岗位职责： 1.根据部门推广计划，负责新品海外社媒矩阵搭建（youtube/instagram/facebook/tiktok/twitter/linkedin等），结合内外部资源打造社媒物料；账号日常运营维护 ，广告投放等，提升粉丝数量，定期进行数据复盘; 2.制定社媒营销方案，分析用户喜好，定期策划主题活动，增加粉丝活跃度，提升用户粘性与品牌影响力； 3.根据产品发版与营销策略，发掘与搭建未开发的海外社媒渠道以及相关社区平台； 4.定期监测竞品海外社媒推广进展，洞察市场用户需求，产出阶段性报告，促进产品力的提升。 任职要求： 1、熟悉Facebook、Instagram、Pinterest、Twitter、YouTube、事件营销、视频营销等，熟悉通过互联网实现与国外的用户有效沟通和互动交流，善于把握和引导话题，吸引粉丝； 2、本科以上学历，英语要求六级以上，专八或者雅思6.5以上优先，有海外背景优先； 4、热爱互联网，对社会化营销有高昂的激情，具有出色的独立思考能力和较强的执行力; 5、具备工具类产品海外社交运营经验者优先。

岗位职责： 1. 负责新媒体（微信微博知乎账号等）运营，结果导向，运营出行业领先的新媒体标杆账号； 2. 参与品牌活动的脑爆、策划、传播支持； 3. 对各业务线的活动进行新媒体方面的专业支持； 任职要求： 1. 至少2年以上传统知名媒体或新媒体运营从业经验，有新媒体大号经验者优先； 2. 有好作品优先； 3. 网感好，快速学习能力以及对结果负责的执行力、对世界充满好奇心。

岗位职责： 1、 负责仓储物流规划和建设，输出可行性方案，协调内外部资源完成落地实施； 2、 负责仓储管理标准，负责运力建设和物流运营管理，负责运力管理、承运商管理、社会化运力管理； 3、 负责所辖项目的运营工作，跨部门沟通，落实合作项目，全链路梳理并推动完善业务运作流程，提升运作效率、服务水平；协助统筹项目运营体系的标准能力提升，包括但不限于标准操作流程、标准系统功能等； 4、 负责协助业务建立运力资源，通过运力资源的建立，满足业务发展，建立高效协同的运力网络； 5、 负责仓储物流业务数据的统计和分析，对日常运营数据进行监控、分析和总结，对物流指标负责，以此优化流程，提升效率，管控成本； 6、 负责仓储物流运作，识别业务痛点及潜在风险并推动解决优化，完善仓储物流运营体系。 任职资格： 1、 熟悉具备3年及以上仓储物流管理相关工作经验； 2、 具备仓储物流整体运作经验，能力独立完成仓储物流方案的设计和落地； 3、 较强的沟通和应变能力，能高效并准确的在工作对接过程中传递及了解需求和工作核心； 4、 高度的责任心和客户服务意识，良好的协调及沟通能力，较强的团队合作意识； 5、 工作认真负责，学习能力强，积极主动，有服务意识。

职位描述: 我们的公司正在寻找一位有经验新媒体运营来帮助我们管理社交媒体渠道并提高我们的在线曝光率。如果你有出色的社交媒体背景和良好的创意能力,并且熟悉各种社交媒体平台,那么我们很希望你加入我们的团队。 主要职责: • 管理公司社交媒体账户,包括定期发布内容、互动和回复评论等。 • 制定并执行社交媒体营销策略,包括内容策划、排版和发布等。 • 分析社交媒体数据,跟踪我们在各个社交媒体平台上的表现,并提出改进建议。 • 与公司其他部门合作,协助制定和执行数字化营销计划,提高公司在线曝光率。 • 跟踪行业趋势和竞争对手,了解他们的社交媒体策略,并提出改进建议。 • 定期更新公司的社交媒体 profiles,确保它们始终保持最新和有吸引力。 • 保持与粉丝和评论者的互动,并定期发布感谢和回应。 • 保持与公司的品牌形象一致,遵循公司道德和价值观。 职位要求: • 有新媒体运营经验,有成功管理社交媒体账户的经验。 • 熟悉各种社交媒体平台,包括Facebook、Twitter、Instagram、LinkedIn等。

职位职责： 1、深度理解服饰鞋靴箱包行业细分市场； 2、完成业务或项目建设，结合抖音内容特性，整合内外资源，制定行业策略、推动业务模式创新； 3、重点商家分层运营管理，根据业务节奏，制定商家发展规划、营销策略、品牌建设等； 4、分析业务数据，设计与优化市场推广策略，完成标杆案例/方法论的挖掘与建立。 职位要求： 1、本科及以上学历，5年以上电商平台或品牌方整工作经验； 2、逻辑清晰，有方法论，过往有比较好的成功项目案例； 3、有较强的学习力、自驱力和抗压能力，独立思考，善于总结； 4、有较好的行业洞察、业务创新能力； 5、对内容电商有比较好的理解，有相关工作和项目经验优先。

职责描述：  1.负责行业人力资源服务统筹运营。包括需求对接、流程优化、系统建设、回款管理、供应商管理，提升整体服务效率与客户满意度； 2.监督和质检服务交付过程，确保城市端服务符合标准与要求，提高服务质量； 3.独立负责部分客户的人力资源服务对接工作。 任职要求： 1、**本科及以上学历优先，6年以上人力资源工作经验，3年以上乙方人力资源公司服务经验（有带队或全国客户对接经验优先考虑），熟知劳动法等相关国家政策法规； 2、思维敏捷，主动性、抗压能力强，具有良好的逻辑思维和数据整合分析能力； 3、沟通协调能力强，能换位思考

工作内容： 1、熟悉API形式的获客模式，了解信贷业务流程，可以独立承担渠道的拓展接入和后期的项目合作深度推进，主导商务价格以及把握合作节奏等关键要素； 2、具备较强的推动和协调能力，能整合内部资源，如风险、产品和研发团队，协调外部团队整体把控和管理项目落地； 3、进行数据观测与分析，能够及时发现问题并通过数据分析提出优化方案，推进各环节优化，确保项目健康向好运行； 4、注重市场调研分析，紧跟同行，能定期进行市场预测及情报分享，为公司决策提供依据，能提出渠道拓展、优化的合理建议。 岗位要求： 1、***本科以上学历，市场营销或金融相关学历优先； 2、3年以上API类渠道拓展或运营经验，对信贷流程和API模式了解并掌握； 3、有优秀的资源整合和业务推进能力及协调能力； 4、较强的客情关系维护能力，能适应短期出差。

职位职责： 1、负责搜索广告业务用户体验与流量增长运营，协助产品经理、技术研发制定运营目标与规划，并推动执行与落地，为收入和OKR负责； 2、调研与汇总用户问题反馈，对badcase进行及时干预，维护平台用户搜索广告体验；明确产品的问题及优化方案，推进产品及研发迭代优化； 3、与产品团队协作，负责用户体验治理、流量增长策略，为需求的开发与推进提供基础数据分析，协助产品经理进行策略优化和产品迭代； 4、通过用户调研、行业研究、竞品分析等方式，发现潜在需求和优化点，推进搜索广告体验优化与流量增长。 职位要求： 1、本科及以上学历，有搜索、广告行业相关运营经验优先； 2、拥有良好的团队沟通能力和快速学习能力，责任心强，有探索意识； 3、熟悉互联网商业化产品逻辑，对用户需求有洞察，了解搜索广告运营机制； 4、具备逻辑分析和数据处理能力，能基于问题表象通过深层分析找出本质问题并提供解决方案建议。

工作职责: 1、负责商户App平台的产品规划、设计和优化，提升商户体验； 2、深入了解业务运营诉求，梳理和优化商户运营中台的能力，提升运营效率； 3、协同多部门团队，推动平台标准的落地执行； 4、监控和分析平台运营数据，根据数据调整产品策略，优化产品功能。 任职资格: 1、3年以上互联网产品经理经验，有商户端产品或平台类产品经验者优先； 2、具备强烈的自我驱动能力，能够主动寻找并解决问题； 3、优秀的跨部门推动能力，能够有效地协调各方资源，推动项目进展； 4、良好的时间管理能力，能够在有限的时间内高效地完成任务； 5、具有平台思维，能够从全局角度思考问题，制定产品策略； 6、基础运营分析技巧，能够通过数据分析发现问题，优化产品功能； 7、具有强烈的Owner意识，能够主动承担责任，积极解决问题。

【岗位职责】： 1、通过MCN机构对接、活动策划等手段引入各平台优质创作者，完成作者增长目标。 2、制定有效的作者运营策略，进行分层作者运营，创建激励机制，提高作者的活跃度，促进内容生产及互动，为整体效果负责。 3、定期调研作者需求，对作者成长、流量进行深度数据分析，建立相应产品机制，对策略进行迭代。 【任职条件】： 1、本科及以上学历，有过社交产品类用户运营经验者优先。 2、具有良好的数据分析能力，能洞察问题并推动业务优化。 3、善于沟通协作，有创作者分层、激励设计等相关项目经验优先。

职位描述 1、拓展和运营全国型服务商- 如美团，联联周边游，千千惠等商品和内容服务商，对重点服务商的GMV负责； 2、利用资源和政策，不断牵引全国型服务商在快手的平台运营，在商品和内容生态形成合理； 3、运营服务商产品，满足全国型服务商的产品需求。 任职要求 1、对全国本地类型重点服务商业务有良好的理解； 2、有丰富的本地生活服务商经验，对平台型服务商有体系化的认知和运营能力； 3、善于对外部体系化组织有良好的推进和沟通能力。

岗位职责： 1.深入理解餐饮行业的特征及到餐业务逻辑，能够基于业务当前面临的挑战和资源现状设计运营机制，帮助商户做好营销，实现平台和商户的共赢，为商户营销能力的提升负责； 2.按照商户特征进行分层分类，持续优化当前体系对不同类型商户的适用性，短期降低商户线上营销门槛、提升营销效果，中期提升商户自运营能力，长期建立有行业影响力的成长体系，为商户成长体系的影响力负责； 3.协同其他团队共同推进平台新营销能力的落地，建立新能力接入的准入和准出规则，确保成长体系的内容对商户有用，为商户对体系的认可度负责； 4.通过一线走访、行业调研、数据分析等方法，不断加深对行业和商户的理解；能拆解复杂的模糊命题，并确定方向的中长期规划，确保体系长期健康运转。 岗位基本要求： 胜任条件： ①具备快速理解行业及客户的能力。 ②有耐心，能接受复杂命题和探索性命题的挑战。 ③系统化思维、逻辑性强，能从业务体系出发设计运营流程。 经验要求： ①有平台企业商家运营经验。 ②在过往经历中有拆解模糊命题并拿到结果的经验。

职位描述： 1、负责丁香园医院业务平台合作客户的品牌推广，协助客户优化发布资讯、品牌推广、工具使用等并协调公司资源为服务执行提供积极有效支持和保障； 2、定期与客户建立联系，为客户提供专业、细致、周到的服务； 3、服务过程中收集客户的反馈，优化产品及用户体验； 4、参与平台运营与维护工作，有一定新媒体编辑及活动运营能力； 5、挖掘客户的潜在需求，为销售提供潜在业务机会。 任职条件： 1、本科及以上学历，对互联网营销、内容运营感兴趣，了解互联网公司运作流程； 2、学习能力强，心态开放，有一定的抗压力，能够不断接受新鲜事务及挑战； 3、具备较强的逻辑思考能力、沟通协调能力； 4、生物医药专业或有相关工作经验者优先考虑；

职位描述 1、参与快手主产品（快手app、快手极速版）的内容生态建设，包括不限于内容和账号生态治理以及分析挖掘推动解决方案的制定和落地； 2、深入理解内容生态和用户需求，通过数据分析制定策略，提升用户内容消费体验，带来大盘收益； 3、对现有审核标准和审核链路进行迭代优化，提升推审的准召，通过策略设计出更优雅的审核链路方案； 4、主导或参与跨团队部门协作，将需求拆解成可推进/解决的业务问题，优化解决。 任职要求 1、本科及以上学历，3年以上内容运营、社区运营、审核运营相关经验，熟悉内容领域及短视频产品； 2、优秀的内容敏锐度和用户洞察力； 3、良好的策略制定和数据分析能力，熟练使用SQL； 4、具备良好的沟通协调、项目统筹能力，能够快速有效地推进各角色进度和项目落地。

岗位职责： 1.策略设计：聚焦单城市多业态的商品策略设计，基于商品品类供需特征，输出城市商品清单，满足差异化需求，撬动城市GTV增长； 2.有效选品：精通商品运营，结合用户和商家视角，保障日常及大促期间的有效选品，为核心商品覆盖率及动销率负责； 3.品类下探：聚焦垂直商品品类诉求、品类规模、品类特征，实现品类机会商品与用户高效匹配，促进品类商品订单转化； 4.智能选品：理解商品建设的应用逻辑，从0-1搭建城市维度的智能选品及自动化上品能力，助力业务提效，提升商品GTV贡献比； 5.运营优化：能够对复杂商品问题分层分类分析，制定长期有效的运营方案和实施路径，沉淀和提升商品运营能力。 岗位基本要求： 1.拥有承担复杂项目的经验，具备多项任务管理、多项目有效实施的能力； 2.具备品类数据敏感度及市场行业感知力，有效挖掘商品，熟悉用户偏好及消费者购买路径习惯； 3.有较强的独立分析及解决问题能力，探索欲望强，并能将经验和实践转化成方法论和组织能力； 4.较强的执行力和协调能力，工作态度严谨，责任心强，长期有耐心。