• 13k-18k 经验1-3年 / 本科
    在线教育 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1.基于师资所负责的各项数据,优化线下师资排课流程与课程质量监控流程,实现师资质量和利用率的最大化; 2.建立数据监控和师资授课效果评估体系,把控师资流程及策略的推进与执行,对过程进行监控及阶段性复盘; 3.对部门内部各项运营的工作进行拆分,提升团队整体运营能力; 4.优化师资运营后台,实现师资利用率后台自动结算的效果; 5.配合其他部门受理师资各种突发情况,保证师资及课程正常运行。 任职要求: 01**本科及以上学历,具有两年以上培训行业教务工作经验,公考行业优先; 02自驱力、责任感强,能够主动发现并优化问题,有较强的数据驱动思维; 03具有优秀的管理能力、跨部门沟通协助能力; 04良好的团队合作意识和创新意识。
  • 6k-8k 经验1-3年 / 本科
    电商 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责: 1、负责小红书官方账号的内容策划与运营,吸引用户关注和购买; 2、负责店铺日常运营,包括商品上架、下架,价格调整,促销活动策划等; 3、负责制定店铺的营销推广策略,包括线上活动、社交媒体推广、广告投放等。 4,负责数据整理与分析,定期对运营数据进行总结分析,复盘小红书广告投放,调整优化内容、推广策略,提高广告投放效果,提升ROI店铺销售额; 5、负责与小红书达人或KOL笔记/直播合作,推动店铺内容的曝光和传播,扩大品牌曝光,提升品牌知名度; 6、关注竞品,分析竞品的营销策略和运营模式,制定应对方案; 7、完成上级领导交办的其他任务。 岗位要求: 1、本科及以上学历,3-5年以上小红书账号以及店铺运营经验; 2、热爱小红书,熟悉小红书的生态,熟悉小红书广告投放策略; 3、熟悉小红书KOL合作流程; 4、有带团队经验优先;
  • 18k-36k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责抖音汽车创作者的建联、维护,根据作者类型及特点完成不同的增长目标; 2、负责分析挖掘达人在增长转化上的问题和卡点,通过运营或产品手段规模化解决; 3、负责创作者线上热点运营,通过热点手段促进作者的相关投稿和活跃; 4、通过定性&定量的分析方法复盘运营效果,并形成方法论,持续优化后续项目。 职位要求: 1、有一定的汽车专业知识,对汽车内容和行业有所了解; 2、熟悉短视频玩法和策略,并了解互联网活动运营流程及技巧,有一定的线上和线下的实践经验; 3、有较好的数据分析和理解能力,能根据相关指标挖掘问题和演进业务。
  • 18k-36k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责部门行业线销售运营日常工作; 2、进行销售目标,由制定分解到实际完成阶段的全程管理,跟进结果进度; 3、进行客户管理,包括客户数据库搭建与数据梳理,落地客户管理相关的销售行为准则,并推进执行和进行定期监控; 4、参与部门经营分析,从业务数据中发现关键问题,提出建议以支持决策。 职位要求: 1、本科及以上学历,具有5年以上销售运营经验; 2、具有客户管理经验,曾有专职负责客户管理工作工作经历者优先; 3、具有CRM系统使用经验,曾有CRM系统引入/搭建经验者优先; 4、具备前瞻性和创新精神,自驱力和学习能力强。
  • 10k-15k·13薪 经验1-3年 / 本科
    内容社区,消费生活 / B轮 / 15-50人
    - 规划、策划并执行堆糖App在各类新媒体的内容推广、内容输出的事项; - 负责通过相关社区媒体运营,为新用户获取负责,实现用户持续性转化; - 结合用户反馈,挖掘用户需求,提升内容质量和转化; - 结合产品功能定位和目标人群特点,协助团队建设搭建﹣挖需﹣转化的完整链条; 任职要求: - 本科以上学历,1年以上社区运营或推广投放经验; - 热爱游戏、了解二次元文化,懂得当下流行的热点话题者优先; - 对内容敏感,对数据敏感,对女性向相关内容敏感; - 对于网络社交媒体热点十分熟悉,网感好。 - 具备全局观念,善于做整体规划,执行力强;
  • 30k-45k·15薪 经验5-10年 / 本科
    移动互联网,文娱丨内容 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1.负责生活品类的直播运营,提升优质直播内容供给和消费增长,包括但不局限户外/情感/生活分享/知识成长等。 2.以营收增长为目标,负责完成品类相关营收内容活动、事件策划等,同时能针对b站特色的生活直播内容探索新的营收玩法。 3.负责探索生活类视频up主主播的内容模式和营收特色玩法,提升up主开播的规模和营收能力 工作要求: 1.本科及以上学历,5-8年品类直播运营相关工作经验,有行业资源者加分; 2.了解b站生活方向的UP主,内容sense强,有行业标杆主播运营经验; 3.责任心强,交付效率高,有成熟带团队经历。
  • 30k-45k·15薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,文娱丨内容 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1、设计和优化运营工具和流程,提高运营效率,降低成本 2、与品类运营团队紧密合作,找到高杠杆的产品手段,支撑品类目标的达成 工作要求: 1、本科及以上学历,5年以上产品经理工作经验,对创作者生态与内容品类有深刻的理解 2、优秀的逻辑思维和数据分析能力,能够基于业务和数据发现并解决问题 3、自驱、责任心强,能够独立、高效地推进工作落地
  • 35k-55k 经验5-10年 / 本科
    短视频 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述: 1、对举报、申诉等业务的问题进行挖掘和梳理,产出治理业务需求,并牵引产品、算法、研发配合,持续迭代以解决用户问题; 2、识别判断业务风险,梳理并对齐处理的原则和规范,并制订落地流程; 3、跨部门对接协作,推动内外部业务优化,提升整体用户治理体验。 任职要求: 1、本科及以上学历,5年以上内容风控运营经验; 2、善于沟通协作,外向开朗抗压能力强; 3、能够敏锐捕捉业务中的关键风险,并能够用数据的手段进行问题描述,影响他人; 4、拥有成熟的风控运营方法论。
  • 10k-20k 经验不限 / 本科
    短视频 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述: 1、根据团队定位和平台业务,对站内舆情和案例,开展分析研判、分发跟进和验收,推进规则、流程、策略、技术识别优化,提升平台价值和安全; 2、跨部门协调与沟通,与研发、运营团队紧密协作,不断优化内容安全机制,提升内容安全能力; 3、通过安全专项输出、内部质量监控、流程运营建设,驱动产品安全机制完善与升级,并能量化风险拦截的价值,兼顾内容安全与用户体验。 任职要求: 1、本科及以上学历,逻辑思维、业务沟通等综合素质优秀; 2、具备较强的数据挖掘和分析能力,擅长从大量信息中发现有价值的关键点,准确识别内容核心风险和业务痛点; 3、关注新闻热点、监管政策变化,具有一定的监管安全意识和风险预判能力; 4、具有风控产品、安全产品策略等经验优先。
  • 20k-35k·15薪 经验3-5年 / 本科
    社交平台 / D轮及以上 / 150-500人
    职位信息: 1、负责公司在港澳台/东南亚等地区社交娱乐类APP产品的相关运营工作; 2、以留存,活跃度和营收为核心目标,根据APP产品不同发展的阶段策划对应的运营策略方案; 3、能够有效对用户画像进行分层,输出用户标签分类并有对应的用户体系运营方案; 4、能够挖掘新的产品增值服务点,并能制定产品线的短期和长期运营计划方案。 任职要求: 1、本科以上学历,对港澳台/东南亚等地区的文化有深入理解的优先; 2、有较强的逻辑思维能力、数据挖掘和分析能力; 3、熟悉互联网产品运营流程,对产品发展的各个阶段核心的运营工作有清晰的认知; 4、善于做数据分析和用户行为分析,对用户及营收运营有深入理解。
  • 8k-16k 经验1-3年 / 本科
    企业服务 / D轮及以上 / 500-2000人
    工作职责: 1. 负责公司新媒体平台(包括但不限于微信公众号、微博、抖音等)的运营和内容策划工作,提高公司品牌知名度和用户粘性。 2. 根据公司战略制定新媒体运营策略,并对运营效果进行数据分析和优化,确保公司新媒体平台能够为公司业务提供持续的支持。 3. 负责新媒体平台的内容策划和撰写,确保内容的质量和风格符合公司品牌形象和用户需求。 4. 负责新媒体平台的日常维护和更新,包括发布、评论、点赞等互动环节。 5. 监控新媒体平台的数据变化,对运营效果进行分析和优化,为公司提供数据支持和业务参考。 6. 与其他部门合作,制定新媒体营销策略,并参与公司市场营销活动,提高公司品牌知名度和用户粘性。 7. 定期撰写运营报告,向公司领导汇报新媒体运营情况和效果,为公司决策提供数据支持和参考。 职位要求: 1. 本科以上学历,新闻、传媒、汉语言等相关专业优先。 2. 熟悉新媒体平台运营和内容策划,有相关工作经验优先。 3. 具备较强的写作能力,熟悉各种文体和写作风格。 4. 具有较强的数据分析和处理能力,熟悉各种数据分析工具和指标。 5. 具备良好的沟通能力和团队合作精神,善于与其他部门合作。 6. 具有创意和营销意识,熟悉各种市场营销手段和策略。 7. 关注新媒体行业动态和趋势,了解行业最新发展动态和成功案例。
  • 9k-15k 经验1-3年 / 本科
    企业服务 / D轮及以上 / 500-2000人
    岗位职责: 1. 负责新媒体(微信微博知乎账号等)运营,结果导向,运营出行业领先的新媒体标杆账号; 2. 参与品牌活动的脑爆、策划、传播支持; 3. 对各业务线的活动进行新媒体方面的专业支持; 任职要求: 1. 至少2年以上传统知名媒体或新媒体运营从业经验,有新媒体大号经验者优先; 2. 有好作品优先; 3. 网感好,快速学习能力以及对结果负责的执行力、对世界充满好奇心。
  • 18k-35k 经验1-3年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    大众点评作为国内重要的本地生活消费决策参考平台,多年来深耕本地生活消费领域,深受广大用户的信任和喜爱。我们的业务覆盖了吃喝玩乐游购娱等生活场景,通过极具辨识度和公信力的”星级“和”评价“产品,为数亿用户提供了全面、可信的消费决策依据。为更好满足用户探索城市的需求,大众点评在原有星级和评价的基础上,以信息流产品形式,助力用户发现更多好去处。大量优秀年轻同学的加入,为我们的团队注入了澎湃活力。我们相信,真实的生活是不可替代的,真实的感受是值得记录的,真实的美好是要被看到的。希望优秀的你能和我们一起,帮助广大用户在大众点评上发现更多好去处,找到属于自己的人间烟火气,共创美好生活。 岗位职责 1、负责大众点评星级评价业务的城市运营工作,根据区域业务目标制定城市增长策略并落地执行,为所负责地区的评价内容生产和消费指标负责; 2、以获取各类线上线下流量为目标,寻找并与潜在的商务合作伙伴、本地商户、合作部门等进行高效沟通和洽谈,推动合作达成并高效执行; 3、结合城市业态、品类商家、用户需求差异,制定BC两端营销策略,通过线下线下热点、话题、活动等营销方式落地增长策略并复制推广; 4、可主导把控活动运营的推进工作,并有效串联项目的策划和执行团队与外部合作机构,推进活动顺利落地,完成活动策划到复盘的全链路工作。 岗位基本需求 1、本科及以上学历,市场营销、异业合作、活动和社群运营相关经验背景优先; 2、良好的市场营销和沟通谈判技巧,能够与不同层级和背景的人进行有效的沟通和合作,熟悉线下活动的策划和执行; 3、有责任心、抗压能力强、结果导向,有熟练的数据分析、写作基本功和报告能力; 4、具备团队合作意识和多线程工作能力,能够在快节奏的工作环境中高效协作。 具备以下者优先 1、有互联网行业区域/城市运营经验; 2、线上/线下活动运营及推广经验; 3、商务谈判、拓展能力突出; 4、有KOL及媒体资源优先; 5、有品牌、政府、异业合作资源优先; 岗位亮点 1、大众点评核心业务,高模糊度和复杂度,足够支撑长期的职业发展; 2、重点S级项目,开放的工作氛围,支持小步快跑做创新测试;
  • 8k-12k·13薪 经验不限 / 本科
    移动互联网,企业服务 / B轮 / 15-50人
    岗位职责: 1.负责官网的教程本土化,包含撰写教程简介、代码跑通、录制视频简介等; 2.与前后端工程师合作,负责 HyperAI超神经官网的新功能开发、网络故障分析及处理和日常维护; 3.配合完成其他开发及定期维护工作。 任职要求: 1. 本科及以上学历,计算机相关专业优先; 2. 熟悉 GitHub、HuggingFace、jupyter 等常见平台及工具 3. 了解基本的算法知识,会用 pytorch、tensorflow 等任一框架优先 4. 良好的团队协作能力和学习能力,能够快速适应工作内容; 5. 有运营过自媒体、有自己博客的候选人优先。
  • 15k-25k·14薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,广告营销 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1、负责产业财经方向的优质内容源/创作者拓展及维护,包括但不限于行业机构、名人、P/UGC等; 2、通过热点话题、活动策划等运营手段,引导、挖掘领域内优质内容生产; 3、对运营数据负责,挖掘、分析内容消费场景,联合创作者通过打造具备IP属性的栏目,探索领域内生态玩法; 4、负责垂类项目相关的外部合作、线上线下活动等,扩大搜狐号在垂类行业影响力; 5、协同策略、产品、技术,结合数据分析,定期对项目进行复盘及优化。 岗位要求: 1、优秀的人际沟通能力和拓展能力,有垂类领域资源和创作者资源者优先; 2、对产业财经领域行业有洞察、有见解;善于洞察行业动态和人情,对内容优劣有判断、有审美; 3、具备过关的运营能力,包括但不限于内容、活动、用户、数据等维度; 4、**本科以上学历,3年以上相关工作经验,自媒体平台、媒体和各垂类资讯平台运营岗位从业经验优先。