• 4k-8k 经验不限 / 大专
    汽车丨出行,其他 / 不需要融资 / 15-50人
    1.负责新产品的整体设计以及改进工作2.对房车生产的设计图纸进行解释及技术指导3.负责新产品开发项目的机械方面进行可行性认证4.参与质量问题的分析,制定改进方案5.参与跟踪新产品试制过程。
  • 8k-12k 经验3-5年 / 不限
    消费生活 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、根据门店月度经营目标,制定目标分解计划并达成业绩指标 2、组织协调店中各岗位管理者,督查日常运营中的经营工作,包括培训、仪容仪表、菜品卫生及个人卫生、员工关怀等 3、负责制定执行服务流程及运营策略,不断提高管理水平和店内服务质量 4、负责严格管控门店人力成本及各项费用 5、妥善处理顾客投诉和店员工作中所发生的的各种矛盾 任职要求: 1、年龄在27岁以上,高中及以上学历 2、具备良好的领导、沟通、组织、协调和执行能力 3、具备较强的销售、对客服务及店铺人员的管理经验 4、有3年以上餐饮行业的工作经验及1年以上同岗位管理的工作经验 (另外,客户经理,楼面主管等都有在招,欢迎咨询)       海鲜e族餐饮管理有限公司成立2014年,在长沙开设有四家店,分别为:海鲜一族润和国际店、五江天街店、马王堆店、滩涂小海鲜店。海鲜e族品牌隶属于湖南知海水产品有限公司,总公司最早成立于1998年,是一家专业从事海鲜水产零售,批发及大型海鲜餐饮供应于一体的公司,海鲜供应链从北海、越南、日本马来西亚、菲律宾、加拿大、广州、海南、等产地直接采购空运到长沙,确保了货源品质的新鲜及稳定,目前公司稳步发展,规模不断扩大,在职员工1000多人,物流配送车辆20辆,年销售额超过8亿,具有超常的实力。
  • 7k-9k 经验不限 / 大专
    其他,电商 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、为公司领导开车,随同出行; 2、依领导吩咐,接送往来宾朋; 3、清洗维修养护车辆; 4、协助处理公司部分行政业务; 5、随时接受公司领导指派的其他任务; 任职要求: 1、年龄50岁以下,身体健康,无不良嗜好; 2、可以接受加班和适应有能力处理机动性任务; 3、能够接受出差任务; 4、具备一定的行政办公能力; 5、可以驾驶房车等特种车辆,A2本以上。
  • 6k-8k 经验5-10年 / 不限
    其他,电商 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、为公司领导开车,随同出行; 2、依领导吩咐,接送往来宾朋; 3、清洗维修养护车辆; 4、协助处理公司部分行政业务; 5、随时接受公司领导指派的其他任务; 任职要求: 1、年龄50岁以下,身体健康,无不良嗜好; 2、可以接受加班和适应有能力处理机动性任务; 3、能够接受出差任务; 4、具备一定的行政办公能力; 5、可以驾驶房车等特种车辆,A2本以上。
  • 8k-9k 经验3-5年 / 不限
    硬件 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责描述: 1、样衣裁剪,新样衣车缝指导,制单与纸样有导常时,要及时与相关人员沟通并通知修改;样衣品质审查与监管。 2、建立车版人员车版作业指导流程。考核车板员技术能力,核对车版员月工资。 3、做好版房车版员工作计划,合理分派工作,并对样衣与大货生产合理协调按排生产。对样衣及大货 生产进度负责。 4、新工艺开发,辅助工具开发。 5、新工艺工时预测,给出合理的新工艺工时参考数据,提出新工艺工时/编号审批申请。 6、及时对样版工序编排,上传系统。 7、版房车缝的大货所需要裁片,辅料领用。 8、对版房使用的工具和设备负责,提高设备的利用率,减少和杜绝人为损失,破坏和浪费。 10、完成上级领导交办的其它事务。 任职资格: 1、高中及以上; 2、具有5年以上服装版房工作经验; 3、具有较强的沟通与协调能力,具有较强的团队合作精神和工作主动性。
  • 3k-6k 经验不限 / 大专
    硬件,电商 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1.主要平台:国际站,熟悉平台操作,回复询盘,报RFQ.访客营销。 2.通过邮件及国内外社交软件Facebook,Twitter,Linked in,抖音、小红书等,开发跟进和维护客户,推送公司产品,促成订单。通过搜索引擎google搜寻行业客户信息并深度挖掘潜在客户; 3.公司分配的国内外客户,跟踪、记录、转化 4.完成上级安排的相关工作。 主营产品:小吃车、房车、岗亭、太空舱、移动房屋 任职要求: 1、大专及以上学历,国际贸易、商务英语等相关英语专业优先考虑。 2、熟练运用办公软件,英语四级以上。 3、有热情,热爱销售,乐观积极,抗压能力强,勇于挑战高薪。 福利: 薪资待遇:底薪+提成+年终奖奖金 五险一金 双休  工作地址;江苏省南通市海门区海门港新区 或 南通市海门区中南银座岗位职责: 1.主要平台:国际站,熟悉平台操作,回复询盘,报RFQ.访客营销。 2.通过邮件及国内外社交软件Facebook,Twitter,Linked in,抖音、小红书等,开发跟进和维护客户,推送公司产品,促成订单。通过搜索引擎google搜寻行业客户信息并深度挖掘潜在客户; 3.公司分配的国内外客户,跟踪、记录、转化 4.完成上级安排的相关工作。主营产品:小吃车、房车、岗亭、太空舱、移动房屋 任职要求: 1、大专及以上学历,国际贸易、商务英语等相关英语专业优先考虑。 2、熟练运用办公软件,英语四级以上。 3、有热情,热爱销售,乐观积极,抗压能力强,勇于挑战高薪。 福利: 薪资待遇:底薪+提成+年终奖奖金五险一金 双休工作地址;江苏省南通市海门区海门港新区 或 南通市海门区中南银座岗位职责: 1.主要平台:国际站,熟悉平台操作,回复询盘,报RFQ.访客营销。 2.通过邮件及国内外社交软件Facebook,Twitter,Linked in,抖音、小红书等,开发跟进和维护客户,推送公司产品,促成订单。通过搜索引擎google搜寻行业客户信息并深度挖掘潜在客户; 3.公司分配的国内外客户,跟踪、记录、转化 4.完成上级安排的相关工作。主营产品:小吃车、房车、岗亭、太空舱、移动房屋 任职要求: 1、大专及以上学历,国际贸易、商务英语等相关英语专业优先考虑。 2、熟练运用办公软件,英语四级以上。 3、有热情,热爱销售,乐观积极,抗压能力强,勇于挑战高薪。 福利: 薪资待遇:底薪+提成+年终奖奖金五险一金 双休工作地址;江苏省南通市海门区海门港新区 或 南通市海门区中南银座南通麦车机械招聘业务员 岗位职责: 1.主要平台:国际站,熟悉平台操作,回复询盘,报RFQ.访客营销。 2.通过邮件及国内外社交软件Facebook,Twitter,Linked in,抖音、小红书等,开发跟进和维护客户,推送公司产品,促成订单。通过搜索引擎google搜寻行业客户信息并深度挖掘潜在客户; 3.公司分配的国内外客户,跟踪、记录、转化 4.完成上级安排的相关工作。 主营产品:小吃车、房车、岗亭、太空舱、移动房屋 任职要求: 1、大专及以上学历,国际贸易、商务英语等相关英语专业优先考虑。 2、熟练运用办公软件,英语四级以上。 3、有热情,热爱销售,乐观积极,抗压能力强,勇于挑战高薪。 福利: 薪资待遇:底薪+提成+年终奖奖金 五险一金 双休  工作地址;江苏省南通市海门区海门港新区 或 南通市海门区中南银座
  • 8k-9k 经验不限 / 不限
    汽车|出行 / 未融资 / 少于15人
    招高端越野房车兼职销售人员 要求:五官端正,思维敏捷,一单一结,提成高。时间要自由,随时可以接受出差。公司提供客户资源,男女不限,非诚勿扰,谢谢
  • 6k-10k 经验不限 / 不限
    教育,人工智能 / 未融资 / 少于15人
    【招贤纳士】 长沙市驾校驾驶员培训机构 诚聘驾驶员,教练员、陪练员 【薪资待遇】 打酱油:5000-8000 努力干:8000-15000 使劲干:10000-30000 拼命干:一年之内房车不是梦 双休+国家法定节日 年底奖励旅游 【要求】 具有良好的沟通协调能力、应变力强、有一定的抗压 能力;期待热情、活力、执行力强、有梦想的你加入,有梦够胆的来!
  • 80k-150k 经验不限 / 不限
    教育,人工智能 / 未融资 / 少于15人
    【招贤纳士】 长沙市驾校驾驶员培训机构 诚聘驾驶员,教练员、培练员,****录用。 【薪资待遇】 打酱油:5000-8000 努力干:8000-15000 使劲干:10000-30000 拼命干:一年之内房车不是梦 双休+国家法定节日 年底奖励旅游 【要求】 具有良好的沟通协调能力、应变力强、有一定的抗压 能力;期待热情、活力、执行力强、有梦想的你加入,有梦够胆的来!
  • 8k-16k 经验不限 / 不限
    不限 / 不需要融资 / 150-500人
    【远华集团精英团队简介】 1、远华集团精英团队:诚聘新手,这里是应届生创业的土壤,年轻大胆有梦想!  2、高保障高提成:百人精英团队,评论月收入15000元!业绩按40%-75%高提成,轻轻松松月收入过万!  3、公司提供资源,团队合作,资源共享,经理一对一带教,免费培训,快速提升个人能力! 【岗位薪酬】 1、无责任底薪3000元/月起(不管有没有开单),再享有高达40%-75%高额提成。 2、各类带薪假期节日关怀礼境内外旅游培训无限发展机会; 3、提供住宿:带热水器、床铺、沙发、卫生间、厨房等生活设施一应俱全; 4、五险一金,各种过节福利; 如果你想加入真正的朝阳行业,融入前景辉煌的企业抢占先机,即时把握购房投资、增值机会出类拔萃,快速成长为管理精英早日实现房车梦想!年轻拼搏,有梦想就要付诸行动!! 【任职资格】 1)性别不限,16岁-27岁均可; 2)不限学历,不限经验,欢迎应届毕业生; 薪资待遇: 1、无责任底薪3000元、个人业绩提成40%-75%、平均月薪在9500以上。 2、包住宿、提供免费专业培训、公司一对一带教。 3、一个月一次公司团建聚餐活动、节假日有个人礼物,业绩优秀一年一次出国旅游。 4、一周休息一天、一天工作9小时。 岗位职责: 1、负责网络平台及时回复客户咨询问题。 2、负责电话微信方式和客户取得联系沟通。 3、负责了解客户具体需求具体资质给与合适项目推荐。 4、负责陪同经理或老同事进行商务谈洽。 任职要求: 1、初中以上学历、有无工作经验均可、年龄在25岁以内、男女不限。 2、口齿伶俐普通话正常沟通、会电脑简单操作、身体无重大疾病。 3、工作认真、有团队精神、积极向上积极主动。
  • 8k-16k 经验不限 / 不限
    岗位职责: 1.依据客户的资产规模、理财、保险需求,提供综合性咨询服务,并利用金融工具制定适合方案。 2.为客户提供寿险、车险、银行、信托、贷款、投资、买房、买车等一站式金融服务。 3.为客户提供保障需求缺口、家庭财务状况分析,并制定保险、理财解决方案。 职位要求: 1.25岁以上,高中,职专及以上学历,如具有金融、营销、财经类专业者优先考虑。 2.人品端正,谦虚好学,做事认真。 3.具有工作责任心和较强的学习能力。 4.有企图心,目标明确,愿意为自己打拼一番事业。 5.工资组成=18个月底薪+佣金+业绩奖金+公费旅游奖励+双休+每天半天办公(弹性自由) 培训机制 1.上岗前接受公司安排的人身保险新型产品基础知识及实务。(包括人身保险概述、意外伤害险、健康保险、普通保险、分红险、**险、投资连结险、变额年金、保险法律责任、消费者权益保护和保险从业人员职业道德)。 2.上岗后接受本公司产品形态、结构培训,并根据客户需求设计合适的方案。 3.定期培训综合金融知识,包括贷款、信托、车险、房车、证券等。 4.每年多次的储备干部的招聘及管理能力培养。
  • 8k-16k 经验不限 / 不限
    岗位职责: 1.依据客户的资产规模、理财、保险需求,提供综合性咨询服务,并利用金融工具制定适合方案。 2.为客户提供寿险、车险、银行、信托、贷款、投资、买房、买车等一站式金融服务。 3.为客户提供保障需求缺口、家庭财务状况分析,并制定保险、理财解决方案。 职位要求: 1.25岁以上,高中,职专及以上学历,如具有金融、营销、财经类专业者优先考虑。 2.人品端正,谦虚好学,做事认真。 3.具有工作责任心和较强的学习能力。 4.有企图心,目标明确,愿意为自己打拼一番事业。 5.工资组成=18个月底薪+佣金+业绩奖金+公费旅游奖励+双休+每天半天办公(弹性自由) 培训机制 1.上岗前接受公司安排的人身保险新型产品基础知识及实务。(包括人身保险概述、意外伤害险、健康保险、普通保险、分红险、投资连结险、变额年金、保险法律责任、消费者权益保护和保险从业人员职业道德)。 2.上岗后接受本公司产品形态、结构培训,并根据客户需求设计合适的方案。 3.定期培训综合金融知识,包括贷款、信托、车险、房车、证券等。 4.每年多次的储备干部的招聘及管理能力培养。
  • 15k-25k 经验10年以上 / 本科
    企业服务 / 不需要融资 / 50-150人
    【工作职责】 1、所负责区域客户维护、开发、拓展; 2、根据销售部营销策略,分析调研海外市场行情,制定发展计划和预算; 3、根据销售计划,组织区域内团队落实开展工作,完成公司下达的销售目标; 4、独立负责区域市场业务的开拓,包括但不限于所负责区域常期出差实地开发; 5、较强的销售策划、网络推广及海外展会实施; 6、及时完成上级领导分配的各项工作。 【任职要求】 1、大学本科及以上学历,国际贸易与经济、外语类等专业优先; 2、具备良好的英语说、听、读、写能力; 3、3年及以上行业客户,大客户销售管理相关工作经验,具有良好的市场开拓和客户服务意识; 4、熟悉贸易进出口业务的操作流程,具备扎实的外贸专业知识; 5、善于与客户建立良好关系,有优秀的客户沟通能力,开拓能力及商务谈判能力; 6、良好的沟通组织协调能力,有团队管理经验和能力,具有清晰的逻辑思维和良好的协调沟通能力及对事物的分析、判断能力,有责任感; 7、对突发事件的应急处理能力,较强的学习适应能力,较强的工作执行力及抗压性; 8、有做过汽车、游艇、房车配套相关行业或境外留学、工作等经验优先考虑。 9、可接受出差外派。 选定区域: 1、南美 2、欧洲 3、中东+非洲 4、东南亚 职业发展路径:区域经理→业务部经理
  • 20k-40k 经验5-10年 / 本科
    短视频 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述 1、负责印尼达人变现策略与落地,不断探索与优化达人变现路径和运营模式,为变现收入结果负责; 2、全平台视角输出达人变现方案和分层运营策略,横向联动产品、运营、商业化等多业务部门,提升优质达人变现; 3、分析优质作者变现策略效果,明确达人变现策略有效性和生态价值,能够有效联动运营垂类和行业销售解决达人变现痛点; 4、基于对达人营销的市场理解,深入业务场景,参与客户需求洞察、达人推荐、交易履约、效果分析和各环节的策略执行和落地。 任职要求 1、本科及以上学历,5年以上达人运营与变现相关经验,内容行业经验优先; 2、出色的跨部门沟通和协作能力,具备优秀的项目管理能力; 3、对数据高度敏感,具备良好数据分析能力与逻辑思维能力; 4、学习能力与自我驱动力强,具备一定的抗压能力。
  • 18k-30k·13薪 经验5-10年 / 本科
    新零售 / B轮 / 2000人以上
    岗位职责: 1.负责无人零售智能设备产品的产品规划与落地,产品新技术引进运用等工作; 2.负责整机项目,与技术合作伙伴、模组厂商、支付平台构建智能售货产品生态; 3.负责IOT设备管理平台的产品规划,产品设计、迭代优化; 4.负责智能设备APP的Android/linux版本迭代; 5.负责硬件产品的开发/测试/试产/量产等过程监控的技术指导。 任职资格: 1.***本科或以上学历; 2.熟悉APP、Android/linux系统、智能硬件无人零售行业产品优先; 3.熟练使用Visio/Mind Manager/PPT/Axure等产品工具软件; 4.具有良好的团队意识,较强的责任心,能承担一定的压力。