• 7k-12k 经验1-3年 / 不限
    营销服务|咨询,物流|运输,文化传媒 / 未融资 / 15-50人
    文案策划(服务地产) 注:具体期望薪资请等领导来了之后再填写! 职位亮点: 1、4A人员带队,参与项目比稿,综合能力提升速度快; 2、购买社保、 不定期聚餐、团建; 3、加班餐补、车费补贴 4、工作时间10:00-12:00,14:00-18:30 岗位职责: 1、负责房地产项目的文案策划、宣传物料内容策划; 2、负责项目节日、节点的营销推广和铺排的创意文字输出; 3、根据项目调性,对地产广告的各类物料(包括:折页、海报、画册、短视频、围档、楼书等广告物料)做创意文字输出。 4、有部分为非地产项目 任职要求: 1、熟悉新媒体平台营销(微信、抖音等),本身是个好玩、有趣、爱新鲜的人 2、阅读量丰富,拥有疯狂敢想的暴风大脑与不俗的文字驾驭能力; 3、2年以上文案策划经验,对营销和广告充满热情; 4、了解微信公众平台图文排版,对审美有独到的个人见解; 5、有房地产服务经验优先;
  • 25k-50k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、支持懂车帝业务团队,深入了解业务状况和团队运作状况,理解业务战略并促进人力资源战略在业务部门的有效实施; 2、能够洞察组织和团队存在的问题,并应用专业理论、方法、工具,为业务团队提供全方位解决方案, 包括(但不仅限于)培训、绩效、员工关系等人力资源工作,并推动方案落地; 3、协助完成组织及团队氛围建设,推动文化的建设和业务的高速发展; 4、与招聘团队一起,负责业务部门的团队搭建,利用各种有效招聘途径满足招聘需求,根据现有团队情况,设计人员成长路径及人员培养方案,有效制定和实施人才发展计划并跟进实施。 职位要求: 1、本科以上学历,5年及以上HRBP工作经验; 2、了解人力资源各模块基本工作,并具备组织、绩效等实操经验; 3、具备团队合作精神和高度的责任感,擅于沟通, 喜欢独立思考; 4、时间观念强,能同时处理多重任务,并高效按时的完成工作,学习和抗压能力强,做事主动积极,踏实细心。
  • 25k-50k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、支持懂车帝业务团队,深入了解业务状况和团队运作状况,理解业务战略并促进人力资源战略在业务部门的有效实施; 2、能够洞察组织和团队存在的问题,并应用专业理论、方法、工具,为业务团队提供全方位解决方案, 包括(但不仅限于)培训、绩效、员工关系等人力资源工作,并推动方案落地; 3、协助完成组织及团队氛围建设,推动文化的建设和业务的高速发展; 4、与招聘团队一起,负责业务部门的团队搭建,利用各种有效招聘途径满足招聘需求,根据现有团队情况,设计人员成长路径及人员培养方案,有效制定和实施人才发展计划并跟进实施。 职位要求: 1、本科以上学历,4年及以上HRBP工作经验; 2、了解人力资源各模块基本工作,并具备组织、绩效等实操经验; 3、具备团队合作精神和高度的责任感,擅于沟通, 喜欢独立思考; 4、时间观念强,能同时处理多重任务,并高效按时的完成工作,学习和抗压能力强,做事主动积极,踏实细心。
  • 18k-28k·13薪 经验5-10年 / 大专
    休闲|娱乐 / 未融资 / 15-50人
    【岗位职责】 1.负责软件的需求分析、设计、开发和交付; 2.负责web前后分离的业务开发; 3.负责功能编码,单元测试、功能与性能测试。 【任职要求】 1.大专及以上学历,计算机相关专业优先考虑,5年以上全栈开发经验; 2.熟练使用SpringBoot,springMVC、mybatis-plus、spring等Java开发技术; 3.熟练使用webpack、vue/vue3、element-plus、elment-ui、reactjs等前端技术; 4.熟悉数据库技术,熟练使用MySql、PostgreSQL数据库。
  • 消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团优选立足生鲜零售业务,是美团具有重要战略性的新业务领域之一。美团优选采取“预购+自提“的模式,为社区家庭用户精选高性价比的商品。我们建立有全国范围内的物流配送体系,在上游对接产地和供货商,引进质优价廉的生鲜食材及日用品,为消费者提供更方便的购物体验。美团优选也始终致力于实现社会价值。近年来,我们开展“农鲜直采”计划,与全国多个地方政府建立合作,加速优质农产品从原产地直达社区,助力乡村振兴;同时,我们还积极培养农村电商人才,拉动千万就业,助力地方扶贫。 这里是一片充满收获和成长的广袤天地,有完善的社招、校招人才选拔及培养体系,一切蓄势待发,只等你来! 岗位职责 1.根据公司发展战略,制定并实施省区商品采购规划及经营策略,确定季度、月度采购计划,规划商品销售排期,完成相关品类的各项业绩指标; 2. 持续优化供应商结构,建立供应链管控体系。 3. 根据市场需求及业务规划制定区域内各城市的品类规划,完成新品开发及采购; 4. 根据市场行情,结合市场调研及比价,管控商品进价和售价,制定商品的促销计划,对品类的销售额和利润指标负责; 5. 跨部门联动,推动区域内重要商品质量及客诉问题解决。 岗位基本需求 1. 大学本科及以上学历,5年以上采购经验,2年以上管理经验,有知名电商、连锁商超、百货类零售企业工作经验优先; 2. 理解线上的经营模式,商品开发、商品采购经验丰富,熟悉商品的市场环境和价格走势,预测并分析类目趋势,能有效采购符合市场需求的商品并控制成本; 3. 具备优秀的沟通谈判和团队协作能力,能够在复杂环境下灵活调整,并有效推动工作。 具备以下者优先 有数据分析能力优先;有策略输出能力优先。 岗位亮点 熟悉蔬菜商品链路经营;熟悉蔬菜品类特性及产区分布情况。
  • 20k-40k 经验3-5年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    到家业务聚焦家庭消费场景,涵盖餐饮外卖、闪购、医药等业务,依托强大的即时配送网络,致力于实现万物到家。在“帮大家吃得更好,生活更好”的使命之下,我们和广大商户以及各类合作伙伴一起,致力于“把世界送到消费者手中”。“美团外卖”于2013年上线,2015年开始自建物流配送体系,是千万级日订单量的外卖平台。我们不仅依托强大的实时配送网络,为消费者提供餐饮、商超、水果、鲜花、医药等多种品类的外卖配送服务,同时还为商家提供线上、线下的数字化经营方案,助力商家提升经营效率。 我们始终坚守初心和使命,以科技创新和客户体验为本,担负起更多的社会责任。建设比见证更重要,欢迎加入我们,一起为上亿用户提供更好的家庭消费体验。 岗位职责 1、搭建诉讼风险管控机制,系统管理业务诉讼事项; 2、搭建从诉讼处置到业务治理的反哺机制,提供专业意见及解决方案,协助业务做好前中后端全流程风险管控; 3、处理或配合内、外部律师处理业务诉讼事项; 4、支持行业法律、法规和政策及诉讼调研研究,进行业务风险前瞻性研判; 5、开展诉讼技能培训及业务合规培训,参与法律法规基础知识库建设; 6、推进法务团队及横向协同部门的重要项目,助力业务目标的实现。 岗位基本需求 1、法律专业硕士及以上学历,通过法律职业资格考试,过硬的专业能力和通用能力; 2、具有5年或以上公司法务、律所或民商事审判工作经验,有诉讼处置经验,在民商事、劳动争议及知识产权领域比较擅长; 3、对于互联网行业状况有基本了解,具有一定的调查研究能力、资源整合能力和业务推进能力; 4、较强的沟通能力、逻辑思维能力、自我驱动能力和良好的团队协作能力。 具备以下者优先 有互联网经验、有法务BP经验、硕士及以上优先。 岗位亮点 能够同时提升诉讼处置经验和项目管理经验,参与到复杂业务中跨部门风险管理协同项目; 能够深入到家业务,熟悉多业务发展商业逻辑; 能够同时参与法务前端风险识别防范等工作,培养全流程视角,有利于长期职业发展。
  • 15k-23k·13薪 经验5-10年 / 本科
    休闲|娱乐 / 未融资 / 15-50人
    【岗位职责】 1.负责公司财务核算,日常审核各项成本费用支出,编制月度、季度、年度财务报表; 2.负责公司纳税申报及税务筹划; 3.完善财务分析体系,支持业务决策,对经营状况进行综合分析并按时出具管理报表,为管理层提供决策支持; 4.建立、完善业务相关财务制度体系,积极主动了解业务运作模式,把控财税风险,助力经营; 5.处理上级领导安排的其他事务。 【任职要求】 1.***本科以上学历,财务管理、会计学等相关专业; 2. 5年以上财务经验,其中至少2~3年互联网行业工作经验; 3.擅长经营分析,能熟练使用power bi工具; 4.需中级证书,考取注册会计师优先考虑; 5.为人正直、责任心强,严谨、逻辑性强,工作积极主动并具有良好的沟通技能。
  • 13k-18k·14薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网 / C轮 / 2000人以上
    工作职责: 1、协助大区总监和事业部HR负责人共同管理各分支机构人才的选、用、育、留,建设区域内的销售人才梯队; 2、促进人才的发展适应业务发展要求; 3、促进收钱吧热忱、信赖、好奇、进取的企业文化落地,凝聚团队。 任职资格: 1、本科以上学历,3年以上互联网公司销售团队HRBP工作经验者; 2、丰富的销售岗位招聘经验和广泛的招聘渠道资源; 3、擅长沟通和调动工作氛围,有丰富的员工活动设计与员工关系处理经验。
  • 12k-18k·13薪 经验3-5年 / 本科
    休闲|娱乐 / 未融资 / 15-50人
    工作内容: 1.负责招聘流程的全程管理,包括发布招聘广告、筛选简历、安排面试、做录用决策等; 2.与各部门沟通,了解各部门人才需求,定制化招聘方案,提供高质量的人才推荐; 3.维护和打开多元化招聘渠道,采用多种渠道寻找优秀人才; 4.建立和维护优秀人才的人才库,并跟进人才的发展和招聘需求的变化; 5.面试官面试技能提升赋能; 6.协助人力资源其他工作的开展。(可往BP发展) 任职要求: 1.**本科以上学历,人力资源管理、心理学等相关专业优先; 2.具备5年及以人力资源招聘经验,3年以上招聘经验,熟悉运营、广告、技术研发类岗位招聘; 3.熟练掌握各类招聘渠道,熟悉体系化招聘流程,能够独立负责招聘工作; 4.具有积极向上的工作态度,沟通表达能力强,具备团队合作精神,具有一定的抗压能力和紧急应变能力; 5.具有较强的分析和解决问题的能力,具备较高的责任心和严谨的工作态度; 6.英语四级以上。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责剪映CapCut的竞价广告运营,与商业中台/产研等部门紧密协同,分析数据制定相应策略,提升广告收入; 2、对接三方广告平台,负责区域强势预算的引入,渠道数据表现汇总和问题分析,推进产品迭代; 3、用好聚合工具,提升竞价密度。 职位要求: 1、本科及以上学历,2年以上广告运营经验,有聚合调优、三方广告平台、国内外竞价广告运营经验者优先; 2、具备优秀产品运营能力,能独立设计方案,擅长跨团队整合资源协同工作; 3、有激情,善于思考,有较强的数据分析能力; 4、有高度责任心,有韧性,持续推动产品迭代。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责财务中台-业财域的运营类产品设计,例如:结账流程自动化、财务日常事项线上化提效等; 2、独立与需求方进行沟通,识别痛点难点,理顺流程,完成方案设计、计划制定以及项目管理; 3、对产品负责,协调产品各协作方,推进技术团队完成产品技术方案和计划并落地实施,确保产品的开发进度和质量,保证产品功能顺利发布上线。 职位要求: 1、本科及以上学历,财务或计算机相关专业,3年以上互联网或咨询公司财务信息化相关经验优先; 2、熟悉企业财务管理流程,能深入理解核算、结账、稽核等领域的财务管理诉求; 3、有财务结账管理平台、业财一体化平台等ERP产品或自研产品经验者优先; 4、较强的产品规划能力,关注用户体验及产品细节,可以高效独立地管理并推进项目; 5、有独立分析解决问题的能力,出色的沟通协调能力,学习能力强,抗压能力好。
  • 25k-50k·16薪 经验3-5年 / 本科
    社交平台 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责 1、完成移动Web业务的开发工作; 2、负责基础库/框架等选取、搭建,优化线上业务整体体验,改善开发流程; 3、重构、优化已有项目和代码; 4、关注前端发展,研究应用行业新技术; 岗位要求 1、本科及以上学历,3年以上相关工作经验; 2、有较好H5、ES6、CSS3基础,对表现与数据分离、Web语义化等有深刻理解; 3、熟练使用Vue、React、Angular中一种或多种相关技术栈; 4、熟练掌握高性能移动Web应用构建常用技术及工具链; 5、熟悉Linux,能使用至少一门Server语言(如php、nodejs、java、python等)进行后台开发。
  • 15k-25k 经验1-3年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责汽车行业广告业务的开展,主力客户群汽车后市场、二手车、汽车出行、平台类客户; 2、根据客户需求匹配方案,与公司关联部门联系沟通,确保广告的及时投放与问题反馈、广告资源的合理利用与开发; 3、利用广告、电商、直播、团购等商业化相关知识赋能客户,帮助提高合作效率; 4、掌握市场动态,完成公司安排的销售计划与目标。 职位要求: 1、本科及以上学历; 2、具备互联网广告环境的分析能力; 3、了解信息流广告,2年以上互联网广告销售经经验者优先; 4、能适应工作压力和敢于面对挑战,拥有汽车行业客户资源; 5、具有较强的沟通能力,抗压能力,敏锐的市场洞察力,分析与解决问题的能力。
  • 8k-16k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、对直播行业、社会热点等各类舆情风险事件能够快速判断,并进行舆情预警与风险研判; 2、对舆情处置结果进行落地追踪,对共性风险和舆情传播特点进行挖掘与分析; 3、对舆情事件有深刻见解和分析,承担相应的日报、专报、快报撰写工作。 职位要求: 1、本科及以上学历,2年以上舆情研究工作经验; 2、良好的执行能力,有较强的数据分析能力和逻辑判断能力; 3、有扎实的文字功底,熟练运用办公软件; 4、敏感度高,目标导向,积极主动,责任心强; 5、熟悉直播行业风险和网红主播优先,对网络热点事件、饭圈用语敏感。
  • 4k-6k 经验1-3年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、针对AI生成的英文(小语种)内容进行质量判断和标注,确保内容的准确、合理和安全; 2、能发掘文本漏洞及安全隐患,具备丰富的知识,能对各类型文本进行准确识别和翻译; 3、根据问题和回答的内容进行安全风险和内容质量进行评估,避免风险内容漏出; 4、能够及时发现业务问题,总结经验并给出优化建议。 职位要求: 1、本科及以上学历,有过英语类及内容安全类工作经验优先; 2、取得专八或其他权威证书;同时具有小语种能力(必须具备日德法韩其中之一),会西班牙语为加分项; 3、非英语专业,雅思6.5及以上分,或取得笔译证书; 4、对模型训练或专业名词有一定知识储备,能快速掌握多工具使用; 5、具备较强的逻辑思考及理解变通能力; 6、具备较强的自驱力、执行力,能进行跨部门沟通,工作细心且责任心强。