• 130k-140k·23薪 经验不限 / 不限
    广告营销,电商 / 不需要融资 / 2000人以上
    掌握哪方面技能就会安排到哪个方面,分别有: ip三视图,包装效果图,文化墙效果图,展厅效果图,门头效果图 1.可以在家工作,多劳多得,根据自己时间 自由接单 2.需提供真实作品集作品,展示真实水平 3.有一定审美,作品要求原创 4.时间观念强,按时完成工作 5.有一定设计经验,**时间充足,责任心强
  • 8k-13k 经验1-3年 / 大专
    广告营销,工具 / 未融资 / 15-50人
    标题: 招聘人数:5 工作内容:配合ceo完成工作,做好承上启下的工作,接听电话,会议准备筹备。 做好领导出差schedule. 每月薪资:8k-13k 职位福利:五险一金、周末双休、年底双薪、交通补助、加班调休 学历要求大专以上学历 工作年限:1年以上 工作地址:酒仙桥恒通商务园 任职要求:身高170 报名方式:请直接投递简历报名或来电咨询报名。
  • 15k-20k 经验5-10年 / 本科
    其他,金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责内部产品的页面设计、开发、审查(含pc,移动端); 2、遵照开发规范,按时保质地完成所负责的功能模块; 3、配合后端、产品,快速迭代业务需求,对各产品线功能和易用性进行改进; 4、负责内部产品平台的前端应用的监控运维工作,保障平台高效稳定运行。 任职资格: 1、计算机及相关专业,*****本科及以上学历; 2、4年以上前端开发经验,对新技术有强烈的好奇心及动手实践能力; 3、熟悉前端基础JQuery、Easy_UI框架,熟悉Vue、React、Echarts等前端架构; 4、具备扎实的 JavaScrpt / HTML / CSS 知识,能够独立完成一个较大平台前端交互逻辑的框架设计,代码编写; 5、熟悉主流浏览器兼容性及移动设备兼容性适配; 6、熟悉分布式、缓存、消息队列、负载均衡等机制及实现,具备大规模高并发访问的应用系统开发经验者优先; 7、具备良好的学习能力、沟通能力和团队协作精神,对技术有强烈的热情; 8、具备优秀的编码能力,高性能,高可读性、高可维护性的代码; 9、熟悉主流数据库系统:oracle、mysql和nosql数据库; 10、熟悉maven、git、svn等项目配置、代码管理工具。
  • 生活服务 / 不需要融资 / 50-150人
    本岗位为业务方合作的承接,非对外招聘,只寻求业务合作。 承接产品设计、效果图绘制、3d建模等,欢迎个人设计师、工作室、各建材公司、装修装饰公司合作!
  • 8k-13k 经验不限 / 不限
    生活服务 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、根据主案设计师的要求,独立完成设计图纸制作;整体把握图纸的出图质量和时间控制; 2、根据公司要求制图过程与团队能进行有成效的沟通和调整;配合总设计师完成项目设计任务; 3、可以预先改进设计局部方案、把握设计质量、并具有可操作性人员优先; 4、能熟练操作效果图表现和后期制作软件,具有较强的审美感及材料的搭配和工艺收口整合能力; 任职要求: 1、室内设计、工业设计、艺术设计相关专业优先;不限学历,具有真实绘图技术,投递请附带作品; 2、与主案设计师配合完成方案深化等全业务流程工作; 3、能熟练精通运用制作和渲染工具;精通3dmax、VRay、ps软件,熟悉c4d、pr等软件,了解RHINO、SKP建模等软件。 4、工作细致认真,具有高度责任心、抗压力强,富有团队合作,诚信与敬业精神,沟通协调能力及时间观念强,能够服从公司安排、能按时完成各项目、善于与合作方沟通。 附加信息: 候选人加分项:该岗位需要作品集+简历
  • 10k-15k 经验不限 / 不限
    电商 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责公司产品的室内搭配和3D效果图设计 2、对效果图和产品细节图进行精修 3、对场景的风格、灯光、材质有极强的把控能力(以奶油风为主) 4、能够独立完成施工图和效果图设计、熟悉材料和工艺 岗位要求: 1、艺术设计、装饰装潢设计、室内设计相关专业; 2、从事室内设计工作,有做过奶油风、侘寂风装修经验优先; 3、熟练操作CAD,3Dmax(cr、vr),PS等绘图软件; 4、投递简历需附带作品,奶油风侘寂风家装效果图。
  • 35k-45k·13薪 经验5-10年 / 本科
    社交平台 / 不需要融资 / 15-50人
    职位描述 工作职责 1、负责数据中心及办公职场网络运维工作; 2、负责数据中心集成建设项目和公司日常网络变更及应急故障处理; 3、组织员工网络安全意识宣贯与培训; 4、进行网络安全制度建设与技术规划、日常维护管理、网络安全检查与审计管理; 5、针对网络安全策略、操作规程、规章制度和安全措施做到程序化、周期化的评估、改善和提升,能够组织建立本单位的网络安全体系。 任职要求 1、本科及以上学历,5年以上中大型金融企业或互联网企业网络运维管理经验; 2、有大中型网络规划、建设和运维经验,有数据中心、云数据中心网络建设经验者优先; 3、具备网络架构设计经验,具备良好的沟通能力,具备创新意识; 4、具备网络等基础设施的风险评估能力,有机房网络的支持维护和管理工作经验; 5、具备良好较强的工作责任心、良好的团队合作精神、协调沟通能力强; 6、具有独立网络问题分析能力,丰富的大型网络故障排查和解决经验,能快速处理大型网络紧急事件,疑难问题; 7、精通网络安全技术,熟悉主流网络设备、防火墙、IPS、VPN、WAF、防数据泄漏、入侵检测、攻防技术、漏洞扫描、入侵防御、防**、系统加固等技术; 8、具有相关专业资格认证(CCIE、H3CIE、 HCIE、CISSP、F5、JUNPIER、CISP 证书)者优先。
  • 35k-60k 经验5-10年 / 本科
    社交平台 / 不需要融资 / 15-50人
    风控高级开发工程师 岗位职责: (1)负责公司信贷核心系统风控模块的开发规划设计、核心主体模块代码开发及代码集成工作; (2)主导/参与技术难题攻关,持续提升核心系统在高并发、海量请求数下的高处理性能; (3)负责项目开发团队的技术培训、技术指导、技术把关等工作; (4)参与产品或项目的需求分析、系统设计、技术规划等工作; (5)参与软件质量审查,提升员工开发质量和效率。 任职要求: (1)**本科及以上学历,计算机及相关专业; (2)7年及以上Java相关开发经验,3年以上风控业务开发经验; (3)熟悉IO、mysql、多线程、spring家族、mybatis等主流框架; (4)在反欺诈、征信、信贷等风控领域从事过风控系统的架构设计和开发工作,有FICO Blaze决策引擎相关经验更优; (5)熟练掌握缓存,消息队列机制,具有高并发、大数据系统设计、研发、调优经验,能对分布式微服务常用技术进行合理应用,解决问题; (6)对于分布式微服务架构,熟练使用dubbo,zookeeper,有使用dubbo开发分布式微服务经验。
  • 12k-24k·13薪 经验5-10年 / 本科
    金融,企业服务 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、个人可在较短时间快速组建30-50人的销售团队,并根据集团晋升孵化机制,择人善用。 2、负责甄选适合集团业务的全国企业家资源。 3、邀请适合的企业家参加线上线下产品及项目发布会。 4、完成产品和项目销售服务。 任职要求: 1、自有销售公司负责人或者拥有30人以上的销售团队,可选择申请加盟集团,享受集团子公司**负责人薪资待遇。 2、大专及以上学历,20-40岁。 3、沟通能力强,有亲和力和领导力,有全国企业家资源。 4、有5年以上营销工作经历且业绩良好。 ——2022年作为集团上市冲刺年,招贤纳才,宁缺毋滥,月入百万凭实力,有本事您就来。
  • 25k-50k 经验3-5年 / 大专
    金融 / 不需要融资 / 150-500人
    储备主管条件: 1、年龄20—45周岁,男女不限,优秀者可适当放开。 2、大专及以上学历。 3、形象气质佳,思维敏捷,学习能力社交能力强,诚信正直,勤奋上进。 4、有工作经验或市场营销、呼叫中心行业、金融、保险相关专业优先录取。 希望你对工作充满激情,有积极向上的职涯规划!公司不仅为大家打造了专业的培训体系和完善的晋升体系,更有优厚的福利待遇等你来挑战,我们期待你的到来! 工作时间: 09:00~18:00 周一——周五 周末双休、法定节假日 岗位职责: 1、根据公司提供的客户名单,对客户进行售后回访。 2、负责售后服务部日常工作,以及对老客户的维护,并对老客户提供信息咨询,缴费提醒等优质服务、保持客户粘度。 3、按照相应流程给予客户反馈,能及时发现来电客户的需求及意见,并记录整理及提供服务。 4、为客户提供完整准确的综合金融理财规划及风险管控方案,解决客户财富保障的问题。 5、银行渠道个人信用卡业务、短期理财等综合金融业务服务 6、后期以晋升团队管理为主,建立团队,进行团队管理,发展队伍建设,向主管岗位晋升,实现双赢。 团队管理: 1、新团队筹备搭建、招聘、组建,梯队化管理,标杆打造,团队绩效管理。 2、新人留存,老人激励,布局目标制定,pk策略制定等。 福利待遇: 1、免费全面系统可持续的终身培训——入司即可享受公司提供的专业化的新人培训及导师一对一培训、各阶段晋升培训、能力提升培训等 2、待遇:训练津贴+有责责任津贴+销售佣金+续期佣金+季度奖金+团队管理津贴+企业养老年金等。工资上不封顶! 3、享有意外保险、医疗保险,企业养老金,高端体检等综合保障; 4、双休加国家法定节假日、带薪年假、婚假、产假等; 5、现金红包、购物卡购物券、家电抽奖、每月员工激励礼品发放,业绩优异的伙伴每年可享受公司提供的多次国内外旅游机会, 免费高端体检等。 6、公平、公正、透明的快速晋升机会
  • 8k-15k 经验1-3年 / 不限
    汽车|出行,旅游,汽车|出行 / 未融资 / 15-50人
    零押金 !! 零押金 零押金 高工资,超低流水。 北京正规公司招聘司机,一人一车,公司和各大平台合作,享有优先派单权,优先抢单,保证单量、欢迎来电咨询或投递简历。 车型:全部是1-2年车和零公里新车,车况全部保证。。 工资8000+提成+包住,超低流水任务每天300-350元不等,多余归自己具体任务根据车型而定,流水走自己账户,随时提现。 职位要求:(1)C1本及以上都可,男女不限(18-60周岁)驾龄无要求; (2)工作努力,为人踏实,责任心强,能吃苦; (3)无犯罪记录,不良驾驶记录,无重大事故及交通违章,具有较强的安全意识。 (4)公司负责车辆的保养、维修、保险,提供住宿,免费停车。
  • 20k-30k 经验不限 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 150-500人
    公司提供车辆,上班时间自由,不耽误司机使用车,公司所属为一级代理,享受优先派单权利,多平台注册,完全保障司机单量和流水,只要你肯吃辛苦,跑出来时间,小康生活太简单。生活不易,且行且珍惜。 1.自营车队司机待遇8000-13000+流水奖励+平台奖励+超出部分归个人所有=15000及以上 2.本公司车辆性质:后台车辆·具有优先权。 公司为车队司机提供: 1.不用租车,公司提供车辆。 2.公司为司机每月支付燃油补贴2000元 3.公司负责车辆的日常保养,车辆的保险,车辆维修费。 4.车在运营过程中车辆被扣押时,(合作司机)公司负责 不耽误司机使用车辆。 任职资格 1.男女不限,户籍不限,学历不限,驾龄不限。 2.驾驶技术熟练,会看手机导航,勤劳认干,有良好的服务态度。 岗位职责 本公司车源具有竞争优势,同时本公司为代理公司(北京)直属一级代理。 (1)公司所以供车辆为北京本地号牌车辆,不限公里数。 (2)公司所提供车辆全部为自动挡,车况良好。 (3)在运营车辆出现问题由公司(负责处理) (4)24小时免费道路救援。
  • 8k-12k 经验3-5年 / 不限
    企业服务 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1.负责网站、微信、APP、系统平台开发项目的浅谈跟进,推进合同签订 2.项目执行中协调沟通,确保合同的正常执行,保证客户满意度 3.维护老客户,挖掘新客户 任职要求: 1、个性开朗,有很强的学习能力和适应能力,精力充沛,具备在高强压力下出色完成任务的能力。 2、具备较强的人际沟通能力及逻辑思维能力,思维敏捷,能够准确把握客户需求,高效整合内外部资源促成销售业绩。 3、富有激情和创新理念,追求个人职业发展和公司利益的双赢,注重职业升华机遇和优质工作氛围。 4、热爱销售,善于挑战,积极乐观,有强烈的成功欲望。 5、为人诚实可靠,有团队精神,从事过网站建设销售工作,具备方案策划经验和良好的业绩表现。 6、3-5年软件销售经验,有外包公司开发经验者优先考虑。
  • 5k-8k 经验不限 / 不限
    移动互联网 / A轮 / 15-50人
    【工作职责】: 1、制度拟写:参与公司各种行政公文、信函以及相关管理制度的草拟、修订和下发; 2、业务支持:负责公司商务合同、高新合同及相关文档的处理及管理; 3、资质申报:统筹计划并完成公司资质/专利申请、项目申报、工商变更、证照年检等; 4、活动支持:组织公司年会、周年庆及各类团队活动; 5、员工福利:节假日福利、员工生日会、结婚福利等的对接; 6、供应商管理:行政类供应商的日常使用、管理,以达到公司利益最大化; 7、日常沟通:对外与物业、办事处等的工作对接,对内与公司各部门的日常沟通; 8、协助部门负责人推进部门工作的进展及部分临时性工作的承接。 【任职资格】: 1、本科及以上学历,行政管理、中文、新闻、工商管理等相关专业; 2、具备2年以上行政、文秘或项目申报工作经验; 3、具有较强的亲和力、沟通能力、应变能力、公文写作能力; 4、做事严谨细心,有清晰的逻辑性和条理性,有良好的团队协作意识; 5、能够熟练使用办公软件和办公自动化设备。
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    房产家居 / 未融资 / 少于15人
    负责公司宣传,销售装修,销售装修设计,招揽客户