• 15k-30k·14薪 经验3-5年 / 大专
    电商,消费生活 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1.负责联通用户的销售工作,负责客户关系的拓展、维护 2.参与标书制作、现场竞标等相关工作 3.负责收集、汇总、挖掘用户的潜在需求 4.负责市场、行业、用户信息的收集、整理、分析 5.完成公司下达的销售、回款等指标 任职要求: 1.大专及以上学历,对通信领域、网络安全或信息安全领域有销售经验者优先考虑 2.良好的沟通能力与团队协作精神 3.勤奋踏实,执行力强
  • 10k-20k 经验不限 / 大专
    金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    编制:仅招五名客户经理(学信网可查大专学历以上) 福利如下 每月1100元饭补(一年13200) 每月100元话补(每年1200元) 国家法定节假日,每个过节费1500元(一年5次共7500元) 洗衣卡每个季度150-600元 生日卡每年生日300元 基金补贴:婚假,病假,生育,陪产享受千元以上的福利补贴。 高温补贴:每个月900(共4500元) 五险一金,入职即上。 要求: 1、学信网可查大专学历毕业 2、明天没有企业、不担任法人,监事 3、无犯罪记录 4、征信良好 5、能吃苦耐劳,接受面销工作 详情请联系:莫主任***********
  • 6k-10k 经验1-3年 / 大专
    移动互联网,数据服务 / 上市公司 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责管辖区域内的经销商开拓、管理和维护工作。 2、负责渠道相关培训及市场推广活动,使得经销商更好的理解公司政策、产品。 3、负责区域内市场状况竞争品牌的信息进行调研反馈。 4、负责区域内经销商的项目投标支持等工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,一年以上渠道销售工作经验; 2、有良好的行业区域渠道客户开拓工作经验; 3、有良好的团队精神,较强的工作责任心。
  • 15k-30k 经验1-3年 / 本科
    IT技术服务|咨询 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、承担销售任务指标,推动业务开展; 2、有效收集整理市场情况,与客户沟通了解需求,发掘合作机会; 3、拓展和挖掘政企类客户,长期与潜在客户或渠道维护良好关系,以及代表公司良好形象; 4、协调内部资源及外部资源,组织为客户输出解决方案; 5、参与项目实施及后续服务跟踪,持续了解和反馈客户情况。 任职资格: 1、本科及以上学历,计算机、通讯等理工科相关专业优先,2年以上工作经验; 2、具备良好的销售知识和技能,有软件/云计算/CDN等相关行业经验; 3、有良好的客户服务意识,具备预判、处理与解决问题的能力; 4、能在指导下,完成局部市场的规划与计划工作; 5、具备规范自律的支持销售体系、流程、政策的工作习惯。
  • 8k-15k 经验不限 / 大专
    金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    [烟花][烟花][烟花]交通银行信用卡销售模式新蓝海 等你来一起奋斗[机智] 一、分行网点厅堂客户经理 1、协助支行完成到店客户业务处理; 2、与支行建立良好的业务基础,配合支行完成个人金融业务指标; 3、协助支行拓展对公企业客户、代发工资卡片办理及信息录入工作; 4、负责信用卡市场活动、买单吧APP操作流程培训; 二、场景渠道营销专员 1、负责沈阳地区餐饮、超市、加油、百货、亲子类门店驻店工作; 2、负责日常门店关系维护,与门店负责人建立良好沟通关系; 3、负责门店内交通银行信用卡活动介绍(1元购100元、200元减100元、100购200元)促成活动参与; 三、OTO核身专职团队客户经理 1、对每日系统派发名单资源进行电话拨打并完成线下信息收集工作; 2、对走访客户进行深入洽谈,完成客户延展工作; 四、大客户销售经理 1、公司提供优质企业公关礼品支持、下午茶支持、专属批核及额度通道; 2、客户经理通过资源支持,完成企业谈判落地工作; 福利待遇: 一、保险福利: 1、入职即缴纳六险一金 2、入职缴纳商业医疗保险,门诊医疗也可报销(30周岁以下每年报销3300元、30~55周岁每年报销5500元) 二、体检福利 每年提供一次价值800元的体检服务。 三、培训福利 员工可享受带薪的专业入职培训、业务培训、进阶培训、管理培训、E-learning等。 四、成长福利金 1、入职满1年可享受1000元/年学习金; 2、入职满1年可享受500元/年休闲金,以此类推每年递增500元,入职满5年每年可享受2500元/年休闲金; 3、生日蛋糕卡福利、节日慰问福利、夏日清凉福利、独生子女托费福利、行服福利、带薪年假、高温补贴 任职要求: 1、大专及以上学历(学信网可查) 2、具有良好的综合素养和较强的团队精神,对客户有较强的服务意识; 3、年龄在20~38周岁;有信用、金融类产品或快消品工作经验者优先; 4、具有良好语言表达能力及沟通能力,形象气质较佳; 用人单位:交通银行 :***********周主任
  • 8k-12k 经验1-3年 / 大专
    金融业,科技金融,专业服务|咨询 / 未融资 / 少于15人
    企业融资-客户经理 岗位职责 : 1、 自主开发贷款客户以及开拓渠道、发展公司的信用贷款产品及抵押贷款产品还有过桥垫资、商品房买卖垫资业务 2、了解客户的融资贷款需求及相关问题,协助客户完成申请和签约放款办理流程 3、维护好老客户,保持良好的合作关系 4 、薪资架构 : 有责任底薪 + 满勤奖 + 销售提成 + 五险一金 + 周末双休 (完成公司规定放款业绩指标的话 ,拿到手工资薪水普遍是8000元到12000元)
  • 10k-15k 经验3-5年 / 本科
    金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    任职要求: 1、本科以上学历,汽车、金融、经济、市场营销、财务、会计等专业优先;具有融资租赁行业营销岗位、银行对公客户经理等实习经验者优先; 2、了解汽车及汽车金融相关专业知识,具有相关专业背景; 3、具有较强的客户需求分析判断能力和独立解决客户问题能力; 4、能适应频繁出差,具备较强的项目管理能力,抗压能力强。 工作职责: 1、完成公司下达的客户开发计划和业绩指标。 2、负责所辖业务区域汽车经销商客户、企业购车客户以及相关渠道资源开拓,有计划地跟踪挖掘合作需求,达成相关合作,维护良好合作关系。 3、 对区域市场行情分析,操作客户信息收集、客户尽调、撰写报告,完成项目立项评审并实施落地,负责此阶段公司内、外部流程的推进及管理; 4、 管理经营已经落地项目,协同资产等相关部门对项目监控、分析、评估、优化等工作。
  • 30k-50k 经验3-5年 / 本科
    金融 / 不需要融资 / 150-500人
    根据公司经营战略目标,协助制定集团内网点等线下渠道销售的整体规划 制定客户经理激励方案,推进实施客户经理培训、推动客户经理工具优化 精准把控渠道目标客群喜好和投资动机,负责对应产品在线下的目标定位、爆款策划、卖点提炼包装等具体的产品规划工作; 监控各区域业绩进展,发现问题,制定改进方案,推进区域实施 本科以上学历,3年以上金融业(保险、基金、证券、理财)银行渠道运营经验, 熟悉银行网点环境,对线下银行客户经理销售各流程环节有自己的见解 对网点客群金融市场发展方向和动态有较强的分析能力,了解用户的需求,能够根据需求与市场变化迅速做出回应 积极主动,责任心强,具备团队合作精神,经验丰富,头脑灵活,能够独立操盘,有很强的谈判能力和创新能力。 能适应频繁出差
  • 10k-15k 经验3-5年 / 本科
    企业服务 / 未融资 / 50-150人
    客户经理(账号运营) 岗位职责: 1、负责新媒体品牌搭建(包括但不限于抖音、快手、小红书、知乎、头条、视频号等)以及全渠道日常运营工作; 2、策划、制作、传播优质且有传播性的内容(包括深度稿、图文、海报、视频等),负责品牌原创内容的选题策划、采编、撰写、剪辑等; 3、对粉丝增长量负责,提高粉丝关注度和活跃度,并及时与粉丝互动; 4、紧跟新媒体平台的发展趋势,广泛关注标杆性大号,积极探索运营模式和寻求合作; 5、根据新媒体运营情况进行分析,每周提交数据报告,反馈效果并提出改进方案; 6、擅长或运营过个人IP者优先; 任职要求: 1、本科及以上学历,3年以上新媒体运营经验 2、熟悉国内外新媒体用户、渠道推广的各种方式,了解各种主流新媒体平台的特点,熟悉抖音/快手等平台玩法优先; 3、过硬的文字功底,策划及创意能力,熟悉软文的写作风格和互联网的宣传推广形式; 4、运营过大号,有相关推广资源,推广能力强; 5、具备良好的数据分析能力、语言及文字表达能力; 6、喜欢并乐于接受新鲜事物,紧跟当前热点,聪明乐观;注重团队合作,善于沟通。
  • 广告营销,其他 / 不需要融资 / 2000人以上
    诚招 销售管培生—房产经纪人一储备管理层(新房/海外/旅居综合业务方向) 【岗位职责】: 1、维护平台线上渠道的房源,保证信息准确、真实; 2、接待客户、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务; 3、了解客户核心需求,匹配并提供合适房源; 4、负责商务谈判、合同签署以及房屋过户手续办理等服务工作; 5、负责公司房源的开发、维护与积累,并与客户建立良好的业务协作关系。 【任职要求】: 1.有互联网思维,会深度使用APP;阳光,踏实,有梦想,愿意通过自己的努力付出,实现个人价值; 2、高度的工作热情和团队合作意识,有销售、服务、学生社团干部经验者;3、良好的沟通能力,积极,乐观、开朗,良好的自驱力和进取心。 【薪酬福利】:(保障,激励,人性化) 1、上班时间:9:00-19:00 2、工作薪资:底薪5000元,直提60%一70%,人均收入8000左右,入职3-5个月员工,60%左右员工月收入10000以上,提成上不封顶,工作内容简单,容易上手,上岗有老人带领,无经验实习生也可以接受 3、福利:包括公司的商务机会、五险一金、带薪年假、生日礼物、高温福利、过节福利、老员工福利; 4、晋升:分销客户经理——高级分销客户经理——资深分销客户经理——客户总监,每季度一次晋升机会;30岁之前做管理岗位不是梦。 【系统培训】: 1、理论培训:入职前将接受专业的房产经纪行业理论知识; 2、实战演练:师徒制,师傅将带你近距离接触业务实战。 3、经验分享:优秀员工与你共同分享经验,让你借鉴别人的成功秘诀。 4、工作氛围:这里有一群爱学爱问、互帮互助、有集体荣誉感、有激情、有梦想的积极向上的伙伴!
  • 8k-10k 经验不限 / 大专
    金融 / 天使轮 / 150-500人
    中信银行信用卡中心招聘通知: 学历要求:大专以上学历 中信银行信用卡西安分中心 火热招聘中,名额有限  薪金待遇  1、薪酬=基本工资+绩效工资+核卡超额奖励+产品佣金+奖金+餐补+高温补贴+生日卡+其他福利 2、五险一金,当月即上; 3、丰富的团队文化活动; 4、完善的培训体系:企业文化、专业技能、创新渠道、风控体系; ✈ 双渠道获客,网络+线下皆可发卡,网络发卡全国皆可进件,1:1核算业绩。  三个月的佣金保护期,行业内最长 ⛵ 晋升快,空间大! 客户经理—客户主管—室经理 符合条件的联系:*********** 有意向可以联系我!
  • 10k-15k 经验1-3年 / 本科
    金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作职责 1、推动和落实区域的市场布局和规划,完成所负责地域的市场开拓,确保达成业务目标; 2、完成所负责地域的客户关系维护工作,并提供多样化的交易结构、产品组合满足客户需求; 3、在对市场深入研究的前提下不断发现新的保理业务和产品机会并配套完成项目操作; 4、对区域内的存量资产安全负主要责任,配合资产经理做好客户关系维护活动。 任职要求 1、教育程度:本科及以上学历(信息电子、金融、财会、经济等相关专业优先) 。 2、相关经验: 1-2年以上知名企业、金融机构对公客户经理工作经验,融资租赁、银行业务岗从业经验,或有供应链核心企业中从事渠道管理、经销商管理工作经验者优先。 3、专业能力: 了解商业保理行业的市场现状、发展趋势, 有良好的行业认知能力和金融知识。 4、核心能力: 良好的市场行为能力和客户开拓能力; 良好的信息收集能力及问题分析能力,有较强的项目管理、推动和组织能力; 具备一定的财务知识基础,风险意识强; 责任心强,诚实守信、自我管理能力强。
  • 8k-16k·13薪 经验不限 / 大专
    金融 / 不需要融资 / 150-500人
    急招4人 职位:中信银行客户经理 工作氛围轻松,月均薪资1W+ 要求: 1,征信记录无不良 2,专科以上学历 3,年龄35周岁以下 4,具有良好的沟通和客户服务意识 工作方式和内容(个金客户经理方向) 1,信用卡产品办理和长期经营 2,信贷消费金融产品、汽车以及商品分期 公司分配客户资源,边工作边学习 业内**客户经营模式(客户交易长期分润) 作业渠道多 方式多 收入多  薪酬与福利 1,无责底薪+绩效工资+月度奖金 2,入职当月缴纳五险一金 3,同业**福利,国务院直属单位 餐饮补贴1000/月 每逢节日过节费750/次 高温补贴900/月 话费补贴100/月 洗衣补贴300/季 年度疗养+年度体检+定制工装+观影补贴+理发补贴+生日礼券+家属关怀补贴 ​
  • 15k-30k 经验3-5年 / 大专
    在线医疗 / A轮 / 150-500人
    生命银行客户经理(保险方向)固薪4K-5K+不封顶业绩佣金 岗位职责: 1、负责为C端高净值人群提供干细胞、免疫细胞等多元化的健康管理产品; 2、负责高净值客户群体日常经营,提升品牌认同度,增加客户粘性; 3、负责线上、线下营销活动的筹备与组织,包括但不限于产品说明会、客户沙龙以及线上抖音、小红书等渠道; 4、负责团队人力发展,打造有狼性的、专业的经营团队; 5、完成公司要求的其他工作; 任职要求: 1、江浙沪区域一年以上销售类岗位经验,有良好业绩产出; 2、具备金融、保险、大健康行业从业经历优先; 3、大专及以上学历; 4、形象气质佳、表达能力优秀,有保险公司讲师经验优先;
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,数据服务 / D轮及以上 / 500-2000人
    客户经理/销售经理 工作职责: 1.负责CRM产品营销计划; 2.负责中大型企业客户的开发与客户关系维护,为客户提供信息化的整体解决方案; 3.负责客户关系的建立与维护,维护并拓展销售网络; 4.负责了解相关行业信息,提供给相关行业客户销售管理经验建议,促使订单的成交。 5.负责协调内外部的关系,促成赢单。 任职资格: 1.**大专及以上学历,计算机相关专业及营销专业优先。 2.软件或硬件解决方案销售经验至少3年以上。 3.之前的工作有大型软件厂商,互联网行业或者硬件厂商,客户为大型民营企业为主,从事B2B的工作,熟悉SaaS、CRM优先考虑。 4.良好的谈判能力和较强的公关能力及商务谈判技巧,极强的业务开拓能力。 5.责任心强,富有激情,能够承受较大的工作压力; 6.有良好的职业道德、客户服务与市场开拓意识; 7.团队合作精神,勤奋、踏实、敬业、善于学习和思考。 销售经理(消费品/零售) 职责描述: 1、了解零售/消费品行业线上线下的品牌结构,搜集目标行业大品牌客户线索,与客户方核心决策人建立联系。 2、拜访客户进行商务谈判,通过对客户的沟通,挖掘、分析品牌客户需求制定BD计划。 3、有效协调利用公司线上/线下资源,辅助客户在销售、渠道和营销等方面的数字化转型; 4、整合公司内部资源,独立开拓品牌客户,结合品牌客户需求推进业务合作,成功签约意向客户。 4、维护签约客户良好的合作关系,及时跟进新需求,帮助客户整合公司资源取得业务发展,同时积极挖掘客户需求提升企业自身的竞争力。 任职要求: 1.专科及以上学历,五年及以上以上零售/消费品行业商务拓展、销售等工作经验,做过大ka项目; 2.具备较强的客户需求分析能力、客户管理能力和商务谈判能力,有相关领域客户资源优先; 3.良好的职业形象,逻辑思维清晰; 4.热爱销售工作,有强烈的事业心、抗压性和自信心,具有优秀的沟通能力。