• 15k-30k·14薪 经验不限 / 本科
    企业服务 / 未融资 / 2000人以上
    职责: 1、负责研发领域IT系统技术方案的设计、开发等工作; 2、负责项目开发过程中的技术攻关及解决运行中出现的技术问题; 3、负责产品核心模块的代码编写和LLT测试; 4、负责产品疑难问题的分析和定位。 岗位要求: 1、*****本科及以上学历,双证齐全; 2、热爱编程,基础扎实,熟悉掌握但不限于JAVA/C/C++/Python/JS/HTML/GO等编程语言中的一种或数种,有良好的编程习惯; 3、具备独立工作能力和解决问题的能力、善于沟通,乐于合作,热衷新技术,善于总结分享,喜欢动手实践。 base地:成都,东莞、深圳、西安,上海,北京、南京、杭州、上海
  • 15k-30k·16薪 经验不限 / 本科
    企业服务 / 未融资 / 2000人以上
    华为od精英项目 【岗位职责】 1、负责软件产品特性的设计、软件实现、功能测试等; 2、负责改进软件产品的性能、可扩展性、稳定性及安全性,负责关键技术的提前验证,消除版本落地的技术风险,解决产品网络安全关键问题等。 3、负责软件项目开发过程中的技术攻关及运行中出现的技术问题; 4、负责软件需求分析、设计、开发工作,承担解决方案相关产品需求分析、设计、开发,高质量完成系统交付; 【任职要求】 1、热爱编程,基础扎实,熟悉掌握但不限于JAVA/C++/Python/JS/HTML/GO等编程语言中的一种或数种,有良好的编程习惯; 2、本科及以上学历,专业不限。 3、具备独立工作能力和解决问题的能力、善于沟通,乐于合作,热衷新技术,善于总结分享,喜欢动手实践; 4、对数据结构、算法有一定了解; 5、热爱技术研发工作,热爱研究前瞻性技术,技术视野广阔。
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    教育 / 未融资 / 150-500人
    低学历?没有特长?想赚钱?想要人脉资源?想改变人生赛道?看这里! 驾校学车为刚需业务,没有驾照的就是你的客户,工作方式工作地点不限,有销售经验和地推经验者优先,弹性上班,工作氛围环境好,领导逗比,期待你的加入。 每年深圳报名学车总人数约40~60万人,月入几万取决于你的赚钱欲望。 岗位职责: 1.根据自身优势和公司获客工具线上线下获取有意向学车的客户并跟进成交 2.跟进管理已成交学员学车流程提升客户满意度促进转介绍客户 3.接待到馆咨询学车和公司分配客户并跟进成交 晋升空间:学车顾问—招生主管—助理馆长—区域馆长 深圳本土区域公司现有Ai学车驾驶馆21个,处于快速发展扩张期,急需大量人才储备和管理人员输出,能力突出者经考核可快速晋升,也可自己组建销售团队,并支持员工持股,创造自己的事业,发展空间大,前景广阔。 可兼职可长期,期待你的联系。
  • 10k-20k 经验在校/应届 / 本科
    移动互联网 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、开发与维护客户端「桌面级」重交互类软件; 2、运用客户端编程语言(JavaScript)解决产品需求; 3、配合交互设计师和视觉设计师,打造优质的用户体验; 4、配合后端工程师,完成服务代码的有效对接。 岗位要求: 1、JS 方向:精通 JavaScript、HTML5、CSS 2/3 等前端语言和规范,熟悉 JS 开发生态圈和常用工具链,熟悉 Vue.js 框架(至少看过其源码或理解其设计原则),熟悉 Electron 开发,了解原生开发的基本常识,有能力独立完成 Hybrid App 的开发和优化; 2、对桌面端/移动端软件的交互原理和设计规范有一定的了解,至少熟悉一到两个主流操作系统(Windows/macOS/iOS/Android)上的常用软件以及它们的通行交互/设计准则; 3、对代码质量有高标准的自我要求,具有良好的代码书写习惯和重构能力,编程时头脑清晰,对代码接口的设计有一定追求(有编写单元测试习惯者优先考虑); 4、具有扎实的编程功底和建模能力,熟悉常用的数据结构、算法、设计模式; 5、能快速学习、有效沟通,有团队合作精神,对新技术或不熟悉的领域有探索精神; 6、英文水平良好,至少能看能写; 7、若了解思维导图的概念,或深度使用或研究过至少一款思维导图软件,则优先考虑(对 XMind 有深入了解则更佳); 8、其他优先考虑范围:有其他跨平台应用开发经验;有浏览器性能调试及优化经验;有 SVG 或 Canvas 等图形化界面开发经验;对软件的安全性或可访问性有一定研究。
  • 20k-30k 经验3-5年 / 本科
    区块链 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责 • 根据产品需求高质量完成 web 应用以及 electron 应用; • 对具体产品进行性能优化; • 维护团队的工具链; • 对可复用组件进行抽象并独立维护. 职位要求 • 具备良好的前端开发技能, 熟悉 HTML, CSS 和 TypeScript, 了解 Web 标准化(可访问性, 安全性); • 在泛前端范围有开发经验, 比如 Node 应用, Electron 应用; • 熟练使用前端的各种工具, 比如各类脚手架, CSS 处理器, 模板引擎; • Web 技术栈偏向 React 及 TypeScript. • 了解区块链, 有区块链产品开发经验. 加分项 • 具有开源项目经验; • 提供 GitHub 或技术博客;
  • 25k-45k·13薪 经验5-10年 / 本科
    IT技术服务|咨询 / 未融资 / 50-150人
    English version of this JD available here . 加入我们,为千万级用户使用的应用程序打造基于微服务的后端系统。 在国内外,有千万级数量的用户在通过浏览器、手机原生应用和微信小程序等前端使用 Wiredcraft 构筑的基于微服务的后端系统。加入我们,您将直接碰触到这些后端系统的架构和技术选型,通过与我们的技术、设计、数据和项目管理团队一起合作, 将您的开发技艺和职业经验和有广泛影响力的项目结合在一起。 我们使用的编程语言以 JavaScript / TypeScript (Node.js) 为主, 如果您来自于别的技术背景但是有志于转入我们公司的技术栈,我们还可提供专业培训和相应资源以助您提高您的技能。 岗位职责 以 Node.js 为主要开发平台,设计并开发高性能(低延迟、高可用)的微服务和 API。 与移动端、微信端以及 React 前端应用程序集成。 编写可复用、可测试且安全的代码和测试代码。 数据库集成 (Redis, PostgreSQL, CouchBase)。 排除生产环境故障,为 DevOps 团队提供应用伸缩和性能调优的支持。 参与整个应用程序全生命周期,包括软件架构设计和 API 设计。 在 Wiredcraft 公司内外协作并指导其他开发者及倡导软件开发最佳实践。 岗位要求 4 年以上后端开发经验 (Node.js)。 具有测试驱动开发经验。 熟悉 NestJS, Express, 或 Loopback 等 Web App 框架。 具有处理跨服务的认证、通信和安全的经验。 具有 Git 使用经验。 具有敏捷软件开发相关工作经验(如 SCRUM)。 熟悉 API 或微服务的工作。 熟悉 Docker 和现代 DevOps / CI / CD 方法。 了解安全和可扩展性的基本设计原则。 具有较强的沟通能力。 加分项 具有设计微服务架构和数据库模式以支持业务需求的经验。 熟悉常规 Web 技术 (HTML, CSS, JS) 和现代前端框架 (Vue, React)。 对开源做出过贡献。 具有公开演讲经验。 关于 Wiredcraft 我们在软件工程界取得了卓越成绩,并投资了多项前瞻性技术。我们于 2010 年,采用了 Node.js,并于 2013 年采用了 Docker 和 React。此外,我们始终积极推动中国 JavaScript 领域的发展——自 2013 年以来,己成功举办了多届 JavaScript 中国开发者大会(JSConf China)。 如果您想向世界**软件工程师学习相关经验,同时愿意参与到具有挑战性的项目当中(无需 996),我们是您最好的选择。 我们是一支由设计师、工程师和产品专家组成的小型、敏捷且久经沙场的团队。我们助力跨国公司以初创企业的速度成长并发展其产品文化。 更多福利请解锁我们的 playbook: https://playbook.wiredcraft.com
  • 3k-5k 经验1-3年 / 大专
    教育 / 未融资 / 2000人以上
    职位诱惑: 带薪寒假,免费班车,提供住宿,五一七天假 职位描述: 1、负责学生校园违纪管理检查等 2、负责学生宿舍违纪检查等 3、负责其他相关校园活动组织管理 4、部门领导安排的其他工作 岗位要求: 1、有良好的沟通能力 2、退伍军人优先考虑 工作地址 北京 - 昌平区 - 南口 - 南口南大街21号
  • 企业服务 / 上市公司 / 2000人以上
    1) Plays the Automation Tester or Key Automation Tester role 2) Work with development and manual testing team to define the scope and strategy for automation testing 3) Create test automation plan, estimate automation workload, and organize automation tasks 4) Design and implement automation testing framework independently based on project requirement 5) Maintain and improve/refactor the existing framework and test scripts continuously 6) Find and research testing tools base on project requirement, evaluate benefits and risks for each solution 7) Analyze test results, define, and report bugs 8) Take test automation responsibility for a subsystem or a whole project 9) Identify business test motivators. Plan and engage end users at appropriate level, and collaborate with them for test activities 10) Participate in phone conferences, visit customers with supervision 11) Provide guidance and evaluation to junior engineer Requirements 1) Bachelor’s degree or above in Computer Science, Software Engineering, or related majors 2) Minimum 3 years Software Engineering experience in Software Testing, Test Automation, or Software Development 3) Advanced level of Test Automation: ability to define automation strategy, setup test automation framework from scratch, and ability to solve complex test automation tasks 4) Familiar with common Design Patterns and Code Standards 5) Strong experience with automation libraries, such as Selenium, Appium, etc. 6) Familiar with some popular automation tools/frameworks, such as Robot Framework, Cucumber, Jbehave, TestNG, Junit, be able to perform test automation tool evaluations 7) Proficient in some of the programming languages: OOP languages: Java, any C, PHP, Ruby, etc. or scripting languages: Specific for tool (Jscript, Delphi script, VB script), JavaScript, AutoIt, Perl, Python 8) Actual project experience in Web or mobile automation testing, and API testing 9) Solid understanding of manual testing and coverage, know when it’s applicable to automate tests 10) Has a fundamental knowledge of Software Testing process (in waterfall and Agile/Scrum process), can enhance a pre-defined Software Testing process 11) Experience with CI process and tools 12) Good troubleshooting and problem-solving skills 13) Good communication skills and self-motivated 14) Intermediate (CEFR B1) or higher level of spoken and written English
  • 12k-18k 经验3-5年 / 本科
    电商平台 / 上市公司 / 500-2000人
    工作职责描述 理解业务需求,参与需求讨论和需求评审,从技术角度提出意见和建议 有能力领导一个中小型开发项目,和PM、项目经理、测试一起评估开发时间,制定开发计划 使用javascript, html, css开发/制作符合w3c标准,兼容各主流浏览器的前端页面,并实现页面交互及效果 CRM开发工程师制定技术实现方案、服务接口等 及时完成跨产品的复杂线上bug和性能问题定位,修复 任职资格描述 教育背景:计算机相关专业,大学本科及以上。 工作经验:5年相关工作经验 技能要求:精通jquery,bootstrap,angularjs,yui,dojo等主流js框架中的两种,熟练掌握javascript语言,了解ajax技术原理,熟练使用各种javascript调试工具 能力要求:熟悉html,css技术,熟悉json数据格式,熟悉xml,有跨浏览器兼容性和设计限制性方面的经验 业务经验:有与ui设计师团队协同工作的项目经验,根据美工/ui设计师团队的设计,快速制作界面原型 其他:对技术有激情,有强烈的责任心及良好的团队合作精神,能够推动一个小团队的不断提升
  • 教育 / 未融资 / 150-500人
    本驾校门店就在清湖地铁口C出口魔方城二楼地铁商业街,下班时间17:00-21:00段人流大,诚招兼职派单推广人员,自由安排派单推广时间,每次2到4小时,按小时计薪,每小时需扫码加2个客户微信,微信咨询报名成交或引导进店咨询成交有额外高额提成。 年龄要求:18-28岁,有服装店导购员或商场导购员经验的优先,可按小时/按日结算或长期。
  • 教育,企业服务 / 不需要融资 / 50-150人
    巨海集团:14年 巨海规模:9家直营分公司、近100家联营公司;国内同行业排名前三、计划上市 巨海成都分公司:10年 行业前景:国家重点扶持行业 巨海产品:针对企业高中基层员工的学习课程、针对企业内部咨询服务(产品丰富、任何行业均适用) 客户群:老板、总经理(高端人脉) 获客方式:任何方式开发新客户、同时公司分配老客户 销售模式:会议营销、代理商 销售岗薪资:底薪+门票提成+业绩提成+社保+公积金等(平均月薪1万左右) 独特优势:课程均可免费学习、接确高端人脉、高额提成 作息时间:周一到周六上班、周日休、节假日休、春节假半个月 【岗位职责】 1、负责区域内已合作客户资源的对接和课程学习跟进; 2、合作合伙人所辖区域内沙龙、论坛等会务活动的筹备和组织召开,并在会务期间负责合伙人客户群体中意向客户的报课和转化跟进跟踪; 3、协助合伙人市场营销活动的开展,课程等级升级、转化; 4、巨海文化的输出(早会、鼓掌、舞蹈),协助合伙人市场传播巨海文化和巨海精神; 【任职要求】 1、年龄23-33岁,大专及以上学历,男女不限,专业经济类、艺术类优先; 2、较强的语言沟通能力(普通话不错,不大舌头),逻辑思维能力、客户服务意识强 3、工作认真负责,积极热情,善于沟通,有责任心和团队合作意识(可以来点小套路~) 4、大客户服务、有美业、金融、房产、汽车销售经验及优越资源者优先; 5、对企业管理咨询、教育培训行业有兴趣,学习能力强、有内驱力者; 【公司福利】 1.薪资构成:星级薪资4-6K(个人、团队不同) + 高额提成 + 团队提成���+ 五险 + 百万总裁培训 + 带薪年假 + 国内外旅游; 2.培训福利: 前期:入职就享受带薪培训、销售进阶培训、管理培训、演讲培训等众多福利课程 后期:免费学习价值百万的商学院课程《商业真经总裁班》《打造商界特种部队》《为爱成交•国际研讨会》等课程。 不光让伙伴在巨海可以赚到钱,更要培养更多复合型全能人才,市面上几千几万的商业培训课,在巨海优先开放优秀伙伴学习; 3.保险和公积金福利: 享有国家五险和住房公积金; 4.带薪年假: 每月固定休息之外,享有国家法定节假日外; 5.晋升机制:个人/团队经理 - 总监 - 分总- 股东 6.定期聚餐: 不定期的每月举办员工聚餐、KTV、拓展活动等; 7.办公环境:金沙万瑞中心能量职场,配有员工茶水间、读书区、可视文化区一应俱全; 8.旅游活动: 公司每年组织2次省内外旅游,包车包吃包住包玩; 9.工作时间:上午 8:30-17:30(错开高峰不堵车,午休1.5小时更轻松),做六休一,周六周小结和活动安排 企业文化【巨海成长突击队】: 1、巨海幸福基金旅游 2、巨海孝道之星奖 3、巨海十大杰出青年奖 4、巨海读书分享会日日精进 5、巨海企业文化大训 6、巨海101所爱心希望小学爱心注入 7、巨海慈善公益 只有我真正热爱培训事业, 巨海事业才会毫无理由地成就我; 只有我发自内心地喜爱教育培训平台, 巨海平台才会毫无保留的托起我。 这不是一份单纯的企业顾问式服务型销售工作,不管你以后是想:磨炼销售技能,培养管理能力还是想以后转战运营、策划、演讲,甚至自主创业,六维都是你的不二之选。
  • 15k-30k 经验3-5年 / 大专
    游戏 / A轮 / 150-500人
    职位描述 1、负责游戏服务框架和基础中间件建设; 2、改善现有框架、中间件,提升稳定性、易用性和性能; 3、分析系统瓶颈,解决各类技术难题; 4、对游戏微服务、Devops等领域进行探索实践。 职位要求 1、有3年以上服务端开发经验,熟练掌握一门后端开发语言; 2、有扎实的编程能力,有优秀的架构设计能力; 3、熟练掌握后端相关开发技术,对数据库、缓存、消息队列、微服务等有深入理解和实践; 4、有高并发服务设计实现经验者优先; 5、有微服务框架开发经验者优先; 6、具备高度的责任心、良好的沟通能力和团队合作精神。
  • 15k-30k·16薪 经验5-10年 / 大专
    游戏 / A轮 / 150-500人
    职位描述 1、负责游戏服务框架和基础中间件建设; 2、改善现有框架、中间件,提升稳定性、易用性和性能; 3、分析系统瓶颈,解决各类技术难题; 4、对游戏微服务、Devops等领域进行探索实践。 职位要求 1、有5年以上服务端开发经验,熟练掌握一门后端开发语言; 2、有扎实的编程能力,有优秀的架构设计能力; 3、熟练掌握后端相关开发技术,对数据库、缓存、消息队列、微服务等有深入理解和实践; 4、有高并发服务设计实现经验者优先; 5、有微服务框架开发经验者优先; 6、具备高度的责任心、良好的沟通能力和团队合作精神。
  • 10k-20k·13薪 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,社交 / 天使轮 / 15-50人
    1. 参与后端服务器框架搭建; 2. 负责实时通讯类型服务器逻辑开发; 3. 根据产品需求与客户端人员配合完成功能模块开发; 4. 根据项目需求进行相关工具的研发和改进; 基本要求: 1. 一年以上服务器开发经验,一年以上nodejs开发经验 2. 熟悉Node.js、Express,并了解Lunix基本操作; 3. 熟悉MongoDB、Redis,熟悉数据库设计 4. 熟悉HTTP/HTTPS、WebSocket等网络通讯协议 5. 良好的沟通能力,强烈的责任心,具有团队精神和创新精神; 6. 编写健壮、易于维护的代码,API设计满足高可用高并发的应用场景,熟悉Pomelo优先。
  • 20k-40k 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    负责团队的销售管理,人力资源管理,培训管理,综合运营管理,业务推动等工作,通过2-3年的高强度培训+实践,迅速成为一名合格的营业处经理(am),各自带领一个独立运营的营业处,负责营业处日常运营及团队的管理。 招募:寻找优秀的人才加入团队。团队发展最重要的就是要有“经营理念一致的人才”,精英管理职在经营中,需要持续挖掘优秀的人才。这些招募来的优秀人才,就是您团队的伙伴。 训练:帮助优秀的人才成长。如果说寿险规划师的工作就是“协助客户为家庭建立足额保障,实现财务自主”,那么精英管理职的工作就是“协助寿险规划师去协助客户为家庭建立足额保障,实现财务自主”。这一过程,需要专业系统的训练。 销售:推动销售提升收入。入职后经过一个月的**学习,精英管理职进入短暂的市场销售实做(On Job Training)。在此期间的销售实习,帮助您掌握基础销售技能。在此期间的招募工作,帮助您组建团队。组建团队之后,我们同意您在自己成为销售楷模(Top Sales)的同时,带领团队伙伴销售成长。我们更鼓励您将发展团队放在首要位置,并为此备下丰厚的管理酬佣支持。 激励管理:综合管理激励团队。我们将管理中的一项“激励”,提升到重要的地位。这是想提醒您,寿险团队的管理与传统的行政手段不同。您需要挖掘团队伙伴的梦想,并引导伙伴们为之努力。