• 15k-30k 经验1-3年 / 大专
    内容社区 / A轮 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责在线上直播/直播讲座中课程内容讲解 2、以讲座方式完成知识传递,课程宣讲,和课程产品咨询 3、在直播过程中推进正价课转化,对正价课转化率负责,与销售部门配合达成销售目标 3、根据客户需求,及时调整会议和课程讲座内容,确保内容、市场、风格符合 4、了解客户需求,达到产品品牌形象的推广效果 岗位要求: 1、大专以上学历,对金融理财方向有一定了解; 2、抗压能力强,形象好气质佳,谈吐专业有风度; 3、有会销能力,能直接在直播间进行正价课转化,有直播经验优先考虑; 4、团队协作能力强,跟团队共同沟通配合完成目标; 4、学习能力强,对于理财专业知识可以快速学习上手。
  • 文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、根据国际电商的特点,制定服务商招商及发展策略,帮助服务商完成商业模式的探索及规模化复制; 2、活用业界资源,带领团队发现和引入潜在服务商; 3、帮助服务商定位行业、对接品牌、整合产业带资源,按月梳理分行业优秀案例,建立服务商、店铺、账号、达人、货品、流量维度分析链路,帮助服务商进行经营诊断,为服务商提供选品、内容、流量等建议,最终为所管辖的服务商的GMV负责; 4、制定服务商运营体制及规则,规范、约束服务商行为,不断丰富服务生态,培优去劣; 5、在政策、活动、产品、市场等方面与横向部门协作,以数据驱动和经营分析作为加速器,对服务商进行运营管控,实现优质商家与服务商的合理匹配,最终实现平台整体GMV提升。 职位要求: 1、本科及以上学历,5年以上工作经验,具备电商特别是跨境电商行业/直播电商运营/服务商策略运营/B类服务市场运营经验; 2、有较强的策略输出能力,能够在复杂的业务下抽丝剥茧找到业务发展机会点,并能够基于思考规划落地业务策略; 3、结果导向,较强的自我驱动和责任心,具有良好的团队合作精神及优秀的组织协调沟通能力; 4、有数据思维,能在行业动向、表现评估、项目执行等方面以数据分析指导运营; 5、有较强的商务拓展能力,擅长商务谈判,能够独立达成并推动外部合作; 6、有海外跨文化工作生活经验优先。
  • 8k-15k 经验3-5年 / 大专
    移动互联网,游戏 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1.负责游戏项目中的角色以及道具的原画设定; 2.能独立的完成多角色多风格的设计整合,有很强的创造性并具备较强的刻画能力; 3.根据游戏策划的描述与要求,绘制出高质量的游戏角色或场景原画,并提出有建设性的设计想法和思路; 4.按照质量和要求完成工作,能不断优化工作流程与提升品质; 5.少量的场景设定。 任职要求: 1.大专及以上学历,美术相关专业,三年以上角色原画设计经验; 2.擅长各种卡通风格,角色设计能力强,绘画基础扎实,色彩感敏锐, 丰富的想象力和创新能力,具有较高的审美能力; 3.有场景绘制能力优先; 4.有良好的团队沟通合作能力和责任心,学习能力佳; 5.想更多参与到游戏的整体设计,游戏爱好者优先。
  • 10k-15k·13薪 经验3-5年 / 大专
    移动互联网,游戏 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1.负责游戏项目中的角色以及道具的原画设定; 2.能独立的完成多角色多风格的设计整合,有很强的创造性并具备较强的刻画能力; 3.根据游戏策划的描述与要求,绘制出高质量的游戏角色或场景原画,并提出有建设性的设计想法和思路; 4.按照质量和要求完成工作,能不断优化工作流程与提升品质; 5.少量的场景设定。 任职要求: 1.大专及以上学历,美术相关专业,三年以上角色原画设计经验; 2.擅长各种卡通风格,角色设计能力强,绘画基础扎实,色彩感敏锐, 丰富的想象力和创新能力,具有较高的审美能力; 3.有场景绘制能力优先; 4.有良好的团队沟通合作能力和责任心,学习能力佳; 5.想更多参与到游戏的整体设计,游戏爱好者优先。
  • 15k-30k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团外卖秉承“帮大家吃得更好,生活更好”的使命,始终聚焦于消费者用餐需求。我们通过科技连接消费者和商家,依托庞大的骑手团队,以“线上+线下”的业务模式,为消费者提供品质化、精细化、多样化的餐饮外卖服务。 外卖事业部是为用户与商家提供全链路交易服务的业务组织,围绕餐饮外卖搭建了包含外卖业务与创新孵化业务在内的多个部门。 我们的目标是帮助商家开源增收、提高经营效率,促进餐饮行业数字化,以及为更多用户提供更便捷更有品质的外卖服务。加入我们,一起为上亿用户提供更好的用餐体验,帮助大家吃得更好,生活更好! 岗位职责 1. 负责绩效核算SOP搭建,绩效考核指标配置,牵头统筹月度绩效核算,熟悉绩效工作全流程,洞察绩效运营问题点和机会点,促进绩效运营效能提升。 2. 深入了解业务和绩效方案,梳理监控指标体系,搭建数据看板。对监控数据进行追踪分析,发现潜在问题与机会,为业务决策提供输入。 3. 规范化管理绩效报备保护运营规则,搭建绩效与前线的交互机制,加强前线对于绩效政策和规则的理解,收集前线绩效问题反馈,为绩效策略迭代提供信息输入。 4. 负责或支持组内专题研究、考核复盘和常规性目标制定工作。 岗位基本需求 1、本科及以上学历,统计学、数学相关专业优先; 2、3年以上工作经验,有绩效管理、数据分析经历者优先; 3、具备优秀的数据分析能力,掌握常用分析统计方法,熟练使用数据分析工具; 4、工作自我驱动力强,对工作结果交付有高度责任心,有意愿不断成长和自我突破;清晰的逻辑思维能力、较强的协调沟通能力、学习能力。 岗位亮点 1、快速了解O2O行业现状,理解业务核心策略; 2、专业团队,同事间相处融洽 3、学习机会多,成长空间大
  • 18k-30k·13薪 经验5-10年 / 本科
    软件开发 / 不需要融资 / 2000人以上
    4年以上架构设计经验 ; 1、负责消息中间件的功能开发、缺陷修复、测试用例评审和生产问题排查; 2、计算机相关专业本科及以上学历; 3、具备独立设计开发应用系统软件模块能力; 4、C++基础扎实,使用过STL标准库,熟悉多线程模型编程,学习过线程池模型,了解各种锁的原理和使用场景; 5、熟悉网络编程和IO模型,了解关于阻塞和非阻塞的区别,了解异步IO多路复用模型,熟悉SOCKET编程的基本原理; 6、了解TCP协议栈,理解网络的7层模型或者4层模型; 7、熟练使用GDB调试工具,能够快速定位问题,解决问题; 8、具有良好的沟通能力,能快速接受和掌握新技术; 9、具有词法解析开发、消息中间件相关开发经验的可优先录取;
  • 25k-40k·15薪 经验3-5年 / 本科
    消费生活 / D轮及以上 / 500-2000人
    工作职责: 负责商业化数据产品运营、面向品牌、企业提供数据服务 1、快速对行业建立理解和分析思路、理解客户需求场景,并推进商业产品分析思路和场景的落地; 2、理解商业部各业务线、用户产品、商业化产品业务场景和数据需求,输出商业数据产品MRD,推进产品有业务应用价值功能点的迭代; 3、传递数据价值,能够根据对客户不同场景需求、行业生态理解、市场动态机会把握、商品理解,提出数据解决方案;从内容运营、营销传播、用户洞察等几个方向为客户提供数据服务,并沉淀分析框架和标准化数据服务; 任职资格: 1、熟悉媒体生态,有全链路媒体投放、优化背景,熟悉媒体效果评估方法论,5年以上数据产品运营经验,有甲方media team、4A media agency经验优先; 2、了解数据产品设计和管理的方法,能深入理解商业客户需求,抽象成数据产品需求; 3、突出的项目管理能力,具有Ownerhsip,善于跨团队协作和沟通,能够从0-1 lead项目的推进; 4、具有较强结构化思维、逻辑思维能力,对数据敏感,具备优秀的信息整合和分析能力,能够形成清晰的业务观点和前瞻判断;
  • 8k-13k·13薪 经验1-3年 / 大专
    游戏 / 未融资 / 50-150人
    会平面设计优先! 会平面设计优先! 会平面设计优先! 岗位职责: 1、负责公司游戏对海外宣传相关的广告制作、后期特效制作等 2、能独立完成游戏创意广告的制作 3、对国内外游戏行业有浓厚兴趣,会主动研究探索 4、关注、收集时下热点,理解用户属性习惯,贴合游戏与市场投放沟通输出创意创作,根据投放数据不断优化视频品质,提高视频投放效果。 岗位要求: 1. 美术设计相关专业,具有良好的视觉设计及审美能力,对创意、风格、节奏、色彩、镜头等方面有很好的把握; 2. 熟悉运用相关设计软件;对UE4熟悉者优先 3. 对创意游戏广告有专研进取的态度; 4. 能独立完成15-30秒广告制作; 5. 吃苦耐劳、可塑性强,具有良好的团队沟通协作能力; 6. 喜欢玩游戏,对游戏行业有较大兴趣。
  • 15k-25k·13薪 经验3-5年 / 不限
    移动互联网,其他 / 上市公司 / 500-2000人
    工作职责: 1、负责产品线各个产品的功能持续提升与新需求研发。 2、负责产品功能前端编码工作。 3、支撑产品部交付工作。 任职资格: 1、有较多的应用软件开发经验,熟悉软件开发流程规范,能熟练的进行微服务、前后端分离开发; 2、掌握微服务基础框架如SpringCloud、OAuth2、Nacos、Spring Security等。能够独立封装前端公共组件,对Vue技术有深入的了解。 3、精通各种企业级开发组件,如Redis、Kafka,了解其原理及应用场景。有oracle和mysql方向的使用经验。 4、能很好的开展敏捷开发并具备一定的技术攻关能力。
  • 8k-15k 经验3-5年 / 本科
    人工智能服务,数据服务|咨询 / A轮 / 150-500人
    岗位职责: 1、准备筹备股东大会、董事会、监事会会议的各项工作,负责股东大会、董事会、监事会的文件编制、审核及资料管理; 2、推动股东大会/董事会/监事会下达任务的执行,推动董事会下属各部门委员会发挥审批权限和专业职能; 3、推动公司“三重一大”事项按制度落实; 4、按照信息披露要求,负责公司各职能部门的信息收集、归纳、整理工作,妥善保管相关资料,协助做好对外信息披露工作;参与公司资本项目材料准备工作; 5、公司交办的其它任务。 任职资格: 1、法律、管理类、经济类、财务类或相关专业,本科或以上学历 2、三年以上政府关系、董办、总裁办等相关工作经验。 3、熟练掌握公司法、证券法、上市规则等有关法律法规; 4、熟悉三会操作流程,熟悉公司营运机制,熟悉资本市场运作; 5、掌握基本的商务谈判知识技能,极强的交流沟通协调能力,良好的文档及资料整理能力,良好的分析判断能力,熟练使用办公软件,PPT报告能力强; 6、具有较强的责任心和执行力,周到、细致、工作有序,思路清晰,头脑灵活,逻辑思维能力强,保密意识强,具备良好的个人品质和职业道德。
  • 10k-20k 经验不限 / 不限
    汽车丨出行 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 1、负责车友会会长的拉新; 2、制订、优化车友会相关规范、运营方案,组织有节奏的内容生产活动,并调动&协助车友会执行线上线下活动,并对运营结果负责; 3、按月组织策划for版主向的促产活动,联动相关业务单元完成各自目标; 4、协助其他部门的活动需求,组织与调动人员参与。 岗位要求 1、熟悉车友会的玩法,有成熟的方法论,如有车友会实际运营经验者尤佳; 2、沟通能力、亲和力、团队意识、抗压力强 3、对数据敏感,通过分析找到问题并提出解决方案。
  • 8k-10k 经验3-5年 / 本科
    人工智能 / 上市公司 / 2000人以上
    职责描述: 1、区县及学校市场覆盖率达成。 2、负责区县及校级商机挖掘和推进。 3、为运营业务拓校。 4、当地渠道开拓及维护。 任职要求: 1、本科及以上学历。 2、1年以上教育销售工作经验,了解教育局和K12学校客户采购流程。 3、有教育行业资源(如区县教育局,信息中心等)。 此岗位为科大讯飞集团统一招聘岗位,人员通过简历筛选、笔试、初试、复试、终审等环节后录用。
  • 7k-10k 经验3-5年 / 本科
    人工智能 / 上市公司 / 2000人以上
    职责描述: 1、区县及学校市场覆盖率达成。 2、负责区县及校级商机挖掘和推进。 3、为运营业务拓校。 4、当地渠道开拓及维护。 任职要求: 1、本科及以上学历。 2、1年以上教育销售工作经验,了解教育局和K12学校客户采购流程。 3、有教育行业资源(如区县教育局,信息中心等)。 此岗位为科大讯飞集团统一招聘岗位,人员通过简历筛选、笔试、初试、复试、终审等环节后录用。
  • IT技术服务|咨询,软件服务|咨询 / 不需要融资 / 2000人以上
    工作职责: 1. 深入洞察物流运输(航运方向)数字化转型行业趋势和客户痛点,挖掘市场价值需求,牵引行业解决方案及产品规划; 2. 根据团队整体战略和市场变化,完成数字航运行业的产品立项、产品开发和产品交付等产品全生命周期管理工作; 3. 组织开展客户需求调研、物联网解决方案设计、方案技术交流等工作,良好引导客户,推动方案落地与项目目标达成,承担产品及解决方案的销售指标; 4. 为数字航运项目的建设与推广提供全国性技术方案支撑; 5. 组织产品、方案的生态合作,扩大行业生态体系,推动产品渠道规模化发展。 任职资格: (一)必要条件: 学历专业要求:*****本科及以上学历,理工科/管理类专业背景; 年龄要求:年龄35周岁以下; 工作年限:1年及以上; 专业知识及能力要求: 1. 熟悉航运行业的业务知识与行业发展动向,对航运行业的数字化有较深理解,具有强烈的市场商机观察能力和创新意识; 2. 具备扎实的物联网及相关理论基础,熟悉物联网技术的应用,有大型物联网项目设计与落地案例以及产品从0至1孵化经验的优先; 3. 熟悉冷链行业的物联网产品及数字化解决方案的设计流程,有较强的产品规划和设计能力; 4. 有较强的沟通、组织、协调能力及优秀的方案呈现能力,学习能力强; 5. 具有良好的逻辑思维和快速解决问题能力,能够在复杂的应用场景中迅速帮助客户定位问题并提出可行的解决方案及产品规划。 (二)可选条件: 有较强的抗压能力,能否适应快速变化的市场环境及工作目标。
  • 10k-15k 经验3-5年 / 本科
    企业服务,数据服务 / 不需要融资 / 500-2000人
    中级,有过项目管理经验,有一定的技术基础,沟通能力要强,工作内容:项目经理的工作,管理,和业务对接,分配工作