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大量聘招月嫂[勾引][勾引](接新受手),一对一,工资6000-9000,26/天制,考核评定星级,有晋升空间买五险,年龄要求25到50岁,不做饭,不做卫生。 三甲医院长期招聘月嫂陪护单,做的好客户直接带回家,工资待遇300-600/天,根据经验来定,在医院陪护只需要喂奶拍嗝,换尿片,带回家需要做月子餐!没有淡季,长期招聘 等待你的加入[微笑][得意][得意] 优质月嫂单 优质单 【工作类型】月嫂 【年龄要求】50以内 【工资预算】10000 【客户地址】成都 【预产期】12.20 【服务时间】26天 【阿姨要求】有双胞胎经验,会做月子餐,有耐心,有爱心,性格好 轻松大单来了[烟花][烟花] 【订单类型】:住家月嫂 【 预 产 期 】:11月末 【薪资标准】:16800(面试定薪) 【客户地址】:成都 【学历要求】:初中 【年龄要求】:53岁以下 【阿姨要求】:一定有月子中心经验,带过多位宝宝,性格开朗,好沟通,做事麻利,护理做得好,不打呼 【工作内容】: 42天 照顾宝宝、宝妈 要做月子餐
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不想住家不想做饭又想找包吃包住的姐妹,可以到大型公立养老院做护工 [得意][得意][勾引][勾引] 不做饭,不做卫生,包吃,包住,交社保,照顾老人的生活起居,陪老人散步,唱跳歌舞, 综工合资:5000-8000休四天。在只这要有爱耐心心,不弃嫌老人都可以,有需要的姐妹赶紧联系吴老师 成都三甲医院需要护工多名、220-480/天 男女不限,55以内,人品好,细心,耐心,有责任心即可。不讨厌老人,不煮饭不做卫生,只照护病人饮食起居和日常。要能吃苦耐劳就行。 长护险护理员[烟花][烟花] 身体健康 55岁以下,男女不限 工作内容:早九晚六,无夜班,工作灵活,护理站定点区域工作,为辖区内的老人提供上门基础护理:测血糖,量血压,量体温,剪指甲,理发,基础按摩等 福利待遇: 1.签订劳动合同,购买标准五险,享受国家法定假日, 2.双节福利,高温补贴,节日福利等, 3.薪资:7000-9000 任职要求: 1.年龄25-55岁,有服务意识,有爱心耐心,能吃苦耐劳,责任心, 持证上岗 2.会识字写字,会使用智能手机,会骑电动车
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以下是针对您需求的修改版岗位JD: 职位名称:护理员 工作职责: - 在医院、养老院或社区养老护理机构中,负责为病人或老人提供日常的护理和照顾,包括换药、清洁、饮食、起居等 - 协助医生或护士进行治疗和护理工作,包括观察病情、记录护理记录等 - 在白班期间负责照顾病人或老人的日常生活,确保他们的生活品质得到保障 - 负责维护病人或老人的个人卫生,包括洗漱、换洗衣物等 - 协助机构管理人员处理日常事务,包括打扫卫生、洗碗、消毒等 职位要求: - 具有相关的护理或护理员经验,有熟练的技能和知识 - 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与不同的人建立良好的关系 - 具备较强的责任心和耐心,愿意面对工作中的挑战 - 能够轮班上班,包括白班和夜班 - 有意向在医疗或养老领域发展,热爱照顾他人 以上是该岗位的详细描述,如有需要修改的地方,请您提出来,我会及时修改。
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1. 负责制定互联网医院整体运营规划以及推广、运营、盈利等方案的设计、推进和执行,落实公司发展战略,完成公司下达的年度各项经营指标。 2. 负责互联网医院营销团队组建及管理工作,组织完成计划及任务目标。 3. 制定年度整合内、外部资源,根据不同的渠道、用户群,策划针对性的市场活动,并跟踪效果。季度和月度运营推广计划及方案,并有效推动执行,提升产品的用户数量和活跃度。 4. 负责用户管理体系的建立,维护与优化,提升用户体验,增加精准用户数量。 5. 进行市场调研及挖掘用户需求,制定优化内容运营质量和产品方案。 6. 进行产品运营数据分析和市场状况分析,根据分析结果调整运营策略,并与产品部门沟通,优化产品体验。 7. 与院级kol客户建立良好的合作关系,服务推广和营销,渠道拓展和院内的合作,整合行业资源,达成与医院、专家、医生集团战略合作。 8. 完成公司要求的其他工作。 任职资格: 1.本科以上学历,医疗互联网营销管理岗三年以上工作经验,有平安好医生/好大夫/春雨医生等互联网企业从业者优先考虑 2.熟悉医药行业,熟悉医疗互联网运营模式及业务流程,能针对不同业务阶段制定有效的运营策略; 3.熟悉互联网医疗领域的发展现状及趋势,对互联网的发展趋势有敏锐的洞察力; 4.具有良好的项目管理能力,具备丰富的商业化、市场推广、用户管理、渠道建设、数据分析的实践经历。 5.团队合作意识强,横向及跨部门沟通能力强、责任心强、处理问题条理性、执行力强。
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工作内容: 负责公立医院内控信息化产品的销售与推广工作,接洽客户、负责项目商务沟通、制定合理的销售策略,完成销售目标,并确保客户满意度。 主要职责: - 负责公司内控信息化产品的市场推广和销售工作,制定市场推广计划并执行。 - 撰写并且执行销售计划,包括客户沟通、需求分析、报价和谈判等。 - 了解客户需求,进行产品需求分析和方案撰写,提供专业的建议。 - 负责项目投标及销售合同签订和跟踪,确保项目按计划顺利完成。 - 负责售后服务支持,确保客户的满意度和系统的正常运行。 职位要求: - 具备5年以上公立医院软件或设备销售工作经验。 -具备行政事业单位内部控制咨询或财务咨询经验优先。 - 大专及以上学历,具备一定的IT行业背景知识或咨询行业背景知识。。 - 具备良好的沟通能力和团队合作意识,具备一定的项目管理能力。 - 具备良好的销售技巧和业务知识,了解信息化系统的相关技术及行业动态。
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招聘人数:5 工作内容: 1、负责收集、分析宏观数据,跟进市场走势,提供市场宏观经济分析报告 2、负责市场相关行业材料的收集、整理、分析,并提供建设性方案 3、根据收集分析的信息进行产品价格调整 4、按照公司风控要求进行交易 薪资待遇:5000底薪+30%提成 晋升空间:交易员→组长→技术总监→经理→分公司股东 工作时间:上午9:00到11:30 下午1:30到4:00 不加班、不外出、不打电话 工作地址:天府三街新希望国际B2座5楼521 任职要求: 1、男女不限,可接受应届毕业生,年龄40岁以下; 2、热爱金融行业,愿意在这行长期发展 3、会简单的电脑操作,执行力、学习能力,抗压能力强 4、新人小白都会有专业的技术老师指导,不怕你不会,就怕你不学 职位福利:五险/周末双休/下午茶/不定期团建/体检 公司都是一群年轻人,朝气蓬勃、气氛轻松活跃,欢迎有财富梦想的有志青年加入我们这个大家庭!
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医疗渠道销售/妇幼保健院/信息化
[成都·武侯区] 2024-11-287k-10k 经验10年以上 / 本科软件服务|咨询,人工智能服务,数据服务|咨询 / A轮 / 50-150人岗位亮点: 1、妇幼保健院转型发展的关键期,市场属于蓝海阶段,市场空间大。 2、公司产品是妇幼保健院转型发展重要创收支撑工具和平台 。 3、个人销售提成比例和收入远高于医疗器械和软件行业平均水平。 4、产品落地有全国样板,医院有增收实际案例。 5、公司正处于高速发展期,个人职业成长空间大。 岗位描述: 1、根据公司年度销售计划,省区年度销售计划,负责所在省份区域内公司妇幼方向产品的营销工作,包括:制定省内区域的招商计划、开展精细化招商工作,按照月度和季度目标完成部门、省区、区域的销售指标和渠道开发任务。 2、负责所在省份中的客户开发、上量、维护、协调沟通。达成年度既定销售目标,维护市场秩序,服务代理商经销商及临床,为临床提单及销售回款负责。 3、根据业务需要,对客户以及经销商进行甄选与评估,为销售达成做好支持。 4、为客户以及代理商经销商提供销售支持和服务,如产品培训、科室学术推广会等 5、落实招商政策,分析并及时反应市场动态信息。 任职要求: 1、本科,市场营销或者医学相关专业,且具备5年以上医疗销售和医疗渠道招商经验。 2、工作积极,责任心强,有较强的职业操守,能适应频繁出差。 3、具有良好的组织能力,沟通协调能力和团队协作能力,执行力强。 4、具备熟练的医疗招商营销技巧,并能够对经销商进行产品知识和营销技巧的培训。 5、熟悉妇幼儿保市场或儿科市场优先。 6、有省内良好稳定代理商经销商合作资源优先。 7、过往经验有医疗软件产品业务拓展经验加分。 其他要求: 1.具有责任心和大局观,有克服困难的决心。 2.为人正直,具有正能量,心态积极主动。 其他信息 语言要求普通话 行业要求互联网医疗、制药、医疗器械、医疗机构、医药流通 -
1、信息系统管理: 负责医院信息系统的开发、实施、维护和升级。管理医院的各种应用程序,如电子病历系统、财务管理系统等。确保所有系统高效、安全地运行。 2、网络与通信管理: 设计、建设和维护医院的内部网络和外部通信设施。确保网络的稳定性和安全性,防止网络攻击和数据泄露。管理无线网络、有线网络和互联网接入。 3、信息安全: 制定并执行信息安全策略和程序。定期进行安全审计和风险评估,确保数据的安全性和完整性。防范和应对网络安全事件,如黑客攻击、**感染等。 4、技术支持与服务: 提供全院范围内的信息技术支持,包括硬件、软件和技术咨询。维护和管理医院的所有信息技术设备,如计算机、打印机、服务器等。解决用户在使用信息技术过程中遇到的问题。 5、数据管理: 收集、存储、处理和分析医院的数据,为管理层提供决策支持。确保数据的质量和准确性,建立数据备份和恢复机制。 6、培训与发展: 组织和实施信息技术培训,提高医院员工的信息技术素养。推动信息技术在医院各领域的应用和发展。 7、项目管理: 负责信息技术项目的规划、实施和评估。协调项目团队,确保项目按时按质完成。 8、合规与标准: 确保医院的信息技术实践符合国家和行业的相关法律法规和标准。参与制定和修订医院的信息技术政策和流程。 9、沟通与协调: 作为医院内部各部门之间的协调者,确保信息技术需求得到满足。与外部供应商和技术合作伙伴保持良好关系,获取必要的技术支持和服务。
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1、信息系统管理: 负责医院信息系统的开发、实施、维护和升级。管理医院的各种应用程序,如电子病历系统、财务管理系统等。确保所有系统高效、安全地运行。 2、网络与通信管理: 设计、建设和维护医院的内部网络和外部通信设施。确保网络的稳定性和安全性,防止网络攻击和数据泄露。管理无线网络、有线网络和互联网接入。 3、信息安全: 制定并执行信息安全策略和程序。定期进行安全审计和风险评估,确保数据的安全性和完整性。防范和应对网络安全事件,如黑客攻击、**感染等。 4、技术支持与服务: 提供全院范围内的信息技术支持,包括硬件、软件和技术咨询。维护和管理医院的所有信息技术设备,如计算机、打印机、服务器等。解决用户在使用信息技术过程中遇到的问题。 5、数据管理: 收集、存储、处理和分析医院的数据,为管理层提供决策支持。确保数据的质量和准确性,建立数据备份和恢复机制。 6、培训与发展: 组织和实施信息技术培训,提高医院员工的信息技术素养。推动信息技术在医院各领域的应用和发展。 7、项目管理: 负责信息技术项目的规划、实施和评估。协调项目团队,确保项目按时按质完成。 8、合规与标准: 确保医院的信息技术实践符合国家和行业的相关法律法规和标准。参与制定和修订医院的信息技术政策和流程。 9、沟通与协调: 作为医院内部各部门之间的协调者,确保信息技术需求得到满足。与外部供应商和技术合作伙伴保持良好关系,获取必要的技术支持和服务。
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一、职位信息 - 招聘陪诊员若干名。 二、岗位职责 - 陪同患者就医,包括但不限于协助挂号、缴费、取药等。 - 为患者提供心理支持和安慰。 - 协助医生与患者进行沟通,准确传达医嘱。 三、任职要求 - 有爱心、耐心和责任心,能够关心和照顾患者。 - 熟悉医院就诊流程,有相关陪诊经验者优先。 - 具备良好的沟通能力和服务意识。 - 提供相应的培训和发展机会。
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一、薪资待遇: 1、底薪4000+提成;综合工资5000-8000左右,能力优秀者上万也正常 2、公平广阔的晋升空间,所有的运营管理岗位均从内部优秀员工中提拔产生 3、生日福利,节假日福利 4、定期组织拓展训练及培训,定期聚餐,工作丰富多彩,员工集体旅游等 5;公司人员小哥哥小姐姐为人都好相处,像个大家庭特别融洽 二、工作时间: 09:00-18:00 三、工作内容: 招聘信息的发布、简历筛选,通知邀约面试对求职者的跟踪服务 四、岗位要求: 1、年龄18-35岁,学历不限,有无经验均可 2、有良好的沟通协调能力和亲和力 3、工作积极认真、性格开朗、责任心强 五、通勤方面: 1、地铁19号线市五医院下地铁,直达办公室,上下班交通方便, 2、楼下直行50米就是公交车站,四通八达,完全不用担心交通不方便。 3、办公室楼下美食节,商场超市都有, 只要你愿意付出,不论背景,不论学历,不论入公司时间长短,学历高低,按照能力和平时工作表现提供及时的、广阔的发展空间
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1.商务接待 2.团队组织建设管理 3.客户关系管理 公司是一家世界500强、中国100强企业、主要业务为医疗和高端养老,目前在中国境内35个大城市已建成42家超高端养老园区及配套多家三级甲等医院,每家养老院占地面积都超过100亩,园区内设绿化公园、医院、健身跑道、门球场、四季恒温活动广场、四季恒温室内游泳池、房间新风系统空调、瑜伽馆、疗养馆、水疗馆、书画室、工艺室、钢琴室、娱乐室、图书室、台球室、党员室、电影厅、咖啡厅、OK厅、茶吧音乐厅、超市、银行等等.........集医疗、健身、养身、娱乐、学习多维一体的超高端养老园区。
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新媒体运营专员工作内容: 1.我们是一家中西医结合医院,需负责平台短视频账号日常运营、营销、日常内容编辑、发布、维护及信息管理,通过视频内容吸引粉丝关注,留存、激活用户,同时需要做转化率相关事宜,最大化获取意向客户资源。 2.对粉丝活跃、增长、转化各关键节点进行把控,提高账号活跃度和粘性,不断探索新的可能性。 3.将制作的视频通过公司新媒体矩阵推送,提高视频阅读量。 技能要求: 1.拥有一定的互联网思维,脑洞大,思维灵活、逻辑能力强,对待工作有owner意识,抗压能力强;接受小白,前提是踏实努力,积极好学可带。 2.传媒、文学、影视相关专业优先,有运营工作经验优先; 3.熟悉快手、抖音等自媒体平台的基本规则和特点机制; 4.有文案撰写能力,具备良好的执行力和沟通力。能独立负责策划短视频账号内容输出内容,具备手机拍摄编辑的能力; 5.思维活跃,有网感,能跟热点,欢迎脑洞星人; 6..具有一定的抗压能力。 7.可接受新人,前提为人诚恳踏实,勤奋好学可带; 薪资待遇: 1、薪资待遇:底薪+提成 平均工资6000~10000 包提供中饭晚饭 社保。 2、提供全面的岗前、岗中培训 3、公平公正的晋级晋升机制,能学到丰富的知识 4、丰富的团队活动 5、节日福利 6、有良好的发展前途和学习机会 喜欢运营,喜欢刷短视频,想要学习短视频运营; 团队成熟,只有你热爱短视频,想挣钱,欢迎加入我们大家庭。 注:不接受主动上门,需要面试请预约哈!!!!
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岗位职责: 1、负责日常诊疗及转诊等工作; 2、负责患者的检查、诊断及治疗; 3、负责口腔科常规治疗,并遵循医疗法规相关原则; 4、负责患者的病情诊断和手术操作,为患者提供合理的治疗方案; 5、负责配合助手完成各项辅助工作。 岗位要求: 1、硕士及以上学历,医学、口腔医学专业(经验不限); 2、有执业(助理)医师证,主治以上职称优先; 3、熟练掌握各项口腔科常见病的诊断和治疗; 4、熟练掌握口腔科常见病的预防保健知识; 5、有三甲以上医院工作经验优先;
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有经验优先,无经验择优录用~英文四级本科优先~ 人性化福利 多重奖励机制 1、五险一金,补充医疗保险; 2、福利补贴:餐费补贴,交通补贴,通讯补贴; 3、高温补贴; 4、团建,结婚礼物,生育礼物,过节礼(费); 5、入职周年礼:蕊心奖,蕊恩奖,蕊真奖; 6、研究中心业务拓展奖金,项目管理奖金,带教奖金,PK项目补助,肿瘤项目SAE报告奖金等; 7、带薪年假(含应届生,转正即享有),超长春节假期; 8、伯乐奖。 岗位职责: 1、派遣到知名三甲医院(院区就近分配)从事跨国药厂的国际多中心临床研究,根据GCP和临床方案要求,协助项目负责医生完成临床试验各项非科学判断工作; 2、协助研究者进行受试者筛选、入组及随访工作; 3、协助完成研究资料的收集、归档和管理工作; 4、完成临床试验数据录入等 岗位要求: 1、临床医学、药学、制药或者护理相关专业,大专及以上学历; 2、良好的英文读写及听说能力,英文四级优先; 3、较强的独立工作能力及团队合作精神; 4、具备一定的抗压能力,并会自我心理调节; 5、工作积极主动,良好的沟通及应变能力,具备良好自我学习能力