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岗位名称:平面设计师 工作职责: 1. 负责公司品牌视觉形象的创意和设计,包括但不限于标志、广告、宣传册、海报等。 2. 根据公司需求,负责公司产品包装、网站、广告等视觉设计工作。 3. 参与公司其他视觉设计相关工作,如活动策划、展览布置等。 4. 配合团队成员,完成其他相关设计任务。 任职资格: 1. 大专及以上学历,视觉传达、平面设计等相关专业优先。 2.具备扎实的视觉设计理论基础,熟悉色彩搭配、版式布局等设计原理。 3.具备较强的创意思维能力,能独立完成设计任务。 4. 具备较强的沟通能力和团队协作精神,能与不同部门进行有效沟通。 5. 熟练掌握其他相关设计软件者优先考虑。 岗位亮点: 1. 公司提供良好的工作环境和职业发展机会。 2. 拥有优秀的设计团队,可以与行业内优秀设计师共同成长。 3. 公司注重员工个人发展,提供良好的培训和晋升机制。 我们期待你的加入,共同打造一个优秀的设计团队!
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岗位职责: 1.负责软件测试的基本测试功能测试性能测试及安装安全性测试依据需求和设计文档,制定测试方案 2.独立完成软件验收测试全流程文档编写,包括测试计划方案,用例缺陷报告及测试报告为项目质量评估提供详识依据 3.持续关注行业测试心技术新方法,结合公司项目需求,提出测试流程与方法的改进建议 岗位要求 1.计算机相关专业本科及以上学历,具备扎实的软件测试理论基础和丰富实战经验,熟悉软件测试全流程 2.工作认真负责,具有较强的逻辑思维能力和文档撰写能力,能承受一定工作压力
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工作地点:广州市内(按住址就近分配) 学历要求:大专以上 岗位要求:热情外向、具备较强的销售能力和业务拓展能力 薪资待遇:7K(税前)-上不封顶+五险一金+高温补贴+通讯补贴+过节费 工作职责: 1、负责所在区域的小区的存量用户维系及新用户拓展; 2、负责所在区域的小区日常巡检、宣传布置和促销管理工作; 3、负责所在区域的小区的标杆小区打造工作; 4、负责所在区域的小区物业关系的维护; 5、负责公司阶段性、或重点项目的落地执行; 6、完成上级交予的其他工作。 试用期转正后免费提供:工装、年度体检、国家技能认证报销、团建活动等专属福利。
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职位描述 1、负责市场拓展,与客户、集成商建立长期而稳定的合作关系; 2、运用各种销售工具开发新客户,销售公司产品,完成销售指标; 3、维护客户关系,了解竞争对手的销售策略、价格体系等市场信息; 4、负责客户应收账款管理及客户信用等级监控,形成客户档案; 5、负责及时、准确地完成公司要求的各类日常销售报表; 6、严格执行公司样品管理、货物收发等规定或注意事项,积极配合其他部门的工作。 职位要求 1、专科及以上学历,计算机、电子、自动化等相关专业; 2、有机器视觉、工业自动化相关行业产品销售的经验优先; 3、良好的人际沟通能力,积极主动,客户导向能力强; 4、正直诚信,能承受工作压力,具有高度热情和良好的团队合作意识。
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1、做事踏实、认真负责 2、每天公司分配精准数据有效沟通 3、促使客户来访考察、促使成交 4、领导交与其他任务 5、上班时间早上9点-下午五点半,中间一个半小时休息时间
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工作职责: 1、负责日常取快递,送货,贴标识,安装挂墙白板等杂事。 2、遵守公司制度,配合领导随时交办的各项工作。 3、不怕吃苦、想学、有上进心,让自己提升的欢迎来挑战。 任职要求: 1、年满18周岁;中专以上学历。 2、工作认真负责、严谨细致,很好的学习能力、沟通能力和表达能力,吃苦耐劳,团队合作意识强。 工作时间:8:30am-17:30pm,逢周日休 工资待遇:3600元,上岗后效率高工资可作调整,看工作积极性来定。
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岗位优势: 1、大型外企公司诚聘 2、双休,每天8小时 3、14薪 4、入职全额社保,12%公积金 工作职责: 负责制定焊接车间年度质量工作计划与各项管理制度,并组织实施; 协助质量经理建立、维护和持续改善质量管理体系,并确保其有效运行; 对于客户端问题进行快速反应与升级,必要时安排紧急措施的执行与跟踪及与客户端的沟通,最终对客户端问题报告的审核与确认; 负责监控入口来料状态,主持与评审入口检验工作,并针对入口检验问题督促与跟踪SQE进行供应商处整改; 审核焊接车间产品质量文件,监控生产制造过程,确保质量控制的实施与执行,对变更进行质量的影响的判断以及对应措施的制定; 产品质量信息的统计与分析,主导焊接车间内外部的质量问题的整改与措施跟踪,确保质量问题得到有效关闭; 监督检查焊接车间质量控制要求的执行情况,发现不符合时督促其按照要求进行整改; 负责监督内部不合格品的处理,积极评审不合格品并提出处理意见,确保识别的不合格品不流出; 监督焊接车间样件管理与防错管理,确保现场按照标准要求执行; 监督焊接车间产品出货检验工作,跟踪并提供持续改善意见; 按照要求定期进行内部审核,并对审核结果进行通报,并根据审核结果进行内部整改的跟踪; 定期总结质量问题,并更新至内部经验教训库,确保新项目质量规划规避之前的质量问题; 负责焊接车间质量人员的管理,包含人员协调、培训、监督等工作; 有义务保持和持续改进工作场所的安全和焊接车间质量成本 在工作中严格遵守员工宪章及公司的规章制度,为员工做表率,遵守保密原则 其它上级交付的工作 任职能力要求: 拥有大学理科、金属材料或质量管理相关专业本科以上学历,在同行业本岗位2年以上质量管理工作经验 具有较丰富的焊接及产品测量知识,熟知IATF 16949 质量体系和VDA6.3/6.5等相关知识,掌握质量五大工具/质量工具/8D和GDT等知识; 熟悉入口管理工作,并了解供应商管理与推进等工作要求; 具有优秀的创新能力和规划能力,良好的管理与团队合作能力,心理素质良好,思维清晰敏锐,有较强的抗压能力 工作细心,能够在团队合作的氛围中工作,具备良好的沟通技能,能够在团队中起到有力的示范作用; 能够协助质量经理处理部门的日常事务; 良好的英文听说读写能力,熟练操作电脑及OFFICE办公软件; 身体健康状况良好,能够胜任该工作岗位,能够根据工作需要安排工作时间。
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公司介绍: 我们是一家专注于软件实施和运维服务的技术公司,致力于为客户提供高效、稳定、安全的IT解决方案。我们的企业文化注重团队协作和创新,鼓励员工不断学习和成长。 岗位职责: 1. 负责公司软件产品的实施和运维工作,确保系统稳定运行,满足客户需求。 2. 参与项目现场工作,与团队成员协作,解决实施和运维过程中出现的问题。 3. 定期进行系统巡检,及时发现并处理潜在故障。 4. 参与项目文档的编写和整理,为团队提供实施和运维方面的支持。 岗位要求: 1. 计算机相关专业本科及以上学历,可接受应届毕业和实习生。 2. 对IT行业有浓厚兴趣,愿意在实施和运维领域长期发展。 3. 具备良好的沟通能力和团队协作精神,能够快速响应团队需求。 4. 有较强的学习能力和问题解决能力,能够快速适应新环境和新任务。 5. 无工作经验也可,公司将提供全面的实施和运维培训。 薪资福利: 我们提供具有竞争力的薪资福利,包括月薪、绩效奖金、五险一金、带薪年假、节日福利、专业培训等。实施运维工程师岗位薪资将根据工作经验和能力进行评估,为期半年至三年的薪资增长计划。 我们期待你的加入,一起打造稳定、高效的IT系统,为客户创造价值!如果你认为自己符合上述要求并对此岗位感兴趣,请发送简历至我们的邮箱*****************。我们会在收到简历后尽快与你联系,安排面试。 注意事项: 请在邮件主题注明应聘岗位名称及申请者姓名。面试时请携带个人简历及相关证书。如有任何疑问,请随时联系我们。 以上即为“实施运维工程师岗位需求”的详细内容,我们期待您的加入,共同成长!
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招聘部门:佰胜网络科技公司技术部 招聘数量:若干名 工作地点:济南高新科创区 岗位职责: 1. 根据开发进度和任务分配,完成初级Java程序的设计、开发、测试和维护工作。 2. 参与系统需求分析、系统设计、系统测试等工作。 3. 配合团队完成其他相关工作任务。 岗位要求: 1. 计算机相关专业本科及以上学历,应届毕业生亦可。 2. 熟悉Java语言,了解Java EE技术体系架构及相关开发框架。 3. 具备良好的编程习惯,熟悉常用的数据结构和算法。 4. 具备良好的问题解决能力,能够快速定位并解决技术问题。 5. 具备良好的团队合作精神,能够与团队成员有效沟通。 任职资格: 1. 可以接受无工作经验者。 2. 对Java编程语言有浓厚兴趣,愿意在IT行业长期发展。 3. 具备较强的学习能力和适应能力,能够快速适应新的技术和环境。 岗位亮点: 1. 公司提供系统的培训和良好的发展空间,助力个人成长。 2. 团队氛围融洽,工作氛围轻松愉悦。 3. 五险一金、带薪年假、节日福利等完善的福利制度。 工作时间:周一至周五,上午9点-6点,双休。 公司简介:佰胜网络科技公司是一家专注于计算机领域的科技公司,我们注重技术创新和人才培养,为员工提供良好的工作环境和发展空间。我们期待你的加入,共同开创美好的未来。 应聘方式:请将个人简历发送至*****************邮箱,截止日期2024年12月30日。 注意事项:面试过程中请保持诚实可信,如有虚假信息,公司将有权取消面试资格。
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负责区域内的中医门诊的运营管理,区域内部的日常管理,指导和培训
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薪资: 4000-8000元 任职要求: 1、形象好气质佳,熟练当代时尚美发技术; 2、剪法精准细致,吹风造型功底深厚,设计理念时尚而有品位; 3、沟通能力好,能够为顾客提供优质服务。 工作内容: 1、能按美发店服务程序和规范,有礼貌的接待宾客,并提供一般的美发、咨询服务; 2、根据顾客不同特征,设计制作出符合顾客要求的发型; 3、能熟练的使用美发用品、工具设备; 4、能指导美发助理工作。 职位福利:职位分红,有晋升空间 工作地址:山东省德州市德城区万达金街 报名方式:请直接投递简历或来电咨询!
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岗位职责: 1.负责公司 OMP 后台的前端开发和维护,确保代码的高质量和高性能; 2.设计和优化后台管理系统中的看板图表和数据可视化功能,提升数据展示的直观性和用户操作体验; 3.与UI/UX设计师及后端开发工程师紧密协作,推动项目高效落地并优化产品性能; 4.持续跟踪前端技术趋势,优化代码质量和加载速度,确保产品的兼容性和稳定性。 任职要求: 1.本科及以上学历,计算机、软件工程等相关专业优先;三年以上前端开发经验; 2.精通 HTML5、CSS3、JavaScript,熟悉 Vue.js、React.js 等主流前端框架; 3.具备前端性能优化的实践经验,熟悉常用优化工具和方法; 4.有数据可视化或看板开发经验者优先,熟悉 ECharts、D3.js 等图表库者优先; 5.具备良好的代码书写习惯和质量意识,重视团队协作,具备良好的沟通能力,能适应一定的工作压力。
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25k-40k·14薪 经验5-10年 / 本科软件服务|咨询 / B轮 / 150-500人if (your_passions.includes('coding')) { switch(your_stacks) { case 'Java': case 'Go': case 'Kubernetes': case 'Serverless': console.log('Join AfterShip'); break; } } 岗位职责 1、主导公司消息平台后端系统的整体设计与开发,负责从需求分析、架构设计到代码编写与测试的整个流程,确保系统功能完备、性能优越; 2、负责并监控消息系统的关键指标,积极维护系统稳定性与可靠性,及时识别并解决系统运行中的各类技术问题,确保用户服务的连续性与高效性; 3、撰写清晰详细的技术文档,记录系统架构、设计方案以及关键技术要点,促进团队内外技术交流与知识共享,提升团队整体技术水平; 4、与跨职能和跨地域的团队成员密切合作,建立高效的沟通协作机制,确保团队各项工作有序推进,实现协同合作的最佳效果; 5、积极推动技术探索与创新实践,可以带领团队向新技术突破,将新技术转化为团队的生产力与系统的核心竞争力,可以指导初中级开发工程师开展工作; 6、协调各方资源推动技术方案实施和落地,确保需求按时、高质量交付。 岗位要求 1、本科及以上学历,具备良好的英语读写能力,口语流利者优先; 2、6 年以上 C/C++/Go/Java 项目研发经验,熟悉常见的通信协议 TCP/HTTP 及 RESTful 标准、消息队列、缓存服务、存储服务等后端技术栈,有 Go 语言开发经验优先,有阅读或贡献源码者优先; 3、热爱编程,具备优秀的设计与编码能力,对线上代码有敬畏之心;主导或深度参与过复杂系统架构设计,具备良好的领域驱动设计(DDD)实践能力,能够编写清晰、可维护、可测试的代码; 4、具备良好的产品意识和需求分析能力,善于从复杂业务中抽象出高效技术方案,重视产品效果,能够与产品经理优势互补; 5、具备良好的技术文档撰写能力和技术分享精神,能够清晰地进行技术方案宣讲和评审,拥有代码审查经验,能够提出建设性意见; 6、具备优秀的问题解决能力,面对模糊或复杂的技术挑战能快速定位问题本质,并设计出稳健、可持续的解决方案; 7、具备较强的沟通协作能力,可以作为负责人与非技术角色(产品、设计、运营、客户等)高效协作,用技术驱动业务发展; 8、积极拥抱并善用 AI 工具与技术,对 AI 在提升研发效率与解决复杂问题方面有个人见解,并保持持续学习的热情。 加分项 1、有代码洁癖,对代码精益求精,对技术有极客热情; 2、有消息系统开发经验; 3、有写 Blog 的习惯,活跃技术社区,参与开源项目等; 4、英语可作为工作语言。 为什么加入我们 1、朝阳行业:国际电商 SaaS 服务赛道,国际一线投资机构加持; 2、稳健发展:团队稳健扩张,业务规模及营收每年持续稳健增长; 3、多元文化:团队来自全球 20 多个不同城市,国际化视角、扁平化管理; 4、极客氛围:拥抱开源技术,实践敏捷开发,崇尚通过工具和自动化来解决问题; 5、特色福利:AI 学习基金、 一对一帮带、内部商城、提供 MacBook 及可升降办公桌。
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职位职责: 1、项目设计:可结合业务发展及人员成长目标,关注业务发展与痛点,识别组织与人员核心能力需求,定制化解决方案/培养项目,主导人才发展计划的规划、实施、运营及评估; 2、业务能力:能够深入业务团队,有效的组织和调动学习成长,可对培训项目进行分析,制定规划,并完成统筹及实施工作,阶段性的对培训项目完成学习结果复盘、分析数据,确保培训与业务的紧密度; 3、课程开发:承担技能类、知识类、管理类课程内化开发,对业务团队的成功经验和优秀案例进行萃取和传播,推进在岗实践,引入和探索更多元的学习方法,提升更好的学习体验,促进有效转化,并对成果进行评估与审核; 4、培养资源:可以有效的对学习资源(课程、平台、讲师等)进行开发及整合,确保项目有序、高效落地,协助业务阶段性完**员培养,并持续迭代优化现有的内训赋能体系。 职位要求: 1、本科以上学历,3年以上培训经验,有业务培训从业经历优先,熟悉销售或运营体系业务团队的培养优先; 2、具备良好的问题分析和决策能力、信息收集能力、组织协调能力、资源整合能力、项目管理和推动能力; 3、业务敏感度高,关注业务重点、难点,能够深入业务中,愿意钻研找寻业务问题最佳解法; 4、具有创业精神、良好的抗压能力,适应公司高速发展、快速调整、简单开放的工作风格。
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岗位职责: 1、负责或参与底盘各系统及结构的详细设计、三维建模与工程图纸输出,确保设计满足功能与性能要求。 2、参与设计评审及技术攻关,为四轮无人车、扫地机器人及其它可移动底盘等运动机构提供可靠、创新的技术解决方案。 3、根据项目需求,支持现有底盘系统的改进与优化,提升整体性能与可靠性,并参与到底盘、相关结构件及整体改造中。 任职要求: 1、车辆工程、机械设计制造及其自动化等相关专业,本科及以上学历。 2、有底盘设计相关经验,具备可移动底盘开发经验者优先,至少参与过1个完整的结构设计改造项目。 3、熟练运用三维及二维设计软件,能够高效、精准完成建模与出图工作。 4、熟悉机械系统设计相关标准与规范,具备良好的工程判断与设计分析能力。 5、具备良好的团队协作与沟通能力,能够适应多项目并行、跨专业协作的快节奏研发环境。


