公司旗下账号全网粉丝330万+ 【岗位职责】 1、围绕美食探店、咖啡文化、汽车文化选题方向梳理脚本大纲，协助策划视频内容； 2、结合公司B站视频账号风格及目标观众喜好独立完成视频剪辑及后期包装，输出具备传播力的高质量视频； 3、熟练掌握剪辑软件“达芬奇”，能够独立且高效完成视频剪辑、调色、微综艺风格特效包装； 4、结合拍摄现场环境，负责内外景拍摄基础灯光布置、协助跟拍。 【任职要求】 1、相关工作经验大于0.5年，全职，六休一，上班时间10:30-17:00； 2、B站忠实用户，理解B站观众需求； 3、对于不同领域知识探索保有好奇心，善于学习； 4、有独立思考能力，脑洞大且幽默； 5、了解基础灯光知识； 6、熟练掌握剪辑软件“达芬奇”使用； 7、乐观、皮实、自省。 【公司介绍】 觉星创世是以IP孵化+自媒体+线上零售为一体的新型媒体公司，旗下IP包含：菠萝咖啡成子、井盖小分队、11-AO潇、Vabs。四个IP布局在咖啡、美食探店、艺术设计、汽车&改装车方向。 经过6年沉淀，国内粉丝已达330万。在未来，觉星创世不仅是一家媒体公司，更是覆盖消费者生活场景及多元生活方式的文化公司。 我们致力于向世界传递不同领域归真返璞的文化，与文化背后的美好情绪。 期待你的简历！

岗位职责： 1、根据公司实际情况和发展规划拟定公司人力资源计划，制定合理的人力预算，把控人力支出。 2、组织制订、实施公司用工制度、人事管理制度、劳动工资制度、人事档案管理制度、员工手册、培训大纲等规章制度、实施细则和人力资源部工作程序。 3、制定合理的人员培养、考核战略，并组织实施。 4、负责在公司内外收集有潜力的和所需的人才信息并组织招聘工作、建立有效的招聘渠道，保证用工需求。 5、制订人力资源部专业培训计划并协助培训部实施、考核。 6、加强与公司外同行之间的联系。 7、代表公司与政府对口部门和有关社会团体、机构联络。 8.领导统筹企业行政管理、后勤保障工作，建设、维护高效、良好的内部支持平台、系统。 9. 负责组织企业文化建设工作;组织编制企业的行政性资产、物资购买计划以及组织预算，合理控制企业行政经费; 10. 组织实施和监督各项规章制度的执行情况，并不断的根据企业和市场的发展修改完善各项制度; 11.负责组织起草企业的工作报告及其他公文文件;负责监督和检查部分的各项工作及计划执行情况； 12.完成总经理临时下达的任务其他任务。 任职要求： 1、人力资源、管理或相关专业。五年以上人力行政工作经验，至少两年管理经验。对人力资源六大模块工作均有参与。 2、具有解决复杂问题的能力，具备独立工作能力及良好的工作推进能力； 3、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心强，具备良好的管理能力和决策能力；有战略管理、战略人力资源管理、组织变革管理、管理能力开发等方面的培训； 4、具备优秀沟通、协调能力，具有较强的语言和文字表达能力 5、对人力资源战略规划、人才的引进、薪酬福利设计、绩效激励考核、员工培训、员工职业生涯设计等方面具有丰富的实践经验； 6、熟悉国家、地方关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策。"

职责描述： 1. 结合公司策略，定向精准引入符合市场的跨境电商商家，扩大销售占比，完成公司销售指标； 2. 整合资源进行新商家招商，提升产品在商家平台的体量； 3. 组织并参与招商活动，线上媒体品宣，借力各渠道资源引入优质商家； 4. 品牌出海和KA商家的招商规划，重点项目合作谈判； 5. 关注市场调研和竞手招商策略动态，商家需求分析，推动招商优化，提升商家体验； 6.对于商家咨询，可以准确获取所需信息，并辅助筛选出潜在的优质商家; 7. 拥有较强的任务目标感，可以准时负责完成团队给予的短期/长期工作目标； 8. 对数据有敏感度，完成相关分析报告。 任职要求： 1.熟悉跨境电商招商行情，有3年及以上商家招商和运营工作经验； 2.大专及以上学历； 3.性格积极开朗，热爱销售工作，较强的沟通以及团队协作能力； 4.能独当一面，有较强的沟通谈判能力及指标完成能力，商务或者销售背景亦可； 5. 执行力强，具有学习能力及团队合作意识。"

工作职责: 1．负责公司电商平台（京东、淘宝、天猫、拼多多等）的整体规划，包括快速出货、品牌定位、业务规划、推广策略等； 2．负责公司电商平台的运营管理，包括品牌包装、推广、活动策划与执行，日常运营等； 3．制定年度、季度、月度销售目标及推广计划，落实执行； 4．深入分析相应营销数据，综合评估各品类运营情况，及时调整推广策略，优化产品卖点等，促进销量提升； 5．商城数据监控与分析，并采取针对性的运营措施； 6．市场和行业信息搜集，及时调整选品、定价及促销政策； 7．售后服务跟踪管理。 任职资格: 1．大专及以上学历，三年及以上电商工作经验； 2．医疗器械、家用医疗产品电商工作经验者优先； 3．有创业能力和经验，快速开拓市场，可负责大电商板块，对合伙经营，股权有较强考虑。 4．对线上运营、活动有自己的理解、思路和打法； 5．能够根据业务目标进行目标拆解，并进行品类运营规划； 6．有较强的数据分析能力，能够根据数据分析出可行性方案； 7．逻辑思维能力强，沟通协调能力强。

有医疗行业或者中老年市场经验优先考虑 岗位职责 1、根据公司市场发展战略，开拓养老机构，养老社区，旅游公司或者旅游景点，小区物业，养老院等地方机构或者公司； 2、制定目标客户的拜访计划，及时响应客户需求； 3、积极开拓新合作渠道，根据公司核心业务与资源产品，梳理服务方案，匹配客户需求，推进项目落地； 4、充分掌握公司产品及业务特点，在所辖区域内，或按照上级安排，与客户对接，沟通、理解、引导客户需求，针对客户需求设计并落实解决方案； 5、具备独立接洽客户的能力； 6、充分了解市场动态，及时向公司反映竟争对手的情况及市场动态，提出合理化建议 任职资格 1、市场营销专业优先，有市场开发经验者优先； 2、性格外向，为人诚信、细致、严谨，有较强的责任感，工作积极主动，有良好学习能力及做事态度，具有团队精神和良好的沟通能力； 3、技能要求：能够独立开展工作，具有较强的沟通能力、协调能力、说服能力，熟悉医疗行业，熟悉计算机应用及网络信息化； 4、有医学信息化项目经验者优先； 6、执行力强，具有强烈的开拓精神和进取心，有较强的抗压能力。

1. 协助开发新的供应商，并具备供应商评估管理能力 2. 熟悉采购流程，具备强烈的成本意识。 3. 对机械配件有一定的认识。 4. 严格控制采购成本，数量。 5.能按时按要求准确执行采购订单并更新系统。 6. 当日完成订单核对，及时与供应商对账。 7. 有进出口贸易经验的，优先考虑。 8.英语口语熟练者优先考虑

岗位职责 1、负责公司所需优秀人才引进工作，帮助组织完善人才梯队建设； 2、能够做行业人才mapping，对人才市场以及行业动向有敏锐的嗅觉； 3、负责团队中高端人才的挖掘； 4、为业务用人提供参考，跟进并能帮助新人在工作中更好的融入与成长，推动业务更高效的取得增长； 5、不断深挖公司优秀人才的用户画像，并能持续优化自己的招聘方向，以解决更有效的人才引进工作 6、管理候选人的期望和整个招聘流程，建立自己的渠道使用路径，能通过多维渠道定向寻访候选人，且建立持续性联系，形成良好的人才转介绍机制 职位要求 1、**211/985本科及以上学历，硕士或海外留学背景优先； 2、有百人以上团队搭建和BP工作经验，对团队管理工作有较深刻的理解，拥有业务团队BP工作成熟的经验方法论； 3、有3年以上互联网行业招聘经验，1年以上中高端人才挖掘/猎头工作经验； 4、熟悉游戏/直播/社区/泛娱乐行业，擅长王者荣耀/和平精英/蛋仔派对其中一款或多款游戏，有相关人才/玩家资源者优先； 5、形象好气质佳，情商高，交流沟通能力强，愿意下沉业务，与大家打成一片； 6、接受单休，有较强自驱力和事业心，有奋斗精神，愿与公司一同成长。

招聘人数：3人 工作内容： 1、负责抖音、快手、视频号等平台的直播工作，增加品牌曝光度，提高粉丝活跃度及粉丝粘性; 2、负责直播中活跃气氛，介绍产品信息，引导顾客下单购买达成销售目标; 3、直播内容策划，配合平台及公司营销活动进行脚本设计，把控直播节奏; 4、能够适应高货直播间节奏、气氛，挖掘客户需求，吸引粉丝持续关注店铺；以高情商面对直播间所有客户。 5、直播数据复盘，通过数据分析持续优化直播技巧及直播玩法，提升直播整体质量。具备持续学习成长意识。 每月薪资：4-8k面议 职位福利：（节假日/包住/年底双薪/底薪+提成） 年龄性别：年龄18-35岁，不限经验、头脑灵活 学历要求：不限，欢迎应届生加入 工作年限：不限 任职要求： 1、五官端正，上镜形象气质良好，有亲和力，性格活泼开朗; 2、普通话标准，口齿清晰，具备较强的语言表达能力和镜头表现能力; 3、具备良好心态和沟通能力，工作态度积极，有责任感; 报名方式：请直接投递简历报名或来电咨询报名。

工作职责： 1、负责数据仓库的构建，如数据模型设计、ETL开发、性能优化以及相关技术问题解决； 2、深入业务，建设指标体系、报表体系，探索业务场景下的数据解决方案； 3、参与公司实时计算场景的数据开发； 任职要求： 1、本科及以上学历，3年以上数据开发经验； 2、熟悉hive开发，具备SQL优化经验； 3、熟悉数据仓库分层模型，具备数据模型设计能力； 4、熟悉Flink，具有Flink实际项目开发经验； 5、有海豚调度使用经验者优先；

岗位职责: 1、负责公司UGC业务-社区引擎的产品规划，方案设计和推动项目落地； 2、定期收集内部运营同学需求，分析业务场景，提炼业务需求并落地优化，提升工作台易用性； 3、结合业务需求，挖掘社区内容系统（UGC、评论、push等）的优化点，输出长期规划及解决方案，提升中台能力。 岗位要求： 1.本科及以上学历，1年以上产品工作经验，有相关中后台产品的工作经验者优先； 2.逻辑清晰，善于抽象和简化问题，具备较强的学习能力和梳理、解决问题的能力。 3.对流程漏斗分析/ 流程设计有一定方法论，能用心打磨产品使用体验；

美团的使命是“帮大家吃得更好，生活更好”，公司聚焦“零售 + 科技”战略，和广大商户与各类合作伙伴一起，努力为消费者提供品质生活，推动商品零售和服务零售在需求侧和供给侧的数字化转型。 2018年9月20日，美团正式在港交所挂牌上市。美团将始终坚持以客户为中心，不断加大在科技研发方面的投入，更好承担社会责任，更多创造社会价值，与广大合作伙伴一起发展共赢。 岗位职责 1.深入理解门票、度假平台经营和商家经营场景，挖掘平台侧、商家侧经营用数痛点，建设指标体系，提升数据覆盖度。 2.抽象用户需求，沉淀分析思路，建设场景化分析工具，提升内、外部用户数据分析效率。 3.聚焦重点项目，规划数据建设节奏和运营推广方案，并对低职级员工有效指导。 岗位基本需求 1.5年以上互联网数据产品建设经验，旅游行业、电商行业优先； 2.良好的沟通协同能力，有韧性； 3.有SQL能力，熟悉数仓基本分层原则，了解数据加工的基本流程。 4.热爱数据产品工作，长期有耐心，与业务共同成长。 具备以下者优先 1.旅游行业、电商行业经验者优先。 2.有商家经营、商家端指标建设经验者优先。 3.有B端运营推广经验者优先。 岗位亮点 1.指标和工具融为一体的数据产品闭环职能，能够锻炼更综合的专业能力。 2.多样的业务场景和快速发展的业务预期，能够迅速提升数据产品技能和领导力，提供更大的成长空间； 3.加入学习型团队，能够帮助候选人不断成长和进步。

职位职责： 作为直接隶属于字节跳动CFO的子团队——Group FP&A and Support（简称：FPA&S），我们主要负责：制定公司层面预算目标，跟进关键业财指标和预算的进展，预估公司长期财务指标趋势、并协助公司战略制定，为公司管理层提供决策支持。同时，我们会紧密与业务团队、财务BP、投资者关系（IR）团队协同，提供深度的财务分析支持，推进关键事项落地。 我们正在寻找优秀、有潜力的商业分析人才。在这个岗位上，你将与来自全球具有丰富行业经验的财务同学密切合作，了解前沿业务动向，通过数据分析洞察业财数据，帮助及时发现问题，并与财务及业务同学配合，提供有效的策略建议，推动业务持续增长，财务表现提升。 1、提升业务认知深度，抽象业务逻辑，定义并持续跟踪关键指标，夯实数据基建； 2、通过对商业化业务发展的判断，做出有洞察力的财务分析，识别关键的财务和业务趋势，并提供有关增长机会和风险的建议； 3、整合通用问题解决思路，做好相关方向知识框架和方法沉淀，提高团队在组织内外的影响力和协同效率； 4、参与定义关键业务指标和专题分析，将数据结果转化成业务建议，通过语言和文档清晰地表达分析结论，为业务带来落地结果。 职位要求： 1、3年以上商业分析或数据分析工作经验，有良好的专业技能（包括但不限于商业分析，数据分析，项目推进等）； 2、统计学、计算机、经济学等数据科学、量化分析相关专业，本科及以上学历，硕士、博士优先； 3、有结构化思考与分析能力，以及良好的商业敏感度和逻辑推理能力，能够对复杂问题进行框架性思考和系统拆解，用数据洞察推动解决业财问题； 4、有责任心和自驱力，能够从业务全局出发，独立挖掘潜在问题，具备良好的沟通和团队协作能力； 5、学习能力强，勤于思考，抗压能力强，追求快速成长。

工作内容： 1、完成投资策略的手动交易指令（期货/期权/股票/债券），监控自动交易系统的执行情况，及时反馈和处理异常情况； 2、参与对可用资金的现金管理，执行资金划拨指令、处理相应的交易报表； 3、整理和优化现有交易系统和操作流程，提升交易系统效率和策略表现； 4、做少量的python自动化开发； 5、公司新交易业务的开展，形成新业务的操作流程 任职资格： 1、理工+金融复合背景优先； 2、具有衍生品（期货/期权）交易执行、自动化系统设计经验优先； 3、诚实，反应灵敏，认真细致，执行力强；具有沟通和协调能力、团队协作精神； 4、熟悉一门语言（c/python/matlab）、并在工作过程中有精益求精的geek精神者优先； 5、具有较强的自驱力、具有在压力下快速操作的能力优先；

岗位职责： 1.负责IDaaS产品认证服务的业务和需求定义、分析，推进和跟踪产品需求落地； 2.负责IDaaS产品中认证服务新功能的开发和维护工作； 3.负责重大项目的交付实施工作，包括定制开发/业务对接； 4.担任研发组长，负责研发组成员的任务分解/进度跟踪/指导中、初级研发工程师工作/研发汇报 职位要求: 1.大学本科及以上学历，计算机技术相关专业，8年以上架构师经验； 2.计算机基础扎实，精通 Java 开发语言，精通面向对象分析设计，包括设计模式、UML 建模等； 3.熟悉主流 Java 框架，包括但不限于 MyBatis，Spring Boot，Spring Cloud，Netty 等； 4.熟悉常用的开源平台和中间件，包括但不限于 RocketMQ，ElasticSearch，Redis，MySQL 等，有大数据经验尤佳； 5.高并发、高性能、高可用的分布式微服务系统设计和优化，注重可扩展性和可维护性； 6.能够胜任核心模块的系统分析、设计及编码工作，有抽象设计和维护公共组件 / 模块的能力，能够胜任复杂技术问题和故障的解决； 7.熟悉基于 Linux、Jenkins、Sonar、Maven、Docker、K8S 等技术的 DevOps 开发运维一体化体系，熟悉了解 CI / CD、测试驱动开发、领域驱动设计等先进工程实践； 8.具备优秀的文档能力，能够清晰明了地表达架构意图，能够熟练编写各类技术文档； 9.具有4A / IAM系统架构设计经验和单点登录协议优先考虑

1.参与软件需求分析、模块设计工作 2.参与后台架构、性能、安全、扩展等优化的设计和实现 3.负责软件开发和维护工作 4.负责相关技术文档的编写，发现和解决存在的技术问题； 任职要求： 1.有良好的沟通、协调能力和学习能力，具备良好的团队合作精神，对工作积极严谨踏实，有责任心， 2.精通java语言，2年以上服务器端开发经验，深入了解主流框架的特性及其实现原理，具备微服务架构项目经验优先 3.熟练使用SQL语言，熟悉MySQL，Oracle等主流数据库，能够编写和优化复杂的SQL程序，有数据库调优经验优先 4.有使用spring-cloud或dubbo框架经验，对微服务有一定的认识 5.熟悉NodeJS相关开发框架，理解异步编程模式，有完整的NodeJS项目开发经验者优先 6.熟练运用Junit或Testng进行单元测试开发 7.熟练使用Linux，有jenkins或其他CI/CD使用经验者优先 8.有DevOps相关经验，熟悉相应的软件开发管理工具优先