• 17k-28k·15薪 经验1-3年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、根据产品提出的需求,提供可行的解决方案,并配合前后端完成APP开发及调试 2、参与Android架构设计、需求分析和底层模块的实现 3、持续优化App体验,提高产品可用性、可维护性 4、新技术调研及分享,持续改进现有技术实现 岗位要求: 1. 本科及以上学历,2年以上Android研发经验,计算机相关专业,有过完整且成功的项目经验者优先 2. 有扎实的编程功底和编程经验,能熟练运用Java、Kotlin开发语言进行应用开发 3. 熟悉Android开发平台的框架原理,能够熟练使用Android SDK,熟悉常用设计模式 4. 理解常用开源组件设计思想,了解移动端组件化、容器化架构,有相关经验者优先 5. 良好的思维能力和团队合作精神,工作积极主动、责任心强、工作严谨踏实 6. 有Hybrid混合开发、有HarmonyOS开发或上架经验者优先
  • 17k-23k·15薪 经验1-3年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1、负责平台及服务端的功能测试,性能测试,负责自动化脚本的维护和开发工作。 2、根据产品需求制定测试计划、构建测试用例、测试数据、测试脚本、测试执行,进行缺陷跟踪和软件质量分析等。 3、保持积极有效沟通,推动问题及时合理地解决,保证项目的测试进度和质量。 4、主动挖掘工作中可以提升效率的方法和工具,并通过有效方法推动解决。 任职资格: 1、本科及以上学历,1-4年测试工作经验,熟悉软件研发测试流程。 2、熟悉平台项目的功能及接口测试,能够独立编写测试计划,测试用例,执行测试过程,完成测试报告。 3、有自动化编写经验,至少掌握一种开发语言,如python, java等,熟练掌握Jmeter、Selenium、JUnit中至少一种测试工具,了解jenkins等常用构建工具。 4、良好的沟通能力,自我驱动,执行力强,责任感强。 5、有互联网金融行业工作经验者优先。
  • 13k-26k·13薪 经验1-3年 / 本科
    硬件 / 未融资 / 150-500人
    【企业直聘非外包-博电新力电气-C++开发工程师】岗位亮点: 1、成立近22年,新四板|博电新力,企业背景好-稳定性强 2、购五险一金,企业提供住宿,餐补,薪资待遇好+额外项目奖励,年终奖-福利待遇好 3可接触核心代码层、岗位晋升、领导好喜欢帮助员工找BUG,团队关系简单,为优秀人才提供丰厚的回报-可 长线发展 岗位职责: 1.参与软件新产品开发 2.维护软件老版本功能及升级 任职要求: 1.***本科及以上学历,计算机相关专业毕业; 2.精通C/C++语言,有3年以上QT开发经验者优先; 3.熟悉QT或MFC开发环境; 4.熟悉网络通信TCP/IP协议; 5.有工业协议modbus,电力通信协议IEC61850加分。
  • 13k-26k·13薪 经验1-3年 / 本科
    硬件 / 未融资 / 150-500人
    【企业直聘非外包-博电新力电气-C++开发工程师】岗位亮点: 1、成立近22年,新四板|博电新力,企业背景好-稳定性强 2、购五险一金,企业提供住宿,餐补,薪资待遇好+额外项目奖励,年终奖-福利待遇好 3可接触核心代码层、岗位晋升、领导好喜欢帮助员工找BUG,团队关系简单,为优秀人才提供丰厚的回报-可 长线发展 岗位职责: 1、根据需求修改软件代码实现功能的修改2开发相对独立的功能模块, 3、开发现有软件的多语言版本。任职要求: 1、计算机、电力系统、电气自动化等相关专业本科以上学历; 2、精通C/C++ 3、熟悉MFC、QT编程 4、有仪器仪表软件编程经验优先 5有电力系统相关软件编程经验优先
  • 5k-8k 经验1-3年 / 大专
    硬件 / 未融资 / 150-500人
    1、电气工程、电力系统相关专业,大专以上学历(含应届毕业生); 2、电力系统专业知识扎实,熟悉继电保护相关知识; 3、学习能力突出,语言组织能力强,具有良好的沟通能力; 4、积极的工作态度,具有团队精神,能够完成公司交代的任务; 5、可接受出差工作。
  • 45k-70k·15薪 经验5-10年 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 500-2000人
    职责: 负责某开源产品ios端的深度定制和优化 及时响应产品需求和用户反馈问题 及时跟进社区开源版本,并有意愿为开源社区贡献commit 要求: 本科及以上学历,计算机或相关专业学历,具有五年移动平台开发经验; 精通iOS内存管理技术和自定义高级UI实现,具有敏捷流程开发经验; 熟练掌握Swift语言,并且熟悉Objective-C语言; 熟悉多线程、网络协议、面向对象编程和常用设计模式; 具有良好的编码习惯、学习能力和协作沟通意识,有较强的问题解决能力; 对软件产品有强烈的责任心,具备良好的沟通能力和优秀的团队协作能力;
  • 20k-30k 经验1-3年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团配送利用高效、稳定、广阔的配送网络和前沿科技能力为客户提供全方位同城物流综合解决方案,推动产业双向赋能,促进生态伙伴合作共赢,推进科技成果转化落地,助推经济社会繁荣发展。 当前,我们在loT智能设备、外卖柜、换电、无人配送体系等硬件设施与服务上不断推陈岀新,在持续优化骑手、消费者和商家体验的同时,持续建设全链路一体化的配送能力,通过科技赋能零售,组建打通上下游的一体化同城物流网络。 加入我们,一起把世界送到消费者手中! 岗位职责 1.负责即时配送各策略模块的优化和运营工作,包括调度、定价、供需策略、供给结构策略等,优化配送效率及体验; 2.能够主动使用各种分析方法,结合对于业务的认知,提出创造性的业务优化方案,包括但不限于策略运营方案、产品迭代思路及业务模式优化方案; 3.对现有的配送模式进行思考,提出可落地的新模式,提升配送效率及体验,满足不同业务场景及客户诉求。 岗位基本需求 1.本科以上学历,3年及以上工作经验,有互联网电商、O2O等相关行业策略产品或策略运营经验者优先; 2.具备项目管理和跨部门合作能力,能够主导并高效完成项目的规划和执行; 3.具备优秀的数据分析能力,熟练使用数据分析工具,能够从数据中发现业务痛点并及时提出应对策略; 4.行业视野广,具有较强的工作投入度及自驱力; 5.逻辑清晰,较强的沟通能力,善于团队合作,能主动思考和推进工作。 岗位亮点 1.业务复杂度高,策略体系成熟,具有足够的挑战和成长空间; 2.组织氛围团结融洽,积极向上。
  • 25k-45k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责公司新品开发流程的相关PLM系统的规划、设计工作,包括但不限于核价、样衣管理、首单下单、摄影等系统的搭建和维护工作; 2、基于业务核心目标、所处业务阶段、业务痛点,制定产品解决方案及演进路线,并与业务方协同推进产品建设; 3、与业务以及其他产品团队共同协作,通过运营数据、用户调研与反馈等,挖掘用户需求进行产品迭代创新; 4、推进跨部门协调沟通工作,确保产品项目按时完成并高质量交付。 职位要求: 1、本科以上学历,服装行业PLM相关系统建设经验; 2、具备数据分析能力,多角度分析数据,从数据中发现问题; 3、掌握项目管理方法,能够协调各方资源,推进项目建设,做好质量把控; 4、能够在复杂业务环境下,快速给出解决方案,站在多赢的角度寻求最优的解决方案。
  • 11k-16k·14薪 经验3-5年 / 本科
    游戏,软件服务|咨询,电商平台 / 不需要融资 / 150-500人
    【岗位职责】: 1、负责国、内外资金账户管理工作,包括账户开设、变更、注销,做好账户管理台账登记。 2、负责国、内外资金结算管理工作,办理资金收付款业务,编制资金报表。 3、负责汇总、审核、跟进月度资金计划,编制资金计划差异分析表,确保有序开支。 4、国、内外资金管理工作,做好资金头寸安排,防止资金沉淀,降低资金使用成本,提高资金的使用效率,定期根据资金计划合理编制资金配置方案。 5、负责相关工作档案的整理归档。 6、负责财务部记账相关事宜。 7、接受领导其他工作安排。 【任职要求】: 1、财务、会计等相关专业,本科及以上学历,英语口语能用于工作; 2、从事财务资金管理、出纳类相关工作3年左右,如有国内结汇,海外账户开设,对接银行经验,可为加分项; 3、工作细致严谨,廉洁自律,有良好的职业操守; 4、具有较强的独立学习和工作能力,并有较强的沟通、理解和分析能力,具备团队合作精神。
  • 11k-21k 经验1-3年 / 大专
    通讯电子 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位要求: 教育背景要求: ***本科 技能要求: 具备本产品域的技术知识; 岗位职责: 标准职责: 区域政企产品技能导入责任人、关键客户核心生产网络和ICT复杂解决方案的交付、维护及优化责任人。 1、承担区域产品技能导入和售前技术支持工作(DTRX),确保技术能力和可交付性。 2、负责区域关键客户核心生产网络、水平解决方案的交付方案规划设计与审核,确保低阶交付方案落地。 3、负责区域关键客户核心生产网络健康度评估、EOX管理、版本管理、重大变更专家支持以及重大事件保障,保证网络安全运行。 4、协助客户进行关键核心生产网络评估与优化、IT性能提升,提升网络性能。
  • 15k-20k·13薪 经验1-3年 / 本科
    内容社区,消费生活 / B轮 / 15-50人
    职位描述: 1、根据要求完成APP产品程序设计及需求实现 2、负责解决产品开发中的技术难题 3、负责APP产品的用户体验改善及更新 职位要求: 1、本科或以上学历,1年以上Android开发经验 2、有扎实的Java语言基础,熟练掌握Kotlin,熟悉Android SDK及相关开发、调试、优化工具 3、开发基础良好,对手机软件性能优化有很深的了解 4、对软件产品有强烈的责任心,具备良好的沟通能力和优秀的团队协作能力 5、熟悉图形图片处理等相关技术,参与过视频处理相关项目 加分项: 熟悉鸿蒙操作系统及其开发框架,具备鸿蒙客户端开发经验者优先
  • 15k-25k·14薪 经验5-10年 / 本科
    移动互联网,金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作职责: 1.根据整体战略规划,负责增值服务中心商业化业务的产品工作,能支持业务快速商业化产品方案设计和落地; 2.对客户经营、数据服务有一定理解,并具备变现经验,充分理解业务变现交易过程中各类诉求及问题,高效满足业务需求; 3.跟踪行业发展趋势和市场变化,能够深入理解市场和客户需求,不断研究新玩法,进行商业模式和产品创新 4.负责与内部各部门协调沟通,包括技术团队、运营团队、营销团队等,推动项目进展并及时解决问题。 职位要求: 1.本科及以上学历;有5年以上商业变现经验,具备独立完成项目和解决问题的能力; 2.具备较强的逻辑思维、产品思维能力、项目管理能力,数据分析能力; 3.具备好的项目管理及沟通协调能力,能够推动业务、技术等多角色保障项目的顺利进行,拿到好的结果; 4.有增值服务相关商务资源者优先。
  • 25k-50k 经验5-10年 / 不限
    工具类产品,内容社区,音频|视频媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1.负责研发效能度量体系建设与维护,研发管理体系和流程的持续优化以及演进; 2.从研发质量角度出发,持续挖掘并受理研发流程或者研发规范的需求,对研发流程和规范持续优化; 3.负责制定各个不同维度研发环节规范要求,通过关键节点的跟踪审计,制定关键性指标,分析发现过程中的质量问题,保证研发过程质量; 4.协调研发各个团队,对研发过程进行持续改进,实现研发效能的持续提升,保持研发管理体系先进性。参与制定关于研发上下游对接机制,识别关键的控制点,提升上下游与研发,横向团队之间协同性; 5.完成研发质量运营体系例行工作或者专项工作,推动研发质量规范落地实施,参与研发质量规范制定、讨论、培训;基于运营结果,不断优化研发过程使其规范化和标准化。 岗位要求: 1.本科以及以上学历,计算机科学与技术、统计学、信息工程、质量管理工程等相关专业; 2.至少5年以上互联网从业经验,熟悉互联网业务研效与运营运作流程和研效领域学界前沿; 3.熟悉互联网业务系统研发过程管理、系统运营管理以及研发和运营质量度量体系,并具备流程与度量体系的设计能力,能在系统运营过程中的持续过程改进和提升的管理能力; 4.逻辑思维能力强,思路条理清晰,具备极强的沟通协调能力、文字表达能力、数据分析能力; 5.掌握研发流程管理和研发质量相关知识和技能; 6.熟悉研发devops、流水线CICD者优先。
  • 25k-40k·14薪 经验5-10年 / 本科
    电商平台 / C轮 / 2000人以上
    岗位职责: 1.参与部门研发效能体系建设与改进工作,协同业务研发团队降低研发成本,提升交付质量,提升研发效能; 2.参与研发流程规范的调研、拉通和落地,以及研发运营管理平台的规划、设计、开发和运营; 3.负责业内新技术的调研、引入和落地,解决研发交付过程中的痛点,给业务研发团队赋能。 任职要求 1.4年以上互联网测试开发、开发或质量管理工作经验; 2.具备Java开发能力,全职开发2年以上,参与过研测工具平台的开发工作; 3.对业务研测过程所用到的技术栈有一定的了解; 4.自驱力强,可承受较大压力,有较强的组织推进和沟通协调能力、谈判能力; 5.主导或深度参与过研发效能提升项目者为优先。
  • 金融 / 未融资 / 2000人以上
    工作职责: 1、设计和开发智能对话系统,包括自然语言处理、对话管理、情感识别等关键技术的应用; 2、进行机器学习算法和模型的研究,优化和迭代智能对话系统的性能; 3、负责对话系统的评估和调优,以提供更准确、自然和高效的对话体验; 4、与产品团队和其他相关部门密切合作,理解业务需求,并将其转化为可执行的技术方案; 5、跟踪行业前沿技术和趋势,持续改进和优化智能对话系统的能力和效果; 6、参与团队内部培训和知识分享活动,提升整个团队在人工智能和智能对话领域的能力。 工作要求: 1、本科及以上学历,计算机科学、人工智能、自然语言处理或相关领域背景; 2、至少5年以上的相关工作经验,有成功开发和应用智能对话系统的经验; 3、熟练掌握自然语言处理技术、对话管理和情感识别等相关技术,如BERT、GPT等; 4、精通编程语言,如Python,有良好的编码和调试能力; 5、具备机器学习和深度学习模型的开发和调优经验,并熟悉相关工具和框架,如TensorFlow、PyTorch等; 6、具备创新思维和问题解决能力,对新兴技术和趋势有强烈的兴趣。