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1. 了解业务部门的战略,对业务进行组织诊断,为业务部门的战略落地提供建议、规划并参与实施; 2. 为组织发展提供人力资源支持,定期进行组织盘点,在招聘、培训、绩效考核、薪酬、员工关系等方面为业务部门提供有效的解决方案并实施; 3. 在业务部门内推动公司层面的变革,负责完善业务部门人力资源的制度、流程、体系,提升人力资源运作效率; 4. 传承公司文化,发扬价值观,建设沟通渠道,保证组织的持续健康成长; 5. 主动与总部管理层、一线主管及员工进行多种形式的接触和有效沟通,保证信息在不同层级间的有效传递。 职位要求 1. 大学本科或以上学历; 2. 2年以上人力资源工作经验,有互联网公司或HRBP/HRM产研团队支持经验优先考虑; 3. 熟悉人力资源的流程体系,在招聘/绩效管理/员工关系/组织发展/人才培养等某一模块有丰富的经验; 4. 具备较强的逻辑思考能力、学习能力强,抗压性能力强; 5. 善于沟通,良好的协调能力,责任心强,具备较强的影响力和自驱力。
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职位描述 1、业务伙伴支持 :深入理解团队业务重点及目标,结合业务战略提供适配的人力资源解决方案,推动业务目标高效达成; 2、团队全周期管理:依托业务变化跟进团队调整流程,负责入离职衔接、绩效目标拆解与辅导、项目专项落地; 3、组织诊断与能力建设 :通过对组织的观察与诊断,前置识别团队效能瓶颈,设计并推动解决、优化方案的落地,持续提升组织能力与业务支撑性; 4、人才梯队搭建 :负责支持业务部门团队搭建,根据现有团队情况,设计人员成长路径及人员培养方案,有效制定和实施人才发展计划并跟进实施; 5、团队文化建设:支持业务负责人进行组织及团队文化建设。 职位要求 1、本科及以上学历,5-10年人力资源工作经验,近2-3年及以上 HRBP 工作经验,有互联网产研BP支持经验者优先; 2、懂业务:能解读业务需求,快速将项目目标转化为可落地的人力动作;沟通协调能力强,可高效对接业务方、项目组与HR职能端; 3、看组织:具备组织诊断思维与能力,能通过数据和访谈发现组织问题,并有能力推动优化落地;同时具备问题解决意识,可及时响应项目中的突发问题; 4、有判断:有全局观,能够面对变化调整和复杂事物能够做出对人、及组织的准确判断并及时推进落地; 5、工作风格耐心细致,务实落地,善于思考且开放性强。
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岗 位:店长 岗位职责: 1. 负责产康店的日常运营管理,包括员工管理、客户服务、产品推广和销售等。 2. 制定并执行产康店的销售计划,达成销售目标。 3. 确保产康店的服务质量,提高客户满意度。 4. 维护客户关系,定期回访,了解客户需求,提供个性化服务。 5. 负责产康店的人员培训和团队建设,提高员工的专业技能和工作效率。 6. 协调与其他部门和供应商的关系,确保产康店的经营顺利进行。 任职要求: 1. 大专及以上学历,具有医学、护理等相关专业背景优先。 2. 具有至少2年以上产康店店长或相关岗位工作经验。 3. 熟悉产康行业的相关政策和市场动态,具备市场敏感度。 4. 具有较强的领导和管理能力,能够指导和培养团队成员。 5. 具有较强的沟通协调能力和团队合作精神,能够与各部门和供应商有效沟通。 6. 熟练掌握各种办公软件,如Word、Excel、PPT等。 7. 能够适应较高强度的服务行业工作节奏。 岗位亮点: 1. 拥有产康行业最前沿的信息和知识,能够为顾客提供专业的服务。 2. 拥有一个充满活力和创新的工作环境,能够充分发挥个人能力和潜力。 3. 与优秀的员工团队一起工作,共同实现个人和团队的目标。 4. 有机会获得丰厚的薪资待遇和福利待遇。
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【职位描述】: 1.负责业务重大项目的跨部门全生命周期项目管理工作, 保障项目高效、成功交付。 2.负责项目规划及目标管理,通过业务管理、数据分析等 方法,保障业务部门目标达成。 3.通过有效的项目管理体系,建立明确的项目机制、有效 的流程及工具,提升整体组织效率,并通过项目复盘和 沉淀,持续改进过程。 5.引入先进理念,规划和实施,并建立度量体系、评估体 系、结合业务与团队特点,制定有针对性的效率提升方 案。 6.开展项目管理培训,提升业务方、产品、研发的项目管 理能力和意识,进行有效的组织赋能。 【任职资格】: 1大学本科及以上学历、三年以上PMO支持产研团队工 作经验。 2.熟悉项目管理相关知识,熟悉互联网公司的项目管理方 式。 3.具备建立项目管理体系与落地能力,具备跨团队项目及 并发项目管理的实际操作经验。 4.较强抗压能力,能够适应业务的各项变化。 5.能快速融入团队,高效协调部门间协作,能很好的解决 冲突矛盾,较强的书面和口头沟通技巧,优秀的洞察力和 执行力。 6.有PMP、ACP证书等项目管理专业认证,互联网行业 工作经验优先。
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岗位职责: 1.专业解读高等职业教育和产教融合领域的发展趋势和脉络,制订适合公司职教整体战略的产教融合策略打法; 2.针对中职、高职、职本和产业出口的产业发展方向和领域,制订职教产品规划; 3.提供产教融合专业共建、产教融合实训基地、共建或托管产业学院、职业技能培训项目的落地方案,促进产教融合一体化; 4.整合公司职教板块资源体系,将资源潜力执行兑现。 任职资格: 1.本科及以上学历,专业不限; 2.10年以上工作经验,5年以上校企/政企合作经验; 3.具备产业学院、实训基地等项目建设能力,有成功的实操案例,可出差; 4.具有优秀的沟通表达能力、及跨部门协作能力,抗压能力强。
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岗位职责: 1.专业解读高等职业教育和产教融合领域的发展趋势和脉络,制订适合公司职教整体战略的产教融合策略打法; 2.针对中职、高职、职本和产业出口的产业发展方向和领域,制订职教产品规划; 3.提供产教融合专业共建、产教融合实训基地、共建或托管产业学院、职业技能培训项目的落地方案,促进产教融合一体化; 4.整合公司职教板块资源体系,将资源潜力执行兑现。 任职资格: 1.本科及以上学历,专业不限; 2.10年以上工作经验,5年以上校企/政企合作经验; 3.具备产业学院、实训基地等项目建设能力,有成功的实操案例,可出差; 4.具有优秀的沟通表达能力、及跨部门协作能力,抗压能力强。
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岗位职责: 1、负责行业原创题材的素材搜集、分析和采写; 2、跟踪报道产业链上下游的公司,提供新闻、深度报道、人物专访、产品技术趋势观察等内容; 3、拓展及维护行业各类资源,促进公司与行业间的良性互动。 任职要求: 1、 一年以上垂直领域相关工作经验,文字功底扎实、具有良好的资料检索能力,有自媒体经验优先; 2、逻辑性强,善于沟通,有较强团队合作意识,对内容,视角有高度,能独立撰写深度行业报道; 3、具备良好的文字功底,较强的专题策划、采访及包装能力,能够把控文章架构和行文逻辑。
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岗位职责: 1.负责去中心化dex交易所产品的全球化营销,制定整体运营策略,负责用户增长。 2.负责用户生命周期运营,围绕产品、社群,通过优质内容做用户增长,提升用户黏性,促活及留存。 3.负责符合社群的推广内容,以及在各自媒体渠道、社群宣传产品。 4.围绕业务目标展开运营活动设计,统筹活动策划,跟踪活动运营结果。 5.策划和执行运营活动,协调活动执行各个环节,监控和优化效果。 6.负责收集汇总及分析竞争对手相关信息,追踪同类及竞品动态,跟踪市场竞争环境及时调整策略。 岗位需求: 1.3年以上区块链行业产品运营类经验,包括但不限于活动运营、产品运营、社群运营,对数据敏感,有较强的数据分析能力。 2.良好的沟通能力和开拓能力,善于合作沟通。 3.抗压能力强,强烈的责任心和创新思维。 4.能独立完成全案策划,主动利用创意优化活动执行,对活动改进提出可行方案。 4.有产品sense,目标导向,善于发现和解决问题。 5.英文可作为工作语言,有海外项目经验者优先。
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岗位职责: 1、深入了解业务状况和团队运作状况,理解业务战略并促进人力资源战略在业务部门的有效实施;提供专业的人力资源 解决方案和政策咨询。 2、员工发展:协助研发部门搭建可持续发展的人才梯队,包括人员招聘、关键人才培养、干部梯队等。 3、绩效考核:组织绩效、员工个人绩效工作推进,跟进事业部薪酬工作。 4、企业文化:推动公司文化建设,负责公司级文化落地、事业部级文化运营。 5、组织氛围:员工关怀、日常沟通访谈等。 岗位要求: 1、**本科以上学历,3年及以上人力资源工作经验; 2、有互联网、软件行业工作经验者优先;有研发团队对接经验优先; 3、了解人力资源各模块基本工作,并具备招聘、绩效、文化、人才培养等的实操经验; 4、熟悉国家相关的人力资源政策、法律法规; 5、自我驱动,思考力强,认真负责,有亲和力,能承担较大的工作压力,能适应公司快速发展的工作节奏。
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工作职责: 你将参与销售易产品、解决方案、及项目交付的开发工作,完成从客户需求、设计、开发、测试,上线运营维护等产品生命周期中的一个或多个环节; 创造性解决产品在实现过程中的技术难题,应用前沿技术提升产品的核心竞争力,如分布式系统、性能调优、可靠性、数据库、跨平台技术,自动化测试技术等。 任职资格: 1.熟悉Java或其他面向对象编程语言,具有Java实际项目开发经验者优先考虑; 2.热爱编程,基础扎实,熟悉Spring、Spring MVC、Spring Boot、MyBatis等框架使用经验者优先; 3.具备独立的思考能力和解决问题能力,执着钻研技术,热衷新技术探索,善于总结分享; 4.富有良好的团队协作精神,乐于沟通与合作,喜欢动手实践与创新。 任职资格: 专业要求: 1.2023届,毕业生,985/海归/211/统招一本、硕士学历; 2.计算机、软件工程、信息管理与信息系统、数学等计算机相关专业; 3.有计算机相关课程的其他专业(在计算机软件编程相关方面有较强能力者不限专业) 这些将是你的加分项: 1.参加ACM相关比赛并获得较好名次的经历; 2.有云服务、互联网软件、IOS/安卓等相关产品开发经验,不限于课堂所学,在校期间积极参加校内外软件编程大赛或积极参于编程开源社区组织; 3.有可展示的作品/项目或有个人技术博客。
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产后修复必须做的项目主要有骨盆修复,产后塑形以及子宫复旧等项目,要根据个人的情况来定。 1.骨盆修复:生产完之后,骨盆会发生明显的改变,通常情况下要通过做骨盆修复,以免影响盆底肌功能。 2.产后塑形:生产完以后,身体可能会产生明显的臃肿,尤其是肚子会比较大,应该及时做产后的塑形,才能有利于身材得到恢复,让身材更苗条。 3.子宫复旧:生产以后,子宫的恢复需要一定的时间,应该及时的帮助子宫复旧。
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职位描述 1、维护、拓展公司招聘渠道,更新招聘信息; 2、根据JD筛选、推荐简历,主动寻访合适人选,协调面试官等; 3、负责跟进面试安排、面试反馈等招聘流程; 职位要求 1、本科或研究生在校生; 2、熟练使用office等办公软件; 3、每周保证实习4个工作日以上,长期实习(6个月及以上)优先; 4、对招聘感兴趣,积极主动、耐心踏实、善于沟通。
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职位职责: 1、负责抖音电商风控产品运营工作,深入了解业务及行业特性,了解风险场景及管控目标,平衡风险与业务收益; 2、深入研究黑灰产、黄牛、羊毛党的攻击手法及套利模式,制订有效的预防及管控方案; 3、协调横向团队,与产品、研发、算法协同落地防控方案,同时与法务、PA、PR等团队协作,完善风控体系; 4、通过情报感知、数据挖掘、指标监控等手段,及时掌握攻防态势,主动发现视野外风险,持续优化风险防控方案。 职位要求: 1、本科及以上学历,具备风控相关工作经验; 2、良好的数据化运营能力,熟练使用R,SAS,SQL等分析工具; 3、拥有出色的沟通协同能力,能够跨团队沟通风控运营工作,推动项目进展,取得预期结果; 4、具备出色的问题解决能力,能够快速分析和解决复杂的风控问题; 5、对电商行业的风险管理及风控本质有深入了解,熟悉相关政策法规。
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岗位职责: 1、完成通信、新能源或综合能源等方向产品设计、规划、研发、产销协同、交付等全流程工作; 2、根据公司规划全面负责所负责产品线与内外部单位的技术合作; 3、完成所负责产品的方案设计,产品的定制、研发、核准和交付等; 4、负责制定产品/方案的市场推广方案,市场策略,实施交付方案等; 5、负责行业内同类产品的竞品调研及分析。 任职要求: 1、本科以上学历,通信、计算机、电子信息相关专业; 2、5年以上产品和管理经验; 3、熟悉5G通信、新能源或综合能源业务知识; 4、具有良好的行业、竞品、数据分析能力;需求分析、产品规划与产品设计能力;行业解决方案规划、市场推广及交付指导能力;具备一定的软件知识和系统集成知识; 5、熟悉行业国家政策,对整个行业的发展规划有一定理解; 7、具备良好的沟通表达能力;具备一定的文字功底,具备较强的方案撰写能力,愿意承受高强度的压力。
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工作内容: 1.负责产经报道账号“汽车咖啡馆”深度原创内容,对汽车产业链整车、产业链、新技术、新模式等公司进行研究,并撰写深度稿件; 2.高层对话栏目、沙龙栏目的选题策划和运营,完成话题制定、嘉宾沟通、稿件撰写等工作,以直播、短视频形式进行发布和报道; 3.搜狐汽车大型产业峰会等活动项目策划、执行和支持; 任职要求: 1.新闻、汽车、经济、管理等相关专业本科以上学历,有优秀外语能力者优先; 2.有良好的新闻敏感性,以及出色的文字驾驭、沟通交流能力,一定的视频剪辑能力,有汽车产业报道经验者优先; 3.能够承担较强工作压力,有责任心、有担当,积极思考、勇于创新。


