• 6k-7k 经验不限 / 不限
    硬件,企业服务 / 未融资 / 500-2000人
    【宁波麦博韦尔移动电话有限公司招聘】 【招聘岗位】装配、质检员 【工作要求】18-40周岁; 【上班时间】常白班、两班倒 【月综合入】5500-7500 【食宿福利】包吃包住 【社保福利】五险一金等 【节假福利】月休四天,带薪年假,公司旅游; 【工作环境】24小时舒适的空调工作环境。 【内部推荐奖】入司后,推荐新员工入司可获得800元/人奖金。 面试时间:周一至周五下午一点整 报到资料:身份证 工作地点:奉化区大成东路999号 联系电话:*********** 杨先生 *********** 徐先生
  • 6k-12k 经验不限 / 本科
    区块链,社交,游戏 / 天使轮 / 少于15人
    1.根据老板要求完成相关工作 2.吃苦耐劳肯学习,前期会进行全方位的培养 3.公司提供住宿 4.工作内容难度不大 5.人品好,听话
  • 3k-4k 经验1-3年 / 不限
    文化传媒,专业服务|咨询,消费生活 / 未融资 / 50-150人
    辅助摄影师拍摄 服装搭配 场地布置 学习灯光拍摄技巧 可接受无经验有人带 欢迎想学习一技之长的小伙伴们加入 时间:9.30-6.30 薪资:2-3.5K 有行业经验者可直接电话联系
  • 2k-3k 经验在校/应届 / 不限
    广告营销 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责 1.负责按要求整理和录入资料 2.负责按指定的话术去沟通达人,跟进项目 岗位要求 1.熟悉办公软件,打字快 2.性格热情大方,健谈外向
  • 5k-9k 经验不限 / 本科
    企业服务,消费生活,通讯电子 / 未融资 / 15-50人
    1.不需要外出,在办公室即可完成工作内容 2.为人正直,有较高的个人修养 3.头脑清晰,有较好的沟通能力
  • 5k-7k 经验不限 / 不限
    制造业 / 未融资 / 15-50人
    本公司招聘人事文员,主播(推荐员工有红包奖励[红包][红包])有无经验都可以,有经验者**** 一、工作性质: 1、工作内容:发布招聘信息,安排新人面试,入职离职等工作。 2、工作环境: 空调恒温办公室。一人一台电脑一个办公桌,工作轻松,环境优雅。 二、薪资待遇 模式一:底薪(4000业绩达到6000)+20%提成,综合到手工资7000+上不封顶 模式二:提成50%+奖金综合8000-15000上不封顶。 每月10号发工资。 2、工作时间9:00~18:00点每周礼拜天休息 3 、房补500每月,满一个月吃饭补贴300每月 三、任职资格 1、年龄17-35周岁,男女。学历不限,无经验可带薪培训。不会有老员工带。 2、性格开朗、自信具备良好的表达能力和沟通技巧,善于与人交流,有敬业精神。 3、身体健康,谈吐清晰,思维活跃。
  • 30k-50k 经验10年以上 / 本科
    专业服务|咨询 / 不需要融资 / 50-150人
    职责描述: 1、产品规划:洞察用户需求,研究TMS行业动态,获取竞品信息,分阶段制定产品规划; 2、产品开发:基于产品规划,负责具体产品功能的设计,协同研发团队按时完成产品开发及高质量上线; 3、产品迭代:通过用户调研、数据分析、一线团队的反馈,持续输出产品迭代方案并予以实现; 4、横向协同:负责在项目推进过程中的跨部门沟通协同,协调资源推动产品发展; 5、团队管理:负责TMS产品团队管理工作。 岗位要求: 1、具备5年以上产品工作经验,能够独立完成重要产品的需求设计; 2、具备SaaS toB的成功经验; 3、具备物流及TMS经验优先,对三方,厂家,零担物流管理系统有成功产品经验优先。
  • 4k-5k 经验不限 / 本科
    教育 / 不需要融资 / 15-50人
    职位描述: 1、参与行政、人力资源管理工作,为其他部门提供及时有效的行政服务 2、文书起草、公文制定;各项规章制度传达、落实与监督 3、对外相关部门联络接待;对内接待来访、接听来电、解答咨询及传递信息工作 4、协助招聘、办理面试接待;会议、培训、集体活动组织与安排,节假日礼品采购 5、会务安排:会议通知、会议安排和会议记录等工作 6、各部门办公用品的采购、领用和分发、记录工作 7、重要文件、物品的保管;快递、文件收发等工作 8、完成领导交办的其他任务 职位要求: 1、熟练使用word、excel、pdf等办公软件,ERP操作平台 2、具备一定的英语听、说、读、写能力;英语六级优先考虑 3、可以根据团队要求及时完成工作内容,具有良好的团队合作精神 4、善于沟通;为人诚信、踏实;工作认真、用心、不敷衍 5、有人事、出纳、基础财务报表制作及银行流水处理经验优先考虑
  • 广告营销 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1.针对市场做产品的推广与销售。 2.了解顾客的需求、解决顾客的问题并促成成交。 3.负责产品的售后维护、客户的回访工作。 任职要求; 1.16-28周岁的有志青年,经验不限、男女不限。 2.为人热情、对销售工作热忱、可长期稳定工作。 3.公司对应届生、退伍军人可优先录用(经验不限) 4.对销售工作认可并能承受销受的辛苦,有挑战销售的勇气。 薪资:4500+高提成+员工奖金+住宿 公司福利:入职后师傅带,专业知识培训、讲解。个人发展晋升平台。 员工福利:免费住宿、节日礼品、员工生日会、旅游、团建、年终奖等。 公司现大量招聘中,有意者可直接打电话或者投一份个人简历、公司人事会尽快与您联系。 上班地点:西安市新城区北大街名流天地719 乘车路线:地铁2号线钟楼站下车,D口出50米既是
  • 7k-14k 经验不限 / 不限
    其他 / 未融资 / 50-150人
    1、负责产品焊装工艺规划、技术方案设计,物流方案设计等; 2、 负责新车型工装夹具评审及更改方案制定; 3、 负责工艺文件的编制:工艺卡,APQP文件等; 4、 负责焊装现场工业化调试工作,跟踪处理现场工艺问题:焊接质量调试,参数设置,人机操作调试,物流调试,门盖包边调试,特殊工艺质量调试,门盖装配调整调试等。
  • 硬件,软件开发 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1.根据产品需求完成模块设计、编码、测试等工作; 2.负责驱动及应用层软件的架构、功能、接口等的搭建、完善;负责软件的可靠性测试、产品验证和技术支持; 3.根据产品需求,完成软件需求说明书,概要设计,详细设计,软件编码,自测。 4.根据公司产品发展需求,积极制定新技术研发规划并组织预研储备。 任职要求: 1、统招本科及以上学历,计算机、电子、自动化相关专业; 2、5年以上嵌入式软件设计经验,有大型嵌入式软件设计经验,有架构设计和分层分模块设计经验; 3、熟悉嵌入式软件开发流程,熟悉常用的软件调试方法,熟悉软件工程和设计思想 4、熟悉ST或国产单片机,熟练使用KEIL、IAR等开发工具,精通C语言编程; 5、熟悉ADC、DAC、DMA、TIMER等应用;掌握RS232/RS485、SPI、I2C、CAN等通讯方式; 6、了解模电、数电、电路基本知识,能基本看懂原理图; 7、有良好的团队精神,善于沟通,乐于学习,能够承受一定工作压力。 8、责任心强,有较强的逻辑分析能力和学习能力; 9、有多年同行业经验学历可放宽。
  • 25k-35k 经验3-5年 / 本科
    工具类产品 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位要求: 1、根据需求,设计与开发web3项目的智能合约。 2、独立对合约进行部署与安全测试。 3、负责相关技术的研究,不断进行性能优化。 4、与本岗位相关的其他工作。 任职条件: 1、熟悉solidity,go,rust其中两种以上开发语言; 2、熟悉Ethereum,Solana,Polygon等公链相关生态,熟悉Governance相关合约开发; 3、熟悉ERC20,ERC721,ERC1155等合约标准以及Hardhat + Ethers + Waffle开发框架,熟悉Chainlink等预言机方案; 4、有DeFi, NFT , GameFi方向的项目经验為加分項
  • 6k-11k 经验1-3年 / 大专
    其他 / 未融资 / 50-150人
    【岗位职责】 1、及时跟进公司分配的客户资源,快速了解客户需求并促成订单; 2、通过国外社交平台寻找开发新客户;并维护好老客户促进返单 3、负责订单的洽谈并促成合作; 4、每月应确定好销售目标,制定销售计划,并认真执行销售任务 【职位要求】 1、大专及以上,工作经验不限 英语读写能力良好, 熟悉应用办公软件(word,Excel) 2、思维清晰,工作积极,善于交流; 3、抗压能力强,学习能力强,市场拓展能力强; 4、具有家电销售行业工作经验,业绩突出者优先 5、敢于挑战高薪
  • 20k-30k·13薪 经验5-10年 / 本科
    硬件 / A轮 / 15-50人
    The Supplier Chain manager will be based in Su Zhou industrial park, this position will report directly to VP. 供应链经理将会在苏州工业园区人工智能产业园办公,直接汇报给副总。 We are looking for someone who demonstrate  Enterprising spirit  Strong willing to take challenge  Intense collaboration  Thoughtful, fast, disciplined execution  Relentless drive to win  Passion to quickly learn  Experience from start company will be prefer 我们希望候选人具备:  创业精神  有很强意愿接受新的挑战  很好的团队合作  高效执行力  不懈努力的争取完成目标  快速学习新技术  有创业经验优先 Key Responsibility  Design supplier chain strategy, from material to assembly to distribution  Manage OEM, including but not limit to business negotiation, delivery, post sales and evaluation.  Design RMA with factory and as interface with internal team.  Responsible for dedicated parts procurement  As NPI leader, take lead from engineering to mass production  Sourcing parts per engineering request  Responsible for cost reduction and on time delivery, quality  Regular assess key suppliers and secure supplier chain sustainability.  Manage warehouse and internal ERP system, secure warehouse data accuracy!  Responsible for shipping goods to domestic and international customers  Regular communicate with internal sales team and manage inventory.  Other tasks assigned by supervisor 您的主要职责  根据公司发展,规划供应链战略,从上游零部件到制造加工到物流发货  管理量产OEM,包括但不限于商务谈判,质量管理,产品交付和售后,供应商评审  与工厂制定RMA流程,负责产品的RMA管理工作  采购:负责研发选定的物料的直接采购工作  作为新产品开发的NPI负责人,协调主导从研发到量产过程  为新产品开发寻找对应的供应链资源  负责量产产品的降本,交付和质量  定期审核关键供应商,保证供应链稳定  管理仓储和ERP系统,保证ERP数据准确  负责国内国外客户发货  定期与销售沟通销售预测,管理库存水平  其他主管分配的任务 Requirement  BS or MS in Computer Science, Information Technology, Information Systems Engineering, Business Information Systems or related field, MBA is a plus  More than 5 years’ supplier chain management  Rich experience in OEM management  Professional in procurement, logistic, sourcing, supplier management and international logistic design  Strong expertise in electronic product manufacturing  English communication ability  Excellent organization and planning skills  Proven ability to solve the complicated issues  Proven strong business negotiation ability  Strong relationship management skills & communication skill 资质要求  计算机类本科以上学历, MBA学历优先  有过5年以上供应链管理经验  丰富的OEM管理经验  专业的采购,物流,供应商管理和全球物流管理经验  专业的电子产品经验  较好的英语沟通能力  优秀的组织和计划能力  具备解决复杂问题的能力  很强的商务谈判能力  具有很强的关系管理能力和沟通能力
  • 10k-15k 经验5-10年 / 本科
    制造业 / 未融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1.根据产品需求规格设计产品整机测试方案及测试用例。 2.能够开发自动化测试工具/脚本,提高测试效率(加分项)。 3.严谨细致执行测试,并发现记录测试问题,同步开发反馈问题并跟踪问题闭环。 4.设计批量验证测试方案,负责量产前整机测试的跟踪。 5.不断总结并优化测试方案,设计测试工具,加快测试验证速度。 6.维护测试用例库,提高测试覆盖率。 任职要求: 1. 3年及以上固件整机测试经验。 2. 了解电子产品研发及测试流程,能够分析定位测试中出现的问题。 3. 熟悉测试理论、流程、方法及工具。 4. 有固件设计背景优先,有自动化测试脚本编写能力(加分项)。 5. 有通信电子、智能硬件、自动化等产品测试工作经验优先。