职位职责： 1、星广联投是一个帮助广告主海量获取巨量星图优质达人原生素材，并一站式完成素材采买和自然/广告流量投放的全新投放产品； 2、该岗位负责星广联投业务的产品运营工作，为星广联投收入规模的增长负责；作为重点项目，将引领并见证巨量引擎下一代内容营销产品在游戏/短剧/小说等行业0-1-100的建设和规模化； 3、基于星广联投/达人原生业务特点，输出推进策略规划、产品玩法、案例，并以行业视角指引产品孵化和迭代方向，推动这个项目的执行和落地，推动项目在目标客群的有序增长； 4、基于对行业、竞价产品逻辑、达人玩法的学习和深入理解，与巨量星图产品研发/各行业运营等合作方紧密配合，有效牵引各方资源，提炼并泛化行业需求，准确判断需求合理性及优先级，共同推动产品迭代和项目落地。 职位要求： 1、本科及以上学历，3年以上互联网运营经验，有商业化竞价产品运营、广告行业运营、达人内容营销实操经验优先； 2、有主人翁意识和推动力，善于沟通协作和项目管理，能和各合作方建立良好的合作关系，获取所需的支持&资源； 3、学习能力强，具备数据分析能力、结构化思维，能通过数据发现推进中的机会点和卡点，对业务有判断。

一、有健康管理中心/查体中心市场经验 二、基本要求 1、要加强学习，创新观念。 2、要脚踏实地，求真务实。 3、要有大局意识，团队意识。 4、要有吃苦精神，奉献精神. 三、工作任务 1、了解医疗服务需求情况，了解医疗动态与各医院的经营状况，分析医疗市场竞争走势; 2、组织制定医疗服务营销计划，制定医疗服务营销的规章制度; 3、撰写医疗市场分析报告，提出改进医疗服务的意见，与各职能部门和临床医技科室进行沟通与协调，提高医疗服务水平; 4、建立重点客户档案，加强大客户的营销关系管理，对顾客服务满意度进行分析; 5、 利用各种传播媒介、健康讲座、义诊、举办联合活动，做好医疗服务项目的推广与宣传工作; 6、通过拜访客户、走访市场、设置宣传广告栏等多种形式积极拓展市场，扩大医院知名度和认知度; 7、加强与各类社会团体以及周边社区、厂企等单位的关系营销，争取得到支持与协助; 8、做好医护人员和其他人员的营销培训，指导科室开展营销技能训练，提高全员、全程营销水平。 9、抓好客户服务工作，为顾客提供诊前、诊中、诊后的一体化服务，督察临床医技科室执行医院开拓医疗市场有关政策的情况。

【本岗位为劳务派遣制，即录用人员与劳务派遣机构（浙江雷博人力资源开发有限公司）签订劳动合同，派遣至浙江农商联合银行客服中心工作】 岗位职责： 1.负责及时接听客户电话，解答客户疑问； 2.负责受理客户咨询和投诉，详细记录服务事件和处理意见，疑难问题及时上报； 3.负责电话催收业务的处理，完整记录催收信息，及时发现并报告催收过程中暴露的异常情况； 4.负责按规定向客户进行回访服务； 5.负责适时向客户进行新产品、新业务、特色服务的介绍和推荐，搜集和整理客户的意见和建议，形成书面报告及时反馈上报； 6.负责根据业务权限受理各项业务交易等。 岗位要求： 1.年龄26周岁以下； 2.大专及以上学历，经济、金融、管理、会计、统计、审计、数学、计算机等相关专业优先； 3. 具有良好的倾听、语言表达和沟通能力，口齿清晰，声音柔和甜美，普通话标准流利，文字组织表达能力强； 4. 能承受较强的工作压力，吃苦耐劳，能适应三班轮班工作制，具备与工作要求相适应的身体条件； 5.认同客户服务文化，有较好的敬业精神和团队合作精神，性格外向、积极向上，具有良好的自我排遣能力和化解压力的心理素质； 6. 遵纪守法、诚实守信，具有良好的思想政治素质，工作责任心强，爱岗敬业，品行端正，身体健康，无不良嗜好和不良行为记录，认同浙江农信发展目标、经营理念和企业文化，具备良好的团队协作精神。

【本岗位为劳务派遣制，即录用人员与劳务派遣机构（浙江雷博人力资源开发有限公司）签订劳动合同，派遣至浙江农商联合银行客服中心工作】 岗位职责： 1.负责及时接听客户电话，解答客户疑问； 2.负责受理客户咨询和投诉，详细记录服务事件和处理意见，疑难问题及时上报； 3.负责电话催收业务的处理，完整记录催收信息，及时发现并报告催收过程中暴露的异常情况； 4.负责按规定向客户进行回访服务； 5.负责适时向客户进行新产品、新业务、特色服务的介绍和推荐，搜集和整理客户的意见和建议，形成书面报告及时反馈上报； 6.负责根据业务权限受理各项业务交易等。 岗位要求： 1.年龄26周岁以下； 2. 本科及以上学历，经济、金融、管理、会计、统计、审计、数学、计算机等相关专业优先； 3. 具有良好的倾听、语言表达和沟通能力，口齿清晰，声音柔和甜美，普通话标准流利，文字组织表达能力强； 4. 能承受较强的工作压力，吃苦耐劳，能适应三班轮班工作制，具备与工作要求相适应的身体条件； 5.认同客户服务文化，有较好的敬业精神和团队合作精神，性格外向、积极向上，具有良好的自我排遣能力和化解压力的心理素质； 6. 遵纪守法、诚实守信，具有良好的思想政治素质，工作责任心强，爱岗敬业，品行端正，身体健康，无不良嗜好和不良行为记录，认同浙江农信发展目标、经营理念和企业文化，具备良好的团队协作精神。

职位职责： 1、参与字节跳动百万级主机运维体系的设计和研发，建设全网主机基础服务变更体系，提升运维管理效率并保证变更安全性； 2、参与主机运维平台、监控平台、安全平台等系统的设计和研发，构建业界领先的运维平台，保障全球数百万主机稳定运行； 3、参与DNS、NTP、DHCP、装机、镜像站等数据中心基础服务的研发和运维，提升服务性能，保障服务稳定性。 职位要求： 1、具备5年以上运维领域工作经验，如稳定性体系建设、运维平台研发等； 2、大学本科及以上学历，计算机软件基础知识扎实，熟悉主流Linux操作系统、存储、网络等技术； 3、熟悉Golang/Python/Shell等一门或多门编程语言，并掌握常见后端Web框架及其设计原理； 4、具有产品和工程思维，以及良好的沟通协作能力，推动跨部门项目的开展； 5、具有较强的学习能力和判断力，积极探索LLM等新技术的应用和落地。

【岗位职责】 1.负责公司跨境电商网站/Shopify的开发、搭建、改版、优化和维护。负责开发和维护不同国家的站点。 2.与设计师、网站运营、需求方紧密协作，实现Web界面，包括前端页面搭建、交互动效实现、Shopify themes模版的二次开发、Shopify第三方插件研究和二次开发。 3.提高网页速度、稳定性、兼容性，通过技术提升购物流程和用户体验。优化底层代码和网站运行数据。 4.根据业务需要进行网站程序的其他开发。 【任职要求】 1.计算机相关专业，本科及以上，扎实代码功底。 2.电商网站/品牌网站独立开发经验，熟悉Shopify平台生态和搭建，熟悉网站UI。 3.熟练掌握liquid优先，熟悉HTML语言，及其他常见的网站开发语言。了解技术架构的设计与优化。 4.对用户线上购物习惯有深度理解，尤其是欧美、亚太地区。 5.有英语基础，了解google抓取逻辑优先。请附上开发作品集。

岗位职责: Job Title: Technican（DOIT） Department: Center for Digital World with Intelligent Things (DOIT), HKUST(GZ) Job ID: Job Posting Details Formally established in June 2022, the Hong Kong University of Science and Technology (Guangzhou)(HKUST(GZ)) is a cooperatively-run university between the Chinese mainland and the Hong Kong Special Administrative Region. HKUST(GZ) has obtained approval from the Ministry of Education (MoE) and become the first legally-independent educational institution co-established by the Mainland and Hong Kong since the announcement and implementation of the “Outline Development Plan for the Guangdong-Hong Kong-Macao Greater Bay Area” and the “Overall Plan for Deepening Globally Oriented Comprehensive Co-operation amongst Guangdong, Hong Kong and Macao in Nansha of Guangzhou”. With a spirit of pioneering innovation, HKUST(GZ) charts new territories in cross-disciplinary education and explores new frontiers in pedagogies, aiming to serve as a role model of the mainland-Hong Kong integrated educational development and become a world-famous high-level university, endeavoring to nurture future-oriented, high-level and innovative talents. HKUST(GZ) is located at **** Duxue Road, Qingsheng Hub Cluster, Nansha District, Guangzhou. The campus covers an area of about 1,669 mu (111.3 hectares) and is divided into two construction phases. The first phase covers an area of about 716 mu (47.7 hectares) with a floorage of about 636,000 square meters (63.6 hectares), which had been officially put into use in September 2022. The design of the campus blends natural scenery with architecture, with key cutting-edge technologies for energy conservation and environmental protection adopted during the design and construction process, in a bid to establish the campus as a new benchmark of green, smart and sustainable development. Duties 1.Organize events and group activities at the center; 2.Manage the facilities, furniture, and equipment; 3.Oversee general management and daily operation; 4.Coordinate with sister labs/units for demos and visits; 5.Support non-technical issues such as renovation, maintenance, and reimbursement; 6.Other related duties as assigned. 任职要求: Qualification Requirements 1.A Master’s degree in EE, CS, or related disciplines, plus at least 5-year working experience in university, research institution, or hi-tech company; 2.Sound knowledge in R&D, project management, lab administration, and event organization is preferred; 3.Strong sense of responsibility, leadership, ability to delegate is required; 4.Good time management skill and ability to handle multiple tasks simultaneously are essential; 5.A good command of written Chinese and English. Proficiency in English, Putonghua and Cantonese is preferred; 6.Proficiency in MS Office, Excel, and project management tools is preferred. This is a Mainland appointment, and the appointee will be offered a contract by HKUST(GZ) entity in accordance with the Mainland labor laws and regulations. Starting salary will be commensurate with qualifications and experience. Application Procedure In support of a green work environment, we accept applications submitted online only. To apply, please register and log in via this link: https://career.hkust-gz.edu.cn/en/career and search for the opening by Job ID or Job Title. Applicants should include a Resume in their applications, and could check their application status via the recruitment website. We thank applicants for their interest but advise only shortlisted candidates will be notified of the result of the application. In exceptional circumstances, for example unsuccessful application, please contact Human Resources Department at ********************. (Information provided by applicants will be used for recruitment and other employment-related purposes only.)

【岗位名称】： 5G基站硬件测试工程师 【岗位描述】： 1、负责无线基站BBU基带单元和RRU射频单元的测试工作， 【岗位职责】： 1、负责BBU基带单元载扇，同步信号、电源、功耗等硬件基础功能测试； 2、负责RRU射频单元前端、功放、收发信道、频率源、功耗射频指标测试； 3、负责制定测试方案、优化用例，测试报告输出以及测试问题分析跟进处理和闭环；保证测试数据的有效性； 4、负责整机系统内外场调测、射频技术支撑及测试文档编写； 【岗位要求】: 1、重点院校通信、计算机、电子相关专业本科工作3年以上，研究生工作1年以上，有大型通信设备企业工作经历优先； 2、熟悉射频系统架构及电路原理，掌握通信原理、射频电路等相关技术理论,熟悉3GPP 38.141、38.104等标准协议； 3、熟悉射频电路（接收机、发射机、合路器、功放等）基本工作原理； 4、熟练使用常用仪器设备，如信号源、频谱仪、网络分析仪、噪声分析仪、示波器、数字电源等 5、熟练掌握射频测试方法和故障排除、射频测试仪调试、工作台调试等，具有良好的数据分析和解决问题能力。 其他信息

工作内容: 1.撰写行业研究报告； 2.收集、整理、分析产业数据资料； 3.参与企业调研、行业交流； 4.组织策划科创相关会议活动。 任职要求: 1.有新兴产业领域从业/研究经验； 2.文字能力优秀； 3.会看企业财报； 4.能读英语资料； 5.好奇心，责任心。 *加分项:有经济/科技新闻报道经验优先。

岗位职责： 1. 办理日常粤通卡、电子标签业务。 2. 负责制作业务报表。 3. 受理业务咨询和投诉。 4. 搜集整理用户资料。 5. 完成上级领导安排的其它工作任务。 任职资格条件： 1.学历：大专（含）以上学历； 2.专业、职称：不限； 3.工作经验：3年以上工作经验或1年以上高速公路管理或电信、银行营业厅相关工作经验； 4.能力要求：熟悉计算机办公软件应用，打字速度30字/分钟； 5.其他要求：形象佳，工作认真负责、细心严谨，表达能力、服务意识强。

职位描述 1、负责协助完成消息触达产品（Push、短信、语音等）的需求收集、分析、规划； 2、深度理解并参与业务需求分析与洞察，与用户增长、算法团队深度配合，优化迭代触达策略，最大化业务收益； 3、持续探索市场、行业内各触达产品形态的最新玩法，并将其演变为平台化产品能力； 4、完成简单的项目进度跟踪，及时反馈风险和问题； 5、协助完成需求和项目上线后的相关问题跟踪处理，打造**用户体验； 6、协助完成组内相关日常工作跟进； 任职要求 1、2024年及以后毕业，可以保证每周至少工作4天；需保证实习3个月及以上； 2、有较好执行力，较强的沟通协调能力和文字表达能力； 3、善于学习新事物，责任心强，具备良好的逻辑思维，有较好的独立思考及解决问题能力，有自我驱动力； 4、熟练运用Axure、Xmind等产品生产工具； 5、有相关实习经历/大厂实习经历优先。

1.热爱外贸行业，对独立站有兴趣，熟悉Wordpress建站和推广流程，负责独立站运营，页面优化，推广和销售。 2.负责整体的独立站运营，图片视频制作，上架产品，文案编辑，订单管理和售后维护。 3.利用Google浏览器，海外社交媒体 Facebook,instagram,YouTube,Twitter,TK等各种渠道进行推广，提高曝光量，提高转化率，优化SEO搜索引擎关键词，获取更多的流量和单量 4.优化广告数据，通过数据报表，制定下一步计划，了解竞争对手，知己知彼百战不殆，降低广告成本，提升利润空间。 5.制定合理的销售计划，以客户为中心，提升买家的购买体验，换位思考，提高与买家之间的互动，提高客户忠诚度。 任职要求: 1.***本科或者以上学历，大学英语6级(CET-6)或者专四以上水平! 2.有相关经验者优先考虑，稍微要有一点抗压能力 3.要有主人翁精神，也就是把这件事当作是你自己的事情来做，长远的眼光，善于学习，积极向上，能够独立思问题和方法，富有专注力! 薪资待遇: 1.6000底薪+提成+五险+节假日奖励 2.工作时间朝8:30到晚上18:00共7.5小时一周工作6天周日休息! 3.不定时下午茶，节假日礼品/红包 4.每月1号准时发工资

年年业绩高增长，蓝海差异化产品。 为什么选择唐造？ ①行业越来越卷，唐造业绩年年高增长 ②现有运营普遍业绩较好 ③蓝海差异化产品，创始人原互联网大厂产品经理 岗位职责： 1)负责Amazon平台账号的运营与管理，包括分析市场状况，确定主推产品，产品定价，编辑上架新产品，Listing的优化与更新等，以完成公司制定的销售目标。 2)优化产品信息的关键词，提升产品信息排名，根据产品的销量和排名变化，及时制定和调整销售策略及推广计划，做好数据分析工作。 3)调查分析市场及竞争对手状况，每周每月对销售业绩进行统计，制作，汇总相关销售报表，进行业绩分析，及时更正销售方法，提升业绩。 4)控制交易风险，保持产品的好评率和良好的信用度，完善店铺的各种政策，规避Amazon/账号的各类安全问题。 5)负责账户客服邮件统筹管理，优化客服体系，指导客服处理客户投诉问题，作好售后服务管理，处理退换货，并对差评进行纠正管理。 6)站内推广，合理运用平台规则做站内广告，Campaigns; 站外引流，运用国外各种推广渠道，如博客BLOG、视频及YouTube、Facebook、Coupon网站、Slick Deals、Woot、Kinja等社交媒体进行引流和产品推广。 7)依据销售与库存情况，及时和采购部同事反映FBA库存需求,，定期统计销售数据库存数据RMA等，及时调整销售策略，保持较好的库存周转率和库存量的安全。 8）上级安排的其他工作。 任职要求： 1、一年以上亚马逊平台运营经验，有成功主导打造多个亚马逊爆款的经历； 2、大专及以上学历，英语 CET-4或以上，英文读写能力好； 3、为人诚实守信，能承受工作压力，学习能力强，有较强的沟通、协调能力； 1. 周末双休 工作时间：周一至周五 9:00-12:30 14:00-18:30 2. 试用期起即提供五险一金（养老保险、工伤保险、失业保险、医疗保险、生育保险、住房公积金） 3. 福利：不定期旅行、每周下午茶、逢年过节精美礼品、季度团建、年度旅游、工作3个月后的定期身体健康检查、不限额公费购书等 6. 假期：提供按国家标准的带薪假期，入职满一年后有5天带薪年假 7. 工作氛围：和一群气质实干派的85后和青春活力派的90、00后，在一种开放包容、轻松愉悦、积极进取的环境里共同成长 8. 产品端：公司重视产品，持续基于欧美市场，以用户为中心，开发蓝海差异化产品。产品生命周期长，知识产权布局完善，独到的产品让运营工作如虎添冀。

年年业绩高增长，蓝海差异化产品。 为什么选择唐造？ ①行业越来越卷，唐造业绩年年高增长 ②现有运营普遍业绩较好 ③蓝海差异化产品，创始人原互联网大厂产品经理 岗位职责： 1)负责Amazon平台账号的运营与管理，包括分析市场状况，确定主推产品，产品定价，编辑上架新产品，Listing的优化与更新等，以完成公司制定的销售目标。 2)优化产品信息的关键词，提升产品信息排名，根据产品的销量和排名变化，及时制定和调整销售策略及推广计划，做好数据分析工作。 3)调查分析市场及竞争对手状况，每周每月对销售业绩进行统计，制作，汇总相关销售报表，进行业绩分析，及时更正销售方法，提升业绩。 4)控制交易风险，保持产品的好评率和良好的信用度，完善店铺的各种政策，规避Amazon/账号的各类安全问题。 5)负责账户客服邮件统筹管理，优化客服体系，指导客服处理客户投诉问题，作好售后服务管理，处理退换货，并对差评进行纠正管理。 6)站内推广，合理运用平台规则做站内广告，Campaigns; 站外引流，运用国外各种推广渠道，如博客BLOG、视频及YouTube、Facebook、Coupon网站、Slick Deals、Woot、Kinja等社交媒体进行引流和产品推广。 7)依据销售与库存情况，及时和采购部同事反映FBA库存需求,，定期统计销售数据库存数据RMA等，及时调整销售策略，保持较好的库存周转率和库存量的安全。 8）上级安排的其他工作。 任职要求： 1、一年以上亚马逊平台运营经验，有成功主导打造多个亚马逊爆款的经历； 2、大专及以上学历，英语 CET-4或以上，英文读写能力好； 3、为人诚实守信，能承受工作压力，学习能力强，有较强的沟通、协调能力； 1. 周末双休 工作时间：周一至周五 9:00-12:30 14:00-18:30 2. 试用期起即提供五险一金（养老保险、工伤保险、失业保险、医疗保险、生育保险、住房公积金） 3. 福利：不定期旅行、每周下午茶、逢年过节精美礼品、季度团建、年度旅游、工作3个月后的定期身体健康检查、不限额公费购书等 6. 假期：提供按国家标准的带薪假期，入职满一年后有5天带薪年假 7. 工作氛围：和一群气质实干派的85后和青春活力派的90、00后，在一种开放包容、轻松愉悦、积极进取的环境里共同成长 8. 产品端：公司重视产品，持续基于欧美市场，以用户为中心，开发蓝海差异化产品。产品生命周期长，知识产权布局完善，独到的产品让运营工作如虎添冀。

一、岗位职责： 1、独立负责欧洲站站点运营； 2、管理与维护Amazon账号,负责产品推广、发布、上架、信息更新，优化扩充关键词； 3、对于亚马逊站内推广及广告CPC有一定的经验，能够选取有效的广告关键词为产品引流； 4、制定产品营销活动策划，并对营销活动的实施进行调研、分析、预测、推广手段设计及效果评估等； 5、完善店铺各自政策与制度，保持店铺的好评率和良好的信用度； 6、定期统计销售数据并分析，将所遇问题及时反馈到相关人员，并落地解决； 7、定期盘点库存，保证良性库存周转。 二、任职要求： 1.大专及以上学历，英语CET-4或以上，有较好的英语读写能力； 2.一年以上欧洲站Amazon精品店铺运营经验，熟悉Amazon各种规则及推广工具的使用，能独立操作Amazon帐号； 3、了解亚马逊相关政策，并能够对最新政策做出相应调整； 4、熟练亚马逊相关操作：产品上新、广告投放、A+页面、FBA备货等； 5、熟悉欧洲站平台规则，熟悉德语、法语、西班牙语的优先； 6、学习能力强；新人入职，可申请一对一工作指导，取长补短。 三、福利待遇： 1、工作时间：8小时/天，5.5天/周； 2、工资构成：底薪+绩效+提成； 3、社保五险； 4、公司提供标准住宿，配备空调、热水器； 5、公司提供食堂，拒绝地沟油； 6、每月举办生日会，为当月员工庆生； 7、不定期团队活动，聚餐，旅游； 8、各类节假日福利，奖金、礼品等； 9、提前一周放春节假期，假期长达半个月以上； 10、公司设有咖啡机、自动售卖机，供员工选择使用； 11、公司有图书室每天开放，有不定期的销售运营分享、客服分享会等活动； 12、每周每月都有公司包场的羽毛球、篮球场提供给公司全员参与休闲。 四、公司介绍 公司始创于2009年，自2013年起，公司陆续成立了国际B2B及跨境B2C业务，分别上线了亚马逊、ebay、Wish、walmart、速卖通、自营站、天猫、京东、阿里国际、海外展会等，目前公司团队100余人。 五、培训晋升： 运营助理-运营专员-运营组长-运营主管-运营经理-运营总监-合伙人。 六、公司文化： 公司使命：为用户创造价值，提升全员幸福感。 价值观：以用户为中心，坚守底线、快乐工作。 愿景：成为一个让用户参与共同研发、持续创新、有价值的全球性品牌。