• 10k-20k 经验5-10年 / 本科
    医疗丨健康 / 不需要融资 / 150-500人
    1、负责对外联络、接待,做好公司会议纪要、备忘录及其它文件的整理;   2、协助董事长对重要业务资料进行档案管理;   3、负责及时传达董事长的各项指示安排,起草董事长交办的信函、报告、文件等各类文件;   4、负责董事长的日常行程安排;   5、根据董事长要求,跟踪决议事项的推进;   6、负责董事长办公室和公司客户的接待工作;   7、完成董事长交办的其他工作的督办、协调及落实任务。 形像好,有野心,坚强乐观,能独当一面,有头脑,长远眼光,执行力强 坐得住,善于处理政府等外部关系,薪资不限。 职位福利:包吃、包住、员工旅游、定期团建、出国游、五险、绩效奖金
  • 8k-10k 经验1-3年 / 本科
    医疗|健康 / 未融资 / 少于15人
    一、岗位职责: 1. 协助董事长处理日常事务,确保董事长工作的高效运转。 2. 负责董事长日程安排,包括会议组织、商务活动安排等。 3. 负责董事长文件的撰写、整理、归档和传递。 4. 负责董事长对外联络和沟通,维护公司形象。 5. 参与公司重要决策的讨论,为董事长提供决策支持。 6. 负责监督、协调公司各部门工作,确保公司战略目标的实现。 7. 负责董事长办公室的日常管理,包括文件资料、办公设备等。 8. 完成董事长交办的其他临时性工作。 二、岗位要求: 1. 本科及以上学历,行政管理、企业管理、商务管理等相关专业优先。 2. 具备良好的沟通协调能力,善于处理人际关系。 3. 具备较强的文字撰写能力,熟练使用办公软件。 4. 具备良好的形象气质,具备一定的商务礼仪知识。 5. 具备较强的责任心和敬业精神,能够承受工作压力。 6. 具备良好的团队协作能力,能够与各部门高效配合。 7. 有相关工作经验者优先。 三、工作地点: [公司所在城市] 四、薪资待遇: 1. 薪资:面议,根据个人能力及公司规定。 2. 福利:五险一金、年终奖、节假日福利、员工体检等。 五、工作时间: 1. 每周工作5天,每天8小时。 六、应聘方式: 1. 请将个人简历发送至[公司邮箱],邮件主题请注明“应聘董事长秘书”。 2. 简历需包括个人基本信息、教育背景、工作经历等。 3. 简历筛选通过后,我们会电话通知您参加面试。 欢迎有志之士加入我们的团队,共同为公司的发展贡献力量!
  • 8k-10k 经验1-3年 / 本科
    医疗|健康 / 未融资 / 少于15人
    好的,以下是一个可能的董事长助理的岗位JD: 岗位名称:董事长助理 岗位职责: 1.协助董事长进行日常行政事务的处理,包括但不限于文件处理、会议安排、来访接待等。 2.协助董事长进行商务活动,包括商务谈判、合同签订、客户维护等。 3.协助董事长进行公司内部管理,包括组织协调各部门工作、监督执行情况等。 4.协助董事长进行公司战略规划,提供市场信息和数据分析,为决策提供支持。 5.完成董事长交办的其他任务。 任职要求: 1.本科及以上学历,有相关工作经验者优先。 2.具有良好的沟通协调能力和组织能力,能够有效地与不同背景的人进行沟通。 3.具有较强的分析能力和判断力,能够迅速地理解并处理复杂的信息和情况。 4.具备较强的文字表达和写作能力,能够撰写各种报告和文件。 5.具有高度的责任心和职业道德,能够承担工作压力,保持工作的高效和高质量。 6.能够适应较高强度的工作节奏和出差要求。 岗位亮点: 1.公司是一家具有良好发展前景和广阔市场前景的企业,提供广阔的职业发展空间和机会。 2.薪资待遇优厚,包括基本工资、奖金、福利等。 3.公司提供完善的培训和职业发展计划,帮助员工不断提升自己的能力和素质。 希望这个岗位JD能帮到你。
  • 8k-10k 经验1-3年 / 本科
    医疗|健康 / 未融资 / 少于15人
    好的,以下是一个可能的董事长助理的岗位JD: 岗位名称:董事长助理 岗位职责: 1.协助董事长进行日常行政事务的处理,包括但不限于文件处理、会议安排、来访接待等。 2.协助董事长进行商务活动,包括商务谈判、合同签订、客户维护等。 3.协助董事长进行公司内部管理,包括组织协调各部门工作、监督执行情况等。 4.协助董事长进行公司战略规划,提供市场信息和数据分析,为决策提供支持。 5.完成董事长交办的其他任务。 任职要求: 1.本科及以上学历,有相关工作经验者优先。 2.具有良好的沟通协调能力和组织能力,能够有效地与不同背景的人进行沟通。 3.具有较强的分析能力和判断力,能够迅速地理解并处理复杂的信息和情况。 4.具备较强的文字表达和写作能力,能够撰写各种报告和文件。 5.具有高度的责任心和职业道德,能够承担工作压力,保持工作的高效和高质量。 6.能够适应较高强度的工作节奏和出差要求。 岗位亮点: 1.公司是一家具有良好发展前景和广阔市场前景的企业,提供广阔的职业发展空间和机会。 2.薪资待遇优厚,包括基本工资、奖金、福利等。 3.公司提供完善的培训和职业发展计划,帮助员工不断提升自己的能力和素质。 希望这个岗位JD能帮到你。
  • 5k-7k·13薪 经验1-3年 / 不限
    消费生活,其他,物联网 / 天使轮 / 50-150人
    岗位职责: 1、保持良好的职业道德,热诚的服务态度,按时接送领导和客户; 2、自觉遵守公司各项规章制度,服从公司领导的调配,保证车辆在安全的状态下行驶; 3、自觉做到不违章行车,不私自用车,不酒后开车,不开赌气车; 4、上班不出车期间,必须按公司作息时间准时到办公室,服从行政部的统一调度。 5、负责车辆维修和保养,保持良好的车状及车辆清洁; 6、执行上级交代的其他工作任务; 任职要求: 1、退伍军人优先,具有严格的保密意识,不得随意传播领导讲话内容; 2、持有C1及以上驾照,无交通违法记录,品行正直,形象良好; 3、沟通能力强,随机应变能力较强; 4、1年以上工作经验,能够适应不定时的上班制度和出差。
  • 14k-28k 经验1年以下 / 不限
    房产家居 / 不需要融资 / 少于15人
    协助董事长处理公司事务,管理公司资料和客户,陪董事长出差。 要求人品好形象佳,忠诚专一敬业,无不良嗜好,能长期合作。 年龄在28岁内,身高162至173左右。
  • 20k-40k 经验5-10年 / 本科
    在线教育,文化传媒 / 未融资 / 50-150人
    董事长助理兼集团法务官2名 1、精通国家互联网科技应用管理与文化科技产业政策筹划暨法律法规和应用研究 2、精通民事法,刑法,企业法,股东法,上市公司法律法规暨实践设计应用策划与研究 3、精通互联网平台合同与各种协议起草和应用管理 4、精通集团上市战略顶层设计与投融资筹划股东管理 5、精通集团股权筹划和互联网文化科技政策研究 6、精通美国、香港和中国的上市筹划和政策研究 7、董事长交办其他工作任务 注:本岗位为特殊岗位,董事长亲自面试,****
  • 金融业 / 不需要融资 / 50-150人
    条件优越者薪资可议。 岗位职责: 1、日程与活动管理: 负责香港社团的日常运营和活动预订及执行,确保社团对外联系顺畅,沟通高效。 协调并跟进会议安排,确保会议顺利进行。 (特别注意要有辅助社团日常运营经验,能够开展活动策展。) 2、文件撰写与管理: 协助会长撰写各类文件、报告、决策方案和会议纪要,确保内容的准确与及时。 负责文件的整理、归档和保管,维护公司文件的完整性和保密性。 3、运营协调与跟进: 统筹内部协作,优化流程标准,推动重点项目按期完成; 对社团运营情况及时跟进,提出意见和建议,帮助高层解决运营中的问题。 协调公司各个部门之间的工作,确保业务流程的顺畅。 协助会长推进人才梯队建设,参与核心岗位绩效考核及培训体系优化; 4、事务处理与接待: 协助会长处理日常事务,如书写材料、对外协调、差旅等。 接待客户及来访者,展现公司良好形象。 5、公共关系管理: 参与公司的对外接待、公关活动及其他相关管理工作。 负责公司内外部关系维护,保持与政府各部门的良好联系。 6、企业形象策划: 协助进行企业形象策划等工作,提升社团品牌形象。 任职要求: 1、教育背景:本科及以上学历,工商管理、企业管理或相关专业。 2、工作经验:至少4年以上董事长助理、总经理助理或相关高级管理职位的工作经验。(优先考虑具有社会社团工作经历的求职者。) 3、专业技能: 具备优秀的文字功底,能够流利撰写各类文案。 熟练掌握Office等办公软件,如Word、Excel、PPT等。 4、个人素质: 形象好,气质佳,具备良好的职业形象和个人综合素质。 性格外向,办事高效,具有较强的沟通能力及灵活应变能力。 工作严谨细心,踏实认真,责任心强,保密意识强。 具有较强的组织协调能力、应变能力和谈判技巧。 有较强的事业心、责任心和积极的工作态度,能够接受短期的出差工作。 5、其他要求: 能够快速适应工作节奏,勇于承担任务。 具备高效的时间管理和多任务处理能力。 优秀的团队协作精神,能够与各部门紧密合作。
  • 8k-10k 经验1-3年 / 本科
    硬件 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、协助董事长处理日常行政事务,包括会议安排、文件整理、商务沟通等; 2、负责公司内部及外部的沟通协调,确保信息传递顺畅; 3、安排董事长的国内外出差行程,包括签证办理、机票酒店预订等; 4、处理部分跨国事务,如国际客户对接、商务谈判、邮件往来等; 5、完成董事长交办的其他工作任务。 任职要求: 1、**本科及以上学历,行政管理、工商管理、英语、国际贸易等相关专业优先; 2、英语熟练,能进行流畅的口语沟通及书面表达; 3、具备一定的商务沟通能力,形象得体,逻辑清晰; 4、有海外出差经验或符合出国签证申请条件者优先;
  • 5k-6k 经验3-5年 / 不限
    房产家居 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、负责公司董事长专人行程; 2、认真执行安全责任制和操作规程,遵守交通规则,文明行车,确保行车安全; 3、定期对车辆进行保养,保持车辆的清洁卫生和正常运行; 4、及时补充行车所需的材料、物品,及时保养和维修; 5、做好行车记录,保管好车辆的各种技术资料; 6、完成领导交办的其他任务。 任职要求: 1、相貌端正,无不良驾驶记录,无重大事故及交通违章,具有较强的安全意识; 2、年龄:35岁以下;C1本及以上,3年以上实际驾驶经验,驾驶技术娴熟,熟悉本地路况; 3、退伍军人优先; 4、懂商务接待礼仪,具有一定的服务意识;  5、为人踏实、老实忠厚,保密意识强、责任心强,能适应加班、出差。
  • 7k-9k 经验不限 / 不限
    消费生活,医疗|健康 / C轮 / 500-2000人
    负责董事长文件的收发、登记、分类、归档和保管。这包括日常的商务信函、合同文件、报告等。例如,对于收到的文件,要按照紧急程度、文件类型(如财务文件、法务文件、业务合作文件)进行分类登记,确保董事长能及时获取重要信息。 协助董事长起草、审核、修改文件。如撰写商务致辞、内部通告、会议纪要等。在起草文件时,要准确传达董事长的意图,使用规范的语言和格式。对于重要文件,在董事长审核后,还要与相关部门或外部机构进行沟通和修改。
  • 9k-12k 经验1-3年 / 本科
    消费生活,医疗|健康 / C轮 / 500-2000人
    **岗位名称:董事长助理秘书 **职位概述**: 董事长助理秘书负责协助董事长处理公司日常行政和秘书工作,以确保公司内部的高效运转,并协助董事长进行外部和内部沟通。此职位需要良好的组织能力,沟通技巧,以及文书和电脑技能。 **主要职责**: 1. 协助董事长处理日常行政事务,包括但不限于日程安排、会议组织、文件准备等。 2. 协助董事长进行内外沟通,包括电话、邮件、传真等形式的沟通。 3. 管理并维护董事长办公室的日常运营,包括文件整理、邮件回复、来访接待等。 4. 协助董事长处理公司文件和报告,包括合同、协议和其他法律文件。 5. 协助董事长进行内部和外部的商务旅行,包括行程安排、机票和酒店预订等。 6. 管理并维护董事长的日程安排,包括会议、电话会议、私人会面等。 7. 维护和更新董事长的联系名单,包括重要客户、合作伙伴、和公司内部员工等。 8. 协助董事长进行文档管理和存档工作。 9. 完成其他临时分配的任务。 **任职资格**: 1. 良好的中英文书写和口语能力。 2. 优秀的组织和时间管理技能。 3. 出色的沟通技巧,能够有效地与内部和外部各方进行沟通。 4. 出色的文书处理技能,包括文档整理、报告撰写等。 5. 熟悉Microsoft Office等办公软件。 6. 有商务旅行经验者优先。 7. 有行政助理或秘书经验者优先。 8. 能够在快节奏和多任务环境中工作。 **工作时间和地点**: 工作时间:周一至周五,上午9:00-下午6:00(可根据公司需要进行调整) 工作地点:XXX公司总部办公室(具体地点将根据需要而定) **薪资和福利**: 薪资将根据工作经验、教育背景和个人能力进行评估。公司将提供完善的福利,包括健康保险、年假、员工福利假期、专业培训等。 以上就是对董事长助理秘书岗位的详细描述。如有需要,我们将在两周内对候选人的简历进行评估并通知结果。我们欢迎有志之士加入我们的团队!** **
  • 6k-10k 经验不限 / 不限
    在线医疗 / 未融资 / 150-500人
    1.帮助董事长完成日常交代的任务 2.协助董事长做好日常上班所指示的目标 3.公司氛围融洽,同事之间包容性很强 4.公司晋升空间大,哪怕文员也能晋升 5.公司包吃住 6.五险一金 7.没有考核 8.完成董事长所交代的任务后可选择双休
  • 8k-16k 经验1-3年 / 本科
    智能硬件 / C轮 / 50-150人
    董事长助理 岗位描述: 1,协助董事长进行海外市场商务对接 2,跟踪协调政府关系,客户关系,渠道关系 3,商务文案,中英文合同起早,谈判对接 4,适应全球高强度出差 任职要求 1,有闯荡精神,能吃苦,自我驱动人格 2,**以上,形象气质好 3,毕业工作三年以内 重要:这不是一个普通的机会, 是一个能让你驾驭多个属于中国的优势产业, 他们代表新质生产力,生命力和发展前途远超多数以流量为王的互联网时髦行业 该职位将带给你看世界的机会,你会踏足各大洲,站在高增长业务的翅膀上 这是属于实干家和野心家的机会, 在个人成长,情绪价值,和实际收入上都会有很高的回报 要求211以上院校 能尽快到岗
  • 6k-9k 经验1-3年 / 大专
    移动互联网,消费生活 / 不需要融资 / 15-50人
    【任职要求】 1、性别:不限,学历高中及以上学历。 2、有2年以上驾驶经验,熟悉深圳路线。 3、熟悉车辆(进口车辆)操作性能;具备礼仪常识及司机服务规范,了解车辆管理办法等。 4、无不良嗜好,为人品行端正、有责任感、有敬业精神。 5、工作积极主动,能够适应驾驶员弹性工作时间,能立即到岗者优先,退伍军人优先。 【岗位职责】 1、负责公司董事长日常出行接送服务。 2、负责公司车辆保养、维修和清洁工作,协助处理公司车辆保险、年检办理等。 3、完成领导交办的其他临时工作。
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