工作内容： 1. 负责Android HAL、Framework及系统应用的需求分析、架构设计和开发实现； 2. 负责Android系统定制、性能优化和系统稳定性维护； 3. 与产品、业务紧密合作，解决工程化过程中遇到的各种问题，保证产品按时保质交付； 4. 学习和研究新技术以满足产品的需求，负责关键技术问题的攻克。 任职资格： 1. 3年以上android系统或应用开发经验；良好的Java语言基础，熟悉JNI编程、Android网络编程、常用数据结构和设计模式，有语音交互开发经验优先； 2. 熟悉Android系统框架、AMS、WMS、PMS、SurfaceFlinger等核心模块；熟悉Android HAL层开发；熟悉Linux系统开发或智能硬件嵌入式开发者优先； 3. 计算机、通信相关专业，本科及以上学历，具备良好的计算机基础和数据结构知识；

岗位职责： 1.根据项目定位，进行需求调研、需求分析，撰写原型设计图、调研报告、需求文档等。 2.负责项目全生命周期的分析设计、跟踪开发、验证上线、跟进反馈等工作。 3.具有优秀的沟通表达和逻辑思维能力，工作积极主动。 任职资格： 1.**本科及以上学历，计算机相关专业背景，3年以上的需求分析工作经验（硬性要求）。 2.有丰富的国企/央企信息化系统（如：OA系统、督办管理系统、工作流引擎产品等）需求分析经验（硬性要求）。 3.具有较强的表达沟通能力，能够独立承担需求调研、客户沟通工作；具有较强的学习能力和业务理解能力，能够很快掌握所承担项目相关业务知识。 4.具有团队协作精神、有效的沟通技巧、良好的文档撰写能力，责任心强。

工作职责: 1、负责中间件、容器体系化建设、保障系统服务高可用； 2、负责中间件、容器部署与优化，技术方案、应急方案制定和实施； 3、负责监控中间件、容器运行情况，对故障进行分析、定位、处理； 4、负责中间件安全维护、漏洞加固、安全基线检查及加固。 任职资格: 1、***本科及以上学历，计算机相关专业，五年以上相关工作经验； 2、精通Nginx、Tomcat、Nacos、MQ、ZK、Kafka高可用性架构原理，有实际搭建，运维，优化，应用适配经验； 3、精通云原生Kubernetes原理，有实际搭建，运维，优化，应用适配经验； 4、熟练使用至少一种主流的脚本语言（shell、python等），具备开发自动化运维系统的能力； 5.熟悉实施文档、部署文档的编制工作； 6.熟悉微服务架构，并可以进行容器化改造； 7、有较强的逻辑分析能力，良好的沟通能力和团队合作精神； 8、有强烈的责任心，具有细心、踏实、积极主动的工作态度。

岗位职责: 1、负责保险核心业务的需求分析以及系统技术架构的设计与评审，把控未来架构方向； 2、解读监管和公司下发的管理要求，制定契合本部门的系统工程规范，包括开发、数据、安全等制度规范，并推进落实； 3、负责新技术研究与研发痛难点问题攻关处理，协助处置线上突发事故； 4、结合各条线和项目特点，协助制定敏捷、高效、可靠的开发运维流程，并配合进行技术组件工具选型或研发； 5、协助完成部门知识积累和共享，组织技术分享和培训，推动内外部研发团队能力提升。 任职资格： 1、计算机或其它相关专业***本科及以上学历，5年以上工作经验，有大型金融保险系统设计研发经验； 2、技术基础扎实，熟练掌握Java/Golang等服务端开发语言中的一种，以及Vue/React等前端开发框架中的一种，能主导企业级开发框架研发工作，有分布式、高并发场景系统设计和调优经验； 3、熟悉金融和互联网场景常用技术组件和框架，包括但不限于数据库、缓存、消息队列、WEB中间件、大数据等，对技术路线发展具备前瞻性思维； 4、对云原生及相关的微服务和容器化设计有深入理解，有领域驱动、敏捷开发、DevOps规划设计经验者优先； 5、具备良好的沟通表达能力以及文档材料编写能力，有较强的逻辑思维和洞察力，对数据敏感，善于发现和解决问题； 6、自驱力强，结果导向，有强烈的事业心和责任感，具备良好的协调推动能力和抗压能力。

岗位职责： 1.负责公司业务系统数据库的性能维护、安全性管理； 2.负责公司数据可靠性维护、数据备份和数据容灾； 3.对开发项目提供数据库技术支持； 4.负责数据库运维自动化脚本编写。 任职要求： 1.计算机、软件相关专业本科及以上学历； 2.3-5年相关工作经验； 3.较强的沟通学习能力，对技术有热情，有能力直接跟踪和学习最新的技术和知识； 4.有python或者shell编程能力； 5.有oracle、mysql、mongodb、hadoop至少一种运维能力。

岗位职责 1、负责标品、项目体验设计工作，统筹推进设计成果落实，参与用户体验洞察与产品需求定义全过程，完成复杂用户流程体验设计，为产品体验设计结果负责； 2、深入理解业务，准确分析判断需求，有效转化为高易用UX设计方案，把控设计、跟踪还原成果，通过创新方案解决产品体验难题，助力业务成功； 3、制定符合业务场景的设计规范，推动系统迭代提升，持续提升范式化程度； 4、总结沉淀设计知识库，专业精进，对业务、对团队赋能，与优秀的人一起做有挑战的事。 职位要求： 1、积极乐观、勇于担责，直面压力、挑战目标，具备良好的团队协作能力，能为团队攻坚克难； 2、成长心态，能够为团队带来正能量，持续创新突破与团队共同发展； 3、5年以上toB、toG领域复杂数字化平台设计经验，具备复杂产品的长周期迭代设计能力，理解业务模式、功能需求价值及用户使用流程，通过设计优化解决关键问题。有网络安全、大数据分析等toB业务产品深度体验设计经验者优先； 4、全局视角：懂用户、看行业、看竞品、看趋势。具备用户体验设计全栈能力，注重设计量化验证、客户及商业价值成功； 5、掌握基本用研方法，有成熟项目实践经验，通过可用性测试、体验度量、用户访谈敏锐洞察关键体验问题，识别优化机会，得出客观评估结论，转化为体验设计行动目标及优化方案； 6、思维缜密逻辑清晰，沟通能力出众，能够以结构化思维清晰阐述设计思路、方案优势，专业影响及落地能力强，有效获得客户及同事认同； 7、本科及以上学历，产品设计、工业设计、人机交互、视觉传达设计等相关专业毕业； 8、熟练掌握常用设计工具：MasterGo（或figma）、Sketch、C4D、体验度量、满意度调研等，创新生产力工具探索极高好奇心及迭代能力。

岗位职责： 1、负责配合项目经理完成系统的现场实施工作； 2、负责撰写实施文档，协助项目经理进行软件的安装、调试、测试、交付及维护工作； 3、协助项目经理完成用户培训及系统运行跟踪，对项目的用户及客户满意度负责； 4、负责向用户提供技术支持，负责项目实施及验收后的维护工作； 5、深入了解并掌握公司产品，收集并及反馈用户需求，持续创新更加合理的解决方案，使用户获得更好的应用体验； 6、深入了解并遵守公司流程、规范，根据用户提出的需求，整理反馈给产品经理，不断优化公司项目产品。 任职要求： 1、本科学历，计算机类相关专业，欢迎应届毕业生； 2、有一定计算机基础，对数据库MYSql、中间件（tomcat、weblogic）等有一定的基础应用知识，能处理基本的数据库操作语句、解决基础的服务器环境、部署问题； 3、优秀的人际交往和协调能力，极强的社会活动能力，较强的语言和文字表达能力； 4、能承受一定工作压力； 5、参与过智慧城市行业相关软件项目的实施，并具有一定的项目实施经历优先。

.负责京东营销平台的技术研发及架构工作，包括促销、优惠券等核心营销系统； 2.对业务需求系统分析，提出可靠的设计方案； 3.结合需求设计高扩展性、高性能、安全、稳定的系统； 4.高质量实现业务需求，跟踪前沿技术以应用于产品； 5.指导研发工程师的产品开发和技术研究工作，解决各类技术疑难问题，形成良好的研发氛围，提升团队整体技术水平。 任职资格： 1.本科及以上学历，3年以上Java开发经验，有架构设计经验更佳； 2.能对分布式常用技术进行合理应用，解决问题； 3.精通网络编程，熟悉HTTP、TCP/IP协议； 4.精通Spring、Spring Cloud、MyBatis、ElasticSearch、Kafka、Dubbo、Redis等常用开源框架及中间件； 5.对数据库的基本理论和内部实现机制有深刻的理解，能够熟练应用MySQL，有实际大数据量的数据库设计经验； 6.熟悉缓存技术，网站优化，服务器优化，集群技术处理、网站负载均衡、系统性能调优等软件编程高级技术； 7.良好的逻辑思维能力，熟悉业务抽象和数据模型设计，具有较强的分析问题和解决问题的能力，敢于面对挑战； 8.知识面广，思路开阔，创新能力强，对新技术持有敏感性并愿意致力于新技术的探索和研究

急聘：程序员，要求熟练掌握Java等编程语言，有3年以上相关工作经验，能独立完成项目开发，有带领团队经验者优先。

蔬果包装员：包装，称重，贴签等简单的工作，月收入6000-9000，大兴，通州两个仓可选择 晋升通道：组员-台长-组长-主管-经理

工作内容： 店员：主要负责门店的卫生，产品的摆放，有一些半成品加工，顾客的接待，产品的售卖，收银结账，流水盘点，门店的订货。 薪资待遇： 北京的 试用期（1-2个月）：4500+500餐补+500住宿补贴 转正后：4500+500绩效+500餐补+500住宿补贴 综合薪资5500-6000 燕郊的 4000+500全勤+500餐补 综合薪资4500-5000 学历要求：初中以上，需要认字；  年龄限制：店员30-40岁（年龄小的必须有相关品类经验） 身高最低要求：女160CM，男生170CM以上身材均匀 工作经验要求：有经验者优先，可接受小白 员工要求：不要有裸露纹身 面试注重点：性格开朗，热情，主动沟通 试岗时间：3天，试岗3天，3天内离职没有薪资 发薪日期：每月25号左右发薪 吃住情况：供住，员工宿舍一个房间4-6人上下铺，女生宿舍在土桥附近，男生在二商食品公司，水电费均摊。 其他福利：定期团建，内部推荐奖， 作息时间：最早是8:00，最晚是21:00（13:00-16:00休息时间），工作时间9个小时，上六休一

社群运营与管理 日常维护和管理社群，确保社群的活跃度和用户参与度。 策划并执行各类社群活动，如优惠促销、话题讨论、互动游戏等，以提升社群成员的粘性和参与度。 监控社群动态，及时回应用户反馈，解决用户问题，维护社群秩序。 文案撰写与编辑 挖掘和提炼产品卖点，撰写具有吸引力的产品文案，提高用户的购买欲望。 负责社群内活动、优惠的文案撰写，确保信息准确、简洁、有吸引力。 定期对社群文案进行优化和更新，以适应市场变化和用户需求。 设计与美化 具备一定的设计能力，能够制作社群活动海报、宣传图等视觉素材。 与文案配合，完成社群内的视觉呈现，提升用户的视觉体验。 熟练使用设计工具，如Photoshop、Illustrator等，能够高效完成设计任务。 数据分析与优化 收集并分析社群运营数据，了解用户行为和需求，为运营策略的调整提供依据。 根据数据分析结果，优化社群运营策略，提升社群的整体效果。 跨部门协作与沟通 与产品、设计、市场等部门保持密切沟通，确保社群运营与整体业务策略保持一致。 参与跨部门合作项目，为项目的顺利进行提供支持和协助。 欢迎带娃的妈妈群体加入，公司居家办公！！！！

岗位职责 （1）负责京东即时零售-秒送业务产品规划和设计，以实现提升业务增长为核心目标，制定产品策略并推进实施； （2）负责产品的逻辑架构设计和产品详细设计，确定产品功能、流程，确保用户体验整体设计质量； （3）负责核心品类的市场调研，关注品类增长策略，对市场进行监控并及时和业务部门沟通，调整产品方向； （4）通过用户行为分析、数据分析、竞品调研等手段，对产品和策略进行有规划的持续迭代； （5）负责沟通与协调各部门资源，按期保质完成产品更新上线，并协调解决产品上线遇到的各种问题。 任职要求 （1）本科及以上学历，5年以上互联网产品经理工作经验，有电商、O2O类移动产经验优先； （2）注重以用户为中心的产品设计，对视觉和交互细节敏感，对用户体验执着，有面向大型产品设计经验更佳； （3）数据导向，严谨的逻辑思维与数据分析能力，根据数据完成产品分析与决策，提出产品解决方案； （4）具有较强的责任心，对待工作富有激情，主动性强，具有优秀的团队协作能力，有良好的心理素质并能承担工作压力； （5）有自驱力，能够快速学习业务知识及相应领域产品能力； （6）有外卖、咖啡奶茶、超市、生鲜等品类产品经验优先。

岗位职责： 1、负责产品/交付项目质量保证，制定《质量保证计划》并实施质量保证活动，监督项目过程执行情况及流程符合度； 2、为产品研发过程规范实施提供咨询、指导和培训，确保规范流程落实； 3、收集过程数据、统计分析过程情况并以此推动过程改进工作，输出质量月报，为组织绩效提供客观依据； 4、结合项目业务特点和业界优秀实践，提出质量改进计划； 5、负责组织技术评审，输出评审纪要，跟踪评审问题闭环；对开发过程中发现的问题或识别出的风险进行汇总、上报，并跟踪问题责任人进行落实闭环； 6、负责质量域的复盘，以及项目开发过程的重大异常，遗留量产后产线、市场重大客诉问题的质量回溯工作，实现问题的闭环管理，输出到公司的过程资产库； 7、领导安排的其他任务。 任职要求： 1、本科，计算机或相关专业优先；10个及以上项目经验；5个及以上项目QA或QC经验；质量相关岗位4年以上工作经验； 2、熟悉项目度量分析、风险管理，有相关工作经验； 熟悉熟练使用Jira、Confluence、SVN、Office、禅道等项目管理工具工具，熟悉软件生命周期； 3、熟练掌握质量管理体系知识（质量控制、质量保证），熟悉ISO9000、ISO20000、CMMI体系或模型中的一种或多种； 4、熟悉CMMI、敏捷开发、熟悉DevOps等并具有相关经验者优先，精通研发过程相关的流程规范，如配置管理流程、需求管理流程、研发管理流程、测试管理流程、发布管理流程以及故障管理流程； 5、能熟练制定质量管理相关的流程制度，同时具备过程改进能力，精通专业相关的某一特定领域，并做出过相应的贡献； 6、具备目标导向和自我驱动能力； 具有出色的书面及口头表达能力；具有优秀的组织、协调、沟通能力。

岗位职责： 1.协助总经理处理安排日常工作事务。包括日程安排、工作安排、接待安排、文件处理、资料管理等工作。 2.组织安排接待事项，协助客户接待等工作。 3.协助总经理进行工作指令的传达、协助及事件进展的跟进、反馈。 4.负责总经理的日常经营工作中的文件、报告、重要文件的处理及保管工作。 5.完成领导交办的其他工作。 职位要求： 1.学历不限。前期有人带 2.形象气质俱佳，待人接物适宜。具有较强沟通协调能力、应变能力。富有亲和力、责任心。 3.工作经历稳定。 薪资以及福利： 无责底薪1w 固定工资 五险一金 朝九晚五 中午休息一个半小时 单休 提供住宿（别墅区）    公司提供 饮料水果零食冰棍  国内外旅游 团建！ 年轻话团队 氛围好 轻松！ 注：集团分公司 营销部需销售经理有想法的可以来试试 有人带