电桩等,有支付通道对接经验的,如微信商户号,服务商,支付宝服务商,云闪付支付等,诚招技术合伙人,共同将公司做稳定
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公司产品:AI设计、AI数字人、万物连AI 岗位职责: 1.负责公司AI项目APP、网站的用户增长策略制定与实施,涵盖用户获取、激活、留存及转化等全生命周期。 2.利用数据分析工具,监控用户行为及关键指标,识别用户流失点并优化增长路径。 3.策划和执行各种增长手段,包括但不限于裂变、邀请机制、活动营销等,推动用户裂变和扩展。 4.协同产品、市场、技术等人员,优化APP功能和用户体验,以提升增长效率和用户满意度。 5.通过精准营销和用户分层运营,制定差异化的运营策略,提高高价值用户的转化和留存。 6.定期分析和总结运营活动效果,输出增长报告及优化方案,持续提升增长效率。 7.关注市场和竞争动态,挖掘增长机会,不断调整优化增长策略。 招聘要求: 1.对AI工具:DeepSeek、Midjourney、StableDifusion熟悉了解,并能对我们的AI产品的用户画像能有清楚的认知。 2.具备3年以上互联网或移动应用的用户增长或运营经验,熟悉APP用户全生命周期运营模式。 3.对数据敏感,具备优秀的数据分析能力,能够利用数据驱动增长策略的制定和优化。 4.熟悉用户增长模型和各种增长手段,如裂变、A/B测试、精准营销等,并有成功案例。 5.熟悉增长工具、CRM系统、数据分析工具,有相关操作经验。 6.具备优秀的跨团队沟通与协作能力,能够协调资源推动增长项目的落地实施。 7.对AI技术及其应用有浓厚兴趣,具备快速学习和应对市场变化的能力。 8.结果导向,善于制定并实现可量化的增长目标,具备良好的自驱力和抗压能力。
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岗位名称:前台收银员(两名) 职位:收银员 工作地点:[具体地址] 职位描述: 1. 负责前台账务工作,包括但不限于收款、找零、开具发票等工作。 2. 负责处理顾客的咨询、查询、投诉等,并保持与顾客的良好关系。 3. 确保收银工作的准确性和及时性,避免出现错误和延误。 4. 协助店长或主管完成其他前台相关工作。 职位要求: 1. 大专及以上学历,财务、商务、酒店管理等相关专业优先。 2. 具备一定的财务知识,熟悉收银系统和财务软件。 3. 具备良好的沟通能力和服务意识,能够处理各种顾客需求。 4. 工作细致、认真,具备较强的责任心和团队合作精神。 5. 能够适应快节奏、高效率的工作环境,抗压能力强。
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