• 5k-9k 经验1-3年 / 大专
    医疗|健康,电商 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、学习和了解产品线所有相关的目的地旅行知识,熟练掌握团队旅行的常用行程和编排技能,受理客户团队旅游的询单,争取成交以完成个人销售业绩指标,并获得奖金收入。 2、详细了解客户的旅行计划、产品需求、服务标准等细节情况,快速并合理地为客户提供定制化的旅游解决方案,并准确地核算旅游方案的成本及价格。 3、不断跟进客户的需求变化与方案反馈,始终以良好的服务态度、专业的旅游业务知识来获得客户的信任,而最终达成业务的成交与合作。 4、积极与各部门同事合作,落实好客户委托我司团队的最终各项产品和服务的需求,使团队顺利出行,满意而归,而实现客户满意。 岗位要求: 大专及以上学历。 2、良好的客户服务意识和沟通协调能力,积极主动、认真负责、细致踏实的个性与工作习惯。 3、具有旅行社、酒店、票务、留学、教育、外贸、活动策划等行业工作经验,或者是为客户提供服务型产品的销售,顾问式整体解决方案的工作经验者优先。 4、熟悉office等办公软件。
  • 8k-12k·14薪 经验3-5年 / 本科
    旅游 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、基于企业微信、电话、社群、朋友圈等,进行旅游用户运营、维护、产品销售转化; 2、负责来访用户、企事业团队、大客户等旅游销售维护; 3、了解分析用户旅游需求、提供旅游解决方案,与客户进行沟通运营,维护客户关系; 4、定期维护客户、解决客户疑问、保证客户满意度、促进客户转介绍; 5、协助进行旅游用户运营策略、运营流程、标准SOP等搭建。 任职资格 1、有过旅游企业、OTA旅游顾问,旅游管家等2年以上工作经验者优先; 2、旅游顾问销售TOP、旅游顾问领班工作经验者优先; 3、语言表达能力强、目标感、执行力、团队合作意识强; 4、具备抗压能力、良好客户服务意识和服务技能。
  • 10k-20k·14薪 经验3-5年 / 本科
    旅游 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1. 负责用户需求分析、竞品分析、行业分析等工作,规划产品; 2. 能够根据客户保险项目需求和保险公司进行对接,促成合作; 3. 能够对国内旅游行业进行风险研究分析,挖掘最新的行业动态,形成体系化的行业风险分析报告; 4. 制定年度个人业务发展计划并完成年度预算指标。 任职要求: 1.大学专科及以上学历; 2.有成功项目运营经验或做为核心成员参与经验; 3.具有市场前瞻性,高效执行力 ; 4.较强的抗压能力,能适应快速发展的业务; 5.有保险从业经验或者旅行社从业经验优先。
  • 6k-8k 经验1-3年 / 本科
    旅游,汽车|出行 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责: 1. 负责民宿的日常管理和运作,分配督导员工工作,保证客房接待顺利进行; 2. 每天巡视客房,确保客房清洁、设施完善,为客人提供舒适的入住环境; 3. 监控客房库存,负责客房物资的采购、保管和使用管理,控制成本,提高经济效益; 4. 负责客房员工的培训、考核和激励,提高员工的服务水平和团队凝聚力; 5. 处理客人投诉和特殊需求,确保提供优质的客户服务; 6. 与其他部门保持良好的沟通和协作,确保酒店整体运营顺畅; 7. 完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 本科或以上学历,酒店管理、旅游等相关专业优先; 2. 2 年以上民宿管理经验,熟悉客房管理流程和操作规范; 3. 具备良好的沟通协调能力和团队管理能力,能承受工作压力; 4. 具备一定的英语听说读写能力,能应对外国客人需求; 5. 具备良好的服务意识和职业道德,热爱文旅行业。
  • 6k-9k 经验不限 / 本科
    企业服务 / 未融资 / 150-500人
    1、负责开发目标市场客户; 2、负责组织并完成候选人的搜选、推荐工作; 3、负责服务费的收取和客户关系维护; 4、负责高级人才库的信息录入及更新; 5、负责团队猎头助理的培养;任职资格: 1、本科及以上学历,优秀者可放宽; 2、喜欢与人打交道,善于通过电话与人建立联系; 3、学习能力强,有较强的责任心和抗压能力; 4、思维敏捷,人际交往广,良好的沟通技巧; 5、热爱猎头行业。 职业发展:猎头助理-实习顾问-猎头顾问-资深顾问- Team leder-合伙人或分公司总经理 福利待遇: 1、工作时间:9:00-18:00,双休,其他节假日按照国家法定执行; 2、公司为员工提供有竞争力的薪酬待遇,每季度都会根据绩效完成情况加薪; 3、薪资构成=基本工资+绩效工资+项目提成,缴纳五险一金; 4、项目提成每月发放,不扣成本,不设Baseline; 5、年度2次公司旅游+季度团队奖励旅游+福利体检+带 薪年假+节假日礼品+生日活动等各类人性化福利
  • 6k-8k 经验不限 / 不限
    移动互联网 / D轮及以上 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责公司品牌项目移动端相关产品的UI视觉设计工作,能独立且高品质地完成产品设计任务; 2、与产品经理、前端工程师密切合作,完成日常的需求与项目工作,根据产品需求,提供优秀合理的设计方案; 3、参与公司产品的总体设计,完成公司产品的UI框架标准文档及规范文档; 4、完成公司和部门内交办的其他设计任务。 岗位要求: 1、热爱UI设计,具有良好的设计功底和创意构思能力,具有较强视觉表现能力; 2、熟练掌握photoshop、illustrator等设计软件;熟练掌握axure、mindmeister等原型设计工具; 3、具有较强的逻辑思维能力,良好的沟通能力,能够与技术人员密切配合; 4、具有较强的学习能力,能够快速适应业务领域及公司文化;
  • 4k-8k 经验在校/应届 / 不限
    人工智能服务,智能硬件,MCN|直播平台 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、根据品牌定位,能独立完成品牌VI设计及延展运用 2、负责公司各类平面广告、物料的设计,包括品牌宣传册、品牌海报、营销海报、产品包装设计等 3、负责公司线上、线下主题活动相关视觉设计工作,准确把握活动主视觉调性,提供视觉创意方案 4、负责公司办公环境装饰、指引、文化创意等视觉创意设计 5、其他与视觉传达相关的工作 任职要求: 1、设计、美术、视觉传达专业优先; 2、有平面设计工作经验,互联网、科技行业优先; 3、精通PS、AI、CDR、C4D、AE等设计软件 4、美感敏锐,对色彩有深刻的把握能力,能紧跟互联网潮流,具有国际视野; 5、具有很强的创意能力,能独立完成创意设计,不断追求创新
  • 6k-8k 经验不限 / 不限
    人工智能服务,智能硬件,MCN|直播平台 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、根据品牌定位,能独立完成品牌VI设计及延展运用 2、负责公司各类平面广告、物料的设计,包括品牌宣传册、品牌海报、营销海报、产品包装设计等 3、负责公司线上、线下主题活动相关视觉设计工作,准确把握活动主视觉调性,提供视觉创意方案 4、负责公司办公环境装饰、指引、文化创意等视觉创意设计 5、其他与视觉传达相关的工作 任职要求: 1、设计、美术、视觉传达专业优先; 2、有平面设计工作经验,互联网、科技行业优先; 3、精通PS、AI、CDR、C4D、AE等设计软件 4、美感敏锐,对色彩有深刻的把握能力,能紧跟互联网潮流,具有国际视野; 5、具有很强的创意能力,能独立完成创意设计,不断追求创新
  • 6k-8k 经验不限 / 不限
    移动互联网 / D轮及以上 / 2000人以上
    岗位职责: 1、根据品牌定位,能独立完成品牌VI设计及延展运用 2、负责公司各类平面广告、物料的设计,包括品牌宣传册、品牌海报、营销海报、产品包装设计等 3、负责公司线上、线下主题活动相关视觉设计工作,准确把握活动主视觉调性,提供视觉创意方案 4、负责公司办公环境装饰、指引、文化创意等视觉创意设计 5、其他与视觉传达相关的工作 任职要求: 1、设计、美术、视觉传达专业优先; 2、有平面设计工作经验,互联网、科技行业优先; 3、精通PS、AI、CDR、C4D、AE等设计软件 4、美感敏锐,对色彩有深刻的把握能力,能紧跟互联网潮流,具有国际视野; 5、具有很强的创意能力,能独立完成创意设计,不断追求创新
  • 13k-20k 经验不限 / 不限
    金融业,软件服务|咨询,旅游|出行 / 不需要融资 / 少于15人
    岗位职责:进行开拓新市场,发展新客户,帮助客户在内部软件填写资料,完成初审即可。公司另提供办卡用户一次旅游资格,可携带家属 薪资待遇:中信银行一张370,民生银行一张300,广发银行一张330。公司另赠送的旅游每人每次100奖金。
  • 4k-8k 经验1-3年 / 大专
    文娱丨内容 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1 根据区域市场的情况,筛选能与公司合作共赢的渠道商 2 根据项目要求,不定期拜访渠道商,促成合作,维护与渠道商的业务合作关系,不断发展和培养新渠道商 3 负责与渠道商定价我司相关产品,以及相应的商务谈判,在整体运维的角度进行产品的渠道销售。 4 与运营团队合作,在渠道端维度给到相关建议,提炼亮点,曝光产品,创造高销量。 4 根据地域和风俗不同、季节和时令的变化,规划和给到渠道端各类产品的销售计划,保持产品竞争力。 5 对自己负责的社群进行及时维护,及时处理相关问题。 6 对自己所属的渠道商的回款负责,及时跟进回款情况。 7 时刻关注竞争对手的相关信息,对比分析相关数据,比较优劣势,提成产品竞争力。 岗位要求: 1.具备1年以上市场相关从业经验。有OTA、旅游行业相关经验者优先,市场、营销、广告相关专业的应届毕业生可择优录取。 2.对旅游行业有强烈的兴趣,看好旅游行业,且愿意长期在该行业中学习成长 3.有责任心,具备良好的沟通和谈判能力 4.有强烈的成功欲望,愿意为此付出极大努力,有韧性、有耐心 我们是谁: 我们是一群有朝气、有活动、有梦想的80、90后,我们为自己创业和代言。如果你也跟我们一样有想法肯实干,可以毛遂自荐哟~~ 我们要干什么? 专注于提供一站式景区营销、策划、托管服务,助力景区品牌提升。根据景区实际运营情况,量身制定和打造适合景区游客增长的方案和活动,扩大景区品牌影响力。 我们能提供什么? 1.五险一金+节日福利+员工内部旅游优惠+团队旅游拓展+各式下午茶; 2.弹性假期+国家规定节假日; 3.内部图书库+读书旅行+脑洞神奇大会; 4.情怀有,但面包更实在,升值加薪迎娶白富美、金龟婿,走上人生巅峰; 5.试错机制,无论你是小白还是大咖,我们都能给你个人发挥的空间展现你自己。
  • 5k-7k 经验不限 / 大专
    消费生活,旅游 / 天使轮 / 150-500人
    岗位职责: 1. 负责处理公司产品在客户使用过程中遇到的技术问题,提供专业的技术支持和解决方案,确保客户满意度。 2. 对客户的产品进行安装、调试、维修和保养,确保产品正常运行。 3. 收集并反馈客户使用过程中遇到的问题和产品缺陷,为产品改进提供参考意见。 4. 定期对客户进行回访,了解客户需求,提供相应的技术支持,建立良好的客户关系。 5. 参与公司产品的技术培训和售后服务体系建设,提高售后服务质量。 6. 完成上级领导交办的其他相关工作。 任职要求: 1. 专科及以上学历,电子、机械、自动化等相关专业毕业。 2. 了解数据库、熟悉机房设备(服务器、交换机、防火墙等)。 3. 熟悉相关产品的安装、调试、维修和保养技术,具备一定的故障排查能力。 4. 具备较强的学习能力和适应能力,能快速掌握新知识和技能。 5. 能够承受一定的工作压力,适应出差。 6. 具备相关行业工作经验者优先。
  • 15k-30k 经验5-10年 / 本科
    汽车丨出行 / B轮 / 500-2000人
    岗位职责: 1、理解政府的相关产业政策及运作规律,及时为公司业务拓展提供政府资源或政策支持; 2、负责建立维护公司业务主管单位的政府关系,拓展并建立相关领域政府关系; 3、负责与国家或者地方相关政府部门的沟通工作; 4、苏州政策及上市等工作落地跟踪, 5、完成中心领导交办的其他政府公共事务等活动。 任职要求: 1) 本科以上学历,五年以上相关工作经验; 2) 有政府工作背景或者交通、互联网行业政府公共事务工作经验者优先,了解政府运作规律,对国家政策具有极高的敏感性; 3) 具备同政府部门进行公关合作的能力,具备极高的谈判能力; 4) 有较强的文字功底,能够独立撰写公文及工作报告; 5) 有较强的信息收集和归纳能力,能够通过多种渠道收集有效信息并进行系统整合。
  • 8k-15k 经验不限 / 大专
    移动互联网,电商 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、与客户沟通需求,进行需求分析,整理需求方案及流程;完成流程设计、产品原型设计,输出产品需求文档; 2、参与产品上线验收测试,对接客户验收反馈,明确客户的反馈是否超出项目功能边界; 3、跟进项目后续的维护和优化,完善产品功能,提高用户体验。 任职要求: 1、大专及以上学历,三年以上产品工作经验;有互联网产品工作经验。 2、对客户需求有一定的洞察力,具备产品创新能力; 3、熟练使用产品设计工具(如:Axure、Visio、思维导图),能够独立完成产品原型设计,输出高质量的产品文档; 4、良好的逻辑思维、业务理解能力,能够快速、准确表达业务需求并转化为产品系统需求; 5、有旅游或客运相关互联网产品工作经验优先。
  • 6k-12k 经验不限 / 大专
    汽车|出行,消费生活,电商 / 未融资 / 500-2000人
    1.负责司机拉新,对司机进行管理,负责城市的日常管理和服务支持,包括但不限于司机培训,监督司机日常服务流程,服务规范,管理规定的落实。 2.负责司机到店接待,平台政策及车型讲解。 3.根据公司要求督促司机上线运营,促进司机出车。 4.配合车管整理及管理档案。 5.司机满意度提高,服务标准化。 6.负责司机合同签订。 7.公司安排的其他工作。