工作职责： 1、负责国内借款产品流程设计及持续迭代，同时负责平台规划等工作，保证支持业务发展； 2、跟进产品数据表现、客户反馈，通过大量业务数据分析，优化产品并挖掘业务场景； 3、主动了解并研究市场，日常跟踪观察竞争对手产品、用户情况，定期进行分析； 4、深入了解业务目标，能进行初步的产品战略拆解，以数据驱动借款app用户量增长。 任职要求： 1、本科及以上学历；5年以上产品工作经验，具备互联网金融产品经验优先； 2、熟悉产品实施过程，包括市场分析、需求分析、产品业务流程设计、用户研究等； 3、具有架构化思维，较强的沟通能力、逻辑能力和产品设计能力，对数据敏感，热衷于抽象、推理和刨根问底； 4、具备全局观和战略规划能力，有很好的合作能力，善于合作协调沟通，思维敏捷，具有非常好的书面和口头表达能力； 5、对外部监管环境、市场需求有较强的分析预判并准备解决方案，较强的用户需求判断、引导、控制能力。

1. 负责游戏场景的编辑工作，灯光、地表等场景氛围制作； 2. 协助3D场景技术的提升与优化； 3. 配合原画完成整体规划，完成地图物件资源整合； 4. 与图形程序协作，提升游戏的美术品质。 职位要求 1. 美术相关专业毕业，具备优秀的美术功底与审美能力； 2. 1年以上3D场景编辑经验，能根据需求调整场景的整体风格，熟悉风格化次时代游戏制作流程优先； 3. 熟练使用Unity或UE三维引擎，熟练使用3Dsmax和场景地编等相关软件，有较强的学习能力； 4. 有过完整项目制作经验者优先； 5. 能够独立完成场景设计并具备良好的沟通和理解能力，具有团队精神，并配合图形程序进行效果的实现。 附加信息： 工作时间：周末双休 上下班时间：09:00-18:00

工作职责： 1、负责公司网站、微信号的系统维护、管理、故障排除等日常工作，确保网站的正常运作； 2、维护和监控公司局域网、广域网，保证其正常运行，确保局域网、广域网在工作期间内安全稳定运行； 3、安装和维护公司计算机、服务器系统软件和应用软件，同时为其他部门提供软硬件技术支持； 4、解决排除各种软硬件故障，做好记录，定期制作系统运行报告； 任职资格： 1、通信、电子工程、自动化、计算机等相关专业，大专或以上学历，5年以上网站系统与IT系统维护工作经验； 2、熟悉和掌握各种计算机软硬件，可独立进行安装、调试及故障排除； 3、具有较强的计算机软件、操作系统维护能力。 其他信息： 1、工作地点：广州市 2、工作时间： 9:00-18:00，午间休息1.5小时，单双休制。 3、其他方面：其他：住宿、饭堂、国家法定节假日、五险一金、员工活动、晋升空间、发展平台、具有竞争力的薪酬福利待遇等等。

造价工程师   1.         具体落实执行本专业范围内的工作项目并实现在计划内完成； 2.         根据项目定位策划方案及投资估算，编制项目目标成本指标； 3.         协助组织对投标单位的考察考评活动，并按承建商／供应商考察工作程序完成书面记录； 4.         负责对项目工程部作承包合同交底； 5.         拟订评标报告，报领导批示后拟订中标通知书； 6.         整理招标文件和有约束力的往来函件，并形成完整的分判合同文件； 7.         编制所负责的项目工程招标分判方案； 8.         编制已完工项目进行汇总； 9.         协助收集、跟踪、调研、掌握材料/设备及其他市场信息； 10.     协助收集分管专业承包商/供应商名册的建立、评议、考核等管理工作； 11.     完成上级领导和公司交办的其它工作。     聘用条件 12.     本科或以上学历 13.     工程造价等相关专业 14.     5年以上相关职位工作经验，有现场工作经验优先 15.     熟悉招投标运作，熟悉招投标文件相关条例，熟悉预结算及工程量清单 16.     良好的沟通和谈判能力，擅长收集市场材料的信息和资料； 17.     持有助理工程师或以上资格优先。 18.     熟悉各类办公软件及工程预结算软件的操作  

营销经理   职位使命： 负责所辖城市公司的全盘营销管理，负责管理城市公司内营销相关的所有事宜   工作职责： 1）统筹管理城市公司各项目的销售、策划、公关及客户服务工作，完成公司下达的营销指标； 2）主持制订所辖城市公司各项目的营销战略，并根据营销战略主持制订各项目相应的营销策略和营销计划，上报批准后组织实施； 3）定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析，及时调整营销策略和计划，制订预防和纠正措施，确保完成营销目标和营销计划； 4）审核所辖城市公司各项目提交的定价、销售、优惠措施、策划推广、营销活动和客户服务等方案，上报批准后组织实施，并进行实时监控； 5）指导和监控所辖城市公司的营销预算和费用； 6）协调所辖城市公司的内外关系，调动公司资源和合作资源对所辖城市公司各项目予以支持； 7）维护公司客户关系和公众信誉； 8）协助上级领导进行集团品牌的维护，并结合项目配合集团品牌的传播； 9）负责新闻媒体的沟通、跟进工作，负责新闻通稿、活动讲话稿的审核； 10）完成上级交办的其他工作。   岗位责任： 1)团队管理和建设； 2)负责部门重大事件的管理； 3)为本部门日常工作承担管理责任； 4)对公司的商业机密负责，维护公司品牌形象和权益。   任职要求： 1）本科以上学历，市场营销、房地产、工商管理、企业管理、行政管理、新闻传播或广告等相关专业； 2）八年以上房地产项目营销工作经验，三年以上同等职位工作经验； 3）房地产策划推广、销售、公关、客户服务等方面的专业知识； 4）充分了解项目开发各方面情况； 5）了解房地产营销、开发、工程、财税、物管等流程； 6）熟悉房地产相关法律、法规。

  计划主管（行政部）   工作内容： 1、负责公司范围内的各类计划的组织编制、跟踪、督促、分析、预警、调整、考核工作；  2、根据公司规划编制工作要求，协助收集、整理和分析集团公司年度规划编制相关的内外部信息及相关资料。负责参与年度规划的编制相关工作；  3、组织实施公司年度计划编制相关工作，拟定新财年的年度规划编制通知，督促指导各个职能部门/区域按要求提交年度计划表；  4、审查并协调年度工作计划与公司规划的一致性及各职能部门与区域计划的相容性；  5、密切关注并收集、分析政府、行业、竞争对手及行业标杆等外部信息，适时提出年度计划的调整建议；  6、根据集团公司工作安排及重要会议精神，指导相关部门完成阶段性工作计划；  7、汇总、整理并分析工作计划完成情况，列出未完成工作任务及工作偏差，并分析、核实原因，提出改进意见，形成分析报告；  8、对未按时完成工作的部门提出预警，督促未完成工作的解决；  9、完成领导交代的其他事宜。  岗位要求： 1、本科及以上学历，经营管理类专业优先；  2、有1-3年以上计划、督办等相关工作经验；  3、对现代经营企业管理模式有系统的了解和实践经验积累；  4、有较强的组织能力，逻辑分析能力强，总结判断及表达能力强；  5、有原则性，办事干练，责任感强。      

高级人力资源经理   【工作职责】： 1、编制组织架构、部门职责、岗位说明书及薪酬标准方案； 2、人员招聘及岗位的调配管理，定期进行人力资源需求分析及时调整计划； 3、组织员工培训、新员工入职指引和培训，活动的开展评估及实施，定期对员工访谈并针对员工思想、团队建设提出管理建议； 4、企业文化的建设； 5、负责组织员工的绩效考核管理，就合理运用考核成果提出建议； 6、负责人力成本（含福利）控制、核算及分配管理；完成每月薪资的计发； 7、负责员工关系（入转调离）、劳动合同的管理，劳动年审；社保、公积金的每月汇缴和年度的年审； 8、每月军令状完成情况考核及上； 9、协调各部门之间沟通与配合，及时完成公司领导交办的其它工作。 【任职要求】： 1、本科及以上学历，人力资源管理、法律、心理学等相关专业； 2、6年以上人力资源工作经历，2年以上同等岗位工作经历，有地产行业背景或广告媒体行业背景的优先考虑； 3、出色的统筹协调能力、善于沟通和表达，有亲和力，具有较强的抗压能力； 4、工作细致认真、执行力强、积极热情主动、思维敏捷、性格沉稳、心态平和、保密意识强； 5、学习能力强，能不断更新学习新的知识，并学以致用。      

文员（设计/营销/财务/工程/成本/行政）基本工作职责1)定期做好本部门行政文件资料进行收集分类、编制目录、整理装订、立卷归档、妥善保管2)定期申领部门所需办公文具用品，每月根据实际情况及时填报考勤表3)负责建立、健全部门档案分类及管理办法；4)负责部门档案的收集、整理、归档、登记、保管，建立方便的档案查询目录，并保证档案处于良好状态；5)负责部门文件的收发、统一编号和并对通过审批程序的文件资料进行盖章；6)协助部门内部的复印、打印工作；7)负责部门办公用品、固定资产的申购、领取、分发；8)负责部门人员的考勤统计，并上报集团人力资源行政中心；9)维护部门公用办公设备、固定资产（公用文件柜等）；10)完成上级领导和公司交办的其他工作。各部门文员工作内容：1)成本部文员：负责部门内外文件、图纸、资料的打印、传递、传阅、分发、分类、收集、整理、归档等工作，要求对工程的概（预）算有一定的了解，对工程运作和管理有一定的了解，要求土建、工程造价管理、文秘或档案管理专业2)财务部文员：负责办理财务部各类文件资料的传递、接收工作，主要包括费用报销单、申购单、付款证书、报告等。通知有关单位及个人收取款项，办理出具证明及开票的有关手续。参与部门会计凭证的粘帖、装订、归档等工作，要求会计相关专业，熟悉国家财务、税务政策规定，要求会计相关专业，熟悉国家财务、税务政策规定。3)工程部文员：负责项目工程部文件的收发、保存、分类、归档、保管，要求文秘相关专员4)前台文员：负责处理公司与外部沟通的关系；排公司公用资源的合理使用；接待公司来宾、访客并做好出入记录；接听来电，过滤后转接至各部门；为来宾安排接待室，并提供茶水；会议室的使用安排，要求行政管理专业及相关专业，有良好沟通能力，认真负责，积极主动地执行交办工作5)设计部文员：负责部门对外、对内的文件及图纸接收、复印、传真、发放等工作，文秘、文件管理等相关知识，要求熟练使用各种办公软件、熟悉建筑制图软件6)营销部文员：负责营销中心对外对内一切行政接待，文件往来，有营销中心文职工作者优先考虑聘用条件：本科及以上学历，1年以上相关工作经验，熟练Word、excel、power point等办公软件其他信息：1、工作地点：广州市2、工作时间： 9:00-18:00，午间休息1.5小时，单双休制。3、其他方面：其他：住宿、饭堂、国家法定节假日、五险一金、员工活动、晋升空间、发展平台、具有竞争力的薪酬福利待遇等等。

22～25/小时 压1天后 每天先日结200，可以日结15天，15天后转月结，每周可预支500元，剩下的每月20号发； ～～～～～～～～～ 短期工可以离职后一周内工资结清！） ～～～～～～～～～ 【门店不同 工价不同】 月薪7000～8000+ 做六休一！ 【全上海最近安排】 ～～～～～～～ 长白班：7:20-21:30左右 ～～～～～～～～ 有些门店长期夜班也要 夜班20/21点～早8/9点 ～～～～～～～～ 会员店云仓 小商品 食品， 白班：拣货，打包， 夜班：补货，上架 年龄要求：18～45岁                   男女不限 地址： 1店：宝山区南大路201号 2店：杨浦区黄兴路1616号 3店：普陀区新村路1501号 4店：普陀区怒江北路449弄 5店：青浦区徐龙路168号 6店：青浦区清河湾路1121弄 7店：徐汇区田林路388号 8店：闵行区中春路6818弄 9店：闵行区春申路2328号 10店：长宁区中山西路1279弄 11店：松江区洞业路999弄 12店：松江区人民北路1515号 13店：松江区强业东路998弄 14店：浦东区严丰路218号 15店：浦东区金藏路258号 16店：浦东区康意路406号 17店：浦东区三林路235号 18店：浦东区德爱路450弄 19店：浦东区华夏东路595号 20店：浦东区临沂北路252号 21店：浦东区崮山路920号 22店：浦东区繁荣东路181号 23店：浦东区芳华路630弄 【以上门店最近安排】 注：不包吃住！公司直招！ 不收任何费用！

职责： 负责商家物流管理系统的产品规划、需求管理及产品设计工作。通过专业的能力，协同业务促进商家物流提效降本，并确保商家在平台使用物流服务的体验。 1、需求管理：负责竞品调研、用户调研、业务需求对接，独立完成跨模块需求分析、产品自主规划 2、产品设计：分析业务流程及逻辑，梳理系统流程，明确系统边界，输出产品方案及PRD 3、产品交付：与研发测试等协作，推动需求/项目按时按质交付上线 4、产品迭代：对业务数据、用户行为数据进行分析，能够通过数据挖掘需求赋能业务 或 提升用户体验和效率 5、项目管理：能够对大型复杂需求开展项目管理工作 要求： 1、***本科及以上学历，5年以上平台类B端产品工作经验，有商家物流管理相关经验、有从0-1的产品经验优先 2、熟悉电商商家端的产品体系，深入理解商家备货履约、物流管理业务，能够利用数据驱动产品设计 3、熟悉B端业务流程、系统流程、状态机和实体关系设计；熟练使用AxureRP、Visio、Xmind等产品设计工具 4、善于跨团队跨角色协作，抗压能力强，可以推动产品功能和项目按时交付上线 5、具备较强的产品专业知识、分析与解决问题的能力、表达与沟通协作的能力、较强的项目管控能力 6、英语听说读写流利，可作为工作语言使用

职位职责： 1、作为财务收入相关事项接口人与业务部门对接，深入熟悉业务场景，制定相关财务政策及核算处理方案，识别财务风险，优化管控流程； 2、熟悉集团财务运作方式，从财务视角识别、提示各类风险，协调多团队配合，提出预防风险的措施和解决方案，给予业务财务支持； 3、与业务建立信任关系，积极参与及助力业务探索和创新，为业务经营决策提供财务意见，灵活支持； 4、识别日常工作中的业务风险，主动及时汇报，并跟进落地解决； 5、深入了解并参与系统搭建相关工作，推动业财系统建设及优化； 6、负责业务线的财务指标分析、核对等工作，配合上级安排的其他日常工作。 职位要求： 1、财务相关专业，本科及以上学历，具备全面的财务专业知识，具有CPA证书优先； 2、5年以上工作经验，版权类收入类工作经验优先； 3、抗压性好，对业务有好奇心和探索精神，具备较强的自我驱动力，良好的逻辑思维及优秀的沟通能力。

工作内容： 1.负责游戏产品推广广告图的设计于制作logo、icon、banner、商店图、落地页、创意广告设计等平面类设计； 2.负责各渠道的广告素材设计（Google Play、App Store等）； 3.负责游戏投放日常宣传素材； 任职要求： 1.大专以上学历，1年以上相关工作经验，优秀应届生也可考虑； 2.熟练使用PS、AI等设计软件； 3.有独到的设计思路，善于抓住游戏特点进行设计； 4.有良好的沟通表达能力以及高效的执行力，工作认真，责任感强； 候选人加分项：PR、AE、手绘

职位需求： 1、重点服务3C数码行业深度内容运营及商业化项目执行 2、日常监测行业热点，围绕消费数码行业主动策划选题，并全链路推动商业案例落地 3、负责行业大账号内容运营，保证内容效果与质量 4、其他可能性如：参加硬件新品发布会并跟踪一线内容运营、主动拓展行业合作渠道等 职位要求： 1、2-3年以上数码科技行业工作经验，有良好的文字功底，有敏锐的内容嗅觉（加分项：有自己的文风、有拍摄及后期技能） 2、具备数码专业知识储备，同时懂热点、懂社交化语言，日常多浏览如微博、B站、小红书、公众号等 3、有商业化项目经验，懂内容生产及商业售卖之间的配合逻辑 4、在3C数码领域有一定资源积累优先（包括不限于领域大V、品牌厂商关系等）

岗位职责: 多发点 任职要求: 1

工作内容：系统派单，不需要抢单，骑手只需接单到商家取餐，再送到顾客的地址即可，全程有导航。（刚来不会别担心，会有老师傅会细心带你，站长也会一直关照你，手把手带你赚钱，一周后就是老员工） 每月薪资：6000－9000元 职位福利： 有责任底薪+食宿补贴+车辆补助+话补+社保补贴+高温补贴+夜宵补贴+全勤奖励+考核奖励+恶劣天气补贴+五星好评奖励 正常干：6000-8000！ 努力干：7000-10000！ 拼命干：12000以上！ 多劳多得，工资6000-12000左右，只要你肯付出，肯吃苦，上不封顶，时间自由！ 每月4号和20号发两次工资 (1)为骑手上保险 (2)传统节日发放节日礼品 (3)入职发放奖金 (4)全勤奖 (5)每月冲单奖 (6)不定期举行团建活动 【工作时间】： 上午10：00-14：00，下午17：00-20：00，弹性自由，实际有效时间8小时。其他时间可自由选择休息或者跑单，月2-4休 【晋升空间】： 送餐员-助理-副站长-站长-区域经理-城市经理 学历要求无 工作年限：无 工作地址：广东省东莞市东城主山大塘头新兴街东七巷8号102室 任职要求： 1、年龄18-50周岁，身体健康，会骑电动车，会用导航，会使用微信，没有案底或前科。 2、经验不限，学历不限，具有团队精神，能吃苦耐劳，赚钱欲望强！ 3、提供员工宿舍：环境好，周边配套成熟，生活便利