• 30k-60k·16薪 经验5-10年 / 本科
    短视频 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述: 1、深入理解短视频、直播用户需求,协同推荐、产品和运营团队打磨产品细节,提升用户核心指标; 2、理解不同区域文化和用户差异,抽象区域用户核心需求,设计与区域特性相匹配的内容产品; 3、好奇心强,洞察用户需求,通过产品方案建设用户对快手同城的心智。 任职要求: 1、本科及以上学历,3年及以上产品工作经验,有短视频/直播/社交产品相关经验者优先; 2、对内容产品有深入的理解,有良好的需求敏感性与同理心,创新能力强; 3、执行力、抗压能力、适应力强,能够在早期产品的探索期保持高效的工作节奏和积极的态度; 4、有较强的数据思维,熟练使用SQL,有持续学习的意愿与能力,沟通与协作能力强。
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责为我们全球各市场的商家和达人产出高质量、吸引人、易理解且紧贴用户的教育内容; 2、在内部和外部渠道与利益相关方共同创建、发布及维护国际电商的教育信息,包括文章及可视化内容(例如幻灯片、信息图表和视频); 3、设计策略,以便用户在链路/生命周期中需要信息时,为他们提供所需信息; 4、与内部团队及全球跨职能团队建立合作关系,以搭建、标准化及优化整体规则运营; 5、利用战略工具、系统和数据来帮助团队分析趋势,提供见解,制定目标,改善整体流程,最终提高用户满意度。 职位要求: 1、本科及以上,3年以上内容策略师、教学设计、技术文档撰写等工作经验; 2、具备出色的撰写和编辑能力,以及分析数据并运用数据推动决策的能力; 3、有热情、自驱力强、好奇心强,能够在快节奏的环境中独立完成工作; 4、具备流程优化管理方面的经验,能够与全球跨职能合作伙伴建立有效的合作关系; 5、出色的战略性思考能力,能够提出复杂的解决方案并以书面形式清晰地进行解释; 6、出色的组织、沟通和项目管理技能,并注重细节; 7、能够在快节奏且不断变化的环境中有效地开展工作并交付工作成果; 8、能够协调各种内部和外部资源,获取、处理并操作信息,从而制定策略; 9、英语口语流利,有海外电商行业经验的申请者优先考虑。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 团队介绍:国际化短视频用户增长(User Growth)团队负责字节跳动旗下产品的增长工作。我们帮助产品制定量身定做的增长方案,并利用各种营销、产品、数据分析手段达成业务增长目标。UG 团队维护和优化一系列类似付费广告、自然新增等成熟的产品增长方案,并熟练将其应用到各种不同的业务中,推动业务增长;同时当发现新的增长机会时,我们也构建新的解决方案,帮助业务实现突破。加入 UG 团队,可以负责亿级用户产品的增长工作,掌握业界先进、第一手的增长实践。 1、负责国际化短视频Lite版场景功能迭代,深入理解用户动机,聚焦产品功能优化,持续提升用户体验; 2、结合对新兴市场地区人群理解与数据洞察,关注短视频产品的核心链路基础易用性与可用性,主动挖掘、积极探索针对目标用户群体的基础体验解决方案; 3、站在全局视角拆解业务目标,结合定性和定量分析及判断,制定模块目标;关注行业和产品长期发展趋势,探索新的优化方向,为产品留存增长创造更多可能性; 4、主导相关产品设计,跨团队多方协作,深入联动运营、设计等各环节角色推动项目落地并达成业务目标。 职位要求: 1、本科及以上学历,5年以上互联网产品工作经验,有用户体验、内容社区、主架构产品相关经验加分; 2、优秀的结果导向思维、逻辑思维、数据敏感度,能够透过现象挖掘方案与解法; 3、对用户需求有深刻理解,能够站在用户角度思考问题; 4、具备优秀的跨部门协作的沟通协调能力和推动力,能独自推进和管理项目,协同产品、交互、研发等团队快速推进项目落地; 5、英语能够作为工作语言。
  • 25k-35k·15薪 经验5-10年 / 本科
    科技金融 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位描述 1、负责大额产品主版本的用户端产品规划设计,跟进用户全生命周期交互与流程体验,对流程转化、用户体验和业务产出负责; 2、可持续优化用户产品各流程转化、追求**用户体验,联动各环节完成最优方案拆解,实现前台产品转化与体验目标; 3、响应公司信贷业务的战略规划,推动复杂项目的前端产品设计和整体产品方案交付,高效落地复杂项目的产品实现; 4、团队管理和业务需求的跨部门沟通和资源协调,驱动各环节各团队高效配合,完成业务产品实现目标; 岗位要求: 1、本科以上学历,5年以上互联网用户产品工作经验,3年以上互联网金融产品经历、知名互联网公司背景最佳,有银行、消金等金融机构相关经验者优先考虑; 2、能够独立承担业务关键指标,有较强的业务sense和前端产品创新设计能力,可持续提高产品的相关流程转化与产品体验; 3、对互金行业的业务模式、未来趋势有深入理解与独特思考,具备良好的业务敏感度和视野,有风险意识,能够敏锐的捕获产品机会和各项业务数据价值; 4、具备较强的项目管理、分析汇报和数据统计能力、可负责整体项目提案和落地实施。
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    TCL
    移动互联网,其他 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责:负责XR业务线 1.独立跟进一条或多条业务线的用户研究和体验工作,建立&维护评价体系,对于日常评价体系的波动,能通过 结合业务实际数据等方式定位到具体原因,并推动问题解决/体验提升 2. 根据业务需要进行专项研究,如:挖掘目标用户需求、使用场景等,能从核心需求/购买决策/情感诉求等不同 维度提出消费者洞察,并推动落地 3. 独立完成各个研究项目的方案设计,包括需求分析、研究目的和内容提炼、研究方案、数据分析,并输出强有 力的研究报告 岗位要求: 1. 本科及以上学历,心理学、社会学、市场营销等相关专业; 3年以上用户研究或市场调研经验; 2. 掌握各种用研方法,有极强的定性访谈及定量数据分析能力, 包括但不限于深度访谈、焦点小组、可用性测 试、线上问卷调研、拦访等; 3. 较好的商业敏感度,能有效结合用研结果与业务实际表现,并把用户需求/体验痛点转化为业务视角,定位机 会点并提出解决方案; 4. 具备良好的沟通/表达能力,较强的逻辑分析/总结能力,跨团队协作能力
  • 电商平台 / C轮 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责电商用户增长的算法优化,持续优化用户拉新和拉活各个环节的算法效率; 2、和产品、运营、数据等团队深度合作,以数据驱动和目标结果导向,完成电商用户增长目标持续突破; 岗位要求: 1、计算机相关专业本科及以上学历,熟练掌握常用的机器学习算法模型; 2、至少精通一门编程语言(Python、Scala、Java等),能熟练使用一种以上大数据处理模型和框架; 3、良好的数据和业务思维,熟悉增长黑客,或者对此有强烈兴趣者优先; 4、良好的沟通能力,具有跨团队的多方密切合作意识。
  • 25k-35k·16薪 经验3-5年 / 本科
    汽车交易平台 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1.负责汽车垂类APP的产品规划、设计工作,为转化、体验类指标负责; 2.建立数据监控指标,通过分析数据优化产品,提升业务渗透和转化; 3.不断挖掘用户看/选/买/用车的需求场景,提升用户粘性和LTV; 4.关注行业,分析竞品,探索行业差异化的新策略、新方向; 任职资格: 1. 三到五年以上产品工作经验,有丰富的用户端产品经验,有漏斗转化、交易转化类经验; 2.能够独立完成产品目标拆解,独立协调、推动工作计划执行; 3.逻辑清晰、思维活跃,乐于思考总结复盘,有创新意识; 4.较强的数据分析能力,善于用数据驱动产品的优化升级; 5.有用户增长经验或对新能源汽车行业熟悉者优先;
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    TCL
    移动互联网,其他 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1.负责管理并跟进海外的用户增长及运营相关项目,协助前端分公司策划并落地用户运营相关营销活动、内容、提升用户活跃度与粘性。 2.监管海外各国用户运营重点项目进度,指导海外各分公司搭建前端本地化用户运营团队,协调总部各部门资源推动前端项目落地; 3.合理制定并分解各项用户运营相关指标,推动体系内各模块配合运作; 4.管理并优化海外用户大数据资源,完善用户数据管理,包括不限于数据埋点、数据分析、数据应用等方面,定期输出分区域用户运营能力报告。 任职资格: 1.本科或以上学历,市场营销,电子商务等相关专业; 2.3年以上海外用户运营、数字营销相关岗位工作经验,有团队管理经验者优先; 3.对海外重点国家、区域(欧洲、美国、巴西、东南亚)本地化用户运营模式有深入了解及运作经验;深入了解欧洲、北美、拉美及东南亚消费者习惯与区域文化; 4.具备较强的业务洞察与规划能力,具备较强的跨文化沟通能力与项目拉通能力;可协调跨中心、部门工作,推动项目落地; 5.葡语 或者 英语可作为工作语言.要求:
  • 25k-40k·16薪 经验3-5年 / 本科
    旅游 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1. 负责去哪儿购票前用户决策,通过挖掘低价匹配用户,提升用户粘性和购票意愿; 2. 负责去哪儿购票流程优化,提升购票转化率,保证功能流畅度; 3. 负责去哪儿购票后出行体验提升,行前、行中、行后场景拓展; 4. 数据驱动,能通过分析数据发现问题,提出有效解决方案,不断迭代优化产品; 5. 能独立完成大中型项目,收集、梳理各业务与用户诉求,高效解决用户问题; 6. 跨部门沟通协调,推动产品进度,确保项目按时上线,对产品目标负责。 7. 综合能力强,关注用户体验与用户价值,保证项目最终质量,对前后台进行整体全面的把控。 任职资格: 1. 3年以上互联网产品工作经验,独自负责过完整产品; 2. 优秀的沟通表达能力与组织能力,能协调各方快速推进项目落地; 3. 逻辑思维缜密、熟悉数据处理流程,结果导向; 4. 自驱力强、执行力强、抗压能力强、有责任感; 5. 会写SQL优先,有机票经验优先。
  • 40k-55k·16薪 经验5-10年 / 本科
    旅游 / 不需要融资 / 2000人以上
    1、 负责用户增长方向的产品工作,以增长为目标,规划和设计产品 2、 围绕用户生命周期对业务的用户增长、留存、促活负责,对用户成长体系进行设计和梳理产品路径; 3、 挖掘站内新客转化提升点,通过AB测等手段不断提高转化率,提升补贴ROI;探索次新客转化的提升空间,以新人专区为承载,促成次新客复购提升。 4、 具备很强的数据分析能力,能从数据结果中分析业务变化,进行产品运营方向的调整,提升核心运营指标; 5、 推进公司的微信小程序、百度小程序、支付宝小程序的产品提升。 6、 通过商业分析,了解下沉市场增长特性,研判业务及用户核心数据,挖掘内在规律,给出渠道投放及运营优化建议;支持产品运营团队常规数据需求。 7、 与品牌团队一起,在行业持续发声,创新营销玩法,提升品牌影响力;探索产品化营销方式,不断丰富营销类型,达成产品驱动的营销效果。 任职要求: 1、 计算机、统计学、经济学等相关专业,本科及以上学历,985/211优先; 2、 了解互联网/移动互联网,7年及以上的产品,用户运营、数据分析、品牌营销相关经验; 3、 能搭建产品运营框架,能拆解相对复杂的指标体系,对数据敏感; 4、 执行力强,工作积极主动,具有优秀的理解、沟通与协调能力,能承受一定工作压力; 5、 成熟的团队管理能力;
  • 6k-9k 经验3-5年 / 本科
    软件服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    一、公司简介 彩讯股份(创业板股票代码:300634)是一家软件互联网上市公司,是协同办公、 智慧渠道、云和大数据领域的龙头企业。拥有五地研发中心和遍布全国的运营网络,员工超过 3000 人。 公司坚持“以大场景运营效果为导向,全面数字化、智能化”的发展战略,持续加大在人工智能等领域的投入,将成为中国领先的智能数字化企业。 二、项目介绍 中国移动云盘项目,运营生态建设支撑,采用springcloud微服务框架,建设营销平台、运营平台、风险控制系统、低代码平台、消息系统、大数据平台,支撑千万级活跃用户,承载亿级系统访问量. 三、 岗位职责:1、负责B端、C端产品的用户体验研究,月季度持续追踪满意度、产品质量指标,实施、监督重点客户体验提升项目的开展,落地相关满意度工作策略;2、主导用研项目方案输出,包含体验研究流程及标准制定、需求分析、用研方法设定、痛点洞察分析,输出强有力用户体验研究报告;3、参与实施产品潜在需求评估、产品体验需求挖掘、新功能概念验证、用户体验度量等;4、跟踪用户反馈,建立快速、有效的用户反馈机制,跟踪监测用户痛点,为产品迭代优化提供建议;5、负责产品市场趋势研究,辅助业务侧输出提升策略和改善建议;6、负责用户关系管理工作,具备基础用户分层运营思维,尤其是核心用户的私域关系维护开展; 任职要求:1、大学本科以上学历,对通信运营商业务有一定认知优先;2、2年以上用户体验研究相关工作经验,熟悉可用性测试、用户旅程地图等测评方法,有成功落地满意度策略提升经验优先;3、 精通Excel、PPT使用,熟悉各类Excel常用函数、擅长撰写各类文档报告,思维清晰、文笔出色,能独立完成各类分析报告、文档方案;4、熟悉使用数据分析语言,能独立、高效完成数据整理、分析;5、 良好的沟通能力和跨团队协作能力与推动力。 备注:月轮休8天 四、薪酬福利与职业发展: 我们提供竞争力的薪资待遇和福利待遇,包括期权激励、五险一金、带薪年假、节假日福利、健康体检、培训及晋升机会等。 同时,我们还为员工提供广阔的职业发展空间,鼓励员工在工作中不断成长和进步。 我们的团队充满活力、激情和创新精神,致力于打造一个开放包容、信任互助的工作环境,并定期举行各种团队建设活动,增强彼此之间的沟通和理解。 期待您的加入,一起探索未来无限可能!
  • 35k-55k 经验5-10年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责优选业务用户增长运营工作,对交易用户数、用户留存率负责。 2、基于优选业务用户的转化漏斗,制定可落地的优化方案,提升各个流程的转化率。 3、能围绕不同场景下优选业务用户需求的痛点,制定有效的运营策略和玩法,提升交易用户数的增长。 岗位基本要求: 1、3年以上运营及用户策略制定相关经验,对用户增长、用户分层有清晰的方法和思路。 2、自驱能力强,逻辑思维清晰,注重细节。善于沟通和表达,良好的团队协作和跨部门沟通能力。 3、数据敏感度高,具备较强的数据分析能力,善于从用户数据中发现深层用户需求,能独立完成数据监控与分析。
  • 30k-40k·16薪 经验5-10年 / 本科
    科技金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位描述 1、负责C端产品规划,深入挖掘用户需求,围绕用户的社保/保险需求提供产品解决方案 2、与运营团队配合做好主站用户的承接,为用户体验和业务指标负责 3、负责推进产品设计和开发流程,把控项目进度,确保产品高质量、高效率上线 岗位要求 1、5年以上互联网产品设计工作经验,对互联网产品有深入的认识,具备保险行业经验,互联网保险或互联网金融的产品工作经验者优先 2、优秀的逻辑思考能力,具备独立分析和解决问题的能力及数据驱动意识,能主动发现问题、解决问题、达成目标 3、具备优秀的沟通能力、数据分析能力以及抗压能力,责任心强
  • 25k-45k·14薪 经验3-5年 / 本科
    电商平台 / C轮 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责电商用户增长的算法优化,持续优化用户拉新和拉活各个环节的算法效率; 2、和产品、运营、数据等团队深度合作,以数据驱动和目标结果导向,完成电商用户增长目标持续突破; 岗位要求: 1、计算机相关专业本科及以上学历,熟练掌握常用的机器学习算法模型; 2、至少精通一门编程语言(Python、Scala、Java等),能熟练使用一种以上大数据处理模型和框架; 3、良好的数据和业务思维,熟悉增长黑客,或者对此有强烈兴趣者优先; 4、良好的沟通能力,具有跨团队的多方密切合作意识。
  • 11k-22k·15薪 经验1-3年 / 本科
    社交媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    【岗位职责】: 1、通过MCN机构对接、活动策划等手段引入各平台优质创作者,完成作者增长目标。 2、制定有效的作者运营策略,进行分层作者运营,创建激励机制,提高作者的活跃度,促进内容生产及互动,为整体效果负责。 3、定期调研作者需求,对作者成长、流量进行深度数据分析,建立相应产品机制,对策略进行迭代。 【任职条件】: 1、本科及以上学历,有过社交产品类用户运营经验者优先。 2、具有良好的数据分析能力,能洞察问题并推动业务优化。 3、善于沟通协作,有创作者分层、激励设计等相关项目经验优先。