• 招聘要求: 1、年龄18-57岁之间 2、人品正直,性格温和,无犯罪记录 3、工作认真积极,愿意接受必要的培训,有团体精神,服从管理,服从雇主的工作安排 4、身体健康,无先天性疾病及传染病 5、技术工要求1-3年相关工作经验 福利待遇: 1、根据工作表现,老板会有涨薪 2、工作时间:每天工作8 个小时、每周工作6天,加班按照1.5倍计算。 3、其他待遇:雇主免费提供食宿,并履行代缴税义务,免费提供个人医疗保险 4、每年14天带薪年假 工作地址
  • 11k-16k·17薪 经验1-3年 / 大专
    汽车丨出行 / 上市公司 / 2000人以上
    负责现场物流所属责任区域内所有有关现场物流运作的工作,以确保达到安全、质量、响应、成本等计划目标. 并参与产品项目涉及现场物流的相关实施工作。 遵守公司规章制度,严格按照作业指导书工作,积极查找安全隐患,及时汇报安全隐患和事故,提出安全合理化建议,通过不断改进,创造安全健康的工作环境; 作好日常安全巡检,关注现场员工操作规范,确保现场物流所属区域的正常有序运作; 密切关注零件质量状态,作好零件库存管理;快速响应并确保现场物料及时供货,关注现场日常运行中变化点(BP/PTR等)日常管理工作; 做好交接班及班前会安排,确保信息有效传达与沟通,并注重团队和梯队建设工作; 培训并指导操作员工进行标准化操作,发现工作中存在浪费,提出合理化建议,合理消除现场浪费,降低运作成本; 关注员工出勤、考勤和离职管理,做好日常出勤、轮岗计划,以确保生产平稳有序; 配合物流规划,协同进行新项目实施准备工作,按照项目清单以及各阶段时间节点,有序安排所属区域零件接收、上线、报警等工作,确保项目顺利实施; Requirements: 大专/本科学历,物流/包装/机械/自动化专业优先考虑 3年及以上现代制造企业的物流仓储等相关工作经验 工作主动性强,有很强的实现目标驱动力、责任和信心 具有良好的沟通技巧、团队合作意识和学习能力,高度的责任心和敬业精神及独立解决问题的能力 具有铲车、拖车操作证技能优先考虑 具备一定汽车行业现场物流运作经历背景优先考虑
  • 8k-9k·13薪 经验1-3年 / 不限
    汽车丨出行 / 上市公司 / 2000人以上
    负责现场物流操作工作,具体岗位工作内容包括物料接收、开箱、分拣、存储、排序、发货、空箱转移等具体操作内容,须按照标准化规范执行。主要工作内容:遵守公司规章制度,严格按照作业指导书进行相关工作;具体岗位工作内容包括物料接收、开箱、分拣、存储、排序、发货、空箱转移等操作;配合工段长/班组长完成各项任务,包括项目实施、日常盘点等工作;能适应翻班,确保日常生产有序进行;任职要求:18-40周岁,高中、中专及以上学历;身体健康、无传染性疾病;责任心强,能吃苦耐劳,为人正直、工作积极主动;具有铲车、拖车操作证技能优先考虑;具备汽车行业现场物流工作背景优先考虑;
  • 5k-9k 经验3-5年 / 大专
    硬件,信息安全 / 不需要融资 / 50-150人
    工作内容:1、进行废料单据的整理,签收2、现场5S,协助废料场带班工作岗位要求:1、会铲车操作,有铲车证2 、熟练操作Excel, PPT等office 软件3 、有仓库工作经验4 、懂得危废管理经验优先考虑5 、能够接受加班和翻版工作时间
  • 5k-8k 经验1-3年 / 不限
    制造业 / A轮 / 少于15人
    岗位职责: 1、负责叉车、铲车的正常运行; 2、定期对车辆进行保养; 3、对报修车轮进行检查维修 4、完成上级交代的维修任务量及临时交办的任务 任职资格: 1、具备一定的叉车维修保养和安全常识; 2、身体健康、责任心强,能吃苦耐劳; 3、为人正直、踏实,工作积极主动。 工作时间:上午8:30-下午5:30
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    制造业 / A轮 / 少于15人
    岗位职责: 1、负责叉车、铲车的正常运行; 2、定期对车辆进行保养; 3、对报修车轮进行检查维修 4、完成上级交代的维修任务量及临时交办的任务 任职资格: 1、具备一定的叉车维修保养和安全常识; 3、身体健康、责任心强,能吃苦耐劳; 4、为人正直、踏实,工作积极主动。
  • 3k-6k 经验不限 / 不限
    其他,物流|运输 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责叉车的正常运行; 2、定期对车辆进行保养; 3、负责车辆清洁; 4、完成上级临时交办的任务 任职资格: 1、初中以上文化,有叉车驾驶操作经验,有叉铲车作业操作证; 2、具备一定的机械维护保养和安全常识; 3、身体健康、责任心强,能吃苦耐劳,适应倒班、加班; 4、为人正直、踏实,工作积极主动。 工作时间:
  • 5k-6k 经验不限 / 不限
    其他 / 未融资 / 150-500人
    岗位要求: 1、高中以上文化,有高位叉车驾驶操作经验,开过林德叉车有叉铲车作业操作证; 2、具备一定的机械维护保养和安全常识; 3、责任心强,吃苦耐劳,适应倒班; 4、为人正直、踏实,工作积极主动。 岗位职责: 1、按照工作安排,负责做好各类生产产品、物料、物资的叉运工作; 2、严格按照安全操作规程驾驶、操作叉车,保证驾驶叉车的安全; 3、定期对车辆进行保养,并认真做好车辆日常维护和保养记录; 4、负责车辆清洁,保持车辆外观整洁; 5、完成上级临时交办的任务。 待遇:5000-6000元/月,夜班费:15元/天,上社保。吃住在厂。 福利:节假日福利、生日福利、免费用餐(两菜一汤、主食随便吃、零食随便吃)、免费住宿(宿舍有空调、浴室、无线网)。
  • 招聘职位: 建筑工(含装修):木工、瓦工、钢筋工、水电工、油漆工、焊工、架子工、管工、铆工、各类工程车司机、挖掘机、塔吊司机、铲车司机、装载车司机、室内水电安装工、管道安装工、室内吊顶木工、室内瓷砖工、打杂小工 中餐厅:厨师(川菜、粤菜、湘菜、京菜、鲁菜),切配,帮厨、面点师、服务员。 食品厂:包装工、码垛工、拉料工、普工、检验员、叉车司机、货运司机。 招聘要求: 1、年龄在18—55周岁,男女不限。 2、3年以上工作经验。 3、身体健康,吃苦耐劳,服从雇主工作安排,并能遵守劳动合同。 4、本人和亲属在对应国家无拒签史及非法滞留史。 5、在国内外无犯罪记录。 6、身体健康,无先天性疾病及传染病。
  • 8k-10k 经验3-5年 / 大专
    汽车丨出行 / 上市公司 / 2000人以上
    总装生产班长(Lead Production) 需要根据总装车间年度经营计划,组织管理所辖班组生产活动的各项因素(人、机、料、法、环、测),领导监督所辖班组过程控制和过程优化,高效、精益地按要求生产出合格产品,保证所在工段生产运作。要求掌握总装车间生产现场管理体系的知识和应用,包括但不限于班组生产组织、班组人员培训、日常考勤绩效管理及团队化分工、班组目标分解和完成情况跟踪、现场安全管理与监督、改进工作、设备点检和过程质量控制等 Responsibilities: • 遵守公司规章制度,严格按照作业指导书工作,积极查找安全隐患,及时汇报安全隐患和事故,提出安全合理化建议,通过不断改进,创造安全健康的工作环境; • 执行所在工段年度各项计划,通过各种有效措施的跟踪、落实,确保各项目标的完成; • 收集质量信息,进行分析、制定改进措施并跟踪验证有效性;落实工段质量改进计划,进行持续的质量改进和过程优化,确保班组、工段质量目标的实现; • 根据工段的生产计划,组织员工通过对资源的合理配置、工位和人员的优化、执行标准化操作。并通过设备维修保养、物流的合理组织等,实现班组柔性化生产; • 负责班组全面效率维修的基础工作。落实检修计划及完成情况的跟踪,并同维修工共同排除设备故障,最大限度的减少设备停台,保证设备开动率目标的完成;负责所属区域内的相关固定资产的维护,通过组织员工设备全面效率维修,保证设备完好率及降低动能消耗; • 班组的现场管理工作进行落实、检查、整改与跟踪;组织班组员工的安全和防火活动;负责班组员工劳保用品的发放,指导、监督员工正确穿戴劳保用品; • 组织员工进行改进和合理化建议活动;负责所管辖区域内团队人员的调配,进行团队建设,绩效考核; • 统计本班组的三项费用的使用情况,做出分析并制定整改措施; • 培训班组人员,制定本班组的轮岗计划,提高多技能率,实现班组人员进行合理利用。 Requirements: • 高中、中专、技校或以上学历,理工类专业优先具有 • 至少5年制造企业的工作经验,总装生产线管理经验优先。 • 很强的团队管理能力,工作主动性强,有很强的实现目标驱动力、责任和信心 • 具有良好的沟通技巧、团队合作意识和学习能力,高度的责任心和敬业精神及独立解决问题能力 负责现场物流所属责任区域内所有有关现场物流运作的工作,以确保达到安全、质量、响应、成本等计划目标. 并参与产品项目涉及现场物流的相关实施工作。 遵守公司规章制度,严格按照作业指导书工作,积极查找安全隐患,及时汇报安全隐患和事故,提出安全合理化建议,通过不断改进,创造安全健康的工作环境; 作好日常安全巡检,关注现场员工操作规范,确保现场物流所属区域的正常有序运作; 密切关注零件质量状态,作好零件库存管理;快速响应并确保现场物料及时供货,关注现场日常运行中变化点(BP/PTR等)日常管理工作; 做好交接班及班前会安排,确保信息有效传达与沟通,并注重团队和梯队建设工作; 培训并指导操作员工进行标准化操作,发现工作中存在浪费,提出合理化建议,合理消除现场浪费,降低运作成本; 关注员工出勤、考勤和离职管理,做好日常出勤、轮岗计划,以确保生产平稳有序; 配合物流规划,协同进行新项目实施准备工作,按照项目清单以及各阶段时间节点,有序安排所属区域零件接收、上线、报警等工作,确保项目顺利实施; Requirements: 大专/本科学历,物流/包装/机械/自动化专业优先考虑 3年及以上现代制造企业的物流仓储等相关工作经验 工作主动性强,有很强的实现目标驱动力、责任和信心 具有良好的沟通技巧、团队合作意识和学习能力,高度的责任心和敬业精神及独立解决问题的能力 具有铲车、拖车操作证技能优先考虑 具备一定汽车行业现场物流运作经历背景优先考虑   35岁以下的,能接受倒班。
  • 教育 / 不需要融资 / 50-150人
    招聘职位: 建筑工(含装修):木工、瓦工、钢筋工、水电工、油漆工、焊工、架子工、管工、铆工、各类工程车司机、挖掘机、塔吊司机、铲车司机、装载车司机、室内水电安装工、管道安装工、室内吊顶木工、室内瓷砖工、打杂小工 中餐厅:厨师(川菜、粤菜、湘菜、京菜、鲁菜),切配,帮厨、面点师、服务员。 食品厂:包装工、码垛工、拉料工、普工、检验员、叉车司机、货运司机。 二、招聘要求: 1、年龄在18—55周岁,男女不限。 2、3年以上工作经验。 3、身体健康,吃苦耐劳,服从雇主工作安排,并能遵守劳动合同。 4、本人和亲属在对应国家无拒签史及非法滞留史。 5、在国内外无犯罪记录。 6、身体健康,无先天性疾病及传染病。 二、福利待遇: 1. 建筑工税后工资4500欧元,折合人民币约3.5万元/月; 2. 驾驶员4500欧元,折合人民币约3.5万元/月; 3. 小工、普工、帮厨、切配、包装工、检验员、拉料工税后工资3500欧元,折合人民币约2.8万/月; 4. 厨师,面点师,税后工资4500欧元,折合人民币约3.5万元/月; 5. 以上工作根据工作表现,老板有涨薪; 6. 工作时间:每天工作8个小时左右、每周工作6天,加班1.5倍另算; 7. 其他待遇:雇主免费提供食宿,并履行代缴税义务,免费提供个人医疗保险 8. 每年14天带薪年假,往返国际机票雇主承担; 有意者联系电话:***********(微信同号)
  • 教育 / 不需要融资 / 50-150人
    招聘职位: 建筑工(含装修):木工、瓦工、钢筋工、水电工、油漆工、焊工、架子工、管工、铆工、各类工程车司机、挖掘机、塔吊司机、铲车司机、装载车司机、室内水电安装工、管道安装工、室内吊顶木工、室内瓷砖工、打杂小工 中餐厅:厨师(川菜、粤菜、湘菜、京菜、鲁菜),切配,帮厨、面点师、服务员。 食品厂:包装工、码垛工、拉料工、普工、检验员、叉车司机、货运司机。 二、招聘要求: 1、年龄在18—55周岁,男女不限。 2、3年以上工作经验。 3、身体健康,吃苦耐劳,服从雇主工作安排,并能遵守劳动合同。 4、本人和亲属在对应国家无拒签史及非法滞留史。 5、在国内外无犯罪记录。 6、身体健康,无先天性疾病及传染病。 二、福利待遇: 1. 建筑工税后工资4500欧元,折合人民币约3.5万元/月; 2. 驾驶员4500欧元,折合人民币约3.5万元/月; 3. 小工、普工、帮厨、切配、包装工、检验员、拉料工税后工资3500欧元,折合人民币约2.8万/月; 4. 厨师,面点师,税后工资4500欧元,折合人民币约3.5万元/月; 5. 以上工作根据工作表现,老板有涨薪; 6. 工作时间:每天工作8个小时左右、每周工作6天,加班1.5倍另算; 7. 其他待遇:雇主免费提供食宿,并履行代缴税义务,免费提供个人医疗保险 8. 每年14天带薪年假,往返国际机票雇主承担;
  • 招聘职位: 建筑工(含装修):木工、瓦工、钢筋工、水电工、油漆工、焊工、架子工、管工、铆工、各类工程车司机、挖掘机、塔吊司机、铲车司机、装载车司机、室内水电安装工、管道安装工、室内吊顶木工、室内瓷砖工、打杂小工 招聘要求: 1、年龄在18—55周岁,男女不限。 2、3年以上工作经验。 3、身体健康,吃苦耐劳,服从雇主工作安排,并能遵守劳动合同。 4、本人和亲属在对应国家无拒签史及非法滞留史。 5、在国内外无犯罪记录。 6、身体健康,无先天性疾病及传染病。 二、福利待遇: 1. 建筑工税后工资4500欧元,折合人民币约3.5万元/月; 2. 驾驶员4500欧元,折合人民币约3.5万元/月; 3. 小工、普工、帮厨、切配、包装工、检验员、拉料工税后工资3500欧元,折合人民币约2.8万/月; 4. 厨师,面点师,税后工资4500欧元,折合人民币约3.5万元/月; 5. 以上工作根据工作表现,老板有涨薪; 6. 工作时间:每天工作8个小时左右、每周工作6天,加班1.5倍另算; 7. 其他待遇:雇主免费提供食宿,并履行代缴税义务,免费提供个人医疗保险 8. 每年14天带薪年假,往返国际机票雇主承担; 四、合同:三年(三年合同期满后可再续签三年合同)
  • 15k-24k 经验3-5年 / 本科
    软件服务|咨询,人工智能服务,短视频 / 不需要融资 / 15-50人
    Hello~欢迎有缘的你过来喝喝东西聊聊天。 我们是折耳根科技,一家要做全球领先的内容视频化服务商的公司,目前旗下的产品有爱提词,一款在细分赛道****的产品,凭借这款创作者流量入口级的产品,我们正在构建拥有了全球最大的短视频博主和主播的私域流量,并在此基础上去构建短视频和直播的服务生态。 公司发展蓬勃,每个月都维持着30%的增速,现金流良好,很快可以进入年营收过亿的阶段。对于未来,我们有非常多的规划,有新的产品线、有新的生态布局,非常需要擅长媒体投放的你参与进来,用你的专业和经验让我们跑得更快! 核心定位: 负责折耳根科技产品的市场媒介推广工作,完成社交媒介内容投放策略和落地;通过精细化的流量运营成本控制达到推广目标 岗位职责: 1、对各视频类社交媒体渠道投放的优劣有一定认知研究,具有抖音、快手、小红书、b站、双微等渠道中某些渠道的信息流投放策略和独立落地经验; 2、根据推广预算和目标结合产品内容,构建不同平台的内容投放策略。达到售卖、拉新促活,为引流和转化结果负责; 3、有渠道询档和价格谈判力,统筹跟进,协助创意物料落地;定期复盘资源投放数据,提升点击转化率; 4、构建资源数据库的收集、整理、分析,实现内容营销投放效率提升、成本优化和方法沉淀; 任职资格: 1、本科以上学历,2年以上媒介投放从业经验,有具体社交媒体投放项目的策划和落地经验。 2、具备视频媒体创意策划能力,传播所需要的知识、技巧和能力;有提案复盘力。 3、沟通力协同强,多任务统筹协调力强,具备良好的数据分析意识及能力; 5、有海外产品投放经验的有加分哟; 4、自驱力强,抗压性强,善于学习和总结; 折耳根科技旗下的爱提词目前是一款重新定义了人类历史上38年没有变化过的提词器的里程碑产品,是目前全网最受好评的提词产品****。 伴随着视频号的浪潮,我们已经是短视频**提词器,得到了非常多的**大咖的背书和合作:箫大业(一条视频2.0亿播放,视频号人气****)、龚文祥(短视频直播、微商教父)、胡萍校长、喜脉、峰帅等等,目前80%的头部社群、视频号训练营也都在跟我们合作,也赞助了多场视频号峰会,拿到了很多大奖。 目前我们在提词器这个产品形态上已经占据了短视频**提词器的江湖地位,未来一定是人人直播、人人视频和人人卖货的时代,我们将延展到直播领域,成为直播和视频创作的基础设施,让不会直播和做视频的人能够轻松地直播和做视频,让会做直播和视频的人做得更好,进而实现公司上市的目标。 【人生在世,钱不够用可不行!】 我们准备了业内具有竞争力的薪资,以及相当丰厚的年终奖。只要你足够优秀,加入我们保证你拿到手软! 【想大干一场?你来对地方了!】 我们给予同事充分发挥自己主观能动性的机会,不限制你的一展身手,尊重你的个性! 【想成为行业**?我们用晋升来认可你的能力!】 从职场新人到团队骨干,我们为快速发展的你,提供一个良好的晋升机会平台。还是那句话:心有多大,舞台就有多大! 【想要年轻开心的工作氛围?嘿嘿嘿~】 办公室随时都有精酿啤酒,想喝就喝! 想穿拖鞋上班、想扎丸子头、想上班中途去谈个琴唱个歌,都可以! 我们就是这样一个任性自我的90后创业团队!快来! 【最后的最后,还有...】 爱提词全体成员,热切期待优秀的你赶快加入我们,一起加速奔跑努力成长,为整个行业和社会创造更多价值,实现你的个人发展和一腔抱负。相信我们的团队,一定配得上你的才华!
  • 10k-20k 经验不限 / 本科
    移动互联网,游戏 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责:1、负责参与业务需求研讨、业务需求分析、编写技术方案、任务拆解;2、负责服务端业务流程设计、逻辑代码开发;3、负责日常项目维护和版本发布、部署文档;4、负责技术攻关,功能模块重写;5、参与框架设计、业务模型设计;任职要求:1、熟练掌握c/c++编程,STL算法,具有良好的面向对象思想,数据结构及算法基础;2、熟悉linux开发平台,熟练日常命令,具备日常运维技能;3、熟悉TCP/IP和UDP协议网络通信程序开发, 熟练掌握epoll等网络模型;4、熟练多线程模式编码、高并发开发;5、熟练libevent、kafka、redis相关开发;6、熟悉mysql/mongo数据库;7、有良好的面向对象分析、设计能力、代码规范,深刻理解设计模式、软件重构、代码优化;8、具备较强学习能力、创新能力、拥抱开源;9、有游戏开发经验者优先;