岗位职责： 1. 协助IT经理完成公司IT项目功能分析、软件设计与开发任务 ； 2. 能够独立负责模块设计开发，选择适当的软件系统及完成开发工作 ； 3. 负责应用系统的后台（包括APP，网站）开发，测试，线上问题修复 ； 4. 负责与海外第三方进行系统对接和方案实施 。 任职要求： 1. 本科毕业，英语CET-4及以上，可以阅读英文需求/技术/第三方API文档。必要时可以和第三方技术人员进行英文会议； 2. 2年或以上开发经验，1年以上互联网项目或APP后台架构实施经验 ； 3. 熟练掌握JAVA编程语言基础，包括多线程、异步编程、I/O等 ； 4. 熟练掌握spring mvc,springboot,mybatis,springcloud等应用框架 ； 5. 熟悉分布式架构，负载均衡,以及restful规范有一定的认识 ； 6. 熟悉Oracle,Mysql等常用数据库，有SQL优化能力，熟悉Redis等常用NoSQL解决方案 ； 7. 熟悉Kafka、RocketMQ或类似消息中间件； 8. 具备良好的沟通能力，具有共享精神，对工作具有热情和责任心。 期待您的加入哟，我们为您准备丰厚福利待遇： 【法定福利】：公司按国家规定购买五险一金+带薪年假； 【节日关怀】：节日福利礼品，以及节日礼金； 【公司福利】： 1、 商业保险：员工本人及子女商业保险； 2、 龙腾员工卡权益： 2.1 休息室服务：全年本人无限次，用于全国机场/高铁休息室； 2.2 礼宾车服务：6次/年，用于机场/高铁接送机； 2.3 饭票服务：300元/年，用于机场/高铁合作餐厅餐食； 2.4 健康体检服务：年度员工健康体检； 2.5 健康360服务：在线问诊、三甲医院VIP挂号、重疾入院安排服务； 2.6 超声波洁牙服务：2次/年； 3、主题活动：定期主题下午茶、年度旅游及团建等； 4、节气福利：新年元旦礼金、新春粮油礼盒、开年利是、端午/中秋礼盒； 5、其他福利：加班餐、加班打车、生育补贴等。 【学习与培训】：助力职业发展与提升，内外训双引擎发力助你高速发展。 【晋升机会】：公司设立良好的晋升机制和广阔的发展空间。

工作职责: Responsibilities  With expert knowledge on the Hotel product, guide both new and existing Advisors on service-related best practices;  Communicate/discover training needs, develop the training schedule  Develop and maintain training and coaching documents and knowledge materials; Take responsibility for ensuring all material developed and delivered is up to date, current, accurate  Liaise between the Quality Control team and Advisors to identify areas for improvement;  Collaborate with Service Team Leads/Supervisors on outputting qualified newbies and helping existing advisors with upskilling;  Track and compile collected performance data, follow up and evaluate trainee’s performance  Conduct training satisfaction surveys and get feedback from the trainees  Act as a role model in displaying Trip’s values in all activity and communication, promoting a positive and professional image of Trip at all time. Ensure the Customer is at the heart of every piece of work and ensuring that our standards help drive forward an exceptional Customer journey;  Assist with any ad hoc projects and tasks from Leader where necessary. 任职资格: Key Qualifications and Experience  Proficiency in both verbal and written English  Excellent or good in the business skills. Have the desire to develop your great coaching skills and training potentials;  Strong learning ability and execution. Self-study and development. Being positive and responsible on work  At least 2 years related working experience, better in travel industry, or used be a trainer or work for some management consulting company  Be passionate about the Learners’ journey and understand the need to be a key part of that;  Logical and Critical Thinking Mindset required;  Good computer skills and knowledge of Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint etc.);  Positive and forward-thinking attitude, with a diligent and result-orientated approach to work.  Willing to go out of your way to do the “right thing”, and ask questions to the bottom;  Able to work under tight deadlines and pressure, both independently and with others.

岗位职责Responsibilities：1， 负责美国Wonders读写课程的备课及上课2，负责课后与的家长沟通及服务3，与外教的沟通，联合授课和班级管理4，负责对应课程的学习平台素材更新与运营任职要求Requirements：1，****大学本科学历以上，英语或教育专业2，热爱教育事业，1-3年少儿英语教学经验3，英语口语流利，发音标准4，喜欢和孩子在一起，用自己的知识、能力和爱心，去教育影响孩子5，具备积极乐观的人生态度和极强的责任心职业发展路径  专业线：英语老师—中教教师—高级教师—培训师管理线：英语老师—学科组长—副校长—校长福利：免费私厨定制午餐，下午茶点，每年国内国外游，相关的拓展培训，员工生日会，国家规定五险一金和带薪年假，节假日福利等工作时间：做五休二，9:00-18:00工作地址：上海闵行区古美西路313弄70号二楼西侧天使爸 （近莲花路地铁站，中庚漫游城）

岗位职责： 1.负责教授3-12岁幼儿英语课程，保证日常教学的授课质量； 2.负责确保孩子在上课期间的安全； 3.积极参加教研活动，持续提高学术能力和教学水平； 4.负责学员的教学反馈服务工作，补课工作，及时和销售团队以及服务团队保持顺畅沟通，不断提升教学满意度； 5.服从工作安排，完成其他工作任务； 6.不断巩固和提高培训中心的良好口碑； 7.参与教学改革的研究，为教学研究新思路.新方法提供建议； 8.完成教学部门主管安排的其他任务。   任职资格： 1.师范类英语大专及以上学历； 2.非师范类英语、教育学等相关专业者,语音能力佳也可录用； 3.有稳定和长期的工作需求,最低一年以上； 4.有爱心.责任心； 5.普通话标准，有较好的沟通能力； 6.热爱教育，喜欢小孩，有爱心.责任心；   福利待遇：五险一金、房补、车补、工龄补贴、满勤奖、提供员工住宿（目前只针对员工）、带薪寒暑假期、提供员工子女免费学习。   培养方案及发展通道 : 1.入职初期导师制培训，量身订制培养方案 2.教研组每周三定期专题交流，深入学习剑桥学科体系 3.参与式教学培训——教学赛课、组织教学分享讲座等 4.定期专题性培训分享——邀请资深教育专家分享、专题讲座（教学方法、沟通技巧、教育心理学）等 5.持续、稳定的职业发展通道： A.教学培训实习名师、优师代理段长段长 B.教学培训实习优秀师训教师教学培训师师训部总监 C.教学培训实习教学分校负责人分校校长 成功加入瑞尔国际后能够获得 : 1.有竞争力的薪资待遇； 2.五险一金、人事代理； 3.多种节假日福利（春节、女神节、端午节、教师节、中秋节等）、寒暑期特别福利、生日福利； 4.带薪假期：不少于15天的带薪寒暑假、带薪年休假、法定节假日； 5.根据个人在瑞尔英语服务年限及贡献享有年终绩效奖金及分红； 6.入职培训、专业培训等丰富的带薪培训机会； 7.定期举办的特色活动、主题沙龙、文体活动；

#职位诱惑# 成长快,机会多,回报高 #职位描述和成长方向 # 我们的产品主要面向海外市场，因此希望你有优秀的英文能力。 你除了主要负责产品日常的英语运营外，还可能获得互联网产品助理、内容运营或市场推广等方向的培训和实践机会。如果你专注用心，学习能力强，这个职位的工作会让你的能力快速成长。 # 团队简介 # 我们是一个成长中的创业团队。团队已有成功的海外社交App产品，持续盈利并稳步增长中。我们致力于创造更多有价值，有新意的产品，并一直在寻找更多优秀的伙伴加入我们的创业旅程。 团队有来自于各互联网大厂的产品、技术高手，也有深耕市场与运营的小姐姐们。我们追求高效与创新。我们希望和你一起在成长路上打怪升级，分享回报。 # 主要职责 # -参与用户信息、内容信息审核和客服工作的轮值。（主要是英美加澳等国家，主要通过邮件和IM沟通） -作为用户体验代表理解用户遇到的场景和问题，持续对产品和运营提出改进建议，并参与产品的策划设计与体验测试。 -社区内容与活动的运营，建立良好的氛围，提高用户活跃和互动。(可能含社交网络，网站Blog，App内社区话题等内容运营) -可能会参与市场向的工作，参与ASO/ASM/SEO/SEM或其它市场推广工作的培训和实践，表现出色者可以向市场方向发展。 -可能会参与产品助理的工作，包括竞品研究、数据分析、功能与活动设计等，表现出色者可以向产品经理方向发展。 #对你的要求 # -英语读写能力优秀，听说能力出色（英语相关专业或有国外生活或学习经历的优先考虑）。 -对互联网和社交类App产品有极大的兴趣。 -理解、学习能力出色，沟通高效清晰，耐心，细致。 #回报 # 我们提供有竞争力的薪酬并按你对产品的贡献大小分配奖金。我们将长期践行贡献越大回报越高的分配理念。 在这里，你可以收获出色的队友，直率开放但又充满挑战的工作氛围。相信我们的认知判断，工作方式和输出标准会给你带来成长。 如果你能力出众贡献爆棚，那么你将有可能加入我们的合伙人计划，作为核心成员参与新创项目，迎接更大的挑战与机会，可能收获更大的物质回报与成就感。 来聊聊吧，说不定你喜欢呢 ^^ 成长建议: 持续自学：英语，互联网产品运营相关知识，用户心理，营销传播，商务沟通谈判, 数据分析等内容。 职位培训及实践：客服，用户访谈，产品体验改进，内容运营，活动策划等。 推荐书目：
《影响力》《乌合之众》《思考，快与慢》《从零开始做运营》《增长黑客》《定位》

岗位职责： 1. 制定项目计划（范围、进度、成本、质量），拆解里程碑并推动落地； 2.协调开发、测试、运维资源，确保项目的高效执行； 3.严格执行公司项目管理规范,定期向上级领导汇报项目进度、风险； 4.确保项目顺利上线，完成项目交付。 任职资格： 1.本科及以上学历，计算机相关专业； 2. 2年以上软件项目管理经验，主导过 2个以上完整项目生命周期 （从需求到上线）； 3.有较强的责任心，组织管理能力，具备较强的沟通协调能力和团队协作精神； 4.思路清晰，有独立分析和解决问题的能力，有良好的职业道德，能够承受一定工作压力。 加分项： 1.有电商项目实际管理经验优先； 2.有PMP或者SCM认证优先； 3.英语可以作为工作语言优先。

岗位职责 1、负责各类文档、手册、网站、等资料的翻译整理工作； 2、项目资料的整理归纳、协助客户完成对产品的操作； 3、协助项目经理，完成与国外客户的沟通工作； 4、负责项目团队的日常支持工作。 任职要求： 1.英语、或者计算机相关专业本科学历，应届毕业生，全职实习转正； 2.执行力强，理解能力好，细致耐心，沟通协调能力好； 3.会使用office办公软件，有较好的文案撰写水平； 4.优秀的英文读写能力； 5.能快速适应日常工作中的任务安排；

工作职责： 1、处理用户反馈，记录客户咨询、投诉内容，使用客服系统追查定位问题，及时给予客户反馈； 2、通过与客户进行沟通和互动，定期出具玩家反馈的收集、分析和汇报，实现可持续的客服产出； 3、跟进用户常见反馈优化产品的FAQ和客服工具，实现有效的客户教育和自服； 4、与其他团队进行协作，保证产品服务稳定、高效地运行。 任职要求： 1、强烈的服务意识，高度的责任心，热爱客服工作； 2、英语良好，英语六级及以上，有小语种能力者优先（如德语、法语、西语、葡语、俄语等）； 3、热爱游戏行业，能够适应轮班； 4、思维敏捷，有较强的应变能力和表达能力，能够快速理解玩家的诉求，并给予书面回复； 5、良好的沟通技巧，协调能力，具有团队精神； 6、熟悉日常办公软件MS Office、WPS Office的使用。

工作职责： 1、负责公司员工的入职和离职流程。 2、对所有与EI相关的项目/系统访问权限进行权限控制。 3、协调团队活动、会议安排、研讨会和培训课程 4、其他团队管理任务(工作人员信息收集、组织结构图更新、出差记录维护、资产管理等) 5、维护EI牵头的项目和非EI牵头项目的项目费用信息，确保所有项目相关资源有项目可供使用。在需要调整项目费用分配时，主动与项目和方案经理进行讨论。 6、负责项目文件的审批工作流程，监控审批状态，确保文件能够按时获得批准。不断更新已批准的技术和项目文件的记录。 7、确保EI团队中所有项目的项目管理保持适当的标准 8、协助项目经理处理与预算支出和可用预算相关的项目财务问题，监督JIRA的资源分配。负责项目财务检查，定期向项目经理汇报项目财务状况。 9、协助项目启动和项目结束活动，包括文件审批，与PMO的互动和项目相关文件的准备。 岗位要求： 1、大专及以上学历； 2、有1年IT行业工作经验； 3、与组织内部各层面能较好沟通 4、学习能力强，有能力在压力下处理多项任务，并在短期和长期期限内完成任务 5、较强的英语语言能力(书写和口语)，粤语流利； 6、必须熟练使用Microsoft Office全套 7、有JIRA和Confluence经验优先

岗位职责： 1、英语产品资料翻译及上传到网店； 2、英语客服邮件的回复； 任职资格： 1、国家承认正规大专文凭，英语专业毕业，持英语专业4级证书； 2、工作认真细致、思维敏捷，责任心强； 3、有编辑、笔译相关工作经验优先考虑； 工作时间：周一至周五早9:30-晚18:00。

工作职责 1. 通过电话、聊天、电子邮件等与用户交流——提供远程协助； 2. 解决无法远程解决的问题，与用户、供应商、工程师和更高级别的IT支持一起工作； 3. 研究在原有知识库中不存在的知识点，在知识库中提供文档解决方案； 4. 解决复杂的硬件、软件和应用程序问题，监控系统和警报，排除故障，并在适当的时候升级； 5. 新建/解锁用户账户和访问权限； 6. 协助用户处理硬件/软件的采购需求； 7. Cisco IP phone和call center的用户支持和管理：包括新增/修改电话，电话移机等； 8. 记录并跟踪所有事件/请求，归档和维护指定的文档与知识库； 9. 跟踪和维护资产数据，协助报告和审计； 10.遵循程序指导原则，确保一致性和卓越的服务交付。 任职要求 1.大专以上学历 2.1年以上Helpdesk经验 3.熟悉windows操作系统， 熟悉Office软件操作，熟悉AD域控以及Exchange基础操作 4.能简单英语口语 5.专业技术: 熟悉路由交换，了解Cisco网络设备设置，了解各类网络协议和服务 6.证书或其它: 获得RHCE,MCSE,CCNA等相关厂商认证证书优先 福利待遇： 1. 稳定的工资收入，每月准时发放工资，合规缴纳五险一金；(入职即缴付社保) 2. 每月400元餐补和300元交通补贴；过节费1800元/年； 3. 公司购买额外商业补充医疗保险和子女医疗保险（医保内看病一定数额可报销）； 4. 每月730元额度公司产品福利； 5. 试用期后每年10天带薪年假（随工作年限递增）及10天带薪病假； 6. 每年一次公司组织免费体检和国内旅游，每季度团队活动及聚餐； 7. 提供各类培训机会和职业发展平台； 8. 生日、婚育关怀礼金； ******薪资为缴付社保前的数字******

英语文员 岗位职责： 1、 代表公司与相关客户联络相关服务，处理客户邮件 2、按照客户要求及时跟进项目的完成进度；  3、 完成领导交待的各项任务，维护客户关系；  4、 与公司各部门协同合作，保持良好沟通。 岗位要求：  1、有优秀的中英文书写及理解能力；大学英语4级以上。 2、工作严谨、细致、性格开朗、耐心、责任心强、具备很强的团队合作精神； 3、善于与人沟通 ，能够承受工作压力，为人正直、诚恳； 4、熟悉办公软件操作，良好的客户服务意识及较强的沟通协调能力。 5、接受应届毕业生，无工作经验亦可，公司免费培训。 待遇福利： 1、缴纳社保五险 2、按国家法定节假日放假 3、享有绩效奖金、带薪假期 4、每年不定期组织旅游活动 上班时间：上午8.30-12.00 下午14.00-18.30 午休2小时，周末双休。 距地铁站只有几分钟路程，交通便利。

岗位职责： 1.参与项目组英语课程资料的编写、制作、审核、测试等工作，确保内容质量； 2.协助审核、校对现有的英语数据库，保证准确性； 3.具有较强的英语内容采编、文字编辑能力。 任职要求： 1、在校英语相关专业，通过六级及以上优先； 2、细心、耐心、学习和团队协作能力强。 注： 接受在线兼职，至少实习2个月，每周保证可以工作至少3天，具体工作时间可协商。 薪酬福利：工资按照时薪结算，12-20元/小时。

岗位职责： 1. 负责公司前端项目的开发以及维护工作 2. 负责使用公司CMS系统管理客户的页面和内容 3. 与海外开发团队沟通，参与主要模块设计、编码以及测试工作 4. 解决项目中的关键问题和技术难题，并完成单元测试，确保交付质量 5. 了解相关技术趋势，参与公司数字系统产品技术战略讨论。 岗位要求： 1. 计算机相关专业本科以上学历，具有2年以上互联网前端开发经验 2. 必须具备良好的英语语言基础和沟通能力 3. 熟练使用 React, 理解并掌握生命周期、渲染机制、Hooks的使用规则与底层实现逻辑 4. 熟练使用 Redux 等状态管理工具，能对复杂业务场景进行数据结构的抽象 5. 熟练使用 TypeScript 6. 熟练使用 material-UI 或同类UI组件 7. 对 RxJS 有一定的了解和实际使用经验优先 7. 使用 Node.js 做服务端开发，有大型项目实战开发经验优先 8. 具有良好的学习和沟通能力，团队意识，工作责任心强，接受挑战 9. 具备良好的代码编写习惯

岗位职责： 1. 设计、实施和维护公司数字系统产品的集成和运维软件应用程序 2. 研究面向市场的软件和硬件集成解决方案，并解决内部和市场遇到的问题 3. 完成应用程序的代码审查，包括功能性和兼容性测试 4. 负责云服务器架构的构建和集成，以及相关软件改善 5. 负责使用软件接口和监控方面的开发 6. 参与新软件项目、服务和组件的架构、设计和开发 7. 负责服务器搭建，软件部署及维护 岗位要求： 1. 2年或以上大型软件系统的系统运维、维护经验 2. 必须具备良好的英语语言基础和沟通能力 3. 熟悉NodeJS 的开发 4. 熟悉Unix / Linux 系统应用，Shell脚本，MySQL/MongoDB 等主流数据库技术 5. 熟悉 Web缓存、CDN、负载平衡器、DNS 等技术应用 6. 熟悉 Docker 、CD 等工具链的使用以及维护 7. 熟悉媒体播放器、数字摄像头、扫描仪、智能电视等数字标牌系统硬件设备的工作原理和维护 8. 熟悉中小型TCP/IP网络的配置、维护和管理 9. 具有 RESTful Web 服务的构建，API设计和微服务开发经验 10. 具有 AWS 等主流云服务的使用和维护经验 11. 了解 Serverless 及其应用程序