商户运营经理 岗位职责： 1. UAE境外业务的各个环节，基于用户/商户/平台的服务旅程，梳理全链路服务流程； 2. 重體驗與義務流絕佳化，0-1设计适配境外市场的服务流程，完成落地和持续优化； 3. 分析日常VOC反馈，深入理解境外市场與客户特征，发现痛点问题，提出產品與運營改善建议并推动需求执行； 4. 践行持续改善的理念，监控服务与体验数据的达成，快速识别问题并确认可行性改善方案，不断提升流程解决力与运营效率； 5. 負責商店入駐+支付開通+商戶運營整體2B策略規劃參與及商戶運營 6. 培養成為公司核心中階主管，後續帶領團隊與落地其他區域市場 岗位要求： 1. 英語作為主要工作語言，全英語辦公 2. 需長期派駐與出差前往阿聯酋(UAE)辦公，落地當地市場 3. 有较强的業務與服务意识，具备以客户为中心與業務全局观； 4. 逻辑性强，能清楚的判断体验痛点，解析影响因素，并提供合理化的解决方案； 5. 具备较强的业务推动能力，可提出完整的优化方案，并推动方案执行并达成结果； 6. 具备敏锐的数据洞察及过硬的数据分析功底；熟练使用常用办公软件； 7. 商店開拓與美團等POS相關生活服務领域工作 5 年及以上，本科及以上学历；

【职位描述】 1、负责公司对外运营活动的视觉物料设计，包括但不限于：新媒体平台素材、社群运营素材、场景案例素材等； 2、能够根据业务目标选择恰当的视觉风格，能够独立完成整套运营页面、素材、海报等内容的设计，并根据效果持续优化和迭代； 3、能够快速处理设计需求并规范化输出设计成果物，提高需求响应效率。 【任职要求】 1、了解流行设计趋势，熟悉线上运营、营销推广等活动资源的设计工作； 2、有互联网行业相关领域工作经验（包括但不限于电商、互联网新媒体、在线教育等）； 3、有运用不同风格的能力，关注设计圈流行趋势，能快速吸收新的设计模式； 4、能够高效处理设计任务，规范化产出设计成果，有较好的文件整理习惯； 5、简历请附带个人作品集或作品链接。

工作职责 工作职责： 1、数据库架构设计，数据库建模设计，性能优化； 2、负责云环境及传统环境生产数据库运维，重大问题跟进、重要任务及重大变更（迁移、升级、架构调整，调参优化等）； 3、数据库新技术，新特性，新架构引入及推广，参与制定数据库规范； 4、日常生产运维重要问题跟进及解决，定期分析跟进数据库告警，重要数据库健康检查及主动优化； 5、重大变更技术方案制定及跟进，自动化运维工具开发； 6、保障数据库稳定运营，提升部门产能，达到主动服务和专业服务的目标，提升用户满意度； 任职要求 专业技能要求 1、3年或以上数据库架构、开发、维护管理相关工作经验； 2、精通PostgresSQL、MySQL、TIDB其中一项数据库及相关的理论知识与架构，有丰富的实践经验； 3、有大规模生产库维护经验，能够独立分析解决碰到的生产故障； 4、熟悉运维自动化脚本开发，熟悉shell或者Python； 业务知识要求： 1、保险、银行、证券相关行业，及大型互联网行业工作经验优先； 其他： 1、责任心强，工作积极主动，具备良好的沟通协调能力、问题解决能力，口头和文字表达清晰，善于思考、总结和改进；

工作职责 1、参与平安人身险客户服务系统核心业务平台的开发； 2、负责系统优化需求分析、任务拆解、关键模块设计和实现、代码评审把关、响应处理生产问题，确保平台稳定运营 3、参与业务系统持续重构，消除技术债务，安全隐患 任职要求 1、本科及以上学历，计算机、软件工程相关专业优先 2、5年以上java开发工作经验，熟练掌握整洁代码、整洁架构设计思想、对于高质量代码有追求，能够带领团队进行持续的代码重构 3、微服务开发经验，熟练使用springboot、springcloud等框架，掌握关键中间件使用及调优 4、具备前端技术栈，vue、typescript、前端工程化等经验优先 5、熟悉保险、银行、信用卡等金融业务知识优先

面试流程：机试 + 面试 岗位职责： 1. 熟知公司产品特性，通过电话、IM、邮件等形式解答产品相关问题； 2. 负责维护现有渠道资源，为分管渠道制定推广计划并执行，对推广效果负责； 3. 根据公司业务发展要求，挖掘优质合作商及新的渠道资源，并负责维护后续关系； 4. 整理分析日常业务数据，并输出有效的分析文档，为业务运营提供支撑； 5. 深入了解公司产品在行业中的应用，输出基于实际应用场景的解决方案； 6. 配合和完成上级交办的其他任务。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，拥有1年以上SaaS行业销售或渠道拓展相关工作经验者优先； 2. 普通话标准，口语表达能力强，具有良好的沟通技巧和职业形象； 3. 具备敏锐的分析和洞察能力，能够根据市场及产品的变化适时调整推广重点； 4. 具备良好的协调合作能力，有团队精神，能够快速有效地推进工作内容； 5. 加分项：具有一定文案撰写和内容创作相关能力，传媒类或市场营销类专业优先； 6. 加分项：熟知各类互联网产品，具备一定技术能力者优先。

岗位职责： 1.负责网站整体内容规划并组织文案撰写，进行日常更新和维护，确保网站正常运行； 2.负责网站营销相关数据收集、统计与分析，根据分析结果，对相关页面优化，提升网站用户体验与转化率； 3.根据行业热点，海外节假日，产品发布等事件，策划专题或活动页面，并进行效果跟踪分析和优化调整； 4.关注网站所属市场最新动向，定期进行竞品分析，调整网站运营策略、制定方案，组织执行并对效果负责； 5.网站运营相关平台和工具的使用与管理。 任职要求： 1.英文读写能力强，英语六级以上； 2.熟练使用办公软件，对行业数据和运营数据有良好的分析能力； 3.工作细心，有条理，较强的创新、学习和执行能力； 4.具有良好的沟通能力和团队协作能力； 5.有网站运营或谷歌SEO从业经验者优先。 薪资福利： 1.高于市场水平的薪资待遇； 2.入职培训、专业培训，一对一导师制度 3.五险一金+补充商业保险、年度VIP体检套餐 4.周末双休，带薪年假、法定节假日不上班 5.生日节假日福利、礼品，过年11天超长假期 6.年度两次公司旅游团建、每月一次部门团建 7.一年两次调薪机会 8.公开竞聘制度，晋升通道透明 9.年底13薪~20薪，分红与股权激励机制 10.加班餐补、车补、调休 11.地铁口上班，宽松的人性化打卡。

本岗位主要针对痛风人群进行引流、运营及转化。 岗位职责: 1.搭建并管理团队，确保业务的有序开展。指导引流、内容岗位，结合私域运营经验开展多渠道引流转换。 2.统筹0-1搭建公司私域运营，打造私域体系，通过微信及其他工具搭建及管理流量池 3.根据业务目标,制定私域SOP及把控，编辑社群运营话术、私域具体运营策略，包含裂变、拉新、留存、促活、转化等 4.对私域内容进行策划和把控，建立并持续迭代内容库 5.负责私域品牌营销及活动策划执行，包括活动创意方案、流量运营、多部门协作，提升成员活跃度与粘性 6.充分利用线上线下资源，对用户群体进行分层梳理，并针对不同层级用户提出有效运营手段 7.深度挖掘用户需求，通过用户需求总结用户痛点问题，并制定维护策略和方案 职位要求: 1、3年及以上私域运营经验，域有医疗、大健康、医美行业工作经验优先; 2、在精细化运营策略设计、用户增长、转化等有完整的运行方法和成功实践经验 3、爱分享，较强的人际交往及沟通协调能力; 4、拥有业务判断力，有依据数据制定策略的能 力; 5、具备强烈的责任心，进取心及重视团队合作精神

岗位职责： 1.根据公司提供的已报名客户资料及相关话术，邀请相关客户加入微信社群，并完成微信社群的搭建、运营以及管理维护。 2.完成社群每日互动，日常内容、活动输出，提高活跃度。 3.负责用户的日常答疑、促活及引导转化。 4.通过培训能操作使用公司的教育类软件系统。 5.统计分析运营数据，监控各指标（如参课率等）完成情况，及时复盘，根据不同节点进行流程优化。 任职要求： 1.专科及以上学历，有1年以上教育领域或社群运营工作经验最佳。 2.善于沟通交流，具备良好的客户服务意识，有客服从业经验的优先。 3.思维活跃，创新能力、学习能力强，能够举一反三。 4.具有一定的文案编辑、图片素材输出能力，可以独立完成文案及配图。 5.抗压能力强，具有高效的执行力。在业务峰值期能接受一定程度的加班。

工作职责： 1.负责数据备份和磁盘分区产品高质量推广内容创作与发布； 2.在SEO指导下，对已有推广内容（包括但不限于关键词、结构、本地化表达）持续优化和改进； 3.对关键数据（包括但不限于收录、排名、流量、转化）持续监测、收集、跟踪和分析； 4.收集行业动态、关注竞品营销趋势变化，进行信息整合编辑； 5.创新性的进行内容策划、内容角色形象塑造。 任职资格： 1.本科及其以上，英语专四及以上； 2.对计算机软件感兴趣，对互联网&计算机有基本认识； 3.目标驱动，良好抗压能力，有个人价值实现、职业发展的渴望； 4.有良好的学习能力，能快速学习，快速应用。 薪资福利： 1.高于市场水平的薪资待遇； 2.入职培训、专业培训，一对一导师制度 3.五险一金+补充商业保险、年度VIP体检套餐 4.周末双休，带薪年假、法定节假日不上班 5.生日节假日福利、礼品，过年11天超长假期 6.年度两次公司旅游团建、每月一次部门团建 7.一年两次调薪机会 8.公开竞聘制度，晋升通道透明 9.年底13薪~20薪，分红与股权激励机制 10.加班餐补、车补、调休 11.地铁口上班，宽松的人性化打卡。

一、岗位职责： 1.配合完成新媒体编辑工作，包括采编文章、编写标题、图文排版等； 2.配合完成相关新媒体内容策划； 3.利用稿定设计等工具完成基础视觉产品； 4.配合完成新媒体平台管理； 5.开展相关数据分析和优化。 二、岗位要求： 1.专业不限，中文、新闻学、新闻传播、广告设计、平面设计等相关专业优先； 2.学历***本科及以上，具有两年及以上媒体相关工作经验者； 3.能熟练使用图像处理软件，设计能力强者优先； 4.具有良好的团队精神和沟通协调能力； 5.自我驱动力强，工作积极主动，具有较强的逻辑思维、有一定的创新思维。 三、薪资范围：5k-6k，****。 四、联系方式 有意者请主动联系，了解相关投递邮箱！！！（邮件标题为应聘岗位名） （流程：简历投递邮箱 → 人事通知 → 面试 → 人事通知结果） 五、工作地点：到项目驻点单位进行项目驻点工作，地址：成都市锦江区锦盛路

工作内容】 1、根据公司客户分布，需完成负责区城内客户售后服务响应、服务活动完成(客户生日礼品重大节日客户问候、客户活动邀约等): 2、负责区域内社群客户建联，通过微信群等做好客户日常经营:如热点话题、健康养生、生活小细节等，提升客户活跃度; 3、依托公司内外部线上线下资源，全面执行客户服务策略，打造个人IP” 4、通过系统的培训学习，不断提升自身服务水平及综合解决各类产品相关问题的能力;   【薪资待遇及上班时间】 3900-4600+提成  均薪6000+ 上班时间：08:30~17：30 周末双休 【任职要求】 1、25-40岁之间（大专） 2、有销售经验优先 3、从事过运营工作优先

岗位名称 新媒体内容运营-实习生/专员 学历要求 大专以上学历 工作经验 经验不限 薪资 3500-4000 福利待遇 五险，周末双休 工作地点 成都市锦江区东大街芷泉段时代8号，东门大桥地铁站B口出来150米 工作时间 9:30-18:00 中午午休一小时 岗位要求 "1.负责自媒体平台（包括但不限于小红书、抖音）新能源汽车品牌内容发布，为粉丝提供优质、高传播的内容 2.自媒体传播内容信息采编，图文视频编辑等相关工作 3.新媒体平台的运营推广,包括线上推广、社群运营等，跟踪推广效果，整理分析数据并反馈" 期待你的加入 "希望你是一个积极向上的小伙伴 肯学习，谦虚上进！ 文案和修图剪辑爱好者，网络审美在线 没有经验不可怕 可怕的是没有想进步的勇气 期待你在小红书、b站、抖音能够发挥你的闪光点，打造爆款内容"

岗位职责： 核心负责商业地产项目的社交媒体平台常态性运营。 工作内容： ·  制定月度 / 季度的营销节点、节奏的规划与铺排。 ·  撰写节日营销、热点借势等相关推文，并完成相应的各项SP/PR文本内容优化。 ·  具备优秀的数据复盘能力，跟踪分析并对应优化选题，提高阅读量及粉丝转化。 ·  以微信公众号为主，有小红书及社群运营经验加分。 任职要求： · 本科及以上学历，新闻、传播、广告等相关专业优先；   · 两年以上新媒体文案工作经验，有成功案例者优先；   · 熟悉社交媒体平台运营规则，具备较强的内容策划和创意能力；   · 具备扎实的写作功底，擅长各种文体，能够准确传递信息；   · 良好的协调及应变能力、执行力强，善于总结，并承受较大的工作强度与压力； · 对新媒体行业动态保持关注，具备较强的学习能力和敏锐的新闻敏感度； · 熟练运用Keynote、Numbers、Pages等基础办公软件。

岗位职责： 1、内容运营：了解用户心理，实时抓紧互联网热点话题，撰写高质量软文； 2、线上活动运营：协助策划、宣传并执行线上活动； 3、线上用户运营：及时解答用户问题，收集用户反馈，为公司产品、活动运营等的改进提出建议； 4、线上营销工作：负责配合营销团队售前转化服务，完成团队协作及运营营销业绩。 （有社群运营经验优先） 岗位要求： 1、本科及以上学历，英语能力良好； 2、有1年左右教育行业相关新媒体运营经验者优先； 3、性格开朗、工作踏实、有进取心，具有良好的沟通能力和创造性思维； 4、具备强抗压性及逻辑思维能力，具备较强处理及解决突发事件的能力 。

1、通过线上线下各平台完成公司会员群体引流、拉新，搭建会员微信社群账号并管理 2、负责会员社群日常运营及维护，制定活动方案并执行，打造社群氛围，延长用户生命周期，提高活跃度 3、会员私域社群内的售前售后问题反馈与解决，对大v客户或个别客户问题进行1对1私聊的沟通引导 4、进行数据整理，趋势分析、问题反馈及建议指导 【岗位要求】 - 2年以上电商行业社群/私域运营经验 有女装行业经验者优先 - 具备一定的内容创作能力和文案功底，可独立完成相关需求 - 熟悉用户运营，熟知社群平台操作及推广模式，有较强的内容策划和内容管理能力 - 有良好的服务意识和沟通协调能力 - 擅长组织和策划社群活动，并独立完成落地执行 - 喜欢并认可品牌风格 （能力出众者薪资可面议）