职位描述 1）负责相关系统的设计和开发工作 2）独立完成中小型项目的系统分析、设计，并主导完成详细设计和编码的任务，确保项目的进度和质量 3）理解业务，识别需求，参与架构、系统、分析设计等多领域项目的相关技术的实践、应用和研发 职位要求 1）24届应届毕业生，本科或以上学历，计算机软件或相关专业，Java开发经验 2）熟悉Java/J2EE， 基础扎实，熟练掌握常用Java技术框架，能编写高质量简洁清晰的代码 3）对于Java基础技术体系（包括JVM、类装载机制、多线程并发、IO、网络）有一定的掌握和应用经验 4）良好的面向对象设计理解，熟悉面向对象设计原则，掌握设计模式及应用场景 5）具有比较强的问题分析和处理能力，有比较优秀的动手能力，热衷技术，精益求精，有一定的技术癖 6）熟悉底层中间件、分布式技术（包括缓存、消息系统、热部署等） 7）热爱技术，工作认真、严谨，具备较强的学习能力和责任心，能自我激励，善于沟通与团队协作。

工作职责： 1.收集与发现用户体验问题，并提出逻辑清晰、有创造力的解决思路； 2.负责客户端/后台等业务模块的产品设计工作，产出产品需求文档； 3.与合作部门沟通协作，推动产品的实现与最终效果的评估。 任职资格： 1、2024届应届毕业生，**本科以上学历； 2.你需要自带引擎(自驱力)，拥有改变世界的热情； 3.你需要敏锐洞见(同理心)，抓住用户本质痛点； 4.你需要思路清晰(逻辑性)，擅于从复杂现象中找本质； 5.你需要谦卑并敢于接受挑战，不找借口，只找方案;

招聘：邀约员 1、负责电话销售公司产品和服务，完成公司的业务指标。 2、电话跟进司机/用户，进行邀约到场/唤醒等服务。 3、与客户保持良好、有效的沟通，为客户提供主动、热情的服务，确保目标达成。 福利： 1、成功入职即缴纳六险一金。 2、每年四次竞聘、四次调薪机会，管理岗+专家岗双向晋升渠道。 3、节日、生日、年陈、下午茶、团建等福利多多。 4、年终绩效奖金。 5、师徒带教，晋升培养等职业素养提升课程。 面试地点： 大连市甘井子区华南广场华润凯旋门一期 联系电话：***********

任职要求： 1、20-26周岁普通话标准，口齿清晰沟通能较好表达。 2、学历要求：中专或中专以上学历，勤奋上进，自信好学， 学习能力、执行能力强无视学历； 3、工作经验要求：不限工作经验要求，具有电话邀约／销售 经验优先电话销售行业者优先； 4、技能要求：工作主动积极愿意学习各种新事物能接受高 频的电话外呼工作吃苦耐劳； 5、态度能力要求：积极主动、善于沟通、良好的学习能 力、应变能力和适应能力、团队合作意识和敬业精神。 企业优势： 1．准独角兽大企业，互联网＋物流Top1，已完成F轮融 资； 2．良好的发展空间和晋升通道，每年4次季度竞聘， 根据能上能下机制达标即可晋级加薪，晋升通道如下 ：专员一专家／主管一城市主管一城市经理一区域经 理； 3．完善的人才培养机制：入职后享有业务轮岗、一对 一带教、新员工培训、晋升带教培训等学习机会； 4．公司好福利：正式编制、五险一金、带薪年假、年 终奖金、绩效奖金、员工福利、节日福利、不定期团 建活动、享有每周2次下午茶、员工生日惊喜活动、 全方位个人养老医疗等保险保障、区域内员工归属地 调岗等福利。

岗位职责： 1、搭建能够准确反映业务运营状况的数据指标体系，围绕平台业务构建多维度数据模型； 2、负责日常运营数据监控，及周期性分析复盘、针对异常情况及时预警并给出处理方案； 3、开展深度的专项分析，以发现业务盲点。并能与业务侧紧密结合起来并推动业务更好地拿到结果； 4、独立负责创新性增长课题的研究，并能跨团队沟通协作。 岗位要求： 1、3年及以上3年以上数据分析相关工作经历，有O2O或货运分析经验优先 2、熟练掌握SQL，Excel，Tableau等工具，以及熟悉常用的统计分析模型； 3、对数据敏感，能够独立思考，能及时发现并深挖数据异常点。 4、丰富的项目的经验，有丰富的跨团队、部门的项目资源整合能力，有独立分析项目owner经验优先。

岗位职责 整体防护能力建设与运营： 负责货拉拉的全面反爬风险控制，包括但不限于服务端API、应用程序、小程序、H5等前端的安全防护。 安全方案研究与规划： 研究行业内先进的反爬安全解决方案，结合公司业务特点，制定和实施长短期的安全策略和建设规划。 数据监控体系建设： 构建和优化数据监控体系，以实现实时风险感知和响应。主动与相关部门协作，确保监控体系的有效运行。 跨部门协调与持续优化： 与安全和业务团队紧密合作，提高反爬的多层防御机制，并不断优化安全运营效率。 岗位要求 学历与经验： 本科及以上学历，拥有3年以上反爬或流量安全领域的实际工作经验。 反爬专业知识： 拥有丰富的反爬对抗经验，对于常见的反爬防御策略（包括前端、API、用户行为分析、产品设计等方面）有深入理解。 风险评估与解决方案制定： 具备出色的风险识别能力和强烈的责任心，能够基于业务需求，评估潜在风险并制定有效的解决策略。 沟通与项目推进： 具备良好的跨部门沟通能力和项目管理能力，能够主动协调各部门，确保安全方案的高效实施。 加分项 大型互联网公司经验： 有在大型互联网公司进行反爬建设和运营的经验者优先考虑。 高强度风控经验： 深入理解并有实际应用各类风险控制措施的经验。 相关领域专长： 具有账号安全、移动安全、数据挖掘算法等相关领域的工作经验者优先。

岗位职责 担任反爬蓝军，负责公司各业务线核心数据的反爬对抗演练; 熟悉反爬领域的对抗技术，持续分析反爬风控策略，能从攻防视角看问题，持续提升反爬水位; 研究并沉淀各端的攻击场景和攻击手法，搭建体系化的攻防系统、攻击武器库，以攻防手段持续提升安全水位; 结合具体业务场景，定制化攻击手法，以攻助防； 调研并探索业界前沿技术，结合实际攻防形式落地。 岗位要求 熟悉Android/iOS端安全对抗技术，掌握常见的静态分析、动态调试、协议抓包、HOOK等技术原理和框架应用; 熟练掌握主流爬虫攻防技术，对设备指纹/协议破解/模拟点击/人机识别等有较深入的研究 精通反爬风控策略，能够从协议/设备/环境行为/真人化等多角度识别定位，绕过防御系"

岗位职责： 1、了解并熟悉所支持部门的战略规划和团队运作状况，为所支持部门提供专业性的人力资源建议和策略； 2、关注员工专业技能提升，保障骨干员工的稳定性，注重基层管理者管理能力的提升，协助建立健全人才培养体系； 3、关注关键人才的选拔、融入、发展，提升干部人力资源管理能力，推进激励体系的更新和人效的提升； 4、协助业务部门进行团队建设规划、文化建设，营造良好的员工关系，策划与组织员工活动； 5、负责企业文化、价值观在业务线的落地，确保人力资源管理工作在业务线的同步实现。 【任职资格】： 1、本科以上学历，具备3年以上人事全盘或HRBP工作经验，互联网行业经验优先； 2、熟悉人力资源六大模块，擅长招聘、员工关系模块； 3、优秀的学习、适应能力，能够快速了解公司主体业务，并紧跟业务发展形势，以业务为导向； 4、良好的内外部沟通协调能力，能够整合内外部资源，具备独立处理事务的能力，注重团队协作； 5、熟悉国家相关劳动法律法规，熟悉人力资源管理工作和运作方式，熟悉财务基础知识和预算管理。

岗位职责: 1. 负责用户画像业务需求承接和数据服务方案设计 2. 负责用户画像业务问题分析沟通处理 3. 负责用户画像数据标签体系建设和维护 4. 负责用户画像数据效果度量和监控治理 任职要求: 1. 本科以上学历，计算机、数学、统计学、大数据、心理学等相关专业优先 2. 拥有1年以上数据产品、数据分析相关经验，有数据体系建设经验优先，有用户研究、数据分析经验优先 3. 熟练使用Xmind、Excel、SQL、PPT等工具，具备良好的逻辑思维、数据分析思维、闭环思维，具有一定数据敏感性，做事积极主动热情 4. 熟悉画像应用方向，如认知洞察、精细化运营、营销策略等，了解产品方案设计、开发、上线、宣推等环节，能够输出阶段总结和对外宣传材料

岗位职责： 负责海外营销核心系统的产品交付、重构及稳定性建设。 岗位要求： 计算机或相关专业本科以上学历，3年及以上Java开发经验 Java基础扎实，熟悉网络、并发编程，理解IO、多线程、集合等基础框架，对JVM原理有一定的理解 熟练使用Spring，熟悉Spring Cloud或Dubbo等分布式框架及原理； 熟悉常用设计模式，对DDD等设计思想有一定的实践经验； 熟悉常用数据库及消息中间件，如MySQL、Kafka、RabbitMQ等； 有高并发系统设计经验/营销系统/资金等相关系统实践经验为佳； 严谨内驱，有责任心，能够承受较大工作压力，勇于解决关键及困难问题。 良好的英语书面表达、口语能力加分。

职位描述： 完善的司机基金机制，通过关怀基金帮助更多困难司机，并做好内容宣传，牵引司机正向行为及心智； 建立司机关怀活动体系，制定全年关怀活动计划，并按节点完成落地动作； 落地关怀活动同时做好内容编写，联动其他部门完成宣传计划； 针对司机策略进行公示文案编写，并进行公示内容发布。 岗位基本需求： 3年以上工作经验，互联网业务运营、策略运营、用户运营行业优先； 有较为丰富的线上/线下活动运营经验，规划全年活动并执行落地； 有较强的逻辑思维能力，善于分析、归纳、描述、沟通、和解决问题。 具有良好的执行力、沟通协调能力和团队合作精神，有较强的书面及文字表达能力，优秀的策划和共情能力

职位描述： - 参与并负责货运场景起终点搜索工作，通过NLP提升地图选址体验； - 优化地图搜索query处理，包括query分词，识别、理解、纠错等； 任职资格： - 扎实的算法编程能力，熟悉常见的分词、文本分类、情感分析、命名实体识别等机器学习和深度学习算法 - 良好的逻辑思维能力，对数据敏感，能够发现关键数据、抓住核心问题 - NLP、搜索、数据挖掘等领域有比较丰富的工作经验，有lbs业务背景优先 - 熟练使用一种或几种深度学习框架（如tensorflow、pytorch等），熟悉spark、hadoop分布式计算编程者 - 有较强的研究能力，如在领域**会议发表过高质量论文者优先

岗位职责： - 参与并负责货运场景起终点的推荐工作 - 搜索推荐核心算法的研究与优化，应用领域前沿技术提升推荐效果 岗位要求： - ***本科及以上在读 - 扎实的算法编程能力，熟悉常见的分类、排序等机器学习和深度学习算法 - 良好的逻辑思维能力，对数据敏感，能够发现关键数据、抓住核心问题 - 有较强的研究能力，如在领域**会议发表过高质量论文者优先 - 时间要求: 1周4天及以上，最少实习3个月，24年毕业优先，连续实习6个月及以上优先

职位描述: 1.参与出行类app UI设计工作 2.需要充分理解产品交互文档，对产品提出见解，参与优化用户体验 3.熟悉产品开发基础流程，配合完成开发和UI验收流程 职位要求: 1.***在校本科研究生，美术/设计类相关专业,视觉表现能力强 2.熟悉移动端的设计规则，熟悉UI工作流程，能推动项目落地 3.有高效理解产品和交互设计思路，敏锐判断视觉设计的可行性 4.重视细节，追求像素级精神，热爱探索前沿设计，自我驱动力强 5.精通Photoshop，figma，AI等设计软件，会插画和3D加分 6.有良好的沟通能力和团队协作能力

工作职责 1、分析O2O、物流等行业发展现状和趋势、包括细分市场规模、供需关系变化，分析互联网触发的行业商业模式变化，判断互联网对物流行业发展的影响及趋势； 2、盘点全行业及渠道，输出同业在相关行业竞品的创新产品、市场竞争等方面的新策略，并输出业务新机会点和改善方向； 3、用户洞察研究与分析（不同的客群、不同的供给群体），负责访谈并整理分析相关数据，对细分市场客户应用场景、需求变化、痛点等多维度进行具体研究分析，提出能落地的解决方案； 任职资格 1.本科以上学历，物流、市场等商管类等相关专业，具备2-3年行业研究经验 2.O2O、物流领域行业研究背景是加分项；熟悉交通物流相关行业（车型、仓储、物流等）相关行业发展情况，对行业发展趋势、政策及重要领域较为了解是加分项 3.具有敏锐的市场洞察力和信息编辑能力，具备定性定量分析能力，文笔流畅； 4.具备良好的团队协作能力和沟通能力，有激情，有担当，执行力强； 5.对移动互联网具有浓厚的兴趣和热情，积极探索行业内新事物；