• 短视频 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述 1、负责类目商品招募和商家运营管理,持续优化商家和货品的结构层次,提升商家以及商品的丰富度,为核心爆品和趋势品的招募、商品表现以及所属类目的GMV和商家规模负责; 2、预判爆款商品方向,前置输出趋势类目分析报告,指引商品招商与运营落地; 3、基于行业发展和竞争格局,制定行业规划,推动行业行业策略落地。 任职要求 1、本科及以上学历,2年以上相关类目运营经验,有品牌和产业带资源优先,对货品有较好的认知,有电商平台运营经验者优先; 2、逻辑清晰,有快速制定策略并快速落地的能力,有强烈的Owner意识; 3、有快速的学习适应能力,有一定数据分析能力,能够整合平台各类资源,高效协同; 4、具备成熟的商务谈判及BD经验,出色的沟通能力和团队合作精神。
  • 短视频 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述 1、负责类目商品招募和商家运营管理,持续优化商家和货品的结构层次,提升商家以及商品的丰富度,为核心爆品和趋势品的招募、商品表现以及所属类目的GMV和商家规模负责; 2、预判爆款商品方向,前置输出趋势类目分析报告,指引商品招商与运营落地; 3、基于行业发展和竞争格局,制定行业规划,推动行业行业策略落地。 任职要求 1、本科及以上学历,2年以上相关类目运营经验,有品牌和产业带资源优先,对货品有较好的认知,有电商平台运营经验者优先; 2、逻辑清晰,有快速制定策略并快速落地的能力,有强烈的Owner意识; 3、有快速的学习适应能力,有一定数据分析能力,能够整合平台各类资源,高效协同; 4、具备成熟的商务谈判及BD经验,出色的沟通能力和团队合作精神。
  • 15k-30k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责商超零售行业(母婴宠物、商超、零售)广告客户的开拓与维护工作,建立与企业的深度合作关系,推动在抖音、今日头条、西瓜视频、抖音火山版等公司旗下产品的广告营收; 2、协调内、外部的资源,确保广告及时投放、广告资源的合理利用和开发; 3、与客户建立良好的合作关系,制定广告营销方案,协助解决客户的问题; 4、完成团队及个人的销售任务,助力公司达成广告销售计划和目标。 职位要求: 1、本科及以上学历; 2、3-5年及以上互联网大客户广告销售经验(互联网广告为必备经验),或门户网站及媒体销售经验者优先; 3、熟悉商超零售行业(母婴宠物、商超、零售)赛道的行业知识与产品,有良好的行业人脉和客户资源; 4、目标感强,有较强的沟通能力,具备良好的客户开拓、服务能力,及销售谈判与营销提案的技巧; 5、能适应工作压力,敢于面对挑战,对客户的商业经营数据敏感,具有敏锐的市场洞察力与生意思维。
  • 12k-20k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责对人工判断热点线索的准确率进行质检,对线索覆盖策略完善进行运营支持; 2、负责对科技类、社会新闻类热点进行质量管理和验收工作,推动编辑标准和质量优化,对质量和准确率、效率负责; 3、负责对相关产品进行质量评估,撰写分析报告,输出优化意见并推动完善自身产品内容质量; 4、跨部门、跨地域的业务对接及资源整合,共同推进业务目标达成。 职位要求: 1、熟悉百科体例,有很好的质量sense,有省级以上官方媒体、门户网站值班、push编辑经验者优先; 2、对热点有很强的敏感性和追踪意识,熟悉社会、科技等热点相关垂类; 3、有用户消费视角和产品视角,富有同理心;逻辑清晰,善于发现问题和归纳总结,可根据业务形态产出优化方案,主动推进问题解决; 4、责任心强,具备卓越的沟通表达能力,有良好的主观能动性,能适应快速节奏工作。
  • 20k-30k·14薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,企业服务 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责 iOS 客户端产品设计与研发,对基础模块和组件进行开发和维护; 2、持续学习研究新技术,并在现有客户端上进行应用; 3、注重功能改进和性能优化,不断提升用户体验。 任职资格 1、本科及以上学历,计算机软件相关专业; 2、至少 3 年左右 iOS 平台开发经验; 3、精通 iOS 系统原理,熟悉常用的设计模式、移动终端特性和解决方案; 4、熟练掌握Objective-C/Swift,有大型终端软件架构能力者优先; 5、对产品有较强的敏感度,善于沟通,具有优秀的学习能力。
  • 20k-30k·14薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,企业服务 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1. 根据现有架构完善业务需求; 2. 根据产品设计的业务模型进行功能设计、数据结构设计; 3. 独立开发与维护业务系统。  任职要求: 1. 5年左右经验,熟悉 Java 后台开发; 2. 熟悉分布式系统的设计和应用,参与过大型互联网项目; 3. 熟悉 mysql、mongoDB 等数据库配置、部署、优化; 4. 支持过百万级以上 DAU 产品经验优先; 5. 支持过移动互联网产品经验优先。
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    其他 / C轮 / 150-500人
    任职要求:年龄18-38集美、全职。学历不限、专业不限,普通话标准,表达沟通能力佳。 会简单的电脑操作会打字。有销售或者客服经验者优先。 工作内容:根据公司提供的客户信息,坐在办公室,通过电话和微信的方式,维护好老客户的业务开展。不需要外出。 职位福利:(五险/话补/周末双休/法定节假日休/下午茶/团建/过节福利/奖金/奖品 工作地址:南京市六合区龙池街道华欧大道88号科海龙湖御景5号楼209室
  • 工具 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1、负责面向智慧交通行业的产品体系规划与设计 2、深化洞察客户需求,分析客户技术并定义业务需求及风险分析,能够与客户解决方案技术交流,澄清客户技术问题并讲解技术原理。 拓展更多商业场景 3、了解交通应用发展趋势,有自己的见解,能够和客户高效率沟通 4、配合团队协同工作 任职资格: 以下要求,至少满足两点 1、熟悉百度/高德体检平台,了解指标的定义,能够熟练使用并编写交通报告 2、熟悉地图路网和交通指标的定义,有交通指标与地图/信控联调的经验 3、熟悉道路安全相关业务,了解数据集成的流程,有总集项目定制交付的经历 4、熟悉NLP和智能客服/对话系统,了解大模型,对交管业务有学习的渴望 5、熟练掌握交通仿真工具,能够熟练使用并编写交通报告;了解高精度地图,有数字孪生项目交付经验 6、具有强烈的进取心,善于接受新鲜事物、精力充沛,身体健康,乐观豁达,富有开拓精神
  • 4k-8k·13薪 经验3-5年 / 本科
    文娱|内容,电商 / 未融资 / 少于15人
    成都龙猫谷宠物活体店视频运营,成都龙猫谷宠物活体店视频运营
  • 3k-6k 经验1年以下 / 大专
    文娱|内容,电商 / 未融资 / 少于15人
    龙猫性格非常温顺,对人没有敌意,不会攻击人,龙猫并不是老鼠。龙猫是鼠科,啮齿类,豪猪亚目类,单独的一个物种,学名叫毛丝鼠。龙猫没有味道。它们每个毛孔长有80-120根的毛发,拥有世界上最浓密、最柔软、最珍贵的毛。它们毛发太浓密,跳蚤等寄生虫没办法在身上存活,而且它们很爱干净会自己洗澡,身上也没有汗腺,不出汗没有体味。它们是吃草的动物,所以便便也没味道。70年代猎杀它们做皮草差点被灭种,目前还能看到它们毛发做的衣服和围巾,一条围巾几千上万,所以宫崎骏于1988年画了龙猫动漫,倡导保护这种动物,它也由此得名龙猫。饲养龙猫安全、成本低且简单。龙猫没有细小、犬瘟 、弓形虫 、狂犬病等人的共患疾病,所以不用打针,龙猫互动性强,有两岁小孩智商,知道自己的名字,知道饥饱给它一把粮它会自己分三餐吃。龙猫一年生育一次,一次怀孕111—115天,怀孕4个月的左右,哺乳期2个月。 成都龙猫谷宠物店是一家龙猫宠物店,以短视频运营,直播引流销售,饲养繁殖用品研发,打造自主品牌的新媒体运营宠物店。目前全网抖快淘红粉丝突破百万,店里现有9个店员还需要2个店员,一起饲养龙猫销售龙猫运营龙猫,一起挣钱。 要求: 20-30岁,宠物店还有很多体力活的,需要身体健康,执行力强,勤快努力,眼里有活的人,早上10点上班下午7点打烊,中午包午饭,管理人员有话补,轮休每周休息一天,一月4天。就在这个锦江区店内上班! 店内分三个板块工作,每个人的性格不一样负责的事情不一样,龙猫是核心都要从龙猫饲养治疗繁殖开始学习,然后再培训相关负责工作。分为全媒体运营,直播销售,龙猫统筹管理,越专业,负责的事情越多收入越高!拥有丰富的饲养繁殖经验至今已有10年,店内有370多只龙猫和一只袋鼠可以来看,整体以线上和线下相结合的新零售模式运营,先学龙猫饲养再学视频运营和直播销售,都会有专人来带(有启号经验的优先)其实很多人都不了解龙猫和自媒体,所以你要是喜欢龙猫,喜欢拍视频,是不需要龙猫饲养经验的,这个会教。 店长是国家广电4级运营师所以我们自媒体运营很强,店长也是宠物营养师所以做了很多龙猫的产品,最主要是店长也是畜牧医师只养龙猫。你会看到一个不一样的宠物店!
  • 电商 / 不需要融资 / 50-150人
    1、商品导购 2、商品的盘点及简单统计 3、领导交办的其他事项 要求:1、会简单操作电脑           2、身体健康,相貌端正,普通话标准      底薪+高提成      做一休一,只要全职 底薪4000起    提成2-4个点,阶梯提点  普陀红星美凯龙  做六休一, 每周一休息  徐家汇  汇金  做一休一,做五休二  两种班
  • 40k-70k·16薪 经验5-10年 / 本科
    工具 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: -作为增长大脑,挖掘产品驱动增长的机会,制定增长策略。预估DAU增长目标,围绕产品增长及留存提升拆解目标。协同核心业务团队,推动增长策略落地 -建设用户生命周期数仓,监控分析DAU核心指标。深入理解用户、分析用户行为数据、结合用户使用场景优化链路,拿到活跃向收益,提升用户体验 -关注竞品及数据情况,主动挖掘产品需求和业务改进点,提升产品消费体验,促进核心数据增长 -寻找有价值的突破口并可制定针对性策略,调动多方资源快速提升产品体验,促进达成团队目标 任职资格: -具有大型APP产品增长策略经验,熟悉产品驱动增长的方法论 -具有优秀的分析经验,擅长运用数据分析发掘机会和问题 -目标拆解与协同能力突出,高效驱动核心团队落地 -具有突破性思维,积极探索破局点
  • 广告营销 / 不需要融资 / 500-2000人
    一、岗位要求: 1、宣传推广和销售百度全线互联网广告产品,开发新客户并维护老客户; 2、通过网络在线及电话、面谈等方式与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩; 3、维护老客户的业务,挖掘客户的潜力; 4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系; 二、任职要求: 1、年龄在20-28周岁内,本科学历优先,优秀可以放宽大专学历; 2、诚实守信,吃苦耐劳,具有良好的团队精神; 3、能承受较强的工作压力,原意挑战高薪; 4、熟悉互联网络,具备互联网基本知识; 5、有无经验均可,公司提供完善的培训课程 6、有广告销售相关从业经验者优先。 三、薪资福利: 薪资:首月底薪4200+提成(3500-5000/单);次月根据开单单量浮动制底薪最高6500+提成;综合薪资8000-30000元/月 1、无责任底薪+高提成(平均月薪8000-30000上不封顶,销冠每月收入维持3万左右)。 2、五险一金:节假物资福利;员工旅游;带薪年假,员工工龄带薪假;法定假日;各种津贴、月top、开单奖励、年度大奖等 3、公司重视在职员工的个人素质和个人能力的提升,企业文化培训、入职培训、专业知识培训、营销技能、管理和领导技能、外聘导师培训等一系列具有公司特色的专业培训课程。 4、晋升机制: (1)管理晋升路线:销售代表→销售组长→销售主管→销售经理→销售总监→副总经理(业务); (2)专业晋升路线:见习销售→初级销售→中级销售→高级销售(薪资及福利待遇与同级别管理岗位相对应); 工作时间:8:30am-6:00 周一至周五工作(午休 12:00pm-1:30pm) 公司地址: 武汉百度百捷湖北营销中心——光谷大道藏龙岛百度科技园A栋(地铁2号线藏龙东街站) 营销百度:http://yingxiao.baidu.com/home 公司官网:http://www.baijiegroup.com/index.php 企业官微:百捷集团
  • 消费生活,房产家居 / 未融资 / 15-50人
    文创园招室内外保洁人员,周一到周六,节日礼品,生日礼品,年度体检等
  • 6k-12k 经验不限 / 不限
    其他 / 未融资 / 150-500人
    公司在深圳设有128个站点,员工上班可就近安排上班(公司提供住宿) 一、工作内容 每天站点报道,系统随机自由派单,无人督促,全程自由. 1、不认识路没关系,系统自带导航 2、可提供住宿+免押配电瓶车 3、系统派单+不用抢单 4. 、上岗后有老骑手带新骑手熟悉商圈 二、岗位要求 1、要求18-45周岁 男女不限 2、会骑电动车,会用手机导航即可 3、及时接收、准时配送外卖订单 4、骑手安全,入职公司购买保险 三、送餐员要求:18-45周岁(男女不限)较终要的就是身体健康、吃苦耐劳,人品端正,做事仔细认真;会用手机,能骑电瓶车(公司提供车辆)。 四、工作时间:每天平均工作8小时,自由上线安排时间,工作轻松自由。 五、综合工资:订单量大,多劳多得;单价平均5-8元一单,一天正常40-100单,新手4000-6000,正常干6000-8000,拼命干8000-15000(上不封顶)。无车者公司可提供,安排国标电瓶车(无需押金)。 六、福利待遇 1、任职要求:18-45周岁,男女不限。 2、高温补贴、冲单量补贴、大额订单补贴、恶劣天气补贴、满勤奖励、优秀员工奖励、夜宵订单补贴、各种过节福利等。 3、工作地点覆盖全东莞,根据求职者情况就近安排。 4、订单多、好配送、工作自由。 5、晋升职位:骑手-组长-副站长-站长-区域经理-高层管理 注:公司直招,无需任何押金,当天面试成功者当天入职(无需任何经验),工资较高,上班时间自由,所有员工公司给予买保险,欢迎一起加入我们我们的大家庭~~