岗位职责： 1. 负责新媒体（微信微博知乎账号等）运营，结果导向，运营出行业领先的新媒体标杆账号； 2. 参与品牌活动的脑爆、策划、传播支持； 3. 对各业务线的活动进行新媒体方面的专业支持； 任职要求： 1. 至少2年以上传统知名媒体或新媒体运营从业经验，有新媒体大号经验者优先； 2. 有好作品优先； 3. 网感好，快速学习能力以及对结果负责的执行力、对世界充满好奇心。

职位描述： 1、负责丁香园医院业务平台合作客户的品牌推广，协助客户优化发布资讯、品牌推广、工具使用等并协调公司资源为服务执行提供积极有效支持和保障； 2、定期与客户建立联系，为客户提供专业、细致、周到的服务； 3、服务过程中收集客户的反馈，优化产品及用户体验； 4、参与平台运营与维护工作，有一定新媒体编辑及活动运营能力； 5、挖掘客户的潜在需求，为销售提供潜在业务机会。 任职条件： 1、本科及以上学历，对互联网营销、内容运营感兴趣，了解互联网公司运作流程； 2、学习能力强，心态开放，有一定的抗压力，能够不断接受新鲜事务及挑战； 3、具备较强的逻辑思考能力、沟通协调能力； 4、生物医药专业或有相关工作经验者优先考虑；

职位描述 1、负责类目商品招募和商家运营管理，持续优化商家和货品的结构层次，提升商家以及商品的丰富度，为核心爆品和趋势品的招募、商品表现以及所属类目的GMV和商家规模负责； 2、预判爆款商品方向，前置输出趋势类目分析报告，指引商品招商与运营落地； 3、基于行业发展和竞争格局，制定行业规划，推动行业行业策略落地。 任职要求 1、本科及以上学历，2年以上相关类目运营经验，有品牌和产业带资源优先，对货品有较好的认知，有电商平台运营经验者优先； 2、逻辑清晰，有快速制定策略并快速落地的能力，有强烈的Owner意识； 3、有快速的学习适应能力，有一定数据分析能力，能够整合平台各类资源，高效协同； 4、具备成熟的商务谈判及BD经验，出色的沟通能力和团队合作精神。

部门介绍： 美团平台汇聚美食、外卖、酒店旅游、电影、打车、共享单车、休闲玩乐、美容美发等200多个品类和900万活跃商家，是具有全国影响力的零售科技平台。 我们团队不仅负责美团App的用户增长、大前端技术基础设施建设、公司语音和智能交互技术及产品研发，还承担了多条业务线的产品设计及品牌营销职责，同时整合地图服务部、客户服务和体验部等部门，致力于用科技提升美团数亿消费者、数百万商家、骑手、司机和团长的服务体验。美团平台拥有高并发、多业务的复杂场景，为技术深度优化提供了最佳实践可能。这里有简单、讲逻辑、有爱的团队，更是一块理想的实战场地，舞台广阔，欢迎你来尽情施展。 学历要求：大学本科 经验要求：5年 岗位职责： 负责企业版石家庄结算团队的整体管理，制定结算策略、优化结算流程、确保资金安全，同时带领团队成员高效执行、不断提升服务质量。作为团队管理者，你还将承担组织能力建设的重任，包括但不限于团队文化塑造、人才梯队搭建、培训体系完善等，以满足公司商旅业务的快速发展需求。 1.制定结算团队的工作计划与目标，并监督实施，确保团队高效运转。 2.优化并完善结算流程与规范，提升结算效率与安全性，降低操作风险。 3.带领团队处理各类结算问题，提升客户满意度，维护良好的客户关系。 4.负责结算团队的人员招聘、培训、绩效考核与激励，打造高绩效团队。 5.与其他部门协同合作，推动商旅业务的整体运营效率提升，实现跨部门协同效应。 6.跟踪行业动态，为团队提供市场趋势分析与策略建议，保持团队竞争力。 7.塑造积极向上的团队文化，激发团队成员的工作热情与创造力。 8.搭建人才梯队，制定员工职业发展路径，为团队储备优秀人才。 9.完善培训体系，定期组织技能提升与知识分享活动，促进团队成员的成长与发展。 岗位基本要求： 1.本科及以上学历，财务、经济、管理或相关专业优先。 2.5年以上运营相关工作经验，至少2年团队管理经验。 3.熟悉结算流程和相关法律法规，具备良好的风险管理意识。 4.出色的团队领导能力，能够激励团队成员达成目标。 5.优秀的沟通协调能力，能够在跨部门合作中发挥积极作用。 6.具备较强的数据分析能力，能够运用工具进行数据监控和报告。 7.良好的问题解决能力和决策能力，能够在压力下保持冷静。 岗位亮点： 1.能够在一个具有挑战性和发展空间的行业中担任重要职位，参与企业客户结算服务的战略决策和执行。 2.能够带领10人以上的团队，培养和发展团队成员的能力。 3.能够与各部门密切合作，学习和掌握不同领域的知识和技能，提升自身的综合能力。 4.能够在财务运营领域积累丰富的经验，为个人职业发展打下坚实的基础。

职位职责： 1、深度理解服饰鞋靴箱包行业细分市场； 2、完成业务或项目建设，结合抖音内容特性，整合内外资源，制定行业策略、推动业务模式创新； 3、重点商家分层运营管理，根据业务节奏，制定商家发展规划、营销策略、品牌建设等； 4、分析业务数据，设计与优化市场推广策略，完成标杆案例/方法论的挖掘与建立。 职位要求： 1、本科及以上学历，5年以上电商平台或品牌方整工作经验； 2、逻辑清晰，有方法论，过往有比较好的成功项目案例； 3、有较强的学习力、自驱力和抗压能力，独立思考，善于总结； 4、有较好的行业洞察、业务创新能力； 5、对内容电商有比较好的理解，有相关工作和项目经验优先。

职责描述：  1.负责行业人力资源服务统筹运营。包括需求对接、流程优化、系统建设、回款管理、供应商管理，提升整体服务效率与客户满意度； 2.监督和质检服务交付过程，确保城市端服务符合标准与要求，提高服务质量； 3.独立负责部分客户的人力资源服务对接工作。 任职要求： 1、**本科及以上学历优先，6年以上人力资源工作经验，3年以上乙方人力资源公司服务经验（有带队或全国客户对接经验优先考虑），熟知劳动法等相关国家政策法规； 2、思维敏捷，主动性、抗压能力强，具有良好的逻辑思维和数据整合分析能力； 3、沟通协调能力强，能换位思考

职位职责： 1、负责3PL/4PL仓全链路正逆向物流运营工作，包括仓配的发揽签、库存准确度、现场流程优化、逆向上架及时率等；通过实时监控运营异常，并与客服部门联动，及时做好消费者端的主动服务； 2、针对物流破损、错漏发、快递详情不更新等具体问题进行数据监控并分析原因，同时结合“体验目标”和“成本目标”做专项优化，涉及产品和数据需求的，主动提需落地； 3、建设全链路正逆向物流质控中台以及物流服务商考核奖惩体系，做到有问题随时发现预警解决； 4、与平台治理、体验、客服、产品等多团队有效协同沟通，达成业务目标。 职位要求： 1、5年以上电商/物流/履约相关经验（有各大电商自营业务物流从业经验优先），熟悉电商B2C仓配操作流程、问题和解决方案； 2、善于内外部沟通，能协同跨部门团队进行工作的推进； 3、快速学习能力，乐于接受新事物，保持开放心态与合作态度； 4、有从0-1搭建业务的经验，能适应变化的环境。

工作内容： 1、熟悉API形式的获客模式，了解信贷业务流程，可以独立承担渠道的拓展接入和后期的项目合作深度推进，主导商务价格以及把握合作节奏等关键要素； 2、具备较强的推动和协调能力，能整合内部资源，如风险、产品和研发团队，协调外部团队整体把控和管理项目落地； 3、进行数据观测与分析，能够及时发现问题并通过数据分析提出优化方案，推进各环节优化，确保项目健康向好运行； 4、注重市场调研分析，紧跟同行，能定期进行市场预测及情报分享，为公司决策提供依据，能提出渠道拓展、优化的合理建议。 岗位要求： 1、***本科以上学历，市场营销或金融相关学历优先； 2、3年以上API类渠道拓展或运营经验，对信贷流程和API模式了解并掌握； 3、有优秀的资源整合和业务推进能力及协调能力； 4、较强的客情关系维护能力，能适应短期出差。

职位描述 1、负责快手本地生活酒旅行业-旅行社方向商户的拓展及运营工作，制定拜访销售策略，实现行业深耕； 2、深入挖掘商家需求，协助商家输出优质内容，通过短视频、直播、达人撮合等方式，持续提升售卖与核销； 3、开展商家赋能、培训，提高商家内容产出的质量，提升整体营销意识； 4、搜集旅游市场最新的发展和动态，结合市场情况及时调整业务策略。 任职要求 1、大专及以上学历，具备旅行社商家拓展/门票度假商家拓展运营经验优先； 2、具备区域开拓经验和销售能力，能洞察客户需求及潜在鼓励； 3、有较强的客情维护能力、谈判能力和问题解决能力，有短视频内容营销经验的优先； 4、具备一定的运营能力，能针对商家情况做分析并给出合理的优化建议，了解本地生活行业优先。

岗位职责： 1.深入理解餐饮行业的特征及到餐业务逻辑，能够基于业务当前面临的挑战和资源现状设计运营机制，帮助商户做好营销，实现平台和商户的共赢，为商户营销能力的提升负责； 2.按照商户特征进行分层分类，持续优化当前体系对不同类型商户的适用性，短期降低商户线上营销门槛、提升营销效果，中期提升商户自运营能力，长期建立有行业影响力的成长体系，为商户成长体系的影响力负责； 3.协同其他团队共同推进平台新营销能力的落地，建立新能力接入的准入和准出规则，确保成长体系的内容对商户有用，为商户对体系的认可度负责； 4.通过一线走访、行业调研、数据分析等方法，不断加深对行业和商户的理解；能拆解复杂的模糊命题，并确定方向的中长期规划，确保体系长期健康运转。 岗位基本要求： 胜任条件： ①具备快速理解行业及客户的能力。 ②有耐心，能接受复杂命题和探索性命题的挑战。 ③系统化思维、逻辑性强，能从业务体系出发设计运营流程。 经验要求： ①有平台企业商家运营经验。 ②在过往经历中有拆解模糊命题并拿到结果的经验。

职位详情： 项目背景：此项目是我司为培养各类专业及管理人员的培养计划。成功录用的候选人将安排定制化系统专业的学习培养/成熟的人才发展体系/导师带教/专项课题研究，未来将快速成长为公司的核心专业人员或管理人员。 目标：通过轮岗和定岗半行兼顾深度和广度，全面理解新零售、Saas赛道的商业模式和经营链路，快速成长为懂业务的专家型或管理型人才。 主要发展方向：营销、运营、项目管理、职能，根据轮岗及综合评估后进行定岗。 任职要求： **本科及以上学历的应届生（或2022年毕业学生） 热爱互联网，希望在互联网，Saas赛道长期发展的； 具有优秀的逻辑思维能力，较强的沟通协调能力与快速学习能力。 一些加分项的技能：干净有些颜值、能在台上讲几分钟、能写出有逻辑有水准的PPT、能协调资源搞定一些事儿。 综合说明： EZR是一个有少年气，坚持长期主义，注重管理，有温度的组织；爱才，惜才、发现人才是从CEO到所有管理层级一直在贯彻执行的，也有那和一群人跟随这个组织在共同成长，只要你能够跟上，你不会在行业中落伍，还有机会在未来的行业中冒尖。 我们更希望寻找到对的人，在我们的人才培养体系下成长为具有驿氪（EZR）特色的，从底层能力和综合素质各方面都能够扛打、够硬核，能服和于我们的客户群体，又能为这个行业树立些标杆的人才，实现组织与人才的双向奔赴，一起走向更远的未来！

【工作职责】 1. 负责公司API流量对接、运营平台和活动等相关系统开发； 2. 优化现有系统的性能，解决软件系统技术问题，功能的模块设计。 【任职资格】 1. 3年及以上JAVA开发经验，本科及以上学历，其中运营平台、嵌入式金融项目等经验优先； 2. 扎实的计算机专业基础，对常用数据结构有深刻的理解和优秀的编码能力和良好的开发习惯； 3. 熟悉spring boot、spring cloud框架机制和实现原理，具有基于spring框架的大型分布式系统架构设计研发经验； 4. 具有高并发、高可用、高性能的分布式后端系统设计和开发经验； 5. 具备业务需求、流程和模式的梳理能力，能把握核心问题，并进行梳理、归纳和抽象； 6. 良好的沟通表达能力和团队协作能力，勤奋好学，能够快速适应变化。

工作职责: 1、以泛知识业务目标为核心，能为各品类搭建合理的指标体系，并核心指标进行监控分析，能够及时发展品类问题和机会，结合品类运营洞察提出增长策略和方案。 2、以提升资源使用的效率为目标，监控资源使用情况，提升泛知识各品类及项目的资源利用率。 3、负责公司内部的产品落地对接、资源协调、合作机构的维护，为品类内的专项提供策略、数据和资源的支持，并监督进度 4、持续关注行业发展定期输出行业和竞品信息并根据业务给出策略建议，定期输出品类洞察报告 工作要求: 1、本科及以上学历，3~5年工作经验，有互联网中台运营、品类运营、策略运营、战略分析等岗位经验 2、了解B站内容生态，具备产品思维和结构化思维能力，有场景化、精细化用户运营经验者优先 3、善于从行业产业中获取信息，对内容社区的产品价值和用户价值有深刻理解，能够通过洞察分析验证，及时调整品类策略，熟练使用数据分析常用的sql、BI等工具 4、优秀的团队管理能力，能做到目标的分解、监督和流程的管理。 5、 优秀的沟通能力，擅长跨部门沟通协作，有独立思考能力和自驱意识，具备高度责任感和执行力

工作职责: -根据业务目标，制定大盘MCN合作及运营策略，通过规模化运营机制提升MCN活跃及数据指标 -通过日常活动、扶持政策、管理政策等运营手段扶持不同成长周期的MCN，建设平台MCN商业生态 -负责平台MCN拓展与维护，对接和运营、搭建平台与MCN的强连接绑定关系 -提升MCN机构经营型行为，打造标杆合作MCN机构，对机构的成长结果负责 -深入了解行业动态，提升平台在短视频行业的影响力和生态繁荣，建立市场声量 工作要求: -大学本科以上学历，3年以上MCN运营工作经验， 有短视频平台相关工作经验 -有丰富的MCN及达人等渠道合作资源，具备较强的资源开拓能力 -具备数据敏感度，能够主动进行阶段性分析复盘，逻辑思维清晰，抗压能力强 -关注MCN行业发展，有一定战略思维从行业视角对内输出行业动态 -有优秀的PPT撰写能力，能输出完善的对外合作方案和运营手册

工作内容： 1、负责新浪新闻官方微博账号矩阵运营，挖掘热点内容，运营热搜话题，对传播效果负责； 2、监控及挖掘全网热点，即时响应并跟进重大突发事件，对账号影响力负责； 3、参与话题活动策划及运营，对接相关业务团队、媒体机构及kol。 任职要求： 1、新闻传播相关专业优先，具备1-3年新闻传播行业从业经验优先，优秀应届生亦可； 2、微博、B站、抖音等社交平台深度用户，有微博账号运营经验、熟悉微博热搜玩法优先； 3、学习能力强，文案功底好，有数据分析或产品运营经验；结果导向，善于思考及总结工作方法。 *该岗位为排班制，分早晚班，周末及节假日有倒班，介意勿投递