工作内容： 1、通过管理委托法诉类机构，负责逾期账户的风险管控； 2、不断优化贷后法诉催收业务及流程，以及诉前、诉中、执行等各环节要点，判断法诉案件处置情况； 3、协助配合法诉领域项目拓展，配合进行尽调、沟通等流程，推动项目落地； 4、规范法诉管理及流程，建立相应的规章制度； 5、负责搭建并运营当地职场，提升合作机构营运绩效。 岗位要求： 1、***本科及以上学历, 金融、财会、经济、法律、数理相关专业背景优先； 2、五年以上同业工作经验，具备贷后管理相关工作经验优先； 3、优秀的逻辑思维能力及数据敏感性，具备数据统计分析能力； 4、有效的沟通表达能力、跨部门沟通协调能力、分析总结能力、抗压能力、较强的自驱力。

岗位职责： 1､负责面向零售企业的CRM（包含CDP+MA）软件、解决方案和服务的销售，帮助零售企业商业成功； 2､负责数云客户的客情，与所服务企业保持良好沟通，辅助项目经理确保项目按时验收，保证客户满意度，督促按时回款； 3､协调公司售前及解决方案部门、交付部门、市场等部门的资源，对销售工作提供支持； 4､采集市场信息，及时反馈市场动向，协助公司制定或调整销售策略。 5、底薪+业务提成。 6、负责完成公司交待的其他工作。 任职要求： 1、专科或以上学历，计算机、管理、市场营销等相关专业，2年以上大客户销售工作经验； 2、熟悉零售企业业务，了解一定的营销原理、核心理念和发展趋势，有CRM、CDP、DMP等零售企业销售经验者优先； 3、擅长商务谈判和沟通，学习能力强，踏实、诚信； 4､ 具备引导客户需求的能力，准确把握需求并作出反应，能与客户建立深层次的沟通和业务合作关系。

要求：1.普通话标准  2.性格乐观开朗  3.有过电话客服经验的优先  工作内容：接听电话通知客户已逾期，仅提醒即可  工作时间：8.50-18.30  工资福利待遇 ： 1.无责底薪3600+绩效（非销售岗不是提成，是根据通话时长以及电话数量给的绩效），月均5K+  2.月休四天，提供住宿  3.提供六险

工作职责 ： 1负责餐饮订单系统的业务设计，结合产品目标设计并提炼最优解决方案。 2.负责把控产品的整体UX/UI风格，保证产品的使用体验与审美。 3.结合用户行为洞察，拆解需求、制定设计策略，提供最优的设计方案。 4.设计表达清晰，较强推动力和协同业务的能力，将设计价值最大化。 任职要求： 1.熟悉CSS界面技术,能自行很好地把握色彩、排版、页面加购和布局。 2.有餐饮/酒店/服務行业設計经验者优先。 3.创意强且有扎实设计基础，善于洞察设计趋势，关注技术/设计动态。 4.3年以上软件或网站设计经历，在C端设计有丰富经验(有成功案例者优先)。 5.良好的英文读写听说能力，能用粤语及英语交流者优先 ,薪资开放。

岗位要求:普通话标准，有团队精神，在校学生以及应届毕业生优先 岗位职责:电话回访学生或者家长，介绍学院情况并且协助招生老师邀约到校参观 岗位薪资:底薪2500＋提成＋奖金；月平均薪资4000-8000；八小时工作制，不加班！纯室内办公，提供吃住 面试地址:阜埠河地铁站一号口

此岗位为学院直招暑期兼职，非中介，不收取任何费用 【岗位职责】 通过学院提供的资源以电话形式跟学生及家长沟通，了解其需求和关注点并记录相关信息，协助招生老师邀约到校参观 【岗位要求】 1、普通话标准，具有良好的语言沟通能力和表达能力 2、有团队精神，能吃苦耐劳 3、不安现状，具有挑战精神 4、统一安排培训，无工作经验要求 【岗位薪资】 1、底薪2500＋提成＋绩效奖金＋团队奖金；月综合薪资3000-8000(优秀者薪资可面议) 2、朝九晚六，月休四天 3、学校提供吃饭，住宿 4、纯室内办公，拒绝夏日炎炎 【面试地址】 长沙市岳麓区阜埠河地铁口一号口(大学科技港)

工作内容：  1、公司前期会有带薪培训，了解学历相关知识。  2、公司提供客户资源，通过电话邀约家长和学生到校咨询，只需做好邀约工作，公司有专人负责接待，成单后照样计算提成。  3、纯室内办公，无需外出，无需风吹日晒。  任职要求：  1、年满18周岁，性别不限，学历不限  2、无工作经验要求，但要能吃苦耐劳，有一定的抗压能力  3、有想法有目标，想锻炼自己，挑战高薪工作  工作时间：  八小时工作制，朝九晚六，月休四天。  薪资福利：  1、薪资：底薪+每单提成+绩效奖金+全勤=综合月薪（4500-8000）  2、公司提供吃饭和住宿，以及不定期组织团建活动。  有赚钱欲望的看过来137！想要高工资的看过来5507！喜欢年轻化氛围的看过来！5147，电话号码可添加微信

职位描述： 毅进科技公司(www.aigens.com)总部位于香港。我们为餐饮业提供一站式软件解决方案，包括手机点餐网站及小程序，自助点餐机，数据中台，客户管理系统(CRM)，会员App等产品。 我司的客户主要分布在香港及东南亚地区，如香港的美心集团，大家乐集团，东南亚的必胜客，汉堡王，面包新语集团等。也有部分客户位于欧美澳洲等地。 因业务发展需要，我们于2016年在广州建立研发分部，现招募各热爱挑战新事物的人才加入我们的大家庭，一同发展。 职位描述 1,本科及以上学历，计算机或者相关专业，3年以上前端工作经验； 2,负责完成公司中后台项目的前端开发任务； 3,为前后端技术改进、网站性能优化、技术选型提供解决方案。 职位要求 1,精通各种前端技术，包括HTML/CSS/JavaScript/Node等； 2,具备跨终端的前端开发能力，在Web（PC+Mobile）/Node/Native 3,App三个方向上至少精通一个方向，具备多个的更佳，鼓励在Native和Web技术融合上的探索； 4,对前端工程化与模块化开发有一定了解，熟练运用主流的移动端JS库和开发框架，并深入理解其设计原理，例如：Zepto、React、Vue、Angular 等，其中熟悉使用Angular优先； 5,至少熟悉一门非前端的语言（如Node/Java/PHP/C/C++/Python/Ruby），并有实践经验； 6,具备良好的团队协作精神, 对前端技术有持续的热情，个性乐观开朗，逻辑性强，善于和各种背景的人合作； 7,能用粤语及英语沟通者优先 。

Aigens is a restaurant tech start-up that has helped steer the digital revolution of the F&B and Hospitality industry in Asia Pacific. We started as a 2-man team in 2012 and have since grown into a SaaS company known for being a market leader with significant wins, essentially being the first to introduce BYOD (Bring Your Own Device) QR code ordering technology to Hong Kong and Singapore. In the last three years, we’ve experienced our most significant growth to date: resulting in 6 regional offices across APAC, and 120 team members (and increasing every month). We are headquartered in Hong Kong, and serve more than 500 brands in F&B and Hospitality, including global names like KFC, Burger King, Starbucks, IKEA, and Muji. We welcome highly motivated candidates to join our expanding team. Our culture is flat, friendly, and respectful. If ‘doing real work’ and ‘be respected for real contributions’ resonate with you, we might have something in common.! What you will be doing: 1. Participate in the definition of requirements, determine the design scheme and lead the team to realize it; 2. Lead the team as the core developer to tackle key tasks; 3. Ensure the stability, high performance and scalability of the system in charge; 4.Break down tasks, arrange tasks, grasp key nodes, promote the smooth progress of the project, and promote the common progress of the team. We are looking for someone with: 1. Bachelor degree or above, major in computer science, more than 6 years of JAVA development experience, more than 1 year of management experience, and more than 1 medium and large project experience is preferred; 2. Solid JAVA foundation, proficient in spring, spring boot, spring MVC, mybatis, and Node; 3. Have rich experience in the development of multi tier architecture system, and have experience in the development of large-scale distributed, high concurrency, high load, and high availability systems; 4. Proficient in various cache technologies, transaction processing, exception handling, and distributed technologies; 5. Strong sense of responsibility, strong initiative, strong learning ability, good communication and coordination ability; 6. Be familiar with the catering/hotel IT operation mode, and participate in the catering/hotel industry SaaS project is preferred; 7. Cantonese and English communication is preferred. What’s on offer: ●Competitive salary for the right candidate ●Performance bonus ●5-day work week, hybrid working model ●Friendly and casual work environment ●Asia Regional exposure that paves ways for your future ●Working in a flat culture with talented individuals ●Join a young and growing brand backed by a great investment team Aigens is an equal opportunity employer that is committed to diversity and inclusion in the workplace. We prohibit discrimination and harassment of any kind based on race, color, gender, religion, sexual orientation, national origin, genetic information, or any other protected characteristic.

岗位职责： 1、负责Web、扫码点餐程序等各类前端页面开发和维护； 2、根据原型和UI图完成html以及CSS代码 ； 2、持续的优化前端体验和页面响应速度，并保证主流全面兼容性； 4、与后端工程师协作，高效完成产品的数据交互、动态信息展现。 任职要求 1. 大专及以上学历，计算机相关专业毕业，1年以上的前端开发经验或应届技术优秀开发者； 2. 精通各种前端技术，包括HTML/CSS/JavaScript/Node等； 3. 具备跨终端的前端开发能力，在Web（PC+Mobile）/Node/Native /App三个方向上至少精通一个方向，具备多个的更佳，鼓励在Native和Web技术融合上的探索； 4. 对前端工程化与模块化开发有一定了解，熟练运用主流的移动端JS库和开发框架，并深入理解其设计原理，例如：Zepto、React、Vue、Angular 等，其中熟悉使用Angular优先； 5. 至少熟悉一门非前端的语言（如Node/Java/PHP/C/C++/Python/Ruby），并有实践经验； 6. 具备良好的团队协作精神, 对前端技术有持续的热情，个性乐观开朗，逻辑性强，善于和各种背景的人合作； 7. 能用粤语及英语沟通者优先 。

Aigens 是一家餐饮科技初创企业，帮助引领了亚太地区餐饮和酒店业的数字化革命。我们从2012年开始是一个双人团队，后来发展成为一家SaaS公司，以其在市场上的领先地位而闻名，并取得了重大胜利，基本上是**家将BYOD（Bring Your Own Device）二维码订购技术引入香港和新加坡的公司。 在过去三年中，我们经历了迄今为止最显著的增长：亚太地区设有6个区域办公室，160+名来自世界各地的团队成员（每个月都在增加）。我们的总部位于香港，为500多个餐饮和酒店品牌提供服务，包括肯德基、汉堡王、星巴克、宜家和无印良品等全球知名品牌。 我们邀请积极进取的每一位人才加入我们不断扩大的团队。我们的文化是平和、友好与尊重。如果我们的工作文化能与您产生共鸣，请加入我们！ 你的日常工作是什么样子的： 1.与CTO密切合作，参与关键开发项目； 2.与队友和项目负责人讨论、计划和协作，实现项目目标； 3.在专业领域发挥您的知识，贡献您的见解、远见，并在高度协作的环境中构建和发展我们的技术； 4.加强和改造现有核心平台和产品； 5.执行应用程序维护，编写以及升级和文档； 6.与设计团队合作，交付高质量的web应用程序项目； 7.探索、试验和实施新的移动技术。 我们正在寻找具有以下特征的人： 1.计算机科学、计算机工程或相关专业本科或以上学历； 2.至少2年或以上后端软件开发经验； 3.后端实践经验包括但不限于Java/React/Vue.js和Angular； 4.精通云服务（AWS、谷歌云、阿里云）和Docker将是优势； 5.熟悉CMS系统和服务器端开发； 6.在跨多个平台交付完整后端应用程序方面的经验； 7.较强的解决问题和沟通能力，能够分析和阐述需求，并与业务目标和产品可持续性观点保持一致； 8.创业精神、灵活的心态和能做的态度。 我们将给你提供以下优势： >一周工作5天，弹性工作模式 >友好舒适的工作环境 >入职即享有7天年假 >年度绩效奖金 >东南亚地区发展风口，给您的未来铺平道路 >在扁平文化中与技术大牛一起工作 >加入一个由优秀投资团队支持的年轻成长品牌

职位描述： 毅进科技公司(www.aigens.com)总部位于香港。我们为餐饮业提供一站式软件解决方案，包括手机点餐网站及小程序，自助点餐机，数据中台，客户管理系统(CRM)，会员App等产品。 我司的客户主要分布在香港及东南亚地区，如香港的美心集团，大家乐集团，东南亚的必胜客，汉堡王，面包新语集团等。也有部分客户位于欧美澳洲等地。 因业务发展需要，我们于2016年在广州建立研发分部，现招募各热爱挑战新事物的人才加入我们的大家庭，一同发展。 岗位职责： 1.根据产品需求制定测试文档，完成测试计划，并负责缺陷的跟踪和管理； 2.负责在测试中与研发、产品等部门沟通保证测试输入和输出的正确性和完备性； 3.能够站在用户角度完成功能测试； 4.能接受独立负责整个项目的测试工作； 5.能进行自动化测试者佳(非必要)。 任职要求： 1,大专及以上学历，计算机或者相关专业，1年以上测试实习或工作经验优先； 2,对软件测试质量保证、软件测试流程和方法有良好的理解和积累，在软件研发过程中熟知常用质量控制手段； 3,熟悉一种或几种缺陷管理工具及测试流程管理工具（如Jira、TestDirector、禅道等)； 4,熟练掌握至少一种编程语言佳，包括但不限于C/C++、Java、Python、Shell等； 5,良好的沟通能力与团队协作能力，高度的工作责任心； 6,能用粤语及英语沟通者优先。

纯客服工作（经验不限，有培训） 上班时间：9：00-18：00 双休 节假日休息 工资：5500-8000左右 +五险一金

薪资：底薪8000，薪资范围是8000-15000 火爆招募线下主播！！！火爆招募线下主播！！！火爆招募线下主播！！！ 工作日每天直播4-6小时 休息日每天直播6-8小时 岗位职责： 1、直播前节目的内容策划、脚本撰写及相关准备工作 2、负责门店小红书平台的直播，对门店进行介绍，积极与观众、粉丝会员进行互动以及推广产品与营销活动 3、积极与粉丝互动，活跃直播气氛，提高粉丝活跃度，引导粉丝关注直播间 4、总结直播中的问题并反馈，优化直播内容，提高客户参与度，增强粉丝粘性； 5、主要协助门店宣传店内活动； 任职要求： 1、形象气质佳；身高160cm以上，体重60KG以下 2、活泼，开朗，喜欢聊天； 3、工作态度积极主动，具备良好的敬业精神和职业操守，能够承受一定的工作压力； 4、大专及以上学历，播音、新闻、电视等专业毕业优先。有直播平台经验者为佳。 5、具有良好的人际交往及沟通能力。 6、镜头感强，个性鲜明。 薪资待遇底薪8K，包一餐，五险一金，接受新入行， 职位福利：五险一金/包吃/周中双休/开年红包/年夜饭 工作地址：北京市海淀区五棵松万达南区三号门一层 报名方式：请直接投递简历或来电咨询！

1、协助进行人力资源战略规划并实施。 2、组织管理、人才梯队建设 3、干部管理，选拔、培养计划、发展晋升 4、基于激活组织活力的绩效考核； 5、培训开发。 任职资格 1、人力资源或管理类相关专业，本科及以上学历； 2、两年以上绩效管理工作经验，有招聘及培训经验，对组织及干部管理有兴趣； 3、擅长培训以及绩效管理，熟悉绩效管理工具，同时了解其他人力资源管理模块； 4、具有良好的沟通与表达能力、协调能力，具有一定的组织、监控能力等。