工作内容： 负责仓库送货、生活用品、食品、超市菜品、快消品、饮料等等。 工资待遇：8000-12000月结 要求： 1，有C照驾驶证，年龄24周岁至50周岁，身体健康。 2，能服从本公司领导所安排的工作，积极，勤奋对待工作。

【为什么销售行业这么缺人】这个问题很多人问，我总结了几点原因 1.销售这行业《人》是根本，人足够多，客户足够多，业绩就足够多，没有哪个公司不喜欢业绩的，所以想要更多人，经济增长也需要每个行业每个公司和每个人业绩增长 2.都缺人导致了抢人，和着急招人，也导致并不符合岗位要求的人也进到公司，招聘入口没有把关，管理层业绩压力一大就不断的招人，不够标准也进来试试，都这么干就导致所有销售公司标准都降低，不降低就招不到人，没业绩公司就不好经营，不适合的人来了，没干好就离职，然后再招人就如此的恶性循环了。 3.都在招人，也都在流动给销售从业者造成了此处不留爷自有留爷处的假象，跳槽加剧行业人员流动。 其实销售这个行业只需要耐心学习一些本领，比身边的人多坚持一下你就是经验最丰富的那个“老业务”了，有晋升机会一定是你的，就算你差点，还没准备好，但其他人不在了，一但做到销售管理，那好，以后你的简历就不再只写某某公司销售员，而是带过团队，做过管理，到这个时候你才真正的步入收入稳定，受人尊重，被敬仰的行列，至少你有一个愿意追随你的团队跟你一起打拼；如果你不做管理，同样也是坚持那么一下，不管什么行业的销售，产品和服务相同的情况下最终一定是客户在选择哪个人成交，注意，是人！成交了并没有结束，这个客户给你介绍的客户才是重点，但他介绍过来的时候你不在了，换公司了或者换行业了，再或者你根本就没有打算一次成交终身朋友，而是一锤子买卖，你终究做不成销售**，只能是普通的销售员，你在下一份工作写简历时HR真的只看是否有经验吗，他们看的是有没有成功的经验，有没有做好的经验，做到倒数**的经验你会不会觉得还不如没有。 【你的工作】1、新员工入店，熟悉了解所在门店周边的环境，包括门店、小区、街道，周边配套设施等：2、在店内与客户电话沟通，把手上非常优质的好房子推荐给客户；3、积累客户与房源资源，每天保持联系，维护关系：4、详细了解客户的需求点，根据客户意向，带客户看房并进行房子优劣势分析：5、与房东客户进行三方面谈，促成房子成交，从中收取；6、为客户提供优质的全程服务。 【我们希望你】1、20-35周岁，学历不限 2、诚实正直，吃苦耐劳 如果您曾经是一名身经百战的二手房销售精英，我们不会抹去您的过去，我们会给予**的尊重和保留。 如果您是一名毫无经验且对自己的未来感到一片迷茫的新人，我们有专业的行业培训，并且将为您配备一名师傅带教，竭尽所能助您早日成为行业精英！ 【你只要做到】1、收集、发布房屋出租、出售信息；2、接待客户，了解客户需求，推荐匹配的房屋信息：3、陪同客户看房，进行谈判，促成交易；4、对客户提供后期服务，维护客 关系： 【我们将为您提供】 1.薪瓷待调：**优干同行业！ A0级别员工：底薪6000元（4000+500+1500）其中4000出勤就拿到，500+1500看是工作表现，在这个片区不偷懒能拿满 A1及以上级别员工：30%—75%高额提成2、惊喜连连：五险二金（公积金自选+互助金）+各种现金奖励+过节福利+国内游/境外游等；3、带薪培训：公司提供免费系统完善的培训，助您全面 提升个人能力4、晋升通道：凭借个人的实力，入职按能力享受职级，每月都有机会晋升。所有管理岗位均从内部员工提拔产 生：经纪人 店经理 商圈经理 片区总监 分公司总经理.….…….5.业务模式：多样化、财富化。我们打破传统意义上的业务划分，A0、A1员工可自由开展买卖、租赁和新盘业务。6、资源共享、团队作战：公司资源共享平台，“黄金搭档”助你快速成长，快速签单。7、历史影响未来，付出必有回报：经纪人凭积分确定佣金标准，不再唯业绩论，不再每月业绩清零，之前所有贡献都将折合为积分，所有付出都不会白做，付出必有回报。8、就近分配：200家门店遍布天津市区范围内，可就近分配工作地址： 高度决定视野，角度改变观念，尺度把握人生！ 【工作职责】 1、负责编写公司网站平台广告信息，上传图片，维护广告真实性； 2、推广链家网（贝壳找房app），储备私域流量，活跃贝壳系统； 2、负责客户与业主的接待与咨询，提供顾问式的咨询服 务： 3、负责公寓、别墅、写字楼买卖与租赁的全过程，包括识别需求、带看、收意向、谈判、签约及过户和老客户经营等，促成业务成交： 【薪酬福利】 1、试用期底薪6000，转正提成30%~75%，入围管培生全年保底月薪2.5W 2、完善福利及丰厚提成（医疗、养老等各项保险）；。 3、优秀员工可享受季度旅游奖励、租房补贴、购房优惠、商业保险、定额的通讯及交通费补贴等公司福利. 4、符合条件的员工，可享受公司面对全员的股权激励计划。 5、完善的职业晋升计划及空间（经纪人 店经理 商圈经理 区域总监）： 6、全面房产业务知识培训（房地产法规，交易按揭流程，营销实战技巧等）

送餐员！官方直招没有任何隐形费用！ 职位要求： 18-45（身份证为准）会骑车，会导航，无传染疾病和案底记录 薪资待遇： 底薪3000单价6-8元+时段距离重量天气补贴+全勤+冲单奖金等等 每天保证单量40-60左右，系统派单，多劳多得 配送范围3公里，肯吃苦又熟悉路况每天可以送70-100单以上（系统派单不用抢单） 提供住宿+公司配车+全勤+冲单奖金+天气补贴+距离补贴+重量补贴+晋升空间+时间自由 工作时间：高峰期11.00-14.00，17.00-21.00，其他时间自由，至少工作8小时！ 没做过有老员工带，一天轻松上手，成都各大区域都有我们的站点，可就近安排工作！ 注：直招不收取任何费用以及押金，我们真诚的需要优秀的你加入我们！

一、职位要求：1、男女不限，年满18岁-30岁，；2、学历高中以上，无经验不要紧，会普通话；3、有上进心，责任心强，吃苦耐劳，服从管理；4、有梦想，有激情，有欲望，想赚钱；5、热爱销售，良好表达和沟通能力；有挑战高薪的欲望；二、工作内容：1、整合网络与线下客源，了解客户需求；3、定期对老客户维护和回访，带客户看房；4、公司多年以来与多个开发商有良好合作，固定新盘房源；5、公司专业一手房销售，我们是成都市专业一手房销售；三、薪资福利：1、底薪（3000-4000）+提成（25%-60%）+现金奖励+五险一金，2、上班时间：8：30-19：30，做六休一，月休4天；3、师傅一对一带教培训，公司资源丰富实力雄厚；3、公司定期团建活动，优秀员工可参与年底分红；4、季度业绩达标国内游玩5天；优秀员工一年两次国外旅游机会；5、晋升空间大：组长-主管-店长-经理-区域总监（全内部提拔）

招聘职位：  置业顾问（年薪8W-20W）  店面经理（年薪20W-30W）  商圈经理（年薪30W-50W）  一、薪资构成：  1、实习期无责底薪3000  2、转正后底薪＋行业内超高45%-75%提成，每月会有职位较低保障薪资发放（2000元-5500)  从业6月以上月收入8000-15000元，从业1年以上月收入10000-20000元，从业2年以上月收入20000—30000元，上不封顶；同时你还可以加入一个有战斗力、充满激情、团结、奋发向上的大家庭！！  二、福利待遇：  1、社保、医保福利，为您工作全程保驾护航；  2、上6休1，每月可有1次任意休息时间；  3、带薪年假，劳逸结合；  4、生日当天休假1天、入司周年庆公司发放礼物；  5、公司年底给销售业绩的3%--7% 给予年度现金分红；  6、现金奖励，数百到数千，一切皆由你说了算；  7、旅游大奖，国内国外免费旅游；  8、不定期组织旅游或团队活动，让你放松身心；  9、 新人入职可享受现金返现以及提成返现。  三、以下情况优先考虑:  1.如果你身经百战，房地产行业摸爬滚打2年以上；  2.如果你退伍转业，想在房地产行业发光发热；  3.如果你热爱销售，靠自己的勤奋自我实现；  4.如果你名校毕业，历练自我发展未来事业；  优秀的你快一、招聘条件：  1、18-55周岁，高中及以上学历，优秀者可适当放宽条；能吃苦耐劳、诚实守信、服务意识强，有意愿投身房地产行业。  2、想要不断挑战自己，对目标有执著追求，有强烈的企图心，对成功有坚定的信念。  3、具备良好的沟通、表达能力及学习能力、敢于挑战高薪、能够承受压力、富有激情和团队精神。  4、有无经验均可(欢迎应届毕业生)，系统培训，1对1专人带教！  二、岗位职责：  1.负责客户的接待，为客户提供专业的房产置业咨询服务；  2.根据客户需求为客户提供匹配的房源信息；  3.负责公司资源开发与维护，与客户建立良好的业务协作关系；  4.陪同客户看房，进行商务谈判，促成租赁或买卖交易成功进行；  五、员工成长：  1、职前培训：行业/公司/基础技能/基本操作等，让您迅速了解岗位职责；  2、每月定期系统培训：专业知识/技能技巧/国家政策/操作流程等，帮助您更快上手，更快提升；  3、1对1专人带教：入职都将分配一名转正员工或经理作为师父进行带教，让你在实践中获得更多帮助，签单更加简单；  4、定期开展内外部专业培训，并组织参加从业资格证的考取。  六、晋升空间：  1、所有经纪人每月都有晋升机会（实习经纪人-经纪人-中级经纪人-资深经纪人-销售经理等），你可以作为业务精英一往无前；  2、所有管理人员均从内部优秀经纪人中选拔，公司定期开展内部管理人员竞聘（储备店经理-店经理-储备大店长-见习大店长-大店长-资深大店长-区域经理等），你也可以为提升自己综合能力义无反顾。  PS:因平常业务繁忙，留言信息不一定能及时回复，请直接拨打电话咨询即可！！  你不曾来，怎知你NB！不逼自己一把，你永远不知道你又多优秀！如果你耐心的阅读完毕，不用犹豫，这里将是你人生较大的舞台，将是你创业的开始，拿起电话联系我们吧！我们期待你的加入，成为战友，为了共同的目标，打拼未来！快加入我们吧，你的未来你做主，买车买房不是梦

职位描述： 我们正在寻找一位充满激情和活力的新媒体销售人才，加入我们的新媒体销售团队。如果你热爱互联网，喜欢与人沟通，具备良好的团队合作精神，那么这个职位将为你量身定制。 岗位职责： 1、你只需要以网络平台(抖音、快手、小红书、bilibili)和社交工具(微信)与客户沟通联系,解决沟通过程中客户遇到的问题及异议； 2、熟系公司业务知识及销售话术，解答客户在新媒体营销推广运营中遇到的疑问，与有意向的客户沟通，促成成交； 3、维护好老客户，同时开发新的客户，做好售后跟踪以及客户的升级服务； 4、通过有效的销售手段和策略，实现销售目标，完成公司交给的任务； 5、根据公司要求，制定并执行相关销售计划和策略，确保销售目标达成； 6、负责收集、整理和报告销售数据，为团队提供数据支持； 任职资格： 1、性别不限，经验不限（可带薪培训）、优秀毕业生可放宽要求，18-30岁积极乐观，市场营销，电子商务优先考虑； 2、熟悉互联网、电脑及常用的办公室软件，会玩抖音、快手、小红书、bilibili等任何一个新媒体优先考虑； 3、具有团队精神，高度执行力，有较强的沟通能力，敢于挑战，有强烈赚取欲望； 三、福利待遇： 1、薪资构成：无责任底薪+高额提成+团队/个人优秀奖+全勤奖； 2、季度调薪：转正后无责任底薪根据个人业绩每个季度调薪一次； 3、带薪培训：提供带薪岗前培训、精英培训、储备经理培训（专业知识、岗位技能、管理能力等）； 4、晋升通道：基础员工——精英——组长——主管——事业部股东（持公司股份）/大区总部辅助员工自主创业（10万元免费创业基金）； 5、节日福利：除享有国家法定节假日外，额外再享有带薪年假，过节礼品、生日礼物、春节利是等多项福利； 6、丰富多彩的员工活动：聚餐K歌、国内外旅游、生日宴会、节日晚会、优秀员工表彰大会等。 工作时间：早上9:00-12:00 下午14:00-18:30； 加入我们，下个月收入过万就是你，20000多人的选择，聪明的你肯定不会错过！投递简历后，我们承诺24小时内必定安排专职HR回复，让你了解这个职位的更多信息！ 可以电话联系哦，主动才有故事 主动才有故事

[岗位职责]     1、网络渠道接待客户，耐心解答顾客问题，引导客户并促进成交；     2、对客户进行跟踪和回访，促成再消费；     3、挖掘客户需求及购买欲望，介绍公司产品优势，提供个性化服务方案；     4、融入团队并致力于打造团队文化，配合团队并制定计划和目标。 此岗位无须外出，办公室内工作，上班边听音乐、边吃零食边工作。 [任职资格] 1、专业不限，市场营销、电子商务专业优先； 2、热爱销售，有团队意识； 3、熟悉电脑基本操作，会电脑打字 4、有目标，有赚钱欲望，有一定抗压能力 薪酬福利： 1、薪酬结构:无责任底薪+高提成+奖金(上不封顶，只要你努力薪酬只会让你更满意) ； 2、提供系统化专业培训，包含岗前培训及后期不定期提升培训； 3、多彩的公司文化与丰富的公司日常，定期举办集体活动不定期组织活动，如：唱K、烧烤、生日会、集体游等； 4、晋升方向:基础员工→正式股东组长→股东主管→区域经理→事业合伙人 上班时间：周日单休，法定节假日带薪休假。 如果你是有梦想、有追求、敢于拼搏，想要挑战高薪的千里马，那就加入我们吧~

一、薪资福利： A：无责底薪4800+绩效提成，月薪6000+ B: 纯提成50%，8000--15000元每月，上不封顶 二、任职要求： 1、年龄16-35周岁，学历不限 2、熟悉电脑基本操作，无经验可学 3、会使用简单的聊天，较强的责任感 4，晋升空间，招聘专员—招聘组长—招聘主管—运营经理 三、工作内容： 1、在各大网站发布招聘信息 2、每天负责通知面试人员来面试；面试人事面试情况的跟踪及维护 3、组织、安排面试，并且进行人力资源初试 4、候选人进入公司后，对试用期员工进行试用期沟通 四、公司福利： 1、团队不定期举办团建活动 2、20号发工资，不定时给员工奖励小奖金 3、公司配备住宿 4：公司每日根据招聘人业绩发放现金奖励 如果你不愿安于现状，不愿拿固定死工资，不愿永远为别人打工，不愿做了很久也没有晋升空间，那就加入我们团队吧 职位福利：五险一金、包吃、包住、免费班车、加班补助、全勤奖、年底双薪、交通补助

有多少人拿着两三千的月工资，嘲笑着月入三万万的销售，又有多少的大学生，嫌销售的工作不好做，自己却在商店里当一个营业员，客服或者服务员的工作能往上走的机会又有多少呢？      我只想说，这个岗位可以让你经济独立，让你有人格魅力，有钱又有闲。当辛福来敲门了请不要拒绝，我在招募，您不妨选择，您给我一个机会，我给您一个工作！ 招聘经济人30名，高中以上学历，无不良嗜好，我们广门店位于学区房，地铁站以及豪宅周边，买卖业绩一直位于同行商圈前列 [福利待遇] 1.无责底薪6000，是真正的无责，没有任何套路 2.超高提成，20%-45%，新人开单首月奖励1000 3.带薪培训，公司为职工进行专业的培训 4.每月有一定的现金奖金，月会发放 5.每月有聚餐，公司给你家的温暖，团队给你生日陪伴 6.公司提供免费住宿，高档公寓，阿姨专门打扫，带看有免费专车接送 晋升制度：试用期员工-客户经理-高级客户经理-储备店长-店长-区域总监-运营总经理 [工作内容] 1.通过公司培训和自我的学习，提升业务技能和专业知识； 2.浏览公司房源信息和客户资源，进行匹配、约看、洽谈并促成签约； 3.公司提供客户资源，并开展有效的跟进； 4.为客户提供优质的购房体验； [任职要求] 1.高中及以上入职学历； 2.年龄20-32周岁； 3.语言表达能力强，沟通能力强，有一定的亲和力； 4.能承受一定的工作压力； 5.熟练使用电脑。    如果感觉收入上不去，在上海压力大，或者觉得口才好，想要拿到更多！都可以联系我，本次扩招因为是要扩大团队，名额有限，名额满了就停止招聘了，需要换工作的朋友请尽快联系我，或者你身边有想换工作的朋友，不甘平凡，请联系我一下！请麻烦推荐一下！ 总部地址：上海市闵行区中谊路699弄华友大厦南楼908室

小时工：一小时28，一天280 综合工资：7000—10000 学生工：一天240 ，包吃包住 可长期 可短期  正式工：同工同酬＋全勤奖＋加班＋绩效＋岗位补贴＝7500～9000元     平常加班1.5倍 周六日加班2倍 节假日3倍 【工作时间】 一天工作十小时 上六休一 【工作岗位】 普工类：质检、品保、组装、包装、维修、品检、物料、仓管、搬运工等 技工类：电工、焊工、维修工、叉车工、操机等岗位 工作环境 坐着上班 空调恒温车间 【福利待遇】 宿舍4—6人间 包吃包住 全额报销路费 推荐朋友推荐奖 满月1500 可以连续推荐三个月 【应聘要求】 年龄16到50周岁 男女不限 不限学历 不限经验 不会的 老员工手把手教 可以详细了解喽

小时工：33/时 330/天 综合工资：7000—10000 可长期 可短期  正式工：同工同酬＋全勤奖＋加班＋绩效＋岗位补贴＝7500～9000元     平常加班1.5倍 周六日加班2倍 节假日3倍 【工作时间】 一天工作十小时 上六休一 【工作岗位】 普工类：质检、品保、组装、包装、维修、品检、物料、仓管、搬运工等 技工类：电工、焊工、维修工、叉车工、操机等岗位 工作环境 坐着上班 空调恒温车间 【福利待遇】 宿舍4—6人间 包吃包住 全额报销路费 推荐朋友推荐奖 满月1500 可以连续推荐三个月 【应聘要求】 年龄16到50周岁 男女不限 不限学历 不限经验 不会的 老员工手把手教 可以详细了解喽

我们是一家起点较高，但态度踏实的公司。 与你App是一款结合了IM和共享相册的新型社交工具App，特别适合家庭成员分享相册、以及资源共享场景，正处于良性发展过程中。 目前我们计划出海，用多年沉淀的IM技术，打造更多基于IM的社交或工具产品。 岗位职责： 希望招募对社交聊天软件有概念的产品助理，协助项目负责人完善产品方案，提升产品体验，细心和认真是我们最为看重的品质。 任职要求： 1）熟悉一款原型工具，Figma 或 墨刀。 2）体验过多款国外社交产品 3）熟悉英语优先 4）喜欢摄影优先 工作方式： 我们以远程办公为主，公司在北京望京诚盈中心（另有西安分部），根据个人情况和意愿，可选兼职，全职，到岗，远程均可，主打不打卡不内卷。

与你App是一款结合了IM和相册的新型社交工具App，特别适合家庭成员分享相册、以及资源共享场景，目前正在良性发展过程中，是为数不多起点较高，但态度踏实的公司，我们正在招募运营同事。 岗位职责： 1、处理日常用户反馈、群组投诉、共享相册投诉举报。 2、配合运营负责人，主动巡查生态中的疑似不良内容，及时处理。 任职要求： 1、性格温和坚定，有责任心 2、有耐心处理重复的、类似的内容 3、能发现规律，并提出改善工作流程的热情 4、将有出海产品，英语阅读能力好优先

挑战年入过百万 1. 刚进公司的伙伴由老大亲自带一段时间，逐步上手也有一对一的负责人专业指导和培训，直到你完全上手为止成交为止（接受本行业无经验人群）。 2.有爱的人，愿意帮助他人的人我们更愿意接纳。 3.团队没有那些所谓的勾心斗角，大家都希望你签到赚钱，请大家吃东西喝奶茶，都非常友好也愿意帮助大家，砥砺前行 优先考虑人群： 团队长，保险从业者，金融行业从业者，职业经理人，销售，店主，生意人 加分： 债务压力大想赚钱的 非常强的挣钱欲望 有时间正能量 愿意帮助别人的人 薪资架构： 底薪4800+提成+超多奖金30000+开单奖888+日周月奖千元不等+五险，咱们公司伙伴的月均薪在20000-30000以上（稍微努力一点会有更多惊喜）

工作内容： 1、通过电话等方式与客户进行有效沟通，建立良好长期合作关系，寻找销售机会并进行二次开发； 2、根据公司分配精准咨询资源，向客户宣传、介绍公司产品，为客户解读招商政策并促成成交，完成业绩指标； 3、有效引导客户，控制和推动销售进程； 4、完成领导安排的其他工作； 任职资格: 1、20-28岁,口齿清晰,普通话流利,语音富有 感染力; 2、对销售工作有较高的热情;对共享充电宝行 业感兴趣； 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;具备良好的应变能力 和承压能力； 5、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责 任心和积极的工作态度； 6、愿意尝试新鲜事物接触新的行业爱学习； 7、有创业经验,相关电话销售工作经验者，招商项目经验者优 先； 薪资福利: 1、新人入职带薪培训+底薪+提成+奖金+季度/年度 旅游 2、无责任底薪6000+绩效5000+梯度提成+浮动薪资=月综合工 资在10000-25000 3、双休、上班时间：10:00-12:00，13:30-19:00 4、入职购买‘五险一金’（深圳一档社保）、年假、节假日福利、晚餐，团建，旅游，优秀员工奖励，出国游等等，更多福利还在优化中~ 发展空间： 招商经理-招商总监-招商副总-招商总经理 （公司大力发展中，产品线众多，岗位众多，不怕没坑位，就怕你不行！） 在这里你可以得到什么? 1、高于行业的的竞争力薪酬高底薪+高提成(上 不封顶多劳多得） 2、广阔的发展空间，完善的培训体系，透明的晋升 通道，良好的团队氛围,帅哥美女如云~ 企业文化： 1、我们是一支充满活力与激情的90后团队！ 2、我们对同事的态度是遇到问题一起解决不抛弃不放弃每一位伙伴！ 3、如果你也想靠自己的努力月入过万走上管理，一起来加入我们吧！