• 企业服务 / 不需要融资 / 2000人以上
    1、负责融资融券、转融通、股票质押等系统交易所业务仿真测试、迭代版本升级包及常规需求功能测试、业务回归测试等工作。 2、负责融资融券、转融通、股票质押等系统测试案例、测试报告的编写、执行和维护。 3、负责融资融券、转融通、股票质押等系统测试环境、仿真环境、并行清算环境的升级维护。 1、具备软件测试专业技能,掌握功能测试及自动化测试理论、方法及测试工具; 2、熟悉Linux操作系统,掌握常用的linux命令; 3、具备数据库基础知识,熟悉常用数据库操作,熟悉主流DB2、sqlserver、Oracle等数据库的一种或多种; 4、具备良好的职业道德,有责任心,工作细心、耐心,能够保质保量的完成交付工作; 5、适应能力强,为人诚实,有良好的交流沟通能力; 6、熟悉C/C++、脚本语言者优先; 7、有证券行业开发测试经验者优先; 8、计算机或信息技术相关专业者优先;
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    科技金融 / 上市公司 / 500-2000人
    工作职责: 1、负责全国范围内目标客户的拓展和开发,深入挖掘客户的业务需求; 2、根据客户的业务需求,负责完成与客户的谈判、签约及上线等工作。 3、熟练掌握跨境客户业务特点,分析同业产品及潜在市场的情况,为公司产品优化提供方向。 4、完成公司下达的业绩指标及其他的相关工作。 任职资格: 1、**本科及以上学历,具备跨境行业服务商从业经验或跨境行业金融销售工作经验优先; 2、熟悉跨境客群的销售渠道结构、运营及逻辑; 3、具备出色的沟通协调能力与执行能力,有良好的团队协作意识、抗压能力和学习能力; 4、具备较强的客户服务意识与客户持续维护能力。
  • 25k-40k 经验5-10年 / 本科
    科技金融 / 上市公司 / 500-2000人
    工作职责: 1、负责全国范围内目标客户的拓展和开发,深入挖掘客户的业务需求; 2、根据客户的业务需求,负责完成与客户的谈判、签约及上线等工作。 3、熟练掌握跨境客户业务特点,分析同业产品及潜在市场的情况,为公司产品优化提供方向。 4、完成公司下达的业绩指标及其他的相关工作。 任职资格: 1、**本科及以上学历,具备跨境行业服务商从业经验或跨境行业金融销售工作经验优先; 2、熟悉跨境客群的销售渠道结构、运营及逻辑; 3、具备出色的沟通协调能力与执行能力,有良好的团队协作意识、抗压能力和学习能力; 4、具备较强的客户服务意识与客户持续维护能力。
  • 20k-30k·16薪 经验1-3年 / 本科
    居住服务 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1. 协助公司投资、融资、并购等法律事务工作; 2. 协助项目法律尽职调查,参与项目架构设计,起草审核修订投资、并购相关合同协议及法律文书,参与投后管理及投后争议解决 3. 协助推进海外信托和基金的架构搭建 4. 协助美股和港股上市公司合规的披露和审批事项 5. 协助优化法务系统建设 任职要求: 1. 有至少2年知名律所、基金或公司法务工作经验, 2. 有一定的境内以及跨境投资并购经验 3. 精通英文 4. 双一流大学法学本科及以上,通过司法考试,取得法律职业资格证优先。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、面向数字金融行业,建设和规划与商业化业务模式相匹配的资产管理产品,搭建资产转让平台支持各种资产处置策略; 2、持续迭代升级系统功能,支持不同银行,不同AMC,不同交易模式下的业务需求等平台服务; 3、熟悉金融类业务,包括但不限于基金理财、信贷、保险等行业,根据资产风险、行业趋势和最佳实践、业务需求和竞争对手策略制定切实可行的产品开发和优化计划; 4、充分协同好BD、风控、中台、法务、合规、财务等团队, 并负责产品或项目落地过程中的跟踪与汇报,结合业务发展需求与思路,支撑产品验收与交付相关工作顺利进行,能够及时发现并反馈并主导解决产品生命周期中的各项问题与风险。 职位要求: 1、 有较强的的抽象和框架提炼能力,能够深度分析和理解用户需求,逻辑性强,有目标感,喜欢不断挑战; 2、 业务知识扎实,熟悉资产转让业务,独立负责过该领域相关产品完整链路的规划与详细设计,有金融科技领域产品设计或架构设计经验,或输出过完整行业解决方案者优先; 3、 3年以上金融科技类产品经理相关工作经验,或者互联网信贷业务产品经验,熟悉信贷业务各种模式、熟悉基本的信贷风险管理过程及相关方法理论; 4、 良好的商业意识,深入、全局的思考能力和优秀的逻辑能力,高度的商业敏感性与业务理解和逻辑能力,将各种需求抽象成产品架构的能力,并通过契合的产品设计解决合规或商业问题,保障业务持续发展和产品的行业领先; 5、英语听说读写流利。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、面向数字金融行业,建设和规划与商业化业务模式相匹配的资产管理产品,搭建资产转让平台支持各种资产处置策略; 2、持续迭代升级系统功能,支持不同银行,不同AMC,不同交易模式下的业务需求等平台服务; 3、熟悉金融类业务,包括但不限于基金理财、信贷、保险等行业,根据资产风险、行业趋势和最佳实践、业务需求和竞争对手策略制定切实可行的产品开发和优化计划; 4、充分协同好BD、风控、中台、法务、合规、财务等团队, 并负责产品或项目落地过程中的跟踪与汇报,结合业务发展需求与思路,支撑产品验收与交付相关工作顺利进行,能够及时发现并反馈并主导解决产品生命周期中的各项问题与风险。 职位要求: 1、 有较强的的抽象和框架提炼能力,能够深度分析和理解用户需求,逻辑性强,有目标感,喜欢不断挑战; 2、 业务知识扎实,熟悉资产转让业务,独立负责过该领域相关产品完整链路的规划与详细设计,有金融科技领域产品设计或架构设计经验,或输出过完整行业解决方案者优先; 3、 3年以上金融科技类产品经理相关工作经验,或者互联网信贷业务产品经验,熟悉信贷业务各种模式、熟悉基本的信贷风险管理过程及相关方法理论; 4、 良好的商业意识,深入、全局的思考能力和优秀的逻辑能力,高度的商业敏感性与业务理解和逻辑能力,将各种需求抽象成产品架构的能力,并通过契合的产品设计解决合规或商业问题,保障业务持续发展和产品的行业领先; 5、英语听说读写流利。
  • 6k-12k 经验1-3年 / 不限
    金融 / A轮 / 15-50人
    挑战百万年薪,就做融资顾问! 工作内容和特点: 我们的产品是钱,我们帮客户拿到贷款,帮助企业拿到融资,还有什么产品比钱更好卖的 如果你想加入一支狼性团队,如果你非常想赚钱,如果你愿意为了逆袭不怕吃苦,那你就是我要找的人 我们的销售岗位具备以下特点: 1.根据公司提供精准的客户资源进行沟通,回访 2.了解和分析客户情况,制定融资方案(不用求着客户) 3.进行客户的邀约,谈判,签约,跟进后期手续的办理(不用看客户脸色) 4.为客户提供优质的贷前,贷中及贷后服务,促进二次成交(不用大海捞针) [工作时间] 朝九晚六 午休两个小时 周末双休、节假日放假 [福利] 1.底薪3800 提成是10-45%最高50% 2.奖金+分红 3.准时20号发薪 4.小白带薪培训 5.下午茶、每人的生日会、团建、省外旅游
  • 10k-20k 经验不限 / 不限
    金融业 / 未融资 / 150-500人
    目前很好的选择就是金融行业,正处于红利期工作一年实现买车买房不是梦,如有意向欢迎你加入公司,(不限学历与经验带薪培训)选择一定大于努力! ! 工作内容: 主要(个人消费贷,经营性贷款,企业税贷,信用贷、房产抵押贷等) 岗位职责: 1、公司提供优质客户资源 2、提供精准化开发的客户资源,精准率达到95%,转换率60%,新人开单周期短。 3、结合意向客户需求,提供专业服务,确定客户意向。 4、邀约客户来公司面谈签单,达成销售业绩。 5、无需外出,甲级写字楼办公位于南山CBD 职位要求: 1、有无电销经验者都欢迎, 学历不限. 2、对赚钱有强烈欲望,目标性强. 3、喜欢销售工作,喜欢有挑战性的工作,不怕吃苦,有成功意识,抗压力强. 4、普通话标准,口齿清晰,有良好的沟通表达能力. 5、富有开拓精神和良好的团队合作意识,表达能力强,有很强的学习和沟通上班时间: 5.5天.上班制度;周一到周五9:00-19:00午休两小时,周六固定休;周日(10:00-12: 00,14:00-19:00) 薪资待遇: 1、平均薪酬达10000- 30000. 2、综合底薪7k, 加业绩提成;最高提成达70%(+话补) 3、公司入职培训、拓展活动、员工聚餐、生日会、国内外旅游等. 4、公司部门不定期下午茶 5、公司环境好,有休息室,茶水间,零食贩卖机 6、公司提供免费公寓宿舍供员工住宿 工作地点: 深圳市南山区大冲国际中心26楼AB 地铁: - -号线( 高新园B出口)左边招商银行,上面能力,良好的协调能力.
  • 6k-12k 经验3-5年 / 不限
    其他 / C轮 / 150-500人
    职位描述: 1.负责公司固定资产融资与贷款服务的客户开发与维护。 2.根据公司提供的客户资料进行客户开发。 3.与客户进行有效沟通,了解客户需求,提供专业的贷款和融资咨询服务。 4.制定并执行有效的客户跟进计划,促成业务合作。 5.针对自带客户资源及有丰富团队管理经验的人员,提供更高的底薪及提成政策。 职位要求: 1. 有较强的沟通能力和客户服务意识,能够独立开展客户开发工作。 2.具有良好的市场开拓能力和业务洽谈能力。 3.具备一定的金融知识和贷款业务操作经验。 4.有较强的目标导向和团队协作精神。 5.具有较强的抗压能力,能在高压环境下工作。 6.自带客户资源者优先考虑,具备丰富团队管理经验者优先考虑。 薪酬福利: 1.无责任底薪每月5000元,保底3个月。 2.按照职级和客户量的不同,获得相应的提成收入。 3.自带客户资源及有丰富团队管理经验的人员,底薪10000元,提成面谈。 4.年底16薪酬。 5.法定节假日休息,每年10天带薪病假、事假。 职位福利:五险一金/周末双休/年底16薪/房补/话补/交通补助补/加班补助) 工作地址:四川省成都市武侯区益州大道1999号
  • 金融 / 不需要融资 / 150-500人
    技能要求: 资产评估,资料审查,信贷管理,销售,面销,网销 们需要有实力的人, 工作内容: 1、根据公司分配企业客户资源,主动营销预约上门拜访,完成需求转化; 2、根据公司产品定位,有针对性的开发目标客户,审核客户情况资质,为客户提供最优方案。 3、维护客户关系,收集客户信息并建立档案,提升客户体验与满意度。 岗位要求: 1、年龄18-32,可适当放宽,大专以上学历(沟通能力优秀、有从业经验、退伍军人可放宽); 2、遵纪守法、品行端正、无不良嗜好,自觉遵守公司规章制度; 3、口齿清晰、思维敏捷、有良好的应变能力和抗压能力; 4、有销售岗位工作经验者优先(可接收应届毕业生); 5、有较强的团队意识、学习态度、责任心、执行力、领导潜力; 薪资福利 1、带薪培训:系统带薪培训,行业知识从零开始; 2、薪资福利:高至4000底薪+高达42%提成+人才推荐奖+6险+过节生日费+绩效+非抽底年终,上不封顶; 3、上班时间:9-6,午休2小时,周末双休,法定节假日休息,带薪年假; 4、公司福利:节假日福利、多种竞赛奖励、境内外旅游、季度团建、每周团聚; 5、工作环境:春熙路附近舒适办公环境(不外出),持续培训学习,畅通的晋升渠道,无复杂有活力的销售团队。 晋升渠道 金融顾问--团队主管--区域经理(公司扩张晋升快) 工作地址:成都市锦江区东大街东方广场A座25楼 公司成立于14年,规模300人,工作环境氛围轻松。 公司愿景:培养和传承十位接班人,打造二十一世纪企业家的摇篮,共享企业平台与成功秘诀,为员工搭建实现人生价值的平台。
  • 金融业,服务业 / 不需要融资 / 15-50人
    第3个月保底薪资过万+五险+优质资源+电销专员 薪资范围:30000-40000元/月 · 社保类型:五险 · 提成方式:销售额提成; · 奖金补贴:年终奖·绩效奖金 · 试用薪资:5000元/月起 春节假期高达15天!!!! 写字楼办公,无需外勤!!! 提供100%意向客户,上手快当周开单,上手慢3周开单!资源精准度超过90%同行。 薪资待遇: 底薪:5000-10000+业绩提成+开单奖+奖金+团队奖金+年终奖,带薪培训。 卓越销售月薪:100000+ 优秀销售月薪:60000+ 普通销售月薪:20000+ 工作内容: 室内办公,公司有稳定的渠道提供精准客户资源、 受理客户贷款申请, 电话、微信等方式给客户提供银行贷款咨询服务,有其他同事跟进。 上班时间:做六休一,按国家法定节假日休息 任职要求: 1年龄18-35岁,可接受行业小白; 2.良好的语言表达能力和沟通应变能力; 3 喜欢与人沟通,有耐心和亲和力, /福利/ 1、公司提供专业,全面的岗前带薪培训; 2、下午茶、员工生日礼物及庆生会; 3、团建旅游,国内外旅游等; .#晋升制度:融资顾问--储备主管--主管--总监--借助公司资源开分公司
  • 金融 / 未融资 / 50-150人
    职位信息: 1、主要是根据客户资质的不同,匹配相应的融资方案,负责与客户谈判,成交客户,签订合同; 2、对接银行渠道资源,与银行建立长期合作关系; 3、维护新老客户的客情; (公司提供上门客户,无需自己开发) 职位要求: 1、中专以上学历,专业不限; 2、必须具备1年以上贷款中介的谈单经验,有独立的谈判能力 3、具良好的沟通影响力、团队合作力和自我激励能力; 4、工作积极、能吃苦耐劳,有高度的责任心和职业操守。 薪酬待遇: 1、底薪5000-8000元+高提成+奖金+各种福利+出国游+公司股权; 2、公司交通便利,在珠江新城地铁站上面,不用出地面;办公环境舒适,定期组织员工活动,免费旅游或聚餐; 3、大小周,享受国家法定假期,五险一金; 4、团队年轻有活力,工作氛围活跃愉快。
  • 金融 / 未融资 / 50-150人
    职位信息: 1、主要是根据客户资质的不同,匹配相应的融资方案,负责与客户谈判,成交客户,签订合同; 2、对接银行渠道资源,与银行建立长期合作关系; 3、维护新老客户的客情; (公司提供上门客户,无需自己开发) 职位要求: 1、中专以上学历,专业不限; 2、必须具备1年以上贷款中介的谈单经验,有独立的谈判能力 3、具良好的沟通影响力、团队合作力和自我激励能力; 4、工作积极、能吃苦耐劳,有高度的责任心和职业操守。 薪酬待遇: 1、底薪5000-8000元+高提成+奖金+各种福利+出国游+公司股权; 2、公司交通便利,在珠江新城地铁站上面,不用出地面;办公环境舒适,定期组织员工活动,免费旅游或聚餐; 3、大小周,享受国家法定假期,五险一金; 4、团队年轻有活力,工作氛围活跃愉快。
  • 10k-20k 经验不限 / 不限
    金融 / 未融资 / 150-500人
    1.较好的沟通能力,有一定的亲和力,做事认真细心 2.销售性质,有良好的表达能力,有挑战高薪的欲望 3.性格开朗,亲和力强,年轻有朝气 4.性别不限,思维活跃上进心 工作内容 1.帮助中小微企业融资贷款,客户的开发主要是通过电话把顾客邀约到公司办理(公司提供客户资源) 2.客户投资需求了解及业务推荐 薪酬福利 1.无责底薪5000至12000 2.提成:等级提成5%至16%,能力越高,提成越高,有无限的提成空间 3.福利:旅游奖励带薪年假 4.作息时间周一至周五8.30至18.00(中午12点至一点半休息) 5.公平公正的竞争机会,职位越高,工资越高,晋升不需要几年,只要你足够优秀,几个月就可以晋升 6.提供师傅一对一上岗培训,快速熟悉产品以及业务知识,提供专业的技能培训
  • 15k-30k 经验1-3年 / 本科
    企业服务,工具,医疗|健康 / 未融资 / 15-50人
    职责和要求: 1、制定并执行公司的融资战略,包括股权融资、债务融资等。 2、管理与投资者和金融机构的关系,协商融资条件和条款。 3、分析和评估融资选择,以支持公司的战略目标。 4、监督融资项目的执行,确保按时完成融资目标。 5、参与公司战略规划,为管理层提供融资方面的建议和支持。 任职资格: 1、本科及以上学历,金融、财务或相关专业背景。 2、具有金融机构/资金渠道资源经验者优先。 3、出色的沟通和谈判能力,能够与各类投资者和金融机构建立良好的合作关系。 4、对市场趋势和融资环境有敏锐的洞察力,能够为公司提供战略性的融资建议。 待遇和福利: 1、优厚的薪资待遇,根据经验和能力面议。 2、全面的福利制度,包括五险一金、带薪年假、周末双休等。 3、良好的职业发展机会和晋升空间,公司注重员工的职业发展和成长。