• 5k-10k 经验1-3年 / 大专
    软件开发 / 上市公司 / 50-150人
    职位描述: 负责HUD产品软件功能,性能的测试实施工作; 测试过程中与产品、需求、开发、测试项目经理及供应商积极沟通,解决测试过程中遇到的问题; 对车型项目其它显示产品提供测试支持,确保各车型项目显示产品软件测试按时按质完成,支撑项目节点顺利通过; 严格遵守公司安全制度,参与本部门业务培训等其它相关工作; 现场排查客户产品的软硬件问题,并协助项目组和研发工程师解决客户的问题; 协助项目团队,对客户现场的评审/评价活动进行跟进,落实客户提出问题的详细情况,获取问题分析所需的车机日志、CAN日志等; 与客户建立良好的沟通渠道,了解客户的技术需求和期望;
  • 2k-3k 经验在校/应届 / 本科
    移动互联网 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 入职接待与支持: 负责新员工入职接待、手续办理及入职引导,协助完成属地化人员融入工作。维护入职相关文档及系统信息更新。 场地管理协助: 协助办公场地日常巡检、物资调配及环境维护,确保场地高效运转。对接物业、行政等部门,协调解决场地突发问题。 IT设备运维支持: 协助办公设备(电脑、网络、会议系统等)的日常维护及故障报修。管理IT资产台账,跟进设备申领、回收及流转流程。 文化宣传与活动统筹: 策划并执行团队文化建设活动(如节日庆祝、员工关怀等),提升团队凝聚力。负责内部宣传物料设计、文案撰写及新媒体平台内容维护。 跨部门协调与项目支持: 协助跟进重点项目进度,完成数据整理、会议纪要及基础分析工作。 作为纽带协调各部门需求,推动问题高效解决。 任职要求: 基础条件: **本科及以上学历在读,软件工程、信息技术、管理类相关专业优先。 实习期≥6个月,每周到岗≥4天,能适应阶段性高强度工作。 能力要求: 沟通与亲和力:善于倾听与表达,能快速建立信任关系(备注:因涉及频繁跨部门协作及新人接待,需性格开朗、服务意识强)。 逻辑与执行力:目标导向,能拆解复杂任务并推进落地,熟练使用Office办公套件。 抗压与应变力:在校期间有活动组织/项目统筹经验(如学生会、社团负责人),能在多线程工作中保持高效。 表现优异者可转正,向项目管理或职能方向培养。
  • 5k-7k 经验1-3年 / 本科
    软件开发 / 上市公司 / 50-150人
    职位描述: 1. 担任海外OTA项目助理,协助海外业务经理制定OTA软件升级业务计划,推动各业务团队按计划完成市场发布。 2. 负责部门日常任务推进,组织海外OTA版本迭代后的软件升级复盘,对关键问题执行情况进行监控。 3. 利用项目管理工具,有效管控海外OTA升级业务进度,识别并关闭相关风险,确保升级业务按期交付。 职位要求: 1. 本科及以上学历,汽车、电子电气、通信等相关专业 2. 2–3年工作经验,1年以上软件开发项目管理经验 3. 良好的表达、协调和逻辑思维能力,英语 CET-4 优先 4. 持 PMP、PMI-ACP 者优先 5. 有 OTA 项目管理或 OTA 功能开发经历者优先
  • 10k-11k 经验在校/应届 / 本科
    软件开发 / 上市公司 / 50-150人
    职位描述: 1、负责相机稳定性问题处理 2、完善相机框架开发 3、负责完成相机功能方面新技术开发 4、负责解决google认证问题(cts its vts等) 5、负责相机内存,性能及功耗优化 职位要求: 1、本科及以上学历,计算机、软件、通信、电子电子等相关专业 2、掌握java、c++等基本技能 3、了解camera效果、系统、应用原理优先 4、逻辑思维能力强,积极乐观,有责任心,具备良好的沟通能力 5、有Java或者Android软件项目开发经历的优先
  • 10k-11k 经验在校/应届 / 本科
    软件开发 / 上市公司 / 50-150人
    职位描述: 1、负责camera影像效果调试; 2、负责按时保质完成项目调试任务; 3、负责项目维护及版本升级。 职位要求: 1、本科及以上学历,计算机、软件、通信、电子电子等相关专业 2、掌握java、c++等基本技能 3、了解camera效果、系统、应用原理优先 4、逻辑思维能力强,积极乐观,有责任心,具备良好的沟通能力 5、有Java或者Android软件项目开发经历的优先
  • 智能硬件 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述: 1.负责IVI及Cluster平台HMI和MW框架的开发和维护; 2.基于现有的框架,进行HMI及MW的项目开发; 3.进行功能需求,详细设计,单元测试,集成测试。并撰写相关文档。 职位要求: 1.3年以上车载开发经验。 2.3年以上Android或者Linux平台下C++开发经验。 3. 熟悉车载多媒体相关知识,熟悉linux或者Android开发,掌握C++编程。 4. 对设计模式有了解。 5.了解多线程、进程等概念。 6.良好的沟通能力,抗压能力
  • 12k-24k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,企业服务 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、全面参与或负责ERP项目客户化定制开发,包括需求调研、分析、规划、设计、开发、白盒测试全过程; 2、软件技术支持文档编写及技术研究; 3、项目交付过程中的客户需求、服务商机等价值信息挖掘。 任职要求: 1、本科及以上,计算机、信息管理或相关专业; 2、3年以上企业管理软件项目开发经验; 3、熟悉Java语言,熟练掌握SQL Server、Oracle、DB2、MySQL等至少两种; 4、具备较强的问题诊断与分析能力,较强的沟通协调能力和团队协作能力; 5、熟悉ERP业务或用友、金蝶、浪潮、SAP、Oracle相关企业管理软件优先。
  • 软件开发 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述: 岗位职责: 1.新生入学:为学员提供学习规划的电话沟通,并依据学员个人情况,提供合理的复习备考计划 2.日常督促:依据学员的课程学习进度,进行电话回访或微信督促,并根据阶段学习情况调整学习规划 3.日常答疑:解决学员在备考中的考研常识类问题,提升用户体验 4.复购转介绍:维护在读或毕业学员,根据学员需求进行后续课程推荐或转介绍能力要求: 1.具有良好的语言表达能力、协调沟通能力; 2.拥有强烈的服务意识以及责任心; 3.具有高度的敬业精神和团队合作意识,工作细致、认真负责,能够承受较大的工作压力; 4.针对客户提出的要求,可以结合公司的相关规定给予专业的回复; 5.熟练使用常用办公软件excel等 6.具有高度的敬业精神和团队合作意识,工作认真细致负责,能够承受一定的工作压力 7.对未来有较好的个人规划,愿意与项目一起高速成长 职位要求: 任职要求: 1.本岗位为全职,本科及以上学历,致力于长期扎根在教育行业; 2.需要具备班主任相关工作经验,****相关经验优先; 3.熟悉考研流程,了解考研各阶段需准备的材料; 4.对考研专业知识非常熟悉,能够解答考研学员提出的专业性问题。 5.熟悉考研院校要求,能够针对学员的情况给出择校规划。
  • 软件开发 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1.新生入学:为学员提供考研学习规划的电话沟通,并依据学员个人情况,提供合理的复习备考计划 2.日常督促:依据学员的课程学习进度,进行电话回访或微信督促,并根据阶段学习情况调整学习规划 3.日常答疑:解决学员在备考中的考研常识类问题,提升用户体验 4.复购转介绍:维护在读或毕业学员,根据学员需求进行后续课程推荐或转介绍能力要求: 1.具有良好的语言表达能力、协调沟通能力; 2.拥有强烈的服务意识以及责任心; 3.具有高度的敬业精神和团队合作意识,工作细致、认真负责,能够承受较大的工作压力; 4.针对客户提出的要求,可以结合公司的相关规定给予专业的回复; 5.熟练使用常用办公软件excel等 6.具有高度的敬业精神和团队合作意识,工作认真细致负责,能够承受一定的工作压力 7.对未来有较好的个人规划,愿意与项目一起高速成长 职位要求: 任职要求: 1.本岗位为全职,本科及以上学历,致力于长期扎根在教育行业; 2.需要具备班主任相关工作经验,****相关经验优先; 3.熟悉考研流程,了解考研各阶段需准备的材料; 4.对考研知识非常熟悉,能够解答考研学员提出的专业性问题。 5.熟悉考研院校要求,能够针对学员的情况给出择校规划。
  • 10k-15k 经验3-5年 / 本科
    智能硬件 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述: 1) 与硬件测试工程师/验证工程师联合对负责的功能开展相关的用例代码的编写和实物功能性能测试,负责测试用例相关的文档的编写; 2) 驱动开发与优化,操作系统移植与优化; 3) 为项目应用提供必要的支持,参与SOC芯片及各个子系统的验证环境搭建。 职位要求: 1) 微电子、计算机等相关专业本科及以上学历,熟悉C语言,2年以上相关工作经验; 2)熟练掌握计算机体系架构,各类常见的算法原理等; 3) 掌握RISC-V处理器架构者优先,熟练掌握嵌入式交叉编译环境和软件调试工具; 4) 掌握Python,shell,scala脚本开发;熟悉常见的算法调测工具; 6) 具备处理器行业嵌入式软件研发经验者优先; 7) 善具备良好的中英文沟通和文字书写能力,善于团队协作; 8) 熟悉常用软件版本管理工具如 Git 等,具备常用工作自动化脚本的编写能力。
  • 13k-26k 经验1-3年 / 本科
    智能硬件 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责 a)芯片功能仿真验证、代码覆盖率分析; b)芯片时序仿真验证、接口时序分析; c)编写清晰的技术文档并满足评审要求; d)样片物理测试工作。 任职要求 a)熟悉芯片验证流程(含功能仿真及时序仿真); b)熟悉相关编程语言(如Verilog、System Verilog等); c)熟悉UVM验证方法,能够独立搭建验证平台; d)熟悉芯片验证流程(前仿真和后仿真)硬件描述语言: e)熟练掌握Verilog、System Verilog等; f)验证方法学:熟悉UVM验证方法,能够独立搭建验证平台;编程语言:熟悉C/C++、python、makefile等脚本; g)仿真工具:熟练使用仿真工具Qustasim、NCsim、VCS等,具备debug并分析解决问题能力。 b. 项目经验: a)参与过已流片项目,并在其中担任仿真验证工程师角色; b)编写过项目验证策划、验证规程、验证用例、验证追踪、验证报告(包括覆盖率分析)文件; 学历:本科及以上,电子工程、微电子、计算机科学等相关专业。
  • 13k-26k 经验1-3年 / 本科
    智能硬件 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 a.芯片概要设计文档编写; b.芯片安全性、可靠性、测试性分析工作; c.需求到概要设计文档的双向追踪; d.概要设计文档到RTL代码的双向追踪; e.代码规则检查及分析。 任职要求 a.专业知识: a)熟练使用office、WPS等办公软件; b)熟悉SoC芯片设计流程; c)掌握相关编程语言(如Verilog、VHDL、SystemVerilog); d)熟练使用EDA工具; e)掌握状态机提取以及到代码的转换。 b.项目经验: a)具备数字集成电路相关项目独立设计的经验,也可以是FPGA设计; b)参与过已流片的项目,并在其中担任设计工程师角色; c)至少1年工作经验。
  • 10k-13k 经验3-5年 / 大专
    软件开发 / 上市公司 / 50-150人
    职位描述: 1、负责HMI用户界面动效交互制作与设计,包括车机中控、仪表、开关机动画、车模渲染、控件动效、页面转场等; 2、对需求具有良好的理解能力,参与产品讨论、界面交互和视觉设计讨论; 3、从动效角度提出创新型交互方式,能熟练使用Principle、Flinto、ProtoPie、Framer、Origami等软件制作高保真可交互原型; 4、负责项目中的动效设计策划,参与设计讨论,和开发团队共同创建动效,跟踪开发效果,提出设计改善方案; 5、对动效趋势和视觉风格敏感,参与前瞻性产品的创意设计和动态DEMO实现。 职位要求: 1. 动画专业优先; 2. 有UI界面动效设计经验; 3. 熟练运用AE、C4D等模型特效软件及可交互原型制作软件(Principle、ProtoPie等),熟悉动效设计流程,能够表现流畅、自然的动画效果; 4. 能按时完成动画制作相关工作,承受较大工作强度,具备良好的沟通表达能力和团队精神; 5. 对前沿技术持续关注并探索,充满好奇心及求知欲; 6. 提交简历时需同时提供个人作品集。 加分项: 1. 有三维建模和动效处理经验; 2. 有VR等新媒体艺术设计经验; 3. 手绘能力好,逻辑思维能力强; 4. 对HMI交互动效有相关经验。
  • 5k-8k 经验3-5年 / 本科
    软件开发 / 上市公司 / 50-150人
    职位描述: 1、负责Beta版本推送前的前序工作,包含但不限于,版本内容整理,版本推送公告,版本推送流程等; 2、独立承担各 OTA版本用户反馈问题的收集与用户沟通; 3、保障内测用户工作顺利进行,严格把控过程质量,按时保质完成用户体验内容的交付; 4、依据各版本每天用户反馈的信息,重点问题总结后通知各相关方,并跟进问题闭环; 5、参与用户问题的评审,保障过程管理、原因分析、进度推进,完成数据分析统计; 6、参与用户内测流程的制定、改进等相关工作; 7、组织相关部门推进OTA升级问题的解决,提升一次OTA升级成功率 8、负责软件问题管理、软件与整车硬件协同的问题识别与管理,以及项目预算和人力资源管理。 9、负责Beta专项活动策划管理; 10、负责Beta过程中数据整理及复盘 11、服从领导临时重要工作安排。 职位要求: 1、***本科及以上,软件、汽车、机械等相关专业;  2、3年以上整车功能开发或整车功能项目管理经验或质量管理相关岗位 3年以上从业经验,熟悉车辆常用功能和配置;  3、熟悉软件开发项目管理流程优先,具备 C1以上驾照优先;  4、良好的用户沟通能力,需同用户交流确定软件问题的发生条件、现象,对问题进行初判;  5、沟通各控制器责任人,统筹整车软件体验问题的解决进展、问题根因、风险和影响;  6、具有较强沟通协调能力,严谨缜密的工作思路,逻辑分析能力强;  7、较好的数据分析和总结能力,能从历史OTA版本中的用户问题中总结规律,推进和完善管理机制;  8、责任心强/抗压能力强、原则性强,遵守公司制度,做到廉洁自律,秉公办事,合法合规;
  • 6k-9k 经验3-5年 / 大专
    软件开发 / 上市公司 / 50-150人
    职位描述: -- 职位要求: 1、具有汽车电子或互联网相关工作经验,具有测试管理工作经验,具备正规公司的软件测试流程经验 2、精通智能座舱的相关业务流程,有车载娱乐系统测试、导航、语音识别、影音娱乐、蓝牙、仪表、TBOX、TCU、CAN诊断或手机、APP等相关测试经验最佳,在探索性、兼容性、性能测试对BUG有较高的敏感度,能熟练进行台架、实车功能测试,按时保质保量完成测试工作,提交测试报告; 3、能独立承担大型项目核心业务,能搭建和维护测试环境,制定测试计划、测试策略、用例设计、执行并质量跟踪,参与过5个以上行业相关的大型项目的测试; 4、勤奋好学,踏实上进,积极主动、动手能力强,能够适应汽车厂家工作节奏。