职位职责： 1、风险定位：通过抽样数据复盘及各内外部反馈及信息，对广告风险进行探查并聚类链路归因定位； 2、风险挖掘治理运营：对广告各类的风险特征进行挖掘分析，与风控联动开展风险专项治理控制广告投放风险； 3、风险专项运营优化：对现有风控策略与结果，进行摸底、分析、优化、验证等全链路优化运营，确保风险可控性； 4、投放生态治理运营：通过对广告主恶意行为进行分析与处罚，为客户投放收生态提供保障。 职位要求： 1、本科及以上学历，有项目管理经验，能独立总结输出项目分析评估与建立解决方案者优先； 2、了解审核链路逻辑，具备良好的风险与问题自主挖掘意识，能及时响应应急风险； 3、有一定的数据敏感性，具备较强的数据分析和复盘总结能力，善于系统性解决问题； 4、具备优秀的沟通协调能力，能够高效地沟通推进项目落地； 5、较强的自主学习能力与强自驱力，有同理心、责任感和团队合作精神。

【职位名称】：社群运营 【岗位职责】： - 负责公司社群的日常运营和维护，提升社群活跃度，增强用户粘性； - 制定社群运营策略，策划并执行各类线上活动，提高用户参与度和满意度； - 负责社群内容策划、编辑和发布，确保内容质量，提升用户阅读体验； - 与用户保持良好互动，解答用户疑问，收集用户反馈，优化运营策略； - 定期分析社群运营数据，为运营决策提供依据。 【岗位要求】： - 本科及以上学历，市场营销、新闻传播等相关专业优先； - 至少2年以上社群运营工作经验，有成功运营案例者优先； - 具备优秀的语言表达能力，能够撰写高质量的文章和文案； - 沟通能力出色，善于与人交流，具备较强的团队协作能力； - 熟悉互联网行业，了解社群运营相关工具和平台； - 具备较强的学习能力和创新意识，能够适应快节奏工作环境。 欢迎有志之士加入我们的团队，共同打造优秀的社群运营项目！

本岗位主要针对痛风人群进行引流、运营及转化。 岗位职责: 1.搭建并管理团队，确保业务的有序开展。指导引流、内容岗位，结合私域运营经验开展多渠道引流转换。 2.统筹0-1搭建公司私域运营，打造私域体系，通过微信及其他工具搭建及管理流量池 3.根据业务目标,制定私域SOP及把控，编辑社群运营话术、私域具体运营策略，包含裂变、拉新、留存、促活、转化等 4.对私域内容进行策划和把控，建立并持续迭代内容库 5.负责私域品牌营销及活动策划执行，包括活动创意方案、流量运营、多部门协作，提升成员活跃度与粘性 6.充分利用线上线下资源，对用户群体进行分层梳理，并针对不同层级用户提出有效运营手段 7.深度挖掘用户需求，通过用户需求总结用户痛点问题，并制定维护策略和方案 职位要求: 1、3年及以上私域运营经验，域有医疗、大健康、医美行业工作经验优先; 2、在精细化运营策略设计、用户增长、转化等有完整的运行方法和成功实践经验 3、爱分享，较强的人际交往及沟通协调能力; 4、拥有业务判断力，有依据数据制定策略的能 力; 5、具备强烈的责任心，进取心及重视团队合作精神

岗位职责： 1.根据公司提供的已报名客户资料及相关话术，邀请相关客户加入微信社群，并完成微信社群的搭建、运营以及管理维护。 2.完成社群每日互动，日常内容、活动输出，提高活跃度。 3.负责用户的日常答疑、促活及引导转化。 4.通过培训能操作使用公司的教育类软件系统。 5.统计分析运营数据，监控各指标（如参课率等）完成情况，及时复盘，根据不同节点进行流程优化。 任职要求： 1.专科及以上学历，有1年以上教育领域或社群运营工作经验最佳。 2.善于沟通交流，具备良好的客户服务意识，有客服从业经验的优先。 3.思维活跃，创新能力、学习能力强，能够举一反三。 4.具有一定的文案编辑、图片素材输出能力，可以独立完成文案及配图。 5.抗压能力强，具有高效的执行力。在业务峰值期能接受一定程度的加班。

工作内容】 1、根据公司客户分布，需完成负责区城内客户售后服务响应、服务活动完成(客户生日礼品重大节日客户问候、客户活动邀约等): 2、负责区域内社群客户建联，通过微信群等做好客户日常经营:如热点话题、健康养生、生活小细节等，提升客户活跃度; 3、依托公司内外部线上线下资源，全面执行客户服务策略，打造个人IP” 4、通过系统的培训学习，不断提升自身服务水平及综合解决各类产品相关问题的能力;   【薪资待遇及上班时间】 3900-4600+提成  均薪6000+ 上班时间：08:30~17：30 周末双休 【任职要求】 1、25-40岁之间（大专） 2、有销售经验优先 3、从事过运营工作优先

急招2名新媒体方向的实习生 【薪资待遇】 1、实习补贴：100-150元/天 2、实习表现优异者，将在实习期结束后直接获得全职offer。 【工作地点】 汇融广场（锦华）B座，6号线金石路地铁站D口出 【岗位职责】 1、协助完成MASSNOTE品牌旗下各类产品的运营工作； 2、协助完成公司各IP账号的选题策划、拍摄剪辑等工作； 3、协助完成公司电商板块的运营工作； 4、根据公司业务及项目进展，协助完成资讯检索、内容整合与梳理等工作。 5、参与MASSNOTE品牌旗下各社群活动的策划和执行，并能对负责的产品、项目及活动进行复盘分析。 6、完成合伙人交给的其他工作任务。 【任职要求】 1、大四或研究生在读，每周至少到岗5天，至少实习3个月以上，需坐班。有知名互联网公司、咨询公司、资讯媒体、广告公关公司、电商公司或自媒体内容运营经验者优先。 2、具备良好的文字功底，对优质内容有一定的判断力与把控力。 3、具备一定图片和视频、音频编辑、剪辑等处理能力，有自媒体账号运营经验者优先。 4、有较强的学习能力与执行力，责任心强，具备出色的沟通协作能力。 5、脑洞大，网感佳，愿意主动学习新事物，有上进心。 需要两名：1名侧重剪辑方向，1名侧重内容方向

岗位名称 新媒体内容运营-实习生/专员 学历要求 大专以上学历 工作经验 经验不限 薪资 3500-4000 福利待遇 五险，周末双休 工作地点 成都市锦江区东大街芷泉段时代8号，东门大桥地铁站B口出来150米 工作时间 9:30-18:00 中午午休一小时 岗位要求 "1.负责自媒体平台（包括但不限于小红书、抖音）新能源汽车品牌内容发布，为粉丝提供优质、高传播的内容 2.自媒体传播内容信息采编，图文视频编辑等相关工作 3.新媒体平台的运营推广,包括线上推广、社群运营等，跟踪推广效果，整理分析数据并反馈" 期待你的加入 "希望你是一个积极向上的小伙伴 肯学习，谦虚上进！ 文案和修图剪辑爱好者，网络审美在线 没有经验不可怕 可怕的是没有想进步的勇气 期待你在小红书、b站、抖音能够发挥你的闪光点，打造爆款内容"

岗位职责： 核心负责商业地产项目的社交媒体平台常态性运营。 工作内容： ·  制定月度 / 季度的营销节点、节奏的规划与铺排。 ·  撰写节日营销、热点借势等相关推文，并完成相应的各项SP/PR文本内容优化。 ·  具备优秀的数据复盘能力，跟踪分析并对应优化选题，提高阅读量及粉丝转化。 ·  以微信公众号为主，有小红书及社群运营经验加分。 任职要求： · 本科及以上学历，新闻、传播、广告等相关专业优先；   · 两年以上新媒体文案工作经验，有成功案例者优先；   · 熟悉社交媒体平台运营规则，具备较强的内容策划和创意能力；   · 具备扎实的写作功底，擅长各种文体，能够准确传递信息；   · 良好的协调及应变能力、执行力强，善于总结，并承受较大的工作强度与压力； · 对新媒体行业动态保持关注，具备较强的学习能力和敏锐的新闻敏感度； · 熟练运用Keynote、Numbers、Pages等基础办公软件。

岗位职责： 1、内容运营：了解用户心理，实时抓紧互联网热点话题，撰写高质量软文； 2、线上活动运营：协助策划、宣传并执行线上活动； 3、线上用户运营：及时解答用户问题，收集用户反馈，为公司产品、活动运营等的改进提出建议； 4、线上营销工作：负责配合营销团队售前转化服务，完成团队协作及运营营销业绩。 （有社群运营经验优先） 岗位要求： 1、本科及以上学历，英语能力良好； 2、有1年左右教育行业相关新媒体运营经验者优先； 3、性格开朗、工作踏实、有进取心，具有良好的沟通能力和创造性思维； 4、具备强抗压性及逻辑思维能力，具备较强处理及解决突发事件的能力 。

1、通过线上线下各平台完成公司会员群体引流、拉新，搭建会员微信社群账号并管理 2、负责会员社群日常运营及维护，制定活动方案并执行，打造社群氛围，延长用户生命周期，提高活跃度 3、会员私域社群内的售前售后问题反馈与解决，对大v客户或个别客户问题进行1对1私聊的沟通引导 4、进行数据整理，趋势分析、问题反馈及建议指导 【岗位要求】 - 2年以上电商行业社群/私域运营经验 有女装行业经验者优先 - 具备一定的内容创作能力和文案功底，可独立完成相关需求 - 熟悉用户运营，熟知社群平台操作及推广模式，有较强的内容策划和内容管理能力 - 有良好的服务意识和沟通协调能力 - 擅长组织和策划社群活动，并独立完成落地执行 - 喜欢并认可品牌风格 （能力出众者薪资可面议）

【岗位职责】 1. 门店运营：负责相关门店的运营管理，客人接待，机关复位和管理维护； 2. 活动策划：配合节事和营销节点，在负责人带领下，共同完成活动相关策划、设计、落地； 3. 内容运营：创作并促进优质内容分享和沉淀，提升社群活跃性，增加用户粘性； 4. 用户运营：完成社群用户的拉新、裂变、促活等工作，促进最后的转化； 【任职资格】 1. 大专及以上学历（视能力情况可放宽），专业不限，经验不限；有新媒体运营经验或设计专业优先； 2. 良好的沟通与表达能力、能够快速学习掌握业务变化，思维清晰； 3. 能策划有创造性的社群活动和线下营销活动，主动性强，擅长与用户保持良好关系； 4. 对实景娱乐和交互体验有兴趣，愿意在行业持续学习和深耕； 5. 对互联网运营感兴趣，拥有用户的思维，能从用户角度考虑问题。 加分点：toC活动策划经验；设计能力 1. 岗位薪资： 120-150/日，灵活调休。 2. 福利待遇： 贴心日常：下午茶点、交通补助、健康体检。 节假福利：带薪年假、团建、节假礼品、生日礼品、周年礼品。 个人成长： 北京深圳分部学习，行业资深人士帮带、专业和通用技能培训、表现优异可转正。

1、负责小红书账号的图文笔记更新； 2、负责回复评论和私信引流； 3、定期进行数据分析，优化平台运营策略； 4、公司提供工作手机和有笔记基础的小红书账号； 职位要求： 1、对小红书平台运营规则有一定了解； 2、具备良好的文字功底和图片处理能力； 3、网感强，有创意，脑洞大，善于挖掘热点和话题点； 4、沟通灵活、责任心强、踏实靠谱。 上班时间：09:00---17:30，午休1.5小时，双休 薪资待遇： 底薪3.5K+ 高额提成 + 奖金 + 员工福利 表现优异者，一个月快速转正 员工福利： 下午茶、节日福利、小组聚餐、公司月度团建活动、月度奖金、季度奖金、组长提成、年终奖、带薪年假等 职位晋升空间： 组员---组长---部门经理---业务总监 （欢迎有志之士加入我们，共创辉煌）

0经验可做 公司给文案 只做线上引流  私域转化 流量红利 带你轻松分一杯羹  提供现成文案 素材库 你只需执行引流动作  0内容创作压力 专注互动引流 数据分析  小白也能快速上手 背靠百万粉丝矩阵资源 转化效果翻倍  从0-1参与各级流量项目 积累各平台运营技能 极简工作模式  每日任务明确 公司派发文案引流话术 你只需要完成 根据剧本引导用户互动 （评论私信直播引流）  监控数据并优化执行策略 统计转化效果（奖金）  资源全扶持 运营工具包 实时热点库行业导师1/1引导  [工作场景模拟] 边吃早餐边查看今日派发任务 用公司话术引导爆款视频评论区或其他方式 跟进私信用户，按模板完成精准引流 复盘数据，记录高转化话术碎片化时间灵活安排 -[不限经验!但希望你] 各平台深度用户，熟悉热门话题/评论区玩法会用剪映基础功能(公司提供模板，拼接即可) 学生/宝妈/副业党优先 担心没经验?  入职即配陪跑教练 在这里，你赚的不止是钱一 运营实战经验可迁移的流量思维未来创业的私域资源 抓住风口，让刷视频的时间都变成入! 工作内容简单 ！佛系办公 ！不销售 不邀约！！不加班 ！可兼职可全职 ！通过在线方式完成工作 无需外出 协助完成工作内容 询问岗位的小伙伴很多 请附带一份简历哟 谢谢

工作内容：主要做个人账号 以及矩阵 号+截流  获取客户，转换给第三方咨询  有小红书、抖音、快手运营经验2年以上，会截流，有医疗行业工作经验优先，学历不限 月休4天，早9晚6，底薪4500+500全勤+绩效提成，综合10000+

周末双休/入职购五险一金/法定节假日正常休 【晋升路径清晰、可半年晋升流量操盘手】 不招运营螺丝钉，只想培养下一个流量操盘手！ 岗位职责:  1.负责小红书矩阵账号的运营，包括:短视频审核、账号引流、数据复盘等。 2.协助流量操盘手完成，选题规划、脚本输出、账号发布规划、从0-1起新的矩阵账号。 3.配合上级及其他同事完成其他基础运营工作。 任职要求:  我们希望你具备： 1. 拒绝躺平党——如果你的人生信条包含「在哪里跌倒就在哪里爬起来」   2.优秀的复盘、迭代、SOP梳理能力, 擅于总结提炼规律 3.情绪稳定, 能够在项目起量的快节奏中, 时刻保持冷静, 并且快速反应 4.经得起反复摔打，有被生活捶打后依然敢闯的韧劲，能承受流量波动压力 5.大学本科及以上学历背景，1年及以上正式工作经验；行业及岗位背景不限（纯小白我们也可以培养）我们不关心你从哪里来，只在意你想到哪里去 岗位福利:  1.在这里有丰厚的物质回报： （1）入职即购五险一金。 （2）具有竞争力的薪资，月综合收入6-8K/月，转正后薪资无上限（历史案例：00后运营新人转正半年后月薪1.5w+） 2.晋升路径明确可达： 新媒体运营专员-运营组长-项目独立负责人 3.在这里也有充足的成长助力： （1）小红书头部MCN公司流量操盘手亲自带教（市场价值2000+/小时） （2）价值36800的小红书IP打造课程免费学，系统学习小红书IP精准获客打法，鼓励你打造自己的个人IP 工作时间：工作日12:00-21:00，周末及法定节假日正常休息。 工作地点：成都春熙路友谊广场B座（地铁直达） 关于公司： 莫小派教育，是一家专注「小红书」的MCN公司，公司是以创始人儿子小名来命名的，起源在于创业灵感。在即将跨入30岁的时候创始人有了儿子，那时她的第一个念头竟然是：工作怎么办？ 20多岁时，她可以熬夜加班，进入到30岁，有了家庭和孩子，继续按照原来的路子，怎么行得通？带着这些纠结她辞掉了大厂年薪百万的市场部负责人的工作，幸运的是她在辞职后的第一年开启了小红书的事业曲线，通过不断输出优质内容，一年时间累积了大量粉丝，并成为了母婴赛道天花板。 “迭代”是“莫小派”的核心竞争力，创始人在成为母婴赛道头部博主的那一刻，边转型成为了一名“小红书陪跑教练”，并成立了公司规模化运作，专注海外市场。 经过几年的发展，公司客户目前已涵盖 30 个国家，客户行业遍布各个行业，成为了“小红书陪跑”头部公司。 我们的发展还在继续，期待你的加入！