• 教育 / 不需要融资 / 15-50人
    法定节假日正常休,咱们今年国庆休六天不调休,相当于七天休息!! 纯网销纯网销!稳定前端客服引入客源,资源稳定质量高,无需自己找客户,全程线上操作,不加班!!! 【简单上手的工作内容】 1、工作内容简单易上手,岗前带薪培训,经理手把手带,专业老带新不内卷,实事求是能者多劳,月轻松过万!!! 2、通过公司前端引入客源,客户主动添加企微,对当事人咨询的案件问题进行沟通,了解案情,通过各种沟通促成委托; 3、对意向客户保持跟进并线上签单(客单价低,开单超级简单,转化率高~) 4、不要求法律专业,主要还是销售岗,口齿清晰,擅长沟通即 可! 【你最在意的薪资待遇】 1、付出与回报成正比:底薪4000-5000+6险+高提成12%,综合收入在8000-20000元/月;高额绩效奖金+每日首单奖金+周奖金+月奖金,奖金丰厚 2、95后办公氛围,美女帅哥数不胜数! 3、六险+法定节假日+节假日福利(礼品/礼金)+生日会+每月举行员工聚会+下午茶 4、办公环境:自购世贸整层,优质的办公环境,和谐的同事关系.。 重要的事情说三遍!不加班!不押薪资!!!场地买的!!! 重要的事情说三遍!不加班!不押薪资!!!场地买的!!! 重要的事情说三遍!不加班!不押薪资!!!场地买的!!! 【适应客户的工作时间!】 工作时间13:00-17:00,18:00-22:00,到点下班! 期待你的加入!!!
  • 15k-25k·16薪 经验5-10年 / 大专
    移动互联网 / A轮 / 500-2000人
    岗位职责 1、参与公司新产品开发,确保新产品研发期间BOM物料的采购和交付保障,参与研发物料选型,统筹评估供应风险及成本,及早采取降低供应风险的措施 2、负责电子物料供应商开发、询比价、核算bom成本,提供有竞争力的BOM报价; 3、负责电子物料供应商的开发管理及绩效评估改进,持续推动供应商优胜劣汰; 4、负责各项商务管理(包括建CODE进度管理、需求管理、商务谈判、价格管理、合同管理等); 5、负责落实采购成本目标设定及分析、持续降低采购成本; 6、负责采购品类策略的制定与实施; 7、负责与供应商有关费用谈判,索赔,供应商评价等; 8、负责分析产品的行业动态和发展趋势,为采购策略的制定提供参考; 9、负责协调各相关部门联动,持续推进供应商在交付、成本、质量上的竞争性 10、了解市场及业务采购趋势,不定期做采购分析,推动采购效率提升。 11、负责持续总结分析和优化相关的工作流程。 任职条件 1、5年以上采购开发工作经验,3年以上芯片等电子主动元器件采购。有ODM、OEM相关采购领域工作经历者优先 2、兼备大型外资企业和本土民企工作经验者优先; 3、具有较强的市场信息收集及分析能力、敏锐的反应能力(包括客户、供应商、原材料市场),良好的统筹规划、资源整能力; 4、能适应快速变化的环境和创新氛围,推动跨部门合作完成相关的业务目标,能支撑多任务同时处理; 5、英语可作为工作语言,有英语商务谈判能力者优先考虑; 6、为人廉洁诚信,具有较强的抗压能力和创新能力,乐于接受有挑战的工作、敢于突破常规模式;具有较强的沟通协调能力,善于团队合作,乐观积极; 7、能够接受按需出差。
  • 8k-13k 经验1年以下 / 大专
    医疗丨健康 / 不需要融资 / 150-500人
    不出差、不驻外,非陌电销售,客户主动联系,刚性需求,让签单水到渠成。 薪资待遇: 1、薪资:3100-4400底薪+销售额提成+年终奖+各种奖金+其他福利,优秀员工平均1.2w-1.5w,每年4次调薪机会,依据能力评星定级,能力佳者匹配高底薪; 2、福利:节日福利、社保、年终奖、团建活动、国内外旅游、超长春节假等; 3、广阔的职业发展平台、系统完善的专业培训; 4、公司团队年轻化氛围好,定期组织户内外团建活动,令您工作之余,还能尽情享受生活的愉悦。 岗位职责: 1、熟练掌握公司产品知识及销售话术,为客户提供最具针对性的相关产品及服务; 2、通过公司提供的意向客户资源进行回访,成交率高,老客户多次复购; 3、快速有效解决客户的咨询、疑问、建议及反馈,提高客户满意度。 任职要求: 1、年龄22-30岁,销售工作经历半年以上; 2、具备良好的抗压力、学习力、自律性以及客户服务意识。 上班时间:8:40-17:40(周末单双休)
  • 8k-13k 经验1-3年 / 大专
    医疗丨健康 / 不需要融资 / 150-500人
    不出差、不驻外,非陌电销售,客户主动联系,刚性需求,让签单水到渠成。 薪资待遇: 1、薪资:3100-4400底薪+销售额提成+年终奖+各种奖金+其他福利,优秀员工平均1.2w-1.5w,每年4次调薪机会,依据能力评星定级,能力佳者匹配高底薪; 2、福利:节日福利、社保、年终奖、团建活动、国内外旅游、超长春节假等; 3、广阔的职业发展平台、系统完善的专业培训; 4、公司团队年轻化氛围好,定期组织户内外团建活动,令您工作之余,还能尽情享受生活的愉悦。 岗位职责: 1、熟练掌握公司产品知识及销售话术,为客户提供最具针对性的相关产品及服务; 2、通过公司提供的意向客户资源进行回访,成交率高,老客户多次复购; 3、快速有效解决客户的咨询、疑问、建议及反馈,提高客户满意度。 任职要求: 1、年龄23-29岁,大专及以上学历,销售工作经历1年及以上; 2、具备良好的抗压力、学习力、自律性以及客户服务意识。 上班时间:8:40-17:40(周末单双休)
  • 教育 / 天使轮 / 500-2000人
    本岗位招聘信息由明德教育深圳总部直接发布,非中介,不收取任何招聘、培训或学习费用! 明德教育:教育行业:常青树、国家扶持、规范稳定、专注学历教育,入户办理,业内领先地位。 职位亮点:薪资高、福利好、公司提供精准高意向客户、入门快,能快速提升综合实力、成单率高、成单周期短 【我们需要这样的你】: 1、年龄18~33周岁,学历高中及以上学历 1、有热情:性格开朗乐天派,踏实专注的为自我价格呈现而付出努力; 2、有目标:无论财富目标还是职业目标,我们欢迎有目标感的你; 3、空杯心态:我们采取专业的培训体系,让你获得前所未有的培训体验,前提是您的虚心接受。 4、接受优秀应届毕业生应聘,有无销售经验均可 【而你只需要做这些】: 1、无需外出,无需外出开发资源,公司提供精准优质客户资源(均为客户主动咨询); 2、只需采取电话为主网络为辅更快捷的咨询方式跟客户进行一对一的咨询服务,属于咨询顾问类型销售; 3、结合学员需求,用自己对产品的专业能力让学员体验轻松的学习报考方式; 【薪资福利待遇】 1、 业界极具竞争力的薪酬方案:底薪5800元+高提成+福利+奖金,多劳多得,上不封顶 2、晋升制度:基础岗每个月一考核,考核通过立即加底薪,涨幅500-1000元不等 3、 免费提供统一全面的岗前培训;正式入职带薪培训,入行有人带,入行适应快 4、 不定期举行公司聚会活动,聚餐、唱K等,公司集体氛围好 5、 转正后享有年终分红奖,工作满一年者享有年底红包、10天及以上年假,外出旅游等福利 6、 内部员工可以享受内部学习课程免费或者优惠 7、带薪年假(除享有国家法定节假日外,额外再享有带薪年假) 8、 享受员工生日主题PARTY,以及精美生日礼物、入职周年员工享受礼物及庆祝会 9、丰富部门活动、户外拓展、国内旅游(每年定期两次),奖励豪华国外游 10、公司提供优质的人才培养计划、晋升平台、(详细的入职培训方案、定期的课程培训、职业发展辅导) 【职业发展】 1.专业路径:200人以上专业咨询团队,带薪专业培训,师傅帮带 2.管理路径:咨询师—咨询导师—储备主管—咨询主管—咨询经理—咨询总监。 (100%管理者从内部提拔!无入职时间、行业经验等硬性要求,能力达标就能带团队,历史最快入职三个月晋升至导师职位!!) 3.支持内部横向转岗。(可转向职能运营岗位和前端市场项目岗位) 4.公司对待员工都是以合伙人的方式,享利润分红模式,你不是在给别人打工,而是自己在创业,不用投资成本,无任何风险,期待有志的合伙人加入! 面试地点:深圳市福田区八卦岭541栋汉富中心2楼盛世明德教育 乘车路线: 1、地铁:7号线至八卦岭站B出口出来30米即541栋汉富中心大厦 2、公交:乘坐公交至平安大厦①站,下车即541栋汉富中心大厦
  • 智能硬件 / 不需要融资 / 2000人以上
    工作地点杭州之江实验室新园区 岗位职责: 面向主动健康、医养结合、智能康复等重大需要,基于多中心协同医学智能信息平台,开展主动健康监测、评估、交互、干预的关键技术研究。具体包括: 1) 负责面向医养结合与智能康复项目的研究课题可行性分析、立项、研究方案设计与实现; 2) 负责医养结合与智能康复项目的关键技术跟踪调研、架构设计与算法实现,包括但不限于可穿戴智能设备与健康监测技术、基于大数据的健康状态识别算法、个性化慢病管理与智能干预(运动、饮食、用药)算法、远程智能康复关键技术、人机交互技术适老化改造等; 3) 跟踪领域前沿进展,参与专利、论文和课题申请书的撰写。 职责要求: 1) 博士学历,医学信息学、医学信息工程、计算机、生物医学工程、软件工程或其他相关专业; 2) 具备上述主动健康研究内容中一项或多项的研究能力; 3) 了解Oracle/MySQL等数据库技术, 熟悉Python、Java及Javascript等编程语言; 4) 工作认真负责,乐观开朗,善于团队合作; 5) 有较强的逻辑分析、问题排查能力,具有很强的学习能力和对新技术的追求精神; 6) 有高水平研究成果及医学健康领域项目经验者优先。
  • 智能硬件 / 不需要融资 / 2000人以上
    工作地点杭州之江实验室新园区 岗位描述: 设计、制备与测试下列一种或多种电光调制材料与器件: 1. 偏振无关液晶材料;振幅与相位调制电光器件; 2. 液晶全息材料与器件的相关研究; 任职资格: 1. 具有博士学历或应届博士在读,具有液晶材料研究经验及相关专业知识背景; 2. 对科研具有热情,具有岗位描述中技术领域一项或多项相关项目经验; 3. 曾以**作者在主要相关国际期刊上发表过论文; 4. 熟练使用有关测试仪器及数据处理软件。
  • 岗位职责:(属内部正式编制员工) 1.集团内部资源,通过企出微信和移动客户端等公司平台回访老客户 2.解决老客户售后问题,辨别客户需求,根据需求进行跟进(不涉及任何销售) 3.推送免费礼品,红包,加油优索券,直播等等,免费服务给客户(借此维护客户) 任职要求 1.18-30岁,大专及以上学历,有客服相关经验者优先 2.有较强的表达能力和沟通能力及一定的抗压能力 3.强烈的事业心,责任心和积极的工作奈度 4.有较强的执行力 薪资构成:底薪+职级+KPI绩效+服务津贴 福利待遇: 1.全年累计过节费4000+(不含部门福利和节日礼包) 2.降温取暖补贴 3.年度免费体检 4.六险二金 5.带薪年假 6.全年旅游激励方案 7.公司直签合同 8.免费班车,提供食宿,欧式城堡式建筑 工作时间:9:00-12:001:30-6:30周末固定双休
  • 15k-30k·15薪 经验1-3年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述 1、理解需求并开发信贷系统,参与系统规划、架构设计与开发等工作; 2、独立完成Java后台中小型项目的系统分析、架构设计,并完成详细设计和编码的任务,确保项目的进度和质量; 3、参与建设通用、灵活、稳定的业务支撑平台,支撑多场景的复杂业务。 职位要求 1、计算机相关专业,本科及以上学历,1年以上系统开发及设计经验; 2、JAVA基础扎实,理解io、多线程、集合等基础框架,对JVM原理有一定的了解; 3、对用过的开源框架,能了解到它的原理和机制;对 Spring、Mybatis 等开源框架熟悉; 4、熟悉分布式系统的设计和应用,熟悉分布式、缓存、消息、搜索等机制;能对分布式常用技术进行合理应用,解决问题; 5、熟悉关系型数据库以及非关系型数据库的使用和优化,如Mysql,MongoDB,Redis等 6、对技术有热情,有较强的独立思考、主动学习能力,良好的沟通表达能力和团队协作能力; 7、逻辑思维清晰,可推进项目落地,一定的文档输出能力,以及主导和统筹能力; 8、有信贷行业系统设计与研发经验的可优先考虑; 9、具备一定的英文听说读写能力,可英文交流为加分项;
  • 20k-40k·15薪 经验1-3年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1、负责国际化金融信贷产品的模型设计、开发、测试和部署工作;模型范围覆盖反欺诈、风控、营销、运营、催收等多个业务; 2、负责外部数据测试与联合建模工作,需要设计并出具标准化的评测报告,辅助关联的业务、产品、策略等团队评估与决策; 3、负责搭建模型与数据源监控,跟踪相关应用策略效果,响应策略测算与调整需求; 4、持续关注行业动向,主动贴近业务挖掘需求;以解决问题为目标,将业务难题转化为落地的技术方案,以实际技术成果提升业务效果; 5、关注技术进展,包括机器学习、复杂数据源深度挖掘、大模型等,以开放和务实的心态探索国际化金融信贷领域应用方案的优化和升级,大胆假设并实践论证,持续提升技术效率与效能。 任职要求: 1、国内外知名大学毕业,本科及以上学历,统计/数学/计算机专业优先,有信贷模型开发工作经验优先; 2、熟练掌握各种统计模型和机器学习算法,如各类经典回归模型、分类模型等;理解LR、XGB等常用算法的基本原理;有模型调优和成功落地经验优先; 3、熟练掌握至少一门主流的建模语言,如Python,SAS,R等;熟练掌握SQL; 4、对数据和业务有足够敏感度;有不错的结构化思维和逻辑分析能力,务实进取,善于跨团队合作与沟通; 5、具备不错的英文读写能力,一定的英文沟通能力。
  • 20k-40k·14薪 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,广告营销 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1. 参与搜狐容器平台编排、调度等核心系统设计,开发工作; 2. 参与Kubernetes,Docker等开源组件的研究与定制开发。 岗位要求: 1. 扎实的计算机专业基本功,1-3年工作经验,校招不受限; 2. 熟练掌握Java/Go语言,拥有良好的编码习惯; 3. 掌握Kubernetes,Docker等开源组件,有二次开发经验者优先; 4. 熟练掌握Linux系统下的常用软件,熟悉网络存储系统等维护工作; 5. 有良好的沟通能力,注重团队协作,善于主动思考和行动。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责游戏业商务合作支持,拥有丰富的品牌厂商及市场资源,能够较好的承接跨部门需求,整合内外部资源,能清晰拆解和制定目标导向下的关键指标,如期完成项目需求交付; 2、根据工作室各游戏战略发展方向,挖掘具备全球影响力的IP或品牌方异业合作机会,包括品牌异业合作、IP周边品牌规划、IP衍生内容等能扩大自研项目影响力的延伸性合作;与内部团队共同输出合作方案,与各IP方及品牌方构建长期合作关系,推动合作达成; 3、主动洞察游戏发行节点周边商业化潜力及玩家需求,根据项目特征与用户需求,策划新的IP衍生品开发及营销推广落地,为产品口碑与市场效果负责; 4、负责公司多款游戏项目衍生品授权和合作业务洽谈、周边设计、生产、销售渠道的开拓与维护,推动合作伙伴共同达成业绩目标; 5、对游戏产品有较强的理解,能有效将游戏产品的特色与外部IP或品牌做跨界结合,并放大游戏产品自身的内容魅力及商业价值; 6、积极探索当下市场对于品牌资源置换、周边生产、销售趋势,反馈周边及品牌资源联动的策略制定;及时刷新行业新品衍生品及品牌联动分析、市场趋势及情报分析,掌握前瞻资讯。 职位要求: 1、本科或以上学历,5年以上游戏行业相关工作经验,具备游戏行业链条专业知识;热爱游戏,熟悉互联网产品或游戏产品的运营模式及商业模式; 2、对全球市场的品牌、游戏、IP等发展有深度理解,对市场热点敏感,有丰富商务合作经验或资源优先,主导过战略级跨界合作/联名合作案例者优先; 3、具备商务谈判及商务合作相关经验,擅长处理厂商间商务合作关系,具备较强的商务谈判能力,熟悉必要的财务、法务等相关知识; 4、熟练掌握以下任一语言优先考虑:英语/日语;熟悉游戏研发、运营及生态循环,与研发团队紧密合作,确保市场推广与产品研发方向的一致性; 5、协调和统筹能力较强,自驱力强,结果导向,开拓创新,有较强的抗压能力。
  • 25k-45k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责小说等行业方向的小程序产品运营工作,深入理解行业开发者在抖音内经营现状和需求,挖掘用户消费价值和需求,为行业收入规模、用户价值和体验指标负责; 2、拆解大目标到过程指标,制定和输出对应的行业解决方案并形成各模块项目,协同各团队拿到各模块指标结果; 3、对外推动小程序在各行业解决方案的落地和运营; 4、通过数据分析/调研等方式暴露问题,对内推动相关产品能力迭代。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年以上运营经验,小说/短剧/游戏/动漫等相关行业经验优先,有微信小程序方向经验优先; 2、学习能力逻辑思维强,能够快速了解小程序相关能力和生态,主动深入分析和研究行业的经营模式,具备较强的数据敏锐度和分析能力,擅于对工作进行总结沉淀; 3、具备优秀的执行力、沟通协调能力,能与多个协同方建立起深度合作关系并推动行业方案落地。
  • 25k-50k 经验3-5年 / 不限
    音频|视频媒体,短视频 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1.负责独立游戏/直播间游戏/小程序游戏等业务的开发和维护,解决日常反馈问题; 2.参与高性能的游戏后台框架设计和维护,确保游戏业务稳定可靠; 3.参与团队代码Review,参与游戏性能调优等。 岗位要求: 1.计算机相关专业,本科以上学历,3年以上Golang开发经验,计算机基础扎实; 2.对游戏开发充满热情,对Golang在游戏领域的应用有深入的了解和研究; 3.精通Golang,至少熟悉1种以上web框架,熟悉网络编程、并发编程,有其它语言(Java、Python)开发经验优先考虑; 4.熟悉常用的开源组件(Redis、ZK、 MQ等),熟悉分布式系统设计,有高并发、高负载、高可用等系统设计和开发经验; 5.熟悉MySQL数据库,擅长SQL调优,能很好解决SQL性能问题; 6.有良好的团队协作和沟通能力,善于主动思考和行动,自学能力强。
  • 30k-45k·14薪 经验5-10年 / 本科
    移动互联网,广告营销 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1.负责搜狐新闻客户端品牌商业产品的推荐、资源管理、商业化售卖相关工作; 2.通过挖掘和分析数据定期复盘资源价值,给予产品设计、资源售卖优化建议; 3.跨部门进行沟通,善于将前端销售需求,转化产品语言联动内部团队更好的实现产品落地; 4.基于市场需求、竞品趋势,为新商机、新场景和新市场提供产品策略和数字化营销建议; 5.定期产出产品策略方案,组织三地培训,及时有效传达新品推荐等内容信息。 任职资格: 1.*****本科及以上学历,5年以上互联网广告或品牌商业化经验; 2.能够独立完成需求对接、产品推荐,数字营销需求给出专业产品策略、创意建议; 3.具备较强的主动意识和良好的沟通协作能力,善于资源管理,细心、责任心强; 4.具备较强的创新、求知意识,有操盘AI相关产品、项目经验为加分项; 5.熟练使用PPT、EXCEL等基础办公软件; 6.能够带新人或具备相关团队管理经验者优先。