• 30k-40k 经验3-5年 / 本科
    区块链,软件服务|咨询,科技金融 / 不需要融资 / 15-50人
    1、全面负责平台运营工作,根据公司的OKR,制定运营策略和平台发展规划; 2、搭建运营推广渠道,进行品牌传播,扩大品牌影响力; 3、建立业务增长模型、用户增长模型,驱动用户增长的持续性和规模化; 4、负责平台用户(B端/C端)的活动规划,协同技术团队、其他运营推广团队做好活动组织安排,活动效果评估等相关工作; 5、参与公司战略及经营目标讨论及制定,向公司高层提供运营及发展建议; 任职要求: 1、本科及以上学历; 2、4A类广告策划公司、百强企业同等岗位履职经验; 3、认可企业文化,思维活跃,推动能力强; 4、本岗位为远程办公模式,每年两次集中封闭,每期5-10天。
  • 25k-50k·14薪 经验5-10年 / 本科
    企业服务 / D轮及以上 / 500-2000人
    此职位隶属于用户增值业务部(C端用户求职服务相关) 该职位需要背收入指标 没有抗过收入的运营同学请不要投递 岗位描述 1、根据业务规划目标,负责拉勾招聘用户增值业务的总体运营,制定运营战略,并提出有效的营销计划及执行方案确保目标达成; 2、充分挖掘已有流量池,分析订单数据、产品情况和流量情况,及时调整推广及运营策略,持续提升订单业绩; 3、制定站外增长计划,熟悉裂变拉新等玩法,组建KOL/KOC营销体系;熟悉电商平台、短视频平台的订单拉取方法; 4、整体负责运营团队的建设、培训、管理、激励和考核。 岗位要求 1. 5年以上运营经验,具体抗过收入指标,熟悉收入类产品的整个业务转化及服务流程; 2. 有较强的逻辑分析能力和数据分析能力,具备数据驱动思维,可以通过活动数据及品类数据发现机会和问题,找到优化及提升方向,并沉淀可复制的活动模型/方法论; 3. 有独立筹建团队的经验,善于解决各类业务问题,逻辑性强,敏锐的市场触角; 4. 具有良好的沟通能力和服务意识,较强的客户服务意识; 5. 较强的沟通协调能力,快速推动相关资源的能力; 6. 责任心强,具有较强的抗压能力,可以全情all in 工作中;
  • 100k-200k 经验5-10年 / 本科
    电商 / 未融资 / 150-500人
    工作职责:1、参与公司战略规划,根据公司总目标,制定详细的短中期发展目标,对公司S2B平台的相关运营指标与业绩结果负责;2、负责整个网站的整体计划和管理,输出运营端的计划和建议并推动落实;3、负责运营,商品,供应链等部门的沟通和衔接,发现问题及时做好解决策略,做好闭环管理;4、负责网站的各类标准的制定与推进,营收,预算,人效等计划的实施与落地;5、通过活动策划、广告投放、数据分析、产品规划、品牌运作、团队管理等实现业务有序增长,促使团队目标整体达成;6、负责与相关部门对接好商品结构及网站功能的升级,用户服务质量的迭代,营收与利润的结构不断优化;7、负责搭建完善的互联网平台运营团队,并有节奏有策略地有序推进业务开展及目标实现。任职要求:1、本科及以上学历,有相关平台或者电商实操运营经验;2、有0-1的平台搭建经验优先,有服饰类平台行业工作经验优先;3、具备经营思维,数据分析能力,跨部门协作和沟通能力;4、目标导向,诚信正直、积极主动、具备一定的突破能力,敢于接受挑战。
  • 30k-50k·18薪 经验3-5年 / 本科
    新零售 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责制定项目公司的整体运营工作规划及经营目标; 2、负责带领团队挖掘客户需求,带领团队完成客户开发目标; 3、负责制定公司整体运营及推广方案,并带领团队完成经营目标; 4、负责制定并输出运营管理标准、业务流程; 5、负责技术开发团队与客户需求的整体协调工作; 6、负责业务对接质量的监控,对产品交付质量及客户满意度负责。 任职要求: 1、本科及以上学历; 2、3年以上电商运营管理经验; 3、3年以上实体商业运营/市场管理经验; 4、对软件开发有一定了解,懂得基本的开发逻辑; 5、优秀的市场敏锐度及数据分析能力; 6、良好的沟通、谈判及协调能力; 有商业客户资源优先。
  • 30k-50k 经验5-10年 / 大专
    移动互联网,金融 / 不需要融资 / 15-50人
    职位描述:1、整体负责海外金融产品运营;2、搭建团队内人才梯队,提升团队战斗力3、根据业务发展战略,制定运营部门的核心目标,整合资源及策略,达成业务目标;4、推动跨团队协作沟通,保证业务高效推进。职位要求:1、5年以上大型平台的综合运营经历,3年以上团队管理经验,经历过大项目产品运营;2、对海外欧美、中东和东南亚任一区域用户和内容运营有深入的了解,并对当地的人文、社会环境有较深的理解;3、好奇心强、思维活跃、有寻根究底的精神,非常强的跨团队合作能力和沟通能力;4、以结果为导向,有团队领导能力和项目推进能力,能够在快速变化的压力下不断提升团队能力、完成业务指标;5、英语听说读写能力流利,能把英语作为工作语言,有海外经验(优秀经历者可放宽)
  • 20k-30k 经验10年以上 / 本科
    电商,游戏 / A轮 / 50-150人
    岗位职责: 1. 根据公司战略规划及经营目标,结合产品特色,制定杉果平台的运营发展战略及年度规划; 2. 负责杉果平台的运营和管理工作,有计划的开展推广促销活动、社区活动,提高平台销量、用户活跃度及平台粘性; 3. 根据用户需求,及时提出建设性的优化改进方案和需求建议,协同产品和研发团队不断提升平台体验; 4. 持续分析、研究行业动态和竞品情况,及时制定或调整满足用户和市场需求的运营推广策略; 5. 以数据为导向,持续分析、研究平台各项运营数据,实现平台精细化运营; 6. 持续建设和发展运营团队,优化运营效率,提升团队战斗力。 任职要求: 1.本科及以上学历,10年以上相关工作经验,7年以上团队管理经验、平台级运营经验; 2.良好的创新意识和团队合作意识,有丰富的团队管理经验,优秀的跨部门沟通协作和资源整合能力,责任心强,抗压力强; 3. 了解并喜爱单机/主机类游戏产品,熟悉游戏/电商平台运营模式; 4. 强逻辑性,结果导向,良好的自我驱动力。 如果您成为我公司员工,您将获得: 薪资:中电博亚将为员工提供行业内有竞争力的薪酬,确保优秀员工获得更多的认可和激励; 奖金:优秀的您将共享公司的经营业绩,奖金额度与公司年度收益及个人绩效挂钩; 基本保障福利:公司按照国家规定为员工缴纳社会保险及公积金(五险一金); 额外补充福利:餐补、车补、话费补等日常津贴; 休假:相对弹性工作制;每周双休;除国家规定的法定节假日外,将给予额外的带薪年假和带薪病假。 我们虽然独树一帜,却并不冰冷; 我们虽然行事严谨,却并不死板; 我们不害怕年轻,只害怕创意枯竭; 我们不害怕失败,只害怕止步不前; 我们喜欢朝气蓬勃的你,一起用对游戏的热爱一起创造辉煌; 我们喜欢无所畏惧的你,前人没有走过的路就让我们来开辟; 那个关于游戏的梦想,你还记得吗? 我们期待你的加入!
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    短视频,新零售 / C轮 / 150-500人
    工作职责: 1. 根据果壳定位与目标制定社区运营策略与方案,并带领团队在执行过程中不断优化; 2. 与原创内容团队配合,负责果壳微信生态运营工作,维护核心用户资源,配合团队实现目标; 3. 负责内容监管与审核,以及与网安、网信等监管机构的对接; 3. 进行市场调研、用户行为分析,对业务决策做出支持。 能力及要求: 1. 3年以上互联网用户运营经验,知识兴趣社区、内容创作、微信社群方向尤佳;(非应用市场运营和新媒体内容编辑) 2. 熟悉互联网产品的运作模式,有丰富的互联网项目参与及使用经验; 3. 了解目前各互联网平台的商业定位、用户调性和运营策略,能够为不同平台制定不同的运营方案并推动执行; 3. 具备良好的团队合作精神,善于沟通、勇于尝试。 加分项: 1. 有深度参与并在数据上获得成绩的运营案例; 2. 在微信、知乎、简书等平台有自己的原创账号; 3. 了解微信生态(公众号、微信群、小程序)玩法,在微信传播、群运营、营销方面有深刻见解和实际经验; 4. 向果壳系统提出社群运营建议(有可能请附书面分析)
  • 20k-40k 经验3-5年 / 本科
    电商平台 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责:1、负责公司各网络平台的规划、推广、运营等,研究制定符合公司各大网络平台方面的发展规划;2、根据公司整体营销策略和目标,制定完善的销运营策略和运营政策,及时调整经营思路,并策划各类电商活动;制定线上产品结构及价格体系;3、负责运用多样化的方式、方法推广公司品牌,贯彻执行网络口碑和推广方案;4、负责各电商网络平台发展战略以及品牌建设规划,负责管理运营团队,对各大电商网络平台运营负责,提升流量转化率;5、协助制定及负责完成公司年度销售指标、推广指标、运营计划,实现网络的战略目标、流量提升及盈利。任职要求:1、本科或以上学历,5年以上电商行业经验2、熟练掌握第三方电商平台(如:支付宝,天猫,淘宝、京东等)3C品类分运营推广方式,具备优秀的产品运营策划能力和丰富的经验;3、熟悉自有B2C官方商城运作模式和推广方式;有支付宝,天猫平台电商小二经验尤佳;4、了解当前国内电子商务发展状况,对电商行业有全面的认识和实际操盘管理经验,对电商模式和电商运营、营销推广等有较深入的认知和研究;5、具备良好的沟通与运营团队管理能力,能够独立组建团队,制定运营营销政策和管理制度;
  • 30k-40k 经验5-10年 / 本科
    移动互联网 / C轮 / 150-500人
    1、负责对公司海外市场(欧美优先)的用户运营,用户转化,留存等核心指标。 2. 了解通讯产品、竞争对手进行市场调研分析,根据市场情况及公司发展需求,绘制用户画像和用户分布地图; 3、对用户进行分类、分级,并分析不同用户的生命周期和行为特征、生活与消费习惯等,完善用户画像,搭建用户分层、分类运营管理体系和用户增长策略; 4、制定目标用户从了解到认识到认同到消费转化到口碑传播的发展路径中各环节的具体用户运营策略与战术,并组织落地实施,对结果负责; 5、依据用户分布图高效地开发、整合、构建与维护有效的目标用户入口,通过合理的用户入口实现用户增长目标,并因地制宜组织实施对应入口的用户运营策略; 6、主动地与各部门紧密配合,推动用户运营策略的实施,通过包括但不限于社群运营、口碑营销、品牌推广、全渠道内容运营等方式,扩大品牌知名度,提升目标用户对公司品牌及产品的认知度、认可度及用户的活跃度和粘性。 【任职要求】: 1、本科及以上学历,新闻、市场营销、广告、传播学、心理学,统计学等专业; 2、5年以上海外互联网或电商行业用户运营管理工作经验,对互联网平台和用户运营有深刻理解,具备丰富的用户运营增长体系建设经历; 3、3年以上团队管理经验,有系统的项目管理相关工作经验,具备多线程处理工作的能力等;有0-100万用户增长以上案例优先 4、对数据敏感,具备优秀的数据分析与处理能力,善于分析发现数据背后的逻辑与变化趋势; 5、熟悉用户运营,关注用户行为和用户体验,有搭建用户分层和增长体系的经验; 6、优秀的沟通表达能力和跨部门协调与合作能力,具备良好的主人翁意识和创业精神,专业、认真、负责,客观、公正、廉洁; 7、能适应创业型公司及转型升级中的公司紧张、主动的工作要求与节奏,愿随公司共同成长和发展。
  • 12k-18k 经验3-5年 / 本科
    游戏,文娱丨内容 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责公司日常运营的管理和分配工作,包括协调和调动各部门,推动运营工作中的各项需求指标; 2、负责游戏产品引入、运营评测环节的把控,根据引入产品品质、竞品数据、市场分析结合到数据模型,综合考虑一款产品是否值得引入、合作; 3、制定长线运营规划,包括计划开服数量、市场推广方向、各类运营指标KPI、各类海报需求等,并与市场沟通配合,推进细节工作; 4、参与产品上线前后,各维度的工作监督与推进,包括上线前产品优化、版本管理、研发进度把控、市场铺垫、渠道预热等,确保每个环节的跟进、落地、反馈都符合预期。 岗位要求: 1、本科及以上学历,三年以上的手游产品运营经验; 2、具有良好的沟通能力和合作意识; 3、熟悉国内市场和主流渠道格局; 4、具备良好的产品和数据分析能力; 5、工作踏实,细心,善于分析总结; 6、独立带过稳定月流水千万级手游产品的人才,卡牌游戏类优先。
  • 35k-70k·14薪 经验5-10年 / 本科
    企业服务 / D轮及以上 / 500-2000人
    职位描述: 此职位隶属于用户增值业务部(C端用户求职服务相关) 该职位需要背收入指标 没有抗过收入的运营同学请不要投递 岗位描述 1、根据业务规划目标,负责拉勾招聘用户增值业务的总体运营,制定运营战略,并提出有效的营销计划及执行方案确保目标达成; 2、充分挖掘已有流量池,分析订单数据、产品情况和流量情况,及时调整推广及运营策略,持续提升订单业绩; 3、制定站外增长计划,熟悉裂变拉新等玩法,组建KOL/KOC营销体系;熟悉电商平台、短视频平台的订单拉取方法; 4、整体负责运营团队的建设、培训、管理、激励和考核。 岗位要求 1. 5年以上运营经验,具体抗过收入指标,熟悉收入类产品的整个业务转化及服务流程; 2. 有较强的逻辑分析能力和数据分析能力,具备数据驱动思维,可以通过活动数据及品类数据发现机会和问题,找到优化及提升方向,并沉淀可复制的活动模型/方法论; 3. 有独立筹建团队的经验,善于解决各类业务问题,逻辑性强,敏锐的市场触角; 4. 具有良好的沟通能力和服务意识,较强的客户服务意识; 5. 较强的沟通协调能力,快速推动相关资源的能力; 6. 责任心强,具有较强的抗压能力,可以全情all in 工作中;
  • 35k-50k·14薪 经验5-10年 / 本科
    移动互联网 / A轮 / 150-500人
    岗位职责: 1. 负责公司直播项目运营方向把控,进行产品和市场营销策略研究; 2. 负责运营部门管理工作,具备创业精神,独立管理能力; 3. 负责公司企业客户的产品和用户运营管理工作,结合企业经营目标,规划业务运营策略; 4. 深挖产品核心竞争力,善于提炼核心产品营销卖点,熟悉信息流指标,能高效驱动业务发展; 5. 通过对用户体验和业务的分析,从而改进平台的产品和市场规划,实现公司既定目标; 6. 与产品客户及渠道伙伴建立良好的合作关系。   任职要求: 1. **本科及以上学历,有五年以上互联网行业运营工作经验,三年以上管理经验,熟悉产品和用户运营方式; 2. 具备组织、协调、沟通、领导及出色的人际交往和社会活动能力,具备敏锐的洞察力和极强的决策力,有开拓创新的魄力; 3. 有较强的管理及执行能力,能带领团队成员完成平台及项目运营工作; 4. 具备良好的职业形象和职业素养,具有极强的工作责任心及忠诚度。
  • 20k-35k 经验不限 / 本科
    数据服务|咨询,专业服务|咨询 / 未融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1.负责产品全线运营和管理工作,包括但不限于用户运营、内容运营、活动运营、渠道运营等,推动公司业务健康增长; 2.根据APP推广流量指标,高效理解各平台用户行为和业务场景,对内容和数据敏感,用数据分析驱动业务增长; 3.负责运营团队管理,确保运营团队方向一致,工作有序开展,达成运营业绩指标; 4.负责策划、推进及组织协调公司运营活动,针对用户、产品特点和市场状况,进行市场跟踪,分析市场变化及竞品制定相应调整策略,提高运营效果。 任职要求: 1.本科及以上学历,10年以上工作经验,5年以上企业级互联网平台服务经验; 2.从0到1的成功项目运营经历,可落地可执行可监控,有企业级平台运营经验者优先考虑条件优秀者可以适当放宽工作年限限制; 3.具备优秀的资源整合能力、项目管理能力、业务推动能力、战略管理能力、执行管控能力、团队管理能力,以结果为导向,寻找各种方法实现增长目标,推动工作快速落地。
  • 20k-35k·13薪 经验5-10年 / 本科
    软件服务|咨询,营销服务|咨询 / A轮 / 50-150人
    职位描述: 1、依托公司SAAS化平台产品(积分商城系统、营销工具系统、大数据分析系统),为银行业大客户提供运营管理服务(技术开发、系统代运营、用户运营管理); 2、统筹管理公司大客户项目,把控所有项目完成进度、服务和出品质量;制定工作计划、协调资源、分派工作、监督项目进程、反馈客户信息等;组织、指导、监控、统筹所有项目的进度和质量,并及时处理过程中发生的问题; 3、规范、优化部门管理流程和业务流程,制定相关业务标准,提升团队工作质量和服务质量; 4、积极参与公司其他相关部门的沟通与合作,共同改善公司产品及服务质量; 5、对大客户进行有效沟通并对客户进行必要引导,具备承担售前、售中、售后工作的统筹管理能力; 6、带领团队充分协作、共同完成整个项目任务,合理分配各项工作并及时制作项目管理改进方案。 任职要求: 1、五年以上大客户服务、互联网、广告营销咨询行业、BD合作等工作经验, 二年以上部门管理经验,有服务银行业经验者优先; 2、较强的项目统筹管理能力、沟通能力、商务能力和互联网产品理解能力,具有较强的文字表达能力; 3、工作认真负责,学习能力强,工作主动性强,具有较高的客户服务意识; 4、熟练操作各种办公软件,如Word, Excel, PowerPoint等。 加入我们,您将享受: 1、人性考勤:快乐工作,温度小家,人性化打卡,提供加班夜宵补贴、打车补贴; 2、下午茶:水果、网红奶茶、人气披萨、炸鸡汉堡等丰富的下午茶,为你提供满满能量; 3、团建旅游:每年组织1-2次旅游,未来我们打算把国家地图都走遍; 4、五险一金:必须有的哦; 5、节日福利:国家法定节日、特殊节日发放惊喜福利; 6、分享培训:产品培训、业务培训、技能分享,帮你快速上岗,全面提升; 7、快速晋升:对于能力突出,表现优异的伙伴,我们将提供快速晋升,快速加薪通道,连跳三级其实很简单。
  • 20k-25k 经验5-10年 / 本科
    新零售 / 未融资 / 15-50人
    上海华酿文化拟在本地开设20家以上的线下店铺,以“好喝又好玩”的时尚酒水饮料外卖为主,因此需要建立互联网运营团队。 运营总监的工作职责是: 一、确立公司互联网运营的逻辑和方法,并据此建立团队,分配工作,以完成各项运营指标; 二、指导并组织产品运营、新媒体运营、用户运营团队的工作,优胜劣汰,建立一直稳定具有战斗力的团队; 三、负责和互联网领域各传播媒体有效沟通,调动各种资源,以提高公司产品的市场知名度; 四、负责与外卖代运营团队对接,根据数据分析调整制定产品运营策略和活动投放等; 五、总经理交代的其他相关工作。 要求: 一、***本科及以上,专业不限; 二、5年以上知名互联网企业运营经验,其中包括2年以上运营团队管理经验,精通PC端、移动端互联网产品运营模式及推广方法; 三、善于分析数据,能够根据数据变化及时调整运营策略,并落实到团队; 四、结果导向,具有良好的合作能力和沟通协调能力,以工作为重,接受加班,抗压能力强。