• 3k-6k 经验不限 / 不限
    广告营销 / 未融资 / 15-50人
    抖音/美团运营助理招聘 公司简介: 我们是一家深耕抖音、点评行业领域本地生活服务的创新型企业,在抖音、美团等平台取得了亮眼的成绩,打造过多款爆款案例,积累了大量优质客户与粉丝。现因业务蓬勃发展,诚邀充满热情与创意的你加入,共同开拓更大的市场! 岗位职责: 1. 协助完成抖音、美团平台的日常运营工作,包括内容发布、商品上下架、页面更新等,确保平台信息的准确与时效性。 2. 参与策划抖音短视频内容、美团营销活动方案,协助拍摄、剪辑短视频,撰写吸引人的文案,提升用户关注度与活跃度。 3. 负责监测平台数据,如抖音播放量、点赞评论、美团订单量、转化率等,整理分析数据,为优化运营策略提供依据。 4. 及时回复抖音私信、美团用户咨询与评价,维护良好的客户关系,提升用户满意度与品牌口碑。 5. 关注行业动态与竞争对手策略,收集整理有价值的信息,为团队决策提供参考。 任职要求: 1. 无学历要求,退伍军人优先,应届生优先。 2. 对抖音、美团等平台有浓厚兴趣,有相关实习或工作经验者优先。 3. 具备一定的文案撰写、图片处理(如使用PS、醒图等工具)、视频剪辑(如剪映、PR等)基础。 4. 有良好的沟通能力、团队协作精神,工作积极主动,能承受一定工作压力,具备较强的学习能力与创新意识。 我们提供: 1. 完善的福利保障:六险一金(含商业保险),为你的生活增添多重保障。 2. 竞争力薪酬:具有市场竞争力的薪资 + 绩效奖金 + 丰厚的项目提成,能力有多大,收获就有多大。 3. 职业发展:清晰的职业晋升通道,定期专业培训,助力你快速成长为行业精英。 4. 舒适的工作环境:现代化办公场地,轻松愉悦的工作氛围。 5. 丰富的员工活动:节日福利、团建旅游、生日会、年度体检等,让工作与生活同样精彩。 如果你渴望在互联网营销领域大展拳脚,与优秀团队并肩作战,欢迎投递简历至[****************],期待与你携手共创辉煌!
  • 15k-25k 经验不限 / 不限
    文化传媒,专业服务|咨询,生活服务 / 未融资 / 15-50人
    有本地生活工作经验 熟悉抖音,小红书等平台 和公司一起做蓝海市场
  • 15k-30k 经验不限 / 不限
    通讯电子 / 未融资 / 150-500人
    地推拉新-APP推广-地推专员 不涉恐-有赚钱欲望
  • 18k-30k 经验不限 / 不限
    通讯电子 / 未融资 / 150-500人
    【招聘标题】 APP地推拉新 月入3万 次日结 【招聘内容】 招募极速版APP推广员 不限学历、平均月薪18000+官方直招、日结 >>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>> 【募招条件】 1、学历年龄男女不限、只需熟练操作智能手机。 2、有赚钱欲望、缺钱负债、能吃苦耐劳、有良好的表达能力和沟通能力。 3、抗压能力强、经得住拒绝、心态要好、行业小白优先、退伍军人优先、有相关经验的或有团队的也行。 【薪资待遇】 1、月收入18000元~30000元上不封顶 2、完整的培训和帮扶,当天即可上岗赚钱。 3、提供良好的竞争环境、管理层由内部培训晋升、听话照做3-4个月独立带团队。 【工作内容操作流程】: 赠送顾客礼品、让顾客帮我们在应用商店下载极速版APP就可、以然后绑定一下推广员邀请码即可。新老用户都可以、只要手机没下过就行、一单43元、薪资可日结。 工作地点:【太原】 想赚钱能吃苦的联系我。
  • 6k-8k 经验在校/应届 / 本科
    文娱|内容,广告营销 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责 1、协助玩家挑选适合的剧本,讲解游戏剧情及规则,带领玩家进行剧本并有效推进剧本进程, 把控剧本方向; 2、带入特定的角色人设,营造故事氛围,引导玩家沉浸式体验剧情,提高客户体验感: 3、负责店铺服装、道具的日常维护,参与剧本内测及优化; 4、做好客户关系维护,猎取优质客户资源,宣传推广公司项目,主动配合完成公司的营销活动; 5、协助店长处理店内的日常事务; 任职要求 1、普通话标准,语言表达能力良好,形象气质佳; 2、喜欢剧本杀,热爱逻辑推理类游戏,热爱表演:对各类侦探解谜活动有强烈兴趣,创新能力强; 3、有剧本杀主持人DM经验、或表演、配音、播音主持相关专业者优先考虑。 工作时间 工作日14:00-22:00弹性工作时间 采取周中休息原则,每周休息一天,可调休 全职、兼职均可提供实习证明
  • 6k-8k 经验在校/应届 / 不限
    文娱|内容,广告营销 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责 1、协助玩家挑选适合的剧本,讲解游戏剧情及规则,带领玩家进行剧本并有效推进剧本进程, 把控剧本方向; 2、带入特定的角色人设,营造故事氛围,引导玩家沉浸式体验剧情,提高客户体验感: 3、负责店铺服装、道具的日常维护,参与剧本内测及优化; 4、做好客户关系维护,猎取优质客户资源,宣传推广公司项目,主动配合完成公司的营销活动; 5、协助店长处理店内的日常事务; 任职要求 1、普通话标准,语言表达能力良好,形象气质佳; 2、喜欢剧本杀,热爱逻辑推理类游戏,热爱表演:对各类侦探解谜活动有强烈兴趣,创新能力强; 3、有剧本杀主持人DM经验、或表演、配音、播音主持相关专业者优先考虑。 工作时间 工作日14:00-22:00弹性工作时间 采取周中休息原则,每周休息一天,可调休 全职、兼职均可提供实习证明
  • 6k-8k 经验1-3年 / 不限
    文娱|内容,广告营销 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责 1、协助玩家挑选适合的剧本,讲解游戏剧情及规则,带领玩家进行剧本并有效推进剧本进程, 把控剧本方向; 2、带入特定的角色人设,营造故事氛围,引导玩家沉浸式体验剧情,提高客户体验感: 3、负责店铺服装、道具的日常维护,参与剧本内测及优化; 4、做好客户关系维护,猎取优质客户资源,宣传推广公司项目,主动配合完成公司的营销活动; 5、协助店长处理店内的日常事务; 任职要求 1、普通话标准,语言表达能力良好,形象气质佳; 2、喜欢剧本杀,热爱逻辑推理类游戏,热爱表演:对各类侦探解谜活动有强烈兴趣,创新能力强; 3、有剧本杀主持人DM经验、或表演、配音、播音主持相关专业者优先考虑。 工作时间 工作日14:00-22:00弹性工作时间 采取周中休息原则,每周休息一天,可调休 全职、兼职均可提供实习证明
  • 6k-8k 经验不限 / 大专
    文娱|内容,广告营销 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责 1、熟练掌握剧本内容,扮演特定角色,并按照需求完成符合角色的表演; 2、演出时熟知整体演出进度,推动剧情发展,并对玩家进行引导,互动表演,及时处理场景内的突发情况; 3演出结束后对场导进行复百 负责店铺服 装、道具的日常维护; 4、宣传推广公司项目,主动配合完成公司的营销活动,协助店长处理店内的日常事务; 任职要求 1、大专以上学历,普通话标准,形象气质佳: 2、对表演有最基本的理解和认识,塑造、模仿能力强,可以出演各类角色,随机应变能力强; 3、具有团队协作精神,遵守场次调度纪律: 4、有NPC演员经验、或电影、情景剧表演经验、具有舞蹈基础者优先考虑。 不接受兼职哦~~需要全职~~ 可以开实习证明 工作时间 14:00-23:00 采取周中休息原则,每周休息一天
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    医疗|健康 / 未融资 / 少于15人
    一、岗位概述 董事长秘书是公司高层管理人员秘书岗位的一种,主要负责协助董事长处理日常事务,协调各部门工作,并负责与董事长私人助理相关的其他职责。 二、主要职责 1. 协助董事长制定战略计划、年度经营计划及各阶段工作目标; 2. 起草、修改和完善董事长日常商务活动所需的文件、合同等; 3. 安排董事长的日常工作时间和任务,及时提醒和汇报未按时完成的工作; 4. 参与公司重要客户/合作伙伴商务谈判,以及合同起草、修订、审核等工作; 5. 负责收集董事长的信息资料,并进行分析、整理,提供合理化建议; 6. 协助董事长进行内部团队建设,协调处理员工关系,维护企业文化; 7. 处理董事长临时交办的其他事务。 三、任职资格 1. 本科及以上学历,企业管理、文秘等相关专业优先考虑; 2. 五年以上工作经验,熟悉商务礼仪和接待工作流程,有企业高管秘书工作经验者优先考虑; 3. 具有较强的文字撰写能力、沟通协调能力、组织策划能力和团队合作能力; 4. 工作细致、认真,具备较强的执行力,能够承受一定的工作压力; 5. 熟练使用办公软件。 四、岗位优势 董事长秘书岗位作为公司高层管理岗位之一,具有较高的职业发展前景和晋升空间。同时,该岗位工作内容丰富多样,涉及到企业管理、商务谈判、团队建设等多个领域,能够全面提升个人综合素质和能力水平。
  • 15k-25k 经验1-3年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责图文UGC生态的质量运营,通过质量建设,通过规则、审核与引导,打造优质活跃的内容社区; 2、建立并迭代图文内容质量标准、审核规则,优化审核策略与模型,保障内容分发的效率与安全,提升内容整体价值与合规性; 3、通过激励体系建设、作者教育等手段,挖掘并培养核心创作者,提升优质内容供给。 职位要求: 1、本科及以上学历,1年以上运营相关工作经验,具有内容平台生态策略、作者运营相关运营经验优先; 2、具备优质内容判断力,对短剧行业有浓厚的兴趣,是短剧的深度用户,具备网感和对内容洞察力; 3、具有良好的抗压力和沟通力,团队合作意识强,积极主动,保证业务结果的交付; 4、具备基础数据分析能力,熟练使用Excel,能通过数据发现问题,输出优化方案,会SQL者优先。
  • 9k-15k·13薪 经验5-10年 / 本科
    游戏 / 不需要融资 / 50-150人
    职位描述: 1、调研项目前沿技术,输出解决方案,并协助落地。 2、解决公司项目开发中遇到的疑难技术问题。 3、优化游戏性能,提升代码质量。 4、独立完成技术点调研和优化攻坚。 5、良好的图形渲染相关知识,能够找到游戏中的性能瓶颈并针对性的进行优化。 职位要求: 1、计算机相关专业本科以上学历,5年以上相关程序开发工作 2、扎实的程序基础,精通C#/Java/Objective-C/JS/C++ 中至少一门语言 3、热爱游戏,有将前沿技术落地到实际项目中的能力。 4、有丰富的应对开发过程中遇到问题的解决方案。 5、良好的逻辑思维和编程习惯,具备独立解决技术问题的能力。 6、有责任感,良好的沟通能力和团队合作精神。 7、能够独立阅读和理解英文文档者优先。 8、有Unity3D引擎开发经验者优先。 我们为您提供: 基本工资+13薪+项目绩效奖金+社保五险+住房公积金; 和国外同事一起工作,站在互联网的最前沿,深入交流学习讨论; 非外包业务,自主项目,很少加班,周末双休; 正式期员工享有带薪年假; 免费下午茶和饮料,高效工作之余的小憩; 每月丰富有趣的集体活动,每年带你去看山观海~ 交通便利的工作地点,舒适的办公环境; 弹性工作制,外企的服务型管理理念!
  • 7k-9k 经验不限 / 本科
    物联网 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责传输网络、设备及专线的安装维护; 2、负责网络设备的常规故障的判断、处理和反馈; 3、负责工程项目的建设管理及协调沟通; 4、负责工程线路的施工现场勘测、随工检查。 任职要求: 1、***本科及以上学历,计算机技术、网络通信、机电/电气化等相关专业等相关专业; 2、5年及以上工作经验,掌握光通信原理,了解SPN、WDM、PTN、OTN、PON、接入网、管线等传输组网技术; 3、掌握Office、Visio、AutoCAD等软件,具有较强的计算机应用能力; 4、具备良好的主动意识、沟通能力与团队协作精神; 5、较强的责任心、认真积极的工作态度;较强的学习能力和应变沟通能力。
  • 45k-70k·14薪 经验10年以上 / 本科
    移动互联网,广告营销 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1.负责商业化广告产品或项目的功能开发和架构优化,确保系统的高性能、高可用性和可扩展性; 2.深入理解业务系统的核心功能,制定合理的系统指标及业务指标,并推进指标的持续优化; 3.参与技术的跟踪调研和产品创新,负责关键项目的选型设计和难点攻关,解决业务系统技术瓶颈; 4.负责后端研发团队管理,包括人员招聘、能力培养、绩效激励等,提高组织效能。 任职资格: 1.**本科以上学历,计算机相关专业,5年以上团队管理经验; 2.熟练掌握架构设计和系统调优,有商业化系统后台开发经验优先; 3.熟悉Java、Golang等后端开发语言及对应开发框架,精通io、多线程、集合等基础框架,熟悉jvm; 4.熟练使用Mysql、Redis、Memcache、Kafka、ES等; 5.擅长团队的选用育留,具备提升团队效能的经验; 6.具有较强的学习能力和主人翁意识,能够从技术和业务多角度分析和解决问题。
  • 8k-16k 经验不限 / 本科
    医疗|健康 / 天使轮 / 少于15人
    网络客服,电话客服岗位: 管吃住。 1.在线解答咨询问题,电脑打字聊天,工作简单易学 ,底薪4000起,优秀者上不封顶,月收入几万的很多,看你能力! 晋升方向: 储备干部—科长—副经理—经理—副总-总经理-董事 工作时间: 上午8:00——下午5:30,单休,带薪年假,每年不定期组织员工旅游、户外拓展、聚餐、年会等。 基本要求: 3.年龄25以下,学历不限,有正能量,激情,有无工作经验均可,混日子的勿扰。 公司介绍:本公司不收任何费用,新员工5天的带薪培训(带薪培训:沟通技巧、专业知识、职业素养及流程等等)公司组织生日福利、员工聚餐(月3次)、年度旅游、年终奢侈品等丰厚待遇我们给予你 ,公司不看你的长相,学历,背景,只要你有梦想,想发展,公司会给每个人公平,公正的平台。 另外公司还在招实习经理(来了就能做事那种),前台,人事,导医,护士,医师等! 职位福利:五险一金、包吃、包住、带薪年假、员工旅游、定期团建、出国游、带团队 职位亮点:公司不看你长相,学历,只要有梦想就帮你。 附加信息: 工作时间:周末单休 上下班时间:08:00-18:00
  • 20k-26k 经验5-10年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 建立并健全专业风控技术能力,持续引进国内外先进风控技术和设备,保持风控技术和队伍服务能力领先。 1、风险洞察及分析:运用各种风险数据和信息分析评估风险的性质、规律、可能性和影响程度; 2、风险制度及规则制定:根据风险分析的结果,制定风险管理制度和规则; 3、风控技术与设备引进并本土化:引进国内外行业内先进的风险管理技术和设备,并根据我司的实际情况进行调整和优化,提高风控的效率和效果; 4、重大项目服务:为重大项目提供风险管理和咨询服务,帮助识别和管理项目风险,提供专业的解决方案; 5、队伍建设:系统性培养风控专、兼职队伍,提升专业技能和风险意识,提高服务质量。 任职要求 1、具有FM工程师工作经历或3年以上外资经纪公司风控专岗经历; 2、硕士及以上学历优先; 3、熟悉自然灾害、火灾爆炸、人伤风险、工程等领域的风控技术; 4、具备项目统筹管理能力,能够协调内外部资源、把控项目进展、推动项目落地; 5、具有注册安全工程师、注册消防工程师等证书; 6、具有国际、国内直保公司从业经历优先。