• 移动互联网 / 不需要融资 / 2000人以上
    工作职责 1、具备客户思维,可以深挖客户需求,负责平安集团内多个子公司对接培训/活动业务; 2、负责线上/线下课程/培训项目的销售、解决方案、运营交付等工作; 3、较强的客户服务意识,能够整合内外部资源给出客户满意的解决方案,并跟进项目落地执行; 4、完成商务内部流程、立项、签约、对账、售后管理等商务流程; 5、把控项目整体进度,能独立完成客户的商务沟通,需求挖掘及客研、确定方案、立项、招投标、商务谈判、签约、打款整个SOP流程。 任职要求 1、本科学历,3年+培训运营工作经验,有培训经纪、培训咨询行业背景 2、具备优秀的表达能力、商务谈判能力、项目管理能力、沟通能力及人际关系经营能力。 3、丰富的商务流程经验、具备商业合作法务、财务、税务相关认知 4、具备项目管理经验,项目执行经验,良好的资源调动能力 5、擅长PPT等常用OFFICE软件及解决方案写作能力 6、形象好,情商高,有良好的个人修养、具有亲和力、懂商务礼仪 7、做事靠谱踏实。
  • 10k-20k 经验5-10年 / 本科
    移动互联网 / 不需要融资 / 2000人以上
    工作职责 1、围绕集团内专业公司年度战略重点、业务策略分析组织能力现状与短板,规划和设计重点人才发展项目,提升关键人群能力,解决业务发展难题。 2、统筹规划、高效开展重点人才发展项目,设计场景化、闭环式的训战学习模式。 3、负责培训项目的宣传与营销推广,并对学习运营数据进行分析,改进。 任职要求 1、具备大型企业组织能力发展、企业大学建设、培训服务咨询等相关工作5年以上经验,能够独立规划中、高级人才培养项目。熟悉人力资源相关理论,学习发展理论。 2、具备丰富的项目管理经验,能够独立、高效地开展项目性工作,统筹内外部资源。 3、对用户需求敏感,创新能力强,能熟练规划线上运营及推广方案。 4、具备良好的客户沟通能力,AI工具使用能力,文案创意能力,数据分析能力。
  • 15k-30k·15薪 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、深入了解客户以及家族成员的综合需求,挖掘客户痛点,为客户提供量身定制的家族信托方案; 2、解答客户日常咨询的法律、税务等相关问题; 3、积极探索行业及产品的及时资讯,识别优势和差距,并提供反馈和建议给相关部门; 4、客户拜访陪谈及活动策划等。 岗位要求: 1、研究生及以上学历,法税、金融、管理类专业优先,有海外学习及工作经验者优先; 2、3年以上律所、四大、私人银行或家族办公室顾问经验,有丰富的超高净值客户及家族服务经验; 3、了解海外家族信托、海外保障业务、身份规划、海外留学、境外私募基金架构搭建等; 4、具备基本的英文环境工作能力; 5、具备良好的客户沟通能力,优秀的组织协调能力以及演讲能力。
  • 教育,企业服务 / 天使轮 / 15-50人
    公司介绍: 我们是一家商业咨询公司,主要做商业模式策划跟落地陪跑,公司以企业教育培训为入口,从事企业咨询服务,为广大中小企业提供整体落地方案,涉足顶层设计、商业模式、招商加盟、股权激励、团队打造等众多领域。 经理协助获取优质的客户资源,通过抖音,小红书,微信,电话等方式,与客户取得联系,邀约、拜访、见面、交流沟通。 工作内容: 1、利用微信推广公司产品跟品牌,对自己所负责区域内的客户进行跟踪销售; 2、通过微信与客户进行有效沟通,解客户需求;合理利用渠道资源并落地转化为有效客户; 3、维护老客户的业务 挖掘客户的潜力 ; 4、定期与合作客户进行沟通 建立良好的长期合作关系。 5.了解和搜集网络上各行同级及竞争产品的动态信息,对微信数据进行分析和挖掘,提升营销质量。 岗位要求: 1、22-30岁,沟通谈吐流畅,逻辑清晰。口齿清晰,普通话流利,语音富有感 染力; 2、敢于战自我,普通话标准,开朗大方,亲和力好; 3、有服务意识,有开拓精神和良好的团队合作意识,有很强的学习沟通能力; 4、对销售工作有较高的热情; 5、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力; 6、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力; 7、具有教育培训/企业服务/互联网/金融/招商等行业经验者优先考虑 薪酬福利: 1、高收入:底薪5000+卖票提成(当天发放) + 高额无上限销售提成 +奖金+现金奖励+综合薪资2-3W 2、客单价:1.98W-200万,提成5%,后期可提到13%-18%,公司提供精准客户,不需要自己陌拜。 3、作息时间8:30-18:00,午休1.5H,带薪年假、节假日正常休息。 4、提供高端课程学习机会,每年都有外出训练学习的机会,进入优质企业家高端人脉圈 5、带薪年假半个月,节日福利 6、.定期水果下午茶、团队聚餐、团建,不定期组织旅游等 7、 试用期薪资不打折,培训学习期间薪资正常发。 【晋升空间】 大客户销售-销售主管-销售经理-销售总监-城市经理 选择大于努力,加入泉邦,你将获得: 1、高端舒适的办公环境,工作氛围积极高效; 2、免费对接高端商业领域人才,拓宽高质量人脉圈; 3、免费内部学习,进修,祝你更快成长,全方位蜕变; 4、公开公平的晋升渠道; 5、试用期保底薪资 6、超过15天的超长年假; 7、年度出国游、不定时下午茶、节日福利、生日福利、年终奖等应有尽有。 公司目前处于快速发展阶段,欢迎有销售志向的优秀人士加入我们,提供完善培训与晋升空间! 泉邦期待你的加入!
  • 10k-20k 经验3-5年 / 硕士
    软件服务|咨询,IT技术服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、风险政策分析与解读:关注国家监管部门内控风险管控要求、金融监管机构金融政策法规动态,确保咨询方案合规,提供合规及项目落地建议,帮助客户规避政策风险。针对新政策,提供政策解读、过渡期安排建议、业务调整方案设计等服务,助力客户适应政策变化。 2、数智化风控体系构建:参与企业数智化风控管理咨询项目,包括数智化风控体系搭建、数智风控系统规划、数智化风控方案评审等; 3、风险量化分析:针对财务风险、金融风险、运营风险、合规管控等场景,进行风险评估与根因分析,搭建风险预警模型及评价指标体系,评估和识别各类风险水平,对风控质量及效率进行量化评价; 4、数智化转型落地:支持客户风控数智化转型项目,推动风险管理与业务流程的系统化、智能化整合、内控IT固化优化等; 5、知识沉淀与赋能:撰写内控风险建设成果报告、培训材料及风控产品白皮书,参与客户汇报与跨部门协作。 岗位要求: 1、本科及以上学历(硕士优先),审计、财务管理、风险管理、法律、金融工程等相关专业; 2、逻辑缜密、风险敏感度高,具备优秀的跨部门沟通能力及复杂问题拆解能力,适应高强度项目节奏。具备有较强的快速学习、逻辑思维、数据分析、项目管理等综合能力 3、能够熟练使用财务软件和办公软件,如Excel、PowerPoint等;能够运用政策智能分析工具进行金融政策研究与解读; 4、熟悉企业内控体系(如COSO、ISO 31000)及风险管理方法论,具备风控平台设计、内控评价、内控审计等经验者优先; 5、2年以上咨询公司、四大审计/风险部门、大型企业内控岗或风险管理岗经验; 6、可以熟练使用SQL/Python/R等业财数据分析工具者优先; 7、持有CIA(国际注册内部审计师)、FRM(金融风险管理师)、CICS(合规管理师)、CISA(国际注册信息系统审计师)以及CPA、PMP等证书者优先; 8、有领先咨询公司或大型厂商相关领域项目经验优先; 9、有通信行业或其他大型央企或头部创新企业相关领域项目经验优先;
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 日常实习:面向全体在校生,为符合岗位要求的同学提供为期3个月及以上的项目实践机会。 团队介绍:飞书是字节跳动旗下先进企业与协作平台,是字节跳动在B端与企业服务领域的重要布局。飞书整合即时沟通、日历、视频会议、云文档、企业邮箱、服务台功能于一体,助力团队高效协同,彻底告别零散的多套系统和割裂的协作体验。在组织管理层面,飞书还打造了飞书OKR、飞书招聘、飞书绩效等多款产品,助力组织成长。目前,飞书已成为众多先进团队的第一选择,服务了小米、“蔚小理”、华润、元气森林、三一重工等各行各业的先进企业。 1、结合项目目标和平台能力,协助团队制定并落地各类提升用户留存与活跃解决方案; 2、洞察客户需求及其内部推广的挑战,协助团队沉淀最佳实践、行业案例等; 3、策划用户社群活跃方案,实现社群运营机制的优化迭代。 职位要求: 1、本科及以上学历在读; 2、有与用户直接接触相关经验者优先; 3、自驱力强,有较好的学习能力、执行力、抗压能力和独立思考能力; 4、近期可到岗,可实习6个月时间。
  • 3k-4k 经验在校/应届 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 日常实习:面向全体在校生,为符合岗位要求的同学提供为期3个月及以上的项目实践机会。 团队介绍:飞书是字节跳动旗下先进企业与协作平台,是字节跳动在B端与企业服务领域的重要布局。飞书整合即时沟通、日历、视频会议、云文档、企业邮箱、服务台功能于一体,助力团队高效协同,彻底告别零散的多套系统和割裂的协作体验。在组织管理层面,飞书还打造了飞书OKR、飞书招聘、飞书绩效等多款产品,助力组织成长。目前,飞书已成为众多先进团队的第一选择,服务了小米、“蔚小理”、华润、元气森林、三一重工等各行各业的先进企业。 1、结合项目目标和平台能力,协助团队制定并落地各类提升用户留存与活跃解决方案; 2、洞察客户需求及其内部推广的挑战,协助团队沉淀最佳实践、行业案例等; 3、策划用户社群活跃方案,实现社群运营机制的优化迭代。 职位要求: 1、本科及以上学历在读,经济学、管理学等相关专业优先; 2、自驱力强,有较好的学习能力、执行力、抗压能力和独立思考能力; 3、有较好的文字功底,有线上/线下活动策划或B端服务经验者优先; 4、英文可作为工作语言; 5、需要全勤实习至少四个月。
  • 15k-30k 经验1-3年 / 本科
    教育,企业服务,其他 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责: 1、负责招聘组建销售团队,培训团队新人,对团队业绩负责 2、负责接待客户,对客户进行留学问题的咨询解答和指导 3、负责收集和保留客户的信息,维护客户关系; 4、负责签约,完成公司的业绩目标: 5、完成领导交办的其他工作。 理想人选: 1、本科及以上学历,具有较强的销售意识,有留学经历优先; 2、2年以上留学行业经历,具备丰富的销售和带团队经验,工作积极主动,具备卓越的沟通和说服技巧: 3、优秀的客户导向、销售沟通以及服务技巧和能力,优秀的快速反应和应变能力: 4、逻辑思维敏捷,具备高度责任心以及良好的客户服务意识。 5、性格活泼开朗,工作积极主动,能够承担一定的工作压力
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    教育 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位要求: 直接带领咨询顾问团队保质保量地完成公司下达的年度工作目标; 协助策划、积极参与相关留学推广活动; 完成客户的咨询,留学方案设计,入学申请等工作; 精通相关国家留学体系,按照工作流程,以专业水准向咨询者解释有关问题有带领团队经验; 负责收集和保留客户的信息,及时回访,维护客户关系。 岗位要求: 本科以上学历,留学行业经验丰富,具有一定的管理能力
  • 15k-30k 经验不限 / 本科
    短视频,教育|培训,营销服务|咨询 / 未融资 / 少于15人
    1.有过日本留学经验优先 2.负责留学分享文案策划、编写 3.思路清晰、有独立编写能力 4.负责口播短视频文案(字数很少)
  • 12k-20k 经验1-3年 / 本科
    教育 / 不需要融资 / 50-150人
    公司是目前全国排名前三的高端留学申请机构,品牌名称: 品优学会,现在正在招聘留学申请咨询师,此岗位不涉及任何形式的销售。上班 时间早 10 晚 6,每天工作 7 小时,每年有额外假期,比其他公司多放 10 天左右, 福利待遇非常好,给员工缴纳额外商业保险。公司为合伙人制,晋升渠道佳,无天花板,综合年薪 17-25万,咨询师最后可晋升到执行合伙人,享受公司股权分红,实现财富自由。希望就此岗位能和您沟通一下。 职位描述: 工作内容: 1. 熟悉咨询师工作内容及流程,为学员(9年级-12年级)及家长提供全面的教育和学校信息及海外升学咨询指导,包括学校申请和课外活动规划建议; 2. 建立学员档案,配合合伙人完成学生的规划方案制定;并负责为其匹配、推荐海内外各类学术与活动项目资源; 3. 跟进学生在校学术进展,与学生制定学习计划 4. 做好学生与家长之间的沟通联系; 5.全程指导学生本科申请的每一个环节,把关文书,网申等各个流程,做好报名、考试、活动、查询成绩等事宜的提醒工作; 6. 完成领导交代的其他工作任务。 职责要求: 1. 认真负责,注重细节,具有较强的沟通能力和服务意识,工作独立性强; 2. 善于学习思考,把握信息能力强,处理问题能力强; 3. 对青少年教育充满热情,并有意长期发展; 4. 英文写作及口语水平优良,大学英语6级及以上; 5. 大学本科及以上学历(海外经历优先) 6. 有相关行业从业经验优先;大学本科/研究生应届生亦可。 1、公司有完善的培训体系,可以让咨询师用最短的时间了解行业背景、工作内容、申请流程等工作相关信息,培养和锻炼员工综合能力,成为独当一面的行业精英 2、公司有极具竞争力的薪酬体系,除基本薪资外还有司龄奖、全勤奖、月度绩效奖金、年终奖、项目奖金等,整体薪资水平高出行业内相同岗位30%; 3、公司有舒心的工作氛围,员工多数毕业于海外精英院校,学习能力强,乐于分享。公司内部扁平化管理,沟通高效; 4、公司有高端的客户群体,咨询师能接触到高层次和不同年龄段客户,扩大自己的资源人脉圈, 5、公司有超强吸引力的晋升体系,根据咨询师个人职业规划及优势,可选择几条不同发展线路,更具主动性,合伙人制在行业内也是开创了先河,让员工在品优的未来有无限可能。
  • 12k-20k 经验1-3年 / 本科
    教育 / 不需要融资 / 50-150人
    公司是目前全国排名前三的高端留学申请机构,品牌名称: 品优学会,现在正在招聘留学申请咨询师,此岗位不涉及任何形式的销售。上班 时间早 10 晚 6,每天工作 7 小时,每年有额外假期,比其他公司多放 10 天左右, 福利待遇非常好,给员工缴纳额外商业保险。公司为合伙人制,晋升渠道佳,无天花板,综合年薪 17-25万,咨询师最后可晋升到执行合伙人,享受公司股权分红,实现财富自由。希望就此岗位能和您沟通一下。 职位描述: 工作内容: 1. 熟悉咨询师工作内容及流程,为学员(9年级-12年级)及家长提供全面的教育和学校信息及海外升学咨询指导,包括学校申请和课外活动规划建议; 2. 建立学员档案,配合合伙人完成学生的规划方案制定;并负责为其匹配、推荐海内外各类学术与活动项目资源; 3. 跟进学生在校学术进展,与学生制定学习计划 4. 做好学生与家长之间的沟通联系; 5.全程指导学生本科申请的每一个环节,把关文书,网申等各个流程,做好报名、考试、活动、查询成绩等事宜的提醒工作; 6. 完成领导交代的其他工作任务。 职责要求: 1. 认真负责,注重细节,具有较强的沟通能力和服务意识,工作独立性强; 2. 善于学习思考,把握信息能力强,处理问题能力强; 3. 对青少年教育充满热情,并有意长期发展; 4. 英文写作及口语水平优良,大学英语6级及以上; 5. 大学本科及以上学历(海外经历优先) 6. 有相关行业从业经验优先;大学本科/研究生应届生亦可。 1、公司有完善的培训体系,可以让咨询师用最短的时间了解行业背景、工作内容、申请流程等工作相关信息,培养和锻炼员工综合能力,成为独当一面的行业精英 2、公司有极具竞争力的薪酬体系,除基本薪资外还有司龄奖、全勤奖、月度绩效奖金、年终奖、项目奖金等,整体薪资水平高出行业内相同岗位30%; 3、公司有舒心的工作氛围,员工多数毕业于海外精英院校,学习能力强,乐于分享。公司内部扁平化管理,沟通高效; 4、公司有高端的客户群体,咨询师能接触到高层次和不同年龄段客户,扩大自己的资源人脉圈, 5、公司有超强吸引力的晋升体系,根据咨询师个人职业规划及优势,可选择几条不同发展线路,更具主动性,合伙人制在行业内也是开创了先河,让员工在品优的未来有无限可能。
  • 6k-10k 经验1-3年 / 本科
    教育,企业服务 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、回答客户关于对应国家留学的相关问题; 2、收集客户相关信息:联系方式、学术背景、家庭背景、签证历史、英语水平、留学意向等; 3、定期回访未签约客户,维护良好的客户关系。 4、根据客户情况,制定合理的留学方案,指导和协助客户准.备相关材料; 5、客户获签后,安排接机住宿,行前指导,预定机票等工作; 6、与离境客户保持联系,帮助办理家人探亲或陪读签证等,办理离境客户转学,续签,移民咨询等业务; 7、定期与离境客户保持联系,了解和确认客户情况。 任职要求: 1、本科及以上学历,专业不限(管理类、经济类、语言类专. 业优先) ; 2、同行或类似行业经验优先,具有相关销售类工作行业经验; 3、具有良好的服务意识,认可企业品牌和文化; 4、熟练操作OFFICE软件,有基础外语能力。 你可以得到什么:  1、基本配置:试用期无责任底薪,转正后责任底薪+无.上限的绩效奖金!  五险一金、带薪年假、年终奖金、节日福利、国内旅游,国外出访!  2、社交网络:尊重、平等、快乐的企业氛围,50%的留学生,年轻化的团队,平均27岁!  3、晋升空间:留学业界内享誉的“黄埔军校”,没有空降兵!业绩突出,销售团队归你领导。有创意有方法,标杆奖金10万起!  4、办公环境:舒适便捷办公地点,城市高大.上的cbd核心区!  职位福利:五险一金、绩效奖金、餐补、全勤奖、员工旅游、双休
  • 3k-5k·14薪 经验不限 / 大专
    教育,数据服务 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、严格按照公司及项目规定的工作标准及服务流程,为客户提供留学咨询规划服务。 2、了解客户申请留学所需要的相关背景情况,根据内部流程表为客户推荐切实可行的留学规划方案。 3、积极跟进潜在客户,促进签约业绩。 4、审查客户申请的材料,控制申请进度。 5、按项目工作分配,参与项目内部的培训,不断学习、更新业务知识。 6、按公司安排,积极参与项目推广和公司营销活动。 任职要求: 1、喜欢教育行业,对出国留学规划感兴趣; 2、大专及以上学历,日语中级水平以上; 3、气质形象佳,有亲和力,积极主动; 4、具备很强的学习能力,能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识; 5、具有很强的销售意识,能够承受销售任务压力。 6、有海外留学、工作、生活经验或留学行业从业经验者优先考虑。 福利待遇: 弹性工作制(可选择线上远程工作) 五险一金; 绩效奖金; 带薪年假; 年终优秀员工奖金; 免费海外培训及院校交流机会; 节日及新年福利等; 强大的培训体系,咨询专家“一对一”专业培训计划; 广阔的职业发展空间,管理岗位均从内部员工竞聘晋升; 未来向优秀稳定者提供有机会到日本工作的机会(可选);
  • 15k-30k·13薪 经验3-5年 / 大专
    教育 / 未融资 / 15-50人
    岗位JD: 职位名称:资深留学顾问 工作职责: 作为我们的资深留学顾问,你将负责以下工作: 1. 咨询国内外留学方案,为学生提供个性化的留学建议和方案设计; 2. 与学生及其家长进行沟通,了解他们的需求和关注点,并为他们提供专业的咨询服务; 3. 与留学目的地国家的教育机构、企业和其他相关机构进行联系和合作,为学生提供更多的机会和资源; 4. 研究留学市场的动态和趋势,为学生提供最新的留学信息和动态,帮助他们做出最好的决策; 5. 开发和维护与客户的长期关系,并保持与客户的沟通和合作。 职位要求: 1. 至少3年以上的留学顾问工作经验 2. 大专以上学历,熟悉留学市场的动态和趋势,具备独立思考和解决问题的能力; 3. 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与不同背景和文化的人合作; 4. 熟悉留学申请流程,包括留学申请文书、面试和签证等; 5. 具备良好的销售和谈判技巧,能够独立完成留学服务的销售工作。 我们提供具有竞争力的薪酬和福利,包括: 1. 具有竞争力的薪酬,根据你的经验和能力进行评估; 2. 完善的福利制度,包括五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检等; 3. 专业培训和良好的晋升机会。