• 20k-30k 经验3-5年 / 本科
    区块链 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责: 1、参与产品及运维部署方案评估,确保应用架构质量; 2、负责应用的部署、监控及大数据和计算平台构建运维,保证应用合理容量; 3、搭建k8s集群,并迁移相关服务; 4、设计安全方案和密钥管理方案,并对公司日常业务遇到异常流量,或网络攻击,及时预警,提出解决方案; 5、负责故障、疑难问题排查处理,编制汇总故障、问题,定期提交汇总报告; 6、负责迁移Nervos服务,制定并实施安全方案; 任职要求: 1、大专以上学历,相关专业毕业,并有相关工作经验一年以上; 2、区块链背景; 3、深入理解Linux系统,运维体系结构,精于容量规划、安全管理和自动运维; 4、熟练掌握一种或多种运维工具; 5、熟悉 Git/Github,参与过开源项目或了解开源项目的 CI/CD;6有 Aliyun/AWS 等云平台服务运维经验.7.较高的自我管理和自我约束能力,认可企业文化。加分项:• 有云原生开发与运维经验,具备 Kubernetes 集群运维经验, 熟悉常用的云原生组件如: Prometheus;
  • 8k-13k 经验3-5年 / 本科
    营销服务|咨询 / 不需要融资 / 50-150人
    1、 负责生活方式领域的报道,包括潮流生活方式、前沿消费行为及现象分析和洞察、城市生活门店、新品体验等 2、商业项目的创意策划以及执行 参考范文: https://www.ifanr.com/1546056 https://www.ifanr.com/1499232 岗位要求: 1、本科及以上学历,能独立策划选题 2、熟悉近年城市生活/潮流消费领域的发展脉络,了解生活方式因何而变 3、热情,开放,充满好奇心,善于发现问题并优化,团体协作意识强并以结果为导向 4、清晰的思维逻辑,流畅的文字表达,优秀的审美 5、在城市生活/时尚潮流/文化设计领域有一定积累和人脉,有较好的报道资源 【简历请附至少两篇作品】
  • 5k-8k 经验1年以下 / 不限
    教育,消费生活 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、在线上线下对学员进行管理服务,及时和学员进行有效沟通;解决课程问题,保证课程顺利进行; 2、解答咨询问题反馈学员意见,为学员提供更好的服务体验;提升用户满意度; 2、负责处理各个部门对接的有关课程问题,及时准确处理出现的问题。 3、能够了解学员的服务需求,策划学员更多有意义活动。 4、完成其他服务学员管理的日常工作; 任职资格: 1、不限学历,教育学、心理学相关专业优先; 2、有很好的文件处理能力,有电销工作经验、教育行业相关经验优先; 3. 热爱教育事业、对学员认真负责; 4. 有较强的沟通及商务谈判能力,有极强的团队精神; 5. 具有良好的沟通协调、分析总结、学习能力,能够活学活用; 6. 能够面对工作中出现的各种压力。
  • 15k-30k·14薪 经验3-5年 / 本科
    IT技术服务|咨询,软件服务|咨询 / 未融资 / 50-150人
    风控建模工程师岗位职责: 1、通过数据挖掘技术,分析客户行为,开发风险预测模型; 2、协调各相关部门,推动模型的上线、投产、追踪、评估等工作; 3、负责同外部机构合作数据实验室、共同建模工作; 4、负责业务部门数据采集和分析工作,并定期出具风险报告,监控公司信贷资产质量; 岗位要求: 1、本科或以上学历,金融、数学、计算机、统计类相关专业毕业; 2、熟悉基本的数据挖掘模型,如回归、决策树、聚类、GBDT等算法模型; 3、3年以上数据挖掘工作经验,有消费信贷评分卡开发经验; 4、熟悉MySQL、Oracle等数据库; 5、熟悉Python语言,了解numpy, sicpy者优先; 6、工作积极主动,抗压能力强;能够熟练阅读英文专业资料优先; 7、可能涉及短期出差。
  • 8k-12k 经验不限 / 本科
    企业服务 / 未融资 / 少于15人
    一、岗位职责 1、了解主营产品相关知识,熟悉公司各部门运作流程; 2、负责跟进客户订单的下达,及时审核,确认,录入系统; 3、全程跟踪客户订单完成情况,及时做好反馈、协调工作及异常处理,确保满足客户生产; 4、了解客户需求信息、解答相关疑问,做好跟单服务工作; 5、与合作客户进行沟通联系,协助商人建立、维护良好的长期合作关系; 6、根据公司作战策略,做好内部协调工作及外部信息反馈; 7、欠料、数据分析及各项报表制作。 二、任职要求: 1、***本科及以上学历毕业生,对电子行业感兴趣,专业不限; 2、勇敢、积极性强,敢于拼搏、奋斗; 3、为人正直诚恳、富有激情,热爱销售工作; 4、具有较强的学习能力、抗压能力、内外沟通协调能力; 5、具有一定的大局观,自我驱动力强,善于发现机会点,能吃苦。 三、薪酬福利 1、工资奖金:8.7-12K,年薪12W+;(底薪7.5k+2.4k绩效) 2、多种激励:年度评优,优秀员工无偿授予原始股权,机会多多; 3、六险一金:社保、公积金、商业险; 4、法定休假:法定节假日、带薪年假、病假、婚假、产检假、产假、陪产假等; 5、节日福利:丰厚的过节费(1500元/年)、温馨的生日礼物、丰富多彩的节日活动; 6、重大福利:购车补贴(3万-30万)、汽油补贴(500元/月、因公用车补贴1元/公里)、小孩补贴(100元/月)、高温补贴(300元/月,5-10月)、旅游基金(2300元/年,每年递增300元)、产期福利(6000-12000元)、配偶福利(200元/月)、父母过年红包(200~800元/年); 7、健康关怀:全面的员工年度体检,千元以上体检套餐; 8、员工培训:美赫学院、岗前培训、在职拓展与技能培训; 9、发展通道:晋升机会多,每年两次升迁机会、至少调薪一次; 10、其它福利:免息安家基金、家属旅游、子女教育基金、生育礼金、喜丧礼金、下午茶、日勤奖、员工运动会、中秋博饼、尾牙晚会、部门团体活动。
  • 40k-60k·16薪 经验5-10年 / 本科
    信息安全,企业服务 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述: 1、负责内核方面的核心特性开发、维护与性能优化工作 2、承担内核虚拟化方面的术预研工作和疑难问题攻坚处理 3、研究和攻克内核调度/虚拟化转化率/内存管理/IO子系统相关方向的核心技术,构建产品技术壁垒 4、带领并指导内核团队,培养团队核心技术人员,建立合理的人才梯队 5、对内核方向做持续技术洞察,跟踪业界前沿技术,产出业界领先的产品创新成果 要求: 1、计算机体系相关知识扎实,精通内核和操作系统原理,熟悉计算机体系架构 2、5年以上Linux内核相关经验,对内核核心模块有丰富的设计和开发经验,有社区贡献优先 3、能独立设计产品/特性框架,具备底层系统的核心模块开发成功经验 4、技术视野开阔,对内核核心模块领域的相关技术有广泛全面的了解 5、熟悉内核调度、内存管理、IO子系统、虚拟化等内核核心模块 6、具备主流云厂商核心内核领域设计开发经验者优先 7、具有良好的学习能力、沟通能力、团队协作精神、强烈的责任心和主动性
  • 5k-6k 经验1-3年 / 不限
    企业服务,房产家居 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责:严格按照交接班制度,做好执勤记录,认真履行职责,不无故离岗;负责外来人员和外来车辆的检查,严格按规定登记,对不符合要求进入小区的人员车辆进行礼貌劝阻,对可疑情况提高警惕,及时报告,确保安全;严禁推销、小贩等闲杂人员进入小区内;负责小区内的通道、停车场、绿化地、车辆及其它公共场所的治安防范管理,保持道路畅通,车辆停放有序;负责小区内的清洁、绿化及公共设施设备的检查,发现问题及时通知各服务中心进行处理。 岗位要求: 1.身高170cm以 上,18-45 岁; 2.月休四天、包住、五险、节假日福利、补贴、带薪年假、年终奖; 3.无纹身、退伍军人优先; 4.责任心强,人品端正,爱岗敬业,服从公司安排,有较强的安全意识和服务意识。
  • 30k-50k 经验10年以上 / 本科
    软件服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位:Senior Software engineer 主要职责: 领导由初级开发人员组成的小型团队 基于技术规范创建用于软件开发的程序规范、伪代码等 审核下级工作确保质量 根据程序规范开发s/w。 执行测试 主要责任领域: 与建筑师合作进行微服务架构的技术设计 与架构师合作,在微服务架构中进行系统设计 与架构师合作,将业务功能拆分为微服务。 指导经验丰富/初级开发人员并确保他们的代码质量 在项目开发过程中与跨团队和跨部门合作 承担上级安排的其他任务和项目 岗位要求: 负责微服务架构的系统设计和开发 计算机科学或相关专业学士学位。 8年以上Java开发经验 熟悉DevOps生命周期和工具(例如Jenkins、Jira、Git、Ansible、Junit、docker等) 精通Java、Linux、Spring、SQL、REST API、Oracle、Messaging、Junit和UML 良好的分析和解决问题的能力 良好的中英文听说能力。 熟悉微服务 岗位:Application Architect 主要职责: 与香港建筑师合作,制定整体技术计划和设计应用技术建筑师 与香港建筑师合作完成设计 为开发团队制定技术规范 制定数据标准 编制接口规范 确定s/w开发的指导方针,以确保工作的一致性和质量 主要责任领域: 指导其他团队成员进行开发 解决技术难题 为开发团队设置框架 为开发团队提供开发工具 岗位要求: 计算机科学或相关领域学士学位 在微服务架构设计(如Event Souring、CQRS等)和开发方面经验丰富 在为开发团队建立基础框架(例如消息传递、事务、在线/历史查询、数据库持久性等)方面经验丰富 精通微服务架构的持续集成/持续交付实施开发 经验丰富的自动化/集成工具,如Jenkins、docker、Selenium/Junit、Ansible等。 在构建高弹性应用和批量处理系统方面积累了丰富的经验 精通Spring boot、Spring cloud、Redis、REST API、Oracle 良好的中英文听说能力 熟悉詹金斯
  • 8k-10k 经验1-3年 / 本科
    区块链 / 不需要融资 / 50-150人
    职位详情: 我们正在寻找一位热爱区块链和Web3技术,并且具有优秀社交和组织能力的社区运营小伙伴。在这个职位中,你将负责建立和发展我们的项目社区,通过创造和管理社交媒体和在线论坛,与社区成员交流并协调社区活动,以推动我们的Web3产品和服务的采用和发展。 工作职责: 1.建立并管理社区,包括维护Twitter账号、Discord、Telegram、Medium、社区论坛等社交媒体平台,与社区成员保持沟通和互动; 2.管理社区内部运营,包括社区规则、社区治理、社区投票、社区贡献者的管理和奖励等; 3.协调并促进社区内的线上和线下活动,如AMA、Twitter space、比赛、空投等,以吸引和留住成员,并扩大我们的Web3产品和服务的影响力; 4.策划和执行社区活动,以吸引新成员并留住现有成员; 5.收集并汇总来自社区成员的反馈和建议,提供有价值的见解并改进我们的产品和服务; 6.定期整理复盘社区运营的相关数据和报告,包括社区成员增长、活动参与、社区贡献、社区投票和治理等。 职位要求: 1.本科及以上学历,有1年以上新媒体/社区运营经验,熟悉社交媒体和Web3在线社区管理工具; 2.学习能力强,执行力强,懂团队协作,有责任感并有统筹运营的思维能力; 3.能将韩语作为工作语言(口语和写作),能够与社区海外成员进行有效沟通; 4.具备较为优秀的沟通和组织能力,与社区用户等进行有效地沟通,并能够协调并推进复杂的社区活动和项目; 5.具备分析和解决问题的能力,能够有效地分析社区成员的反馈和建议,并提出切实可行的解决方案。
  • 3k-4k 经验1年以下 / 大专
    金融 / 不需要融资 / 15-50人
    1、负责招聘渠道的维护和管理; 2、负责招聘工作,如简历搜索、电话沟通、面试邀约、面试流程跟进等◇ 3、负责入职、离职等人事手续的办理 4、领导交代的其他工作◇
  • 4k-8k·13薪 经验不限 / 不限
    文娱|内容,广告营销 / D轮及以上 / 少于15人
    没有经验是可以的!没有经验是可以的!没有经验是可以的! 我们的运营不是白吃干饭的,他们就是教艺人怎么做直播的~ 岗位要求: 1、年龄:18-38岁。 2、学历不限、身高不限,无经验也可,只要肯学肯干。 3、性格开朗,会化妆。 4、临场思维敏捷,具有较强的语言表达能力和现场操控应变能力。 5、工作内容:在直播间里面和粉丝观众互动聊天、唱歌、唠嗑、喊麦或脱口秀均可(绿色直播)。 福利待遇和上班时间: 1、优质直播平台可供选择; 2、保底:4000-8000; 3、提成:后台70%-80%; 4、上班时间:每天4-7小时,早晚班任选。(依据个人时间安排或按公司工作时间)。 5、休假时间:每月休4天(可自由安排)。 6、另有包住,精装修全新公寓,物业治安好。 有意向者欢迎投递简历或者直接电话咨询!
  • 6k-8k 经验1-3年 / 大专
    广告营销 / 未融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责美团、大众点评、抖音团购日常运营与维护,确保平台效果展现优质、产品/服务及时更新; 2、负责美团、大众点评的整体评分,对客户评价进行有效维护,保持良好的品牌形象; 3、通过对运营数据和客户数据的分析,得出用户画像及产品需求,并做出及时反馈总结; 4、定期对营销和推广的效果进行跟踪反馈,详细了解市场需求并进行评估和优化; 5、根据各品牌发展策略负责平台各种推广投放的执行,实现品牌曝光量增长。 岗位要求: 1、大专以上学历,有审美、能熟练操作图文软件; 2、两年以上美团、大众点评、抖音团购工作经验(精通推广和玩法); 3、具备较强的营销文案撰写能力,思维开放、对互联网热点敏感度高; 4、逻辑能力强,关于沟通,能独立完成美团、大众点评、抖音团购线上线下的对接及宣传事宜; 5、具有市场最新认知,有较强的数据分析能力,以及商务谈判能力。 薪资福利: 1、薪资范围6-8k 2、周末双休,购买五险一金、全勤奖、不定期下午茶、聚餐、团建等 3、根据相关规定依法享有各类有薪假期(法定节假日假期、带薪年休假、婚假、产假等); 4、上班时间:早9:00-12:00 下午13:30-18:00
  • 30k-45k 经验5-10年 / 本科
    游戏,软件开发 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责游戏产品客户端端架构设计与核心功能开发,并编写相关文档; 2、负责客户端性能优化与架构改进; 3、与策划人员、服务器端人员、美术人员进行有效的沟通协作,参与管理产品研发进度; 4、负责客户端端技术团队建设,制定技术规范,把控代码品质,处理线上事故,解决技术问题。 任职要求: 1、本科及以上,计算机相关专业,有良好的编程思想,了解移动互联网相关技术,热爱编程工作; 2、精通C#、C/C++、Python、Javascript语言一种或多种,掌握面向对象编程的方法,具有严谨的逻辑思维能力; 3、四年以上 Unity 3D项目开发经验; 4、热爱游戏,了解游戏行业工作性质,有志于在游戏开发方向发展; 5、学习能力强,思维敏捷,喜欢钻研; 6、具备良好的沟通能力和优秀的团队协作能力。
  • 25k-40k·14薪 经验5-10年 / 本科
    电商平台 / C轮 / 2000人以上
    岗位职责: 1、面向研发团队的研发效能专职团队,负责持续提升研发效能(效率、响应速度、质量)相关工作; 2、深入研发团队,进行研发效能分析并挖掘效能瓶颈,参与部门研发效能体系的建设和优化(流程、标准、制度等),结合团队实际情况指导和参与制定研发效能改进方案和推广落地,提升团队更高效、更高质量、更可靠、可持续地交付更优的业务价值的能力; 3、定期提炼、总结、发掘组织内部的优秀实践,同时研究和跟踪业界先进的研发效能管理思想、方法论、工具创新与最佳实践,并在组织内部进行优秀实践的分享和推广; 4、建设和优化业务研发效能的度量和洞察机制,参与度量报告的制作和分析,并持续迭代改进; 5、负责研发质量保证工作的规划,对团队的质效目标达成负责; 岗位要求: 1、***大学本科及以上学历,8年以上知名互联网公司或IT公司工作经验,具备3年及以上研发团队(百人以上)研发效能过程改进和质量保障经验;(非研发效能团队者,至少具备研发、软件测试、运维中的2项经验) 2、对研发过程深入了解,熟悉效能度量、质量内建、持续集成、持续交付等实践知识,对DevOps有深刻理解; 3、 能够准确、全面的理解业务,分析效率/质量痛点问题,并设计合理的研发效能改进整体方案; 4、有成熟的质量保障方法论,熟悉微服务的模式和架构,熟练Linux、网络、数据库、分布式系统,熟悉Python、Go、Java至少一门语言,有研发效能开发经验优先; 5、具备较强的文字与总结分析能力;具备成长思维,自驱能力强,能主动发现问题;跨部门协作能力出众,具备开拓创新精神和团队合作精神; 6、英语口语流利,能熟练的通过英语进行沟通、表达优先。
  • 7k-9k 经验1-3年 / 不限
    批发|零售,物流|运输 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、协助策划直播话题,视频脚本,参与视频拍摄及其他需要协助的事项。 2、维护直播间粉丝,吸引新客户,与粉丝互动,引导粉丝下单等。 岗位要求: 1、学习能力强,有1-2年或以上相关实体店或电商平台卖货经验(不会没关系,我们接受茶行业小白,公司有大佬可以百分之百全心思教你)。 2、我们是普洱茶佛系直播间,能自己编辑话术,会和主播、中控打配合,灵活应对直播间情况。 3、五官端正,性格开朗,出镜漂亮很加分哦,如果你是网络5g选手,社牛就更好。 4、面试时请附上以往直播片段 岗位前景: 1、公司环境优美,前海CBD办公环境,员工氛围嘎嘎棒 2、岗位薪资过万现场面议,当然实力和薪资呈正比 3、快速成长后你就是直播一把手,实现人生财富自由登上人生巅峰
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