• 5k-10k·13薪 经验1-3年 / 大专
    企业服务,工具,通讯电子 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1.具有海外本土化游戏推广经验: 2.制定并推进游戏产品推广和广告投放策略,完成公司游戏收入业绩指标; 3.针对市场环境、推广数据进行分析与挖掘,评估推广效果,优化广告策略和代理机制; 4.定期分析市场用户特征和需求,推进产品各推广渠道优化; 5.负责目标市场的用户和社群运营,熟悉海外主流社交平台telegram,Facebook,YouTube等,了解目标市场文化,与游戏产品想结合,进而形成有效转化。 任职要求: 1.大专及以上学历,能用英语进行沟通; 2.有海外游戏推广经验优先; 3.良好的团队合作精神,沟通协调能力,抗压能力; 4.较强的逻辑思维能力,善于营销活动策划,熟悉游戏用户消费心理; 5.良好的数据分析能力,学习能力,执行力; 6.拥有一定的海外第三方渠道资源者优先。
  • 12k-17k·15薪 经验5-10年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、熟练掌握线上、线下学习的各类培训学习设计、有较强的课件制作力;可以落地实施线上、线下培训教学,追踪培训效果及复盘培训全流程; 2、熟悉业务项目运营模式,根据业务类型设计以绩效/技能/合规等导向项目方案,组织协调推动项目实施,定期做项目复盘与反馈; 3、负责优化现有培训流程,通过专业工具与方法对现有培训流程进行优化,对线上线下课程进行开发与优化; 4、负责兼职讲师培养规划、落地实施及效果评估,提升整体兼职讲师师资水平; 5、负责定期梳理培训相关SOP,优化完善培训体系,针对不合理部分进行持续优化,促进团队协作效率; 6、能通过不断学习,沉淀开发相关培训教学教材产品,包括但不限于线下课程,线上教学课程;可不断提升自己专业能力,赋能基础管理岗位能力等。 任职要求: 1、本科及以上学历,金融、教育、师范专业优先; 2、两年以上培训相关岗位工作经验,互联网/金融/呼叫中心行业/外包团队等培训相关岗位经验者优先; 3、有一定的业务培训基础,熟悉业务运作模式,培训流程等; 4、熟悉培训需求调研、课程开发、授课、兼职讲师管理、培训追踪全流程操作标准; 5、具有良好的沟通、演讲、学习、创新、协作能力,具有一定的培训项目运作经验; 6、熟练掌握运用PPT、EXCEL等办公软件,线上培训平台操作; 7、能够编写活动方案并协调资源执行; 8、有视频处理能力、可独立策划培训活动者优先; 9、为人真诚,有亲和力,性格外向,有良好的职业道德和职业操守,良好的团队合作意识。
  • 10k-15k 经验3-5年 / 本科
    其他 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作职责: 1、业务培训体系搭建与管理、培训效果评估与反馈; 2、根据公司的业务经营方向,制定全国培训计划; 3、提炼编写全国业务培训课程思路; 4、与外部培训机构洽谈并建立备选机制; 5、监督抽查各分公司的培训制度执行实施情况及提出意见及建议; 6、汇编培训各项制度、规章、规范; 7、赋能分享、业务推动。 任职资格: 1、大学本科或以上,人力资源管理、教育等相关专业; 2、三年以上培训工作经历,对企业培训管理有系统的了解和实践经验积累,有企业内部大学运作经验、一、二手代理公司培训体系搭建能力可优先; 3、对培训体系搭建有相当经验; 4、思维敏捷,有较强的感染力及沟通能力,逻辑分析能力,良好的文案及图片处理能力; 5、熟练使用office办公软件、PPT操作能力强、有操作剪辑视频、ps、美图等经验。
  • 8k-15k 经验5-10年 / 本科
    其他 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作职责: 1、熟悉品牌传播策略,规范公司品牌管理,并跟进公司品牌推广、分公司宣传工作的实施,负责对各分公司上报的宣传资料的审核及品牌活动开展进行监督,加强品牌在地区的形象建立及维护。 2、敏感捕抓热点,对企业品牌策划、运营并输出公司对外品牌形象,输出口(微信平台/微博/网站等),并进行阶段性品牌活动的推广。 3、与广告合作企业沟通品牌推广计划及策略,根据公司业务需求安排宣传物料的设计。 4、对公司品牌建设宣传工作相关资料的整理、备案、归档工作。 5、与集团上级单位企宣沟通、协调品牌联合推广工作等。 6、协助完成部门相关制度文件呈批下达流程,以及完成领导交办的其他事务。 任职资格: 1、大学本科及以上学历,新闻传媒、市场营销、广告、新媒体、汉语言文学等相关专业。 2、5年以上企业品牌管理、市场、广告、媒体公司等相关工作经验。有地产行业策划经验优先考虑。 3、掌握PPT、PS、H5、WORD等办公软件使用方法,具备基本的网络知识。了解各类新媒体技术及运营。 4、优秀的写作能力和沟通表达能力;出色的组织协调能力及跨部门协调能力;对数据敏感,具有较强的分析和评估能力;良好的团队意识及执行力,能够承担高强度的工作压力。
  • 8k-15k 经验3-5年 / 本科
    其他 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作职责: 1、根据公司联动的新房资源,进行整合和梳理,参与制定项目产成品营销方案; 2、进行市场分析、项目分析、竞品分析等,执行并根据实际情况对营销方案进行调整,对工作进行周度月度的工作汇报; 3、根据项目营销节点,制订推售计划及部署执行,完善项目活动策划方案,统筹项目营销活动; 4、协调内外部合作关系、利用内外部资源,促成营销业绩达成; 5、参与项目培训,面向中介公司进行营销方案培训,推动业绩增长; 6、上级安排的会议组织和报告撰写等工作。 任职资格: 1、本科及以上学历,专业不限; 2、工作经验:3年及以上房地产企业策划工作经验,有产成品项目策划经验优先; 3、专业技能:熟悉全案营销企划流程,熟悉房地产市场推广、品牌策划、活动策划的整个流程,能独立完成项目营销推广计划。 4、具备良好的沟通表达能力、良好的分析能力,能承受高强度的工作压力。
  • 8k-15k 经验3-5年 / 本科
    其他 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作职责: 1、根据业务发展需求建立高效运作的新媒体推广体系; 2、制定新媒体运营策略,策划原创栏目建设、用户活动运营、品牌宣传推广等,不断提升新媒体项目的整体收益; 3、根据最新网络热点策划营销事件,完成既定的引流目标; 4、制定社交媒体传播策略及媒体执行计划,策划传播内容; 5、负责新媒体资源(微博、小红书、抖音、短视频等)的拓展和媒体资源库的建设; 6、要熟悉了解平台运营规则及动态,及时做出方向决策; 7、协调维护媒体关系,与媒体建立长期稳定的合作关系,掌握媒介购买的谈判技巧,使公司得到合理的媒介购买成本; 8、撰写传播项目的媒体监测报告,并对传播效果进行分析和评估; 9、上级交办的其他事宜。 任职资格: 1、3年以上新媒体运营管理工作经验;有地产行业经验优先; 2、了解新媒体产品和新媒体运营手法,熟知新媒体推广渠道; 3、熟悉新媒体运营、内容编辑要求及传播规律,有独立实施项目管理操作的成功案例; 4、抗压能力、执行力、推动力强,能按照既定的工作计划完成各项工作; 5、优秀的人际交往和组织协调能力,较强的社会活动能力。
  • 8k-15k 经验1-3年 / 本科
    其他 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作职责: 1、根据业务发展需求建立高效运作的新媒体推广体系; 2、制定新媒体运营策略,策划原创栏目建设、用户活动运营、品牌宣传推广等,不断提升新媒体项目的整体收益; 3、根据最新网络热点策划营销事件,完成既定的引流目标; 4、制定社交媒体传播策略及媒体执行计划,策划传播内容; 5、负责新媒体资源(微博、小红书、抖音、短视频等)的拓展和媒体资源库的建设; 6、要熟悉了解平台运营规则及动态,及时做出方向决策; 7、协调维护媒体关系,与媒体建立长期稳定的合作关系,掌握媒介购买的谈判技巧,使公司得到合理的媒介购买成本; 8、撰写传播项目的媒体监测报告,并对传播效果进行分析和评估; 9、上级交办的其他事宜。 任职资格: 1、3年以上新媒体运营管理工作经验;有地产行业经验优先; 2、了解新媒体产品和新媒体运营手法,熟知新媒体推广渠道; 3、熟悉新媒体运营、内容编辑要求及传播规律,有独立实施项目管理操作的成功案例; 4、抗压能力、执行力、推动力强,能按照既定的工作计划完成各项工作; 5、优秀的人际交往和组织协调能力,较强的社会活动能力。
  • 8k-10k 经验1-3年 / 本科
    其他 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作职责: 1)完善客源及带看规则,监督执行 2)完善端口考核方案,负责网络营销工具推动与监督工作 3)负责端口应用提效和分析工作 4)新型网络营销工具供方开发及产品方案对接工作 5)负责城市端口的费用审核以及监控城市的费效比 6)客源品质提升管理 7)带看规范、效率、品质的监督与管理 8)获客渠道探索及推进 任职资格: 1)***本科及以上学历,管理学、计算机相关专业优先 2)大、中型房地产经纪公司从事过类似岗位工作2年以上 3)熟悉房地产经纪行业的交易流程及业务规则,熟悉网络营销工具,有端口管理经验 4)沟通表达能力强,工作积极负责,执行力强
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,游戏 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责:1. 配合主策与制作人,开展休闲三消项目的关卡策划工作;2. 设计游戏关卡,组织关卡设计头脑风暴,根据数据打磨关卡品质;3. 关卡新人培训,确保关卡团队整体输出质量和速度;4. 提供条理清晰、考虑完备的玩法文档,并与程序、美术、QA等部门良好配合,完成整体玩法的设计和实现。任职条件:1. 对欧美市场休闲游戏有丰富经验和深度体验,休闲类游戏尤其是消除游戏有良好思考与见解;2. 3年以上工作经验,出海游戏经验优先;3. 英语优秀者优先;4. 沟通能力强,主动意识强,责任心强,能承担较大的工作压力;5. 体验大量竞品,具备游戏分析意识。
  • 11k-22k 经验3-5年 / 本科
    软件服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    工作内容: 1、负责公司大数据平台的开发、调优以及日常管理维护工作; 2、负责Hadoop生态圈的建设和兼顾日常数据采集、管理维护和监控; 3、能够独立或参与需求文档、设计文档的编写,满足质量要求。 任职要求: 1、本科或以上学历,计算机相关专业,2年以上大数据项目开发经验; 2、具有Hadoop/Spark开发与应用经验,有较大规模的项目经历; 3、熟悉hbase、hive、spark、kafka、flink等相关工具,有实际的项目经验; 4、熟悉java,熟练使用python, shell等脚本语言,有基于Hadoop平台开发经验者优先。
  • 7k-12k·13薪 经验1-3年 / 本科
    游戏 / A轮 / 50-150人
    岗位职责: 1. 负责与国内游戏发行商和开发者的合同谈判、日常沟通和维护,保持良好的合作伙伴关系; 2. 持续拓展国内发行商和开发者资源,增加平台游戏数量和游戏品质; 3. 参与与发行商/开发者有关的市场推广和促销活动方案,提出建设性意见并协助实施; 4. 负责拟发行游戏产品的分析、评估,并形成有价值的评估分析报告。 任职要求: 1. 本科及以上学历,有两年以上市场拓展、商务合作相关经验,具有游戏行业从业经历者或海外留学生活经历者优先; 2. 具备优秀的沟通能力和商务谈判能力,具备一定的行业敏感性; 3. 对PC、主机游戏有比较丰富的游戏经验和深刻理解; 4. 优秀的英文听、说、读、写能力; 5. 熟练运用WORD, EXCEL, POWERPOINT等常用办公软件。 如果您成为我公司员工,您将获得: 薪资:中电博亚将为员工提供行业内有竞争力的薪酬,确保优秀员工获得更多的认可和激励; 奖金:优秀的您将共享公司的经营业绩,奖金额度与公司年度收益及个人绩效挂钩; 基本保障福利:公司按照国家规定为员工缴纳社会保险及公积金(五险一金); 额外补充福利:餐补、车补等日常津贴,下午茶零食咖啡无限量供应; 休假:相对弹性工作制;每周双休;除国家规定的法定节假日外,将给予额外的带薪年假和带薪病假。 我们虽然独树一帜,却并不冰冷; 我们虽然行事严谨,却并不死板; 我们不害怕年轻,只害怕创意枯竭; 我们不害怕失败,只害怕止步不前; 我们喜欢朝气蓬勃的你,一起用对游戏的热爱一起创造辉煌; 我们喜欢无所畏惧的你,前人没有走过的路就让我们来开辟; 那个关于游戏的梦想,你还记得吗? 我们期待你的加入!
  • 10k-20k 经验不限 / 本科
    软件服务|咨询,工具类产品 / 不需要融资 / 15-50人
    【岗位职责】 1、通过邮件、IM、电话等形式接待客户问询,及时、迅速地响应客户问题并进行解答; 2、专业、友善地与客户进行沟通,帮助客户解决疑惑,安抚客户情绪,始终将客户摆在首位; 3、处理客户发起的功能申请、审核、开通等日常事务; 4、与其他岗位的同事协作,传递客户的需求、反馈与意见,解决问题,并及时跟进,将处理结果传达给客户; 5、翻译对应语种的系统文案、帮助文档、宣传材料等文字内容。 【任职要求】 1、本科以上学历,有互联网行业从业或实习经历; 2、普通话标准,口齿清晰,具有亲和力,善于与人沟通交流; 3、较强的应变能力、协调能力,能独立处理紧急问题; 4、学习能力强,能快速学习公司产品; 5、耐心负责,能够以稳定的水平处理重复的工作; 6、具有较强问题分析处理能力及抗压力,面对客户时能够始终保持良好的精神面貌; 7、一年工作经历及计算机相关专业应届毕业生优先; 8、能接受轮班。 9、英语专业,有专八证书。
  • 18k-35k 经验不限 / 本科
    金融,数据服务 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责 1.负责内部运营、客户、业务、办公等系统的web前端开发,系统终端涵盖PC端、移动H5、企业微信; 2.参与产品需求评审、设计方案评审,并进行前端框架搭建、开发、调优; 3.搭建统一的前端编码体系,制定统一的编码风格,建立统一的前端开发标准。 4.统筹外包人员完成各模块开发工作,能够解决开发中的技术难点,推进项目开发、测试、部署和应用推广。 任职要求 1.***本科及以上学历,计算机相关专业,4年以上软件开发经验; 2.熟练掌握HTML5、ES6、CSS、JAVASCRIPT等基础技能及Web应用性能优化技巧; 3.熟练掌握目前主流的前端开发框架至少一种:如ReactJS、VueJS、AngularJS等,熟悉组件化开发; 4.熟练掌握一些脚手架工具及构建流程,如Gulp、WebPack、FIS等主流的构建工具; 5.熟练使用gitlab代码管理工具,有与后端、测试、设计、产品多角色协作开发经验; 6.能带领团队,搭建前端编码规范体系,前端技术攻关; 7.能在较大压力下连续工作,责任心强,工作主动、认真细致、学习能力、沟通能力强,有良好团队精神; 8.熟悉证券业务知识,有证券行业信息系统开发经验者优先。
  • 企业服务,医疗丨健康 / 上市公司 / 2000人以上
    Provide post-implementation System Consulting and Administration ? Communicate with China customers, gathering and analyzing requirements ? Support the customer-internal System Releases Cycle, including: o Customer engagement for the new requirements o Design and enable new product features o Tier 2/3 Incident Trouble shooting o Environment Management o Execute Customer Change Request o Data imports and exports maintenance o Adding/deleting/changing users, setting up security, changing territory and role hierarchy o Build KPI reports based on customers’ requirement o User training / feature education o Best practice sharing ? Willingness to “wear any hat” necessary to make the Customer successful ? Interact with Veeva Product Support on customer’s behalf ? Grow the capabilities of the team, develop best practices and accelerators 任职要求:At least Bachelor’s degree in Life Science, Computer Science, Computer Engineering, or related degree ? Strong Technical background, 5+ years of experience in Python and MySQL. Good understanding of software architect, data model, familiar with SQL ? Smart and eager to learn new things, ability to work independently in a fast-moving environment ? Ability to work under big pressure, always commit to the work assigned to him/her ? Excellent communication skills – ability to deliver formal presentation in the workshop, collaborate with diverse stakeholders and ensure delivery to a high degree of satisfaction ? Fluent English language proficiency in both verbal and written English ? Ability to juggle and prioritize
  • 25k-50k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责:团队介绍:互娱研发部门负责抖音、抖音火山版、直播、音乐、影像等多款明星产品的研发,截止2020年8月,抖音连同抖音火山版在内,日活用户超6亿,并继续保持高速增长。加入我们,你会支持包括但不限于上述产品的研发和相关架构工作,每一行代码都能服务亿万用户。1、负责字节跳动各业务场景工程效率方向的开发和落地工作,负责平台产品的架构设计、开发、部署与改进;2、调研新技术,参与各类技术难题的攻关,沉淀技术能力和行业经验,与平台一起成长和发展;3、对产品提出改进建议以建立**的用户感受,对项目提出改进建议以提高项目整体效率。职位要求:1、本科及以上学历,计算机相关专业;2、熟悉Python or Golang语言,理解常见的数据结构、算法和操作系统等基础知识 ;3、熟悉常用数据库MySQL或mongoDB,熟悉Redis、ES或Kafka等组件;4、熟悉常见的Web框架(Flask/Django/Gin/Iris等常见web框架的一种即可);5、具备良好的业务沟通能力和分析解决问题的能力,重视流程规范,责任心强且主动好学;具备以下经验者优先:1、具备一定架构能力,有大容量、高性能、稳定性的设计开发经验优先;2、有全栈开发经验优先。