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任职要求: 注:首先必须要具备C4D三维包装设计建模渲染能力,无此基础勿扰! 1、最少要有2年以上“乙方”设计公司包装设计岗位就职经验,美术相关专业毕业优先; 2、能熟练使用包装设计相关软件,包括AI、PS、CDR等平面绘图软件,以及C4D建模渲染软件; 3、要有手绘插画设计功底,接受能力强,色彩感、形式感强,思路开阔,创意丰富,能够独立完成项目创意; 4、有酒包装设计经验者工资待遇更优; 5、熟悉与包装生产厂家对接印刷制作流程,能够独立完成包装设计项止落地者待遇更优。 工作职责: 1、负责从概念到设计的整个产品包装设计过程,包括构思、草图、平面设计和3D建模渲染包装效果图; 2、研究市场趋势和竞争品牌,提供创新的包装设计解决方案。根据项目要求,制定项目计划并按时交付高质量的设计作品; 4、有扎实的设计基础,对盒型、瓶型等设计有较深的理解,对包装印刷工艺有深刻了解,能够很好的与工厂进行对接; 【简历请附相关作品】 △有竞争力的薪资提成! △广阔的晋升发展空间! △人性化的管理、积极融洽的工作氛围! △丰厚的员工福利、定期聚餐旅游! 有以下行业经验:印刷/包装/造纸·食品/饮料/烟酒
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任职要求: 注:首先必须要具有C4D或Blender三维建模渲染能力,无此条件勿扰! 1、最少要有2年以上专业设计公司就职经验,有成熟的IP形象全案设计能力; 2、能熟练使用各种设计软件,包括AI、PS、CDR等平面绘图软件,以及C4D、Blender三维建模渲染软件,美术相关专业毕业优先; 3、要有手绘插画设计功底,接受能力强,色彩感、形式感强,思路开阔,创意丰富,能够独立完成项目创意; 4、有IP相关衍生品开发经验,例如完成手伴、公仔、包装等制作跟单经验,工资待遇更优! 5、掌握IP形象与品牌架构、品牌概念与设计实施的实施能力,从而开发围绕IP形象进行产品设计及完成一系列主题的延展插画及场景绘制设计。 6、熟悉IP形象在包装设计上的应用,能独立完成IP系列产品包装设计; 工作职责: 1、主要负责为客户设计品牌IP全案,独立完成项目的创意设计及项目落地,包括构思、草图、平面图和3D建模渲染,再到相关衍生品开发制作的整个过程; 2、负责IP形象在客户产品包装方案上的落地实施,能独立完成IP系列产品包装设计; 2、研究市场趋势和竞争品牌,具备一定的品牌意识、审美意识、工艺指导、创新意识,准确把握市场流行趋势,提供创新的设计解决方案。 【简历请附相关作品】 △有竞争力的薪资提成! △广阔的晋升发展空间! △人性化的管理、积极融洽的工作氛围! △丰厚的员工福利、定期聚餐旅游! 加分项 能清晰表达思路 有想法 最后 希望你有趣 人不土 有以下行业经验:印刷/包装/造纸·食品/饮料/烟酒
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请注意:是按单提成。 团队优势很多,具体细聊。清华经理,十四年广度深度经验。 薪资福利待遇 按销售保单计算业绩佣金、季度业绩奖金、职务津贴等。 收入参考2022年全国业务员平均收入: 1.全员人均月收入:11628元。 2.经纪人及以上职级人均月收入:43162元。 3.主管职级人均月收入:82861元。 其他福利 1.达到相应的职级及要求,可享受公司团体保险(意外险、重疾险、寿险、中高端医疗(可含家人)等)、专业化培训、年度体检、旅游、高峰会等。 2.行业内极具竞争力的薪酬福利体系。 3.足够广阔的平台,分公司遍布全国多个省市。 4.专业的培训、高效便利的展业工具、丰富的团队建设。 5.系统学习相关专业知识,包括保险学科知识、法律、医学、财税等关联知识。 6.学习保险市场上的优势产品,包括寿险、重疾险、医疗险、意外险、年金险、团体保险等。 7.享受公司以及团队层面完善的培训体系,系统性学习保险理论知识。 岗位职责描述 1.系统学习市场优势保险产品,涵盖寿险、养老险、财产险等。 2.根据委托人需求进行需求分析,定制个性化解决方案。 3.站在客户的角度,为客户提供专业保险咨询服务。 4.解答客户的保险疑问,协助客户挑选最适合的家庭保障方案。 5.理赔全流程服务,代表客户和各家保险公司沟通,保障理赔的顺利进行。 6.发挥优势,打造兼职专职讲师、团队长晋升路线。 7.为客户提供家庭资产配置、保障规划方面的咨询及建议,协助客户投保,并为客户提供持续售后服务(理赔、保全等)。 其他方面,随时沟通,文字、图文、语音、视频,都可以。入职前后都是这样快速响应支持。
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岗位职责: 1、 负责系统分析、设计、开发及优化; 2、 参与需求讨论、分析及技术方案设计; 3、 支持系统测试、上线及运维工作; 4、 组织团队完成项目开发任务。 岗位要求: 1、计算机相关专业; 2、具有良好的英文沟通能力(全英面试),能在英文环境下工作; 3、熟练掌握Java后端技术,具有较扎实的java基础; 4、熟练掌握MySQL数据库; 5、熟练掌握分布式框架(Dubbo,Spring Cloud等); 6、了解后端构建及打包工具(maven等),熟悉代码管理工具git/svn; 7、良好的编程习惯和较强的学习能力。 7、有责任感和良好的团队合作精神。
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主要职责 1、负责后台服务、大数据架构的测试工作,包括制定测试计划、设计测试用例、执行测试、缺陷跟踪和质量分析等; 2、根据项目需求,进行功能测试、性能测试、安全测试、兼容性测试等; 3、对现有测试方案进行改进,提升测试质量,包括但不仅限于测试流程改进,测试创新以及新测试方法引入等; 4、独立进行测试需求分析、制定测试策略并落地执行,对问题进行分析和定位,提出改进建议并推动问题及时解决; 5、参与自动化测试工具/框架开发,自动化测试用例设计、执行,自动构建测试环境,持续集成等; 6、保证被测系统的质量,并通过测试流程和方法创新,努力提升研发的质量和效率。 任职要求 1、计算机及相关专业,**大专及以上学历,具有5年以上测试经验; 2、有小组长经验优先考虑,有后台系统、大数据架构测试经验,能够带领团队达成项目测试目标,确保产品质量; 3、熟悉测试理论、测试流程、测试用例编写/执行/管理、测试用例设计方法、缺陷管理流程; 4、能熟练使用shell脚本(必须) 5、熟练掌握至少一种自动化测试工具和脚本语言(如Selenium、Java、golang、Python等); 6、熟练掌握至少一个数据库产品,如MySQL、pgsql、redis等,能熟练使用SQL语言(必须) 。 7、具备良好的沟通能力和团队协作精神,有较强的学习能力和问题解决能力; 8、有性能、安全、白盒、自动化测试等专业测试领域经验者优先。
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工作职责 1、负责小红书研发效能系统的架构设计和系统开发工作,包括但不限于代码托管,持续集成流水线,客户端研效平台,研发流程闭环,效能度量等 2、负责研发效能平台在业务域的落地,结合业务具体痛点问题,不断提升公司研发效能 3、完成其他所需工作 任职资格 1、2年互联网行业研发相关工作经验 2、具备较强的编码落地能力(技术栈为JAVA语言) 3、能独立完成技术评估和落地推广 4、对软件开发的全生命周期有充分详实的了解 5、具备较强的沟通能力和推动能力,自驱力强 6、有研效平台自研经验,开源软件二次开发经验者优先
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职位职责: 1、负责对应产品服务体验相关链路,包括创作,用户体验,商业化行为等服务各环节的体验提升及改善,对互联网产品的服务及体验等领域具有深层次的理解和判断; 2、具备用户体验全链路服务设计能力,能够保障所对接产品服务目标达成,理解业务服务需求,持续优化服务流程、服务流程规范及相关工具; 3、关注用户服务数据,通过对数据的挖掘和研究制定相关方案,协调各团队项目落地,不断创新服务模式,拿到业务结果; 4、基于数据、特殊案例和业务输入等信息,洞察用户痛点和需求,发现并提出平台上不同角色和业务之间的关键矛盾,提出系统性的解决方案,提升核心客户体验; 5、资源协调和对接,协助各方资源支持业务问题,快速解决业务运行卡点和痛点问题,与各方业务建立良好的合作伙伴关系和协作机制; 6、负责服务团队建设与管理,负责团队成员招募、辅导、考核、培养,不断提升服务水平。 职位要求: 1、本科及以上学历,有客户体验运营或服务运营管理相关经验优先; 2、熟练掌握策略性思维,有良好的书面表达能力,擅长数据分析、目标拆解与落地; 3、能在大用户量、快节奏场景中稳定交付,具备良好的沟通协同意识,能有效推进跨团队合作; 4、具备强烈的好奇心、同理心、上进心,用户意识佳。
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职位职责: 1、负责公司移动产品的生活服务业务研发,编写高质量的代码; 2、和产品经理配合,深度参与手机产品需求讨论,功能定义等; 3、设计良好的代码结构,不断迭代重构。 职位要求: 1、智能手机爱好者和使用者,追求良好的用户体验; 2、热爱移动产品研发,愿意在移动开发领域深入钻研,并成为专家; 3、有良好的编程习惯,代码结构清晰,命名规范; 4、熟练掌握Java,熟悉Android SDK,熟悉Android的UI/网络/数据库框架; 5、具备Android开发经验,能独立开发Android App; 6、对软件产品有强烈的责任心,具备良好的沟通能力和优秀的团队协作能力。
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职位描述 1、负责去哪儿网度假履约&服务产品的规划、设计与落地。为用户侧整体售后履约体验负责,同时为商家、客服赋能降本提效; 2、通过用户+业务视角,提升用户侧的售后体验,协调用户端,商家端及平台端资源推动实现产品效果; 3、负责定义、分析服务链路关键数据指标,提出产品优化迭代方向以及把握节奏,保证产品效果; 职位要求 1. 本科以上学历,3年以上工作经验。有平台、ota背景者优先; 2. 能够独立完成原型设计、产品规划文档的产出。有策略、中台方向产品经验者优先; 3. 有架构性思维、逻辑思维,以及良好的抽象、总结概括能力; 4、优秀的组织协调能力和沟通能力,能够快速推动项目落地;
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职位职责: 1、根据业务规划,通过媒体宣传、活动策划等形式,强化平台规则和价值观宣贯,做好社区沟通; 2、及时收集行业信息并进行研判和整合,辅助业务推进直播生态治理,保障业务合规; 3、与公关、法务、产品和研发等团队部门之间有效沟通,做好日常安全事务对接,完善风险预警和应对相关机制。 职位要求: 1、本科及以上学历,具备互联网内容相关工作经验,对直播安全和内容生态有了解优先; 2、有较强总结和文案撰写能力,能根据要求输出高质量内容,有媒体工作、热点运营、内容策划经验优先; 3、熟悉党政媒体话语体系和政务办事流程,了解互联网治理政策及法律法规; 4、具备优秀的跨部门协作能力和责任心,自我驱动,有一定抗压能力。
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职位职责: 1、负责智能对话机器人相关产品,包括:智能客服机器人、对话Bot、虚拟智能助理等; 2、调研客户服务应用场景和关键痛点,规划产品功能、撰写需求文档,协调运营、算法、研发推进落地并对最终的产品结果负责; 3、熟悉主流AI对话产品情况,对AI方向有自己的理解,能产出中长期的产品规划,持续创新、保证产品竞争力; 4、探索AI在对话领域的新方向,对所负责的产品进行数据跟踪,定期分析和复盘,持续扩展AI应用场景。 职位要求: 1、2年以上AI相关产品经验,有智能客服、AI对话或AI助理方向产品实践经验者优先,熟悉大模型原理和应用场景者优先; 2、精通AI对话体系的产品设计,熟悉多轮对话、RAG、知识推理; 3、有较强的沟通协调能力、学习能力,对AI前沿技术有敏锐的洞察力,喜欢尝试和挑战。
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职位职责: 1、为AIGC业务内容安全策略负责,能够通过对业务场景的深度分析,制定并落地精细化内容安全策略; 2、通过定性、定量方法评估策略表现,进行策略迭代更新,不断提升内容安全效果; 3、对内容有深刻理解和敏锐洞察,持续挖掘新增问题,并进行问题刻画,不断扩大策略覆盖面; 4、搭建“风险发现→风险研判→风险刻画→标准执行”的完整运营流程机制,与主端、算法、审核等多方高效协作。 职位要求: 1、本科及以上学历,5年以上策略相关经验,3年以上内容相关经验,内容敏感度与理解力高; 2、有良好的逻辑思维能力和数据分析能力,能对复杂问题完成系统性拆解,并迅速识别关键问题; 3、具备一定跨部门沟通和协作能力,具备较强的项目管理能力,能够在业务模块的深度和广度上进行跨团队沟通,推动上下游的协作完成; 4、对AIGC有理解、有热情。
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职位职责: 1、提供云产品用户技术支持服务; 2、制作云产品的例行培训课程及用户手册; 3、提升云产品口碑及例行NPS调研及产品优化; 4、负责建设技术运营体系流程和提升运作运作指标,提升技术运营处理效率; 5、帮助产品和研发团队过滤产品相关的技术问题,追踪产品体验缺陷的问题解决; 6、参与云产品规划讨论,与产品、研发、解决方案一同,将优秀的产品推向业务和市场。 职位要求: 1、本科及以上学历,有云产品相关经验优先,有技术支撑工作经验优先; 2、具备出色的快速学习和沟通协调能力,耐心、谦逊、有优秀的服务意识,拥有强烈的责任心和团队合作精神; 3、有消息队列相关产品技术支持经验优先,包括RMQ、Kafka等; 4、有Android/iOS/Web/Server端测试经验,或对应测试平台技术支持经验优先; 5、有代码阅读和编写能力的优先,包括Golang、Python、Java等; 6、英语优秀者优先。
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1.负责实施服务团队日常管理,包括但不限于工作任务的计划、执行、检查、追赶,确保酒店系统正常运行; 2.负责酒店日常软、硬件报修及维护(网络、监控、系统、智慧化硬件),及时有效处理问题,提升客户服务水平; 3.负责新开业门店IT实施与验收,包括但不限于格林PMS系统安装、门店网络设备的调试安装、无线网络的验收、新开门店IT设备现场审核; 4.负责实施服务梯队建设,培训、提升员工服务技能水平; 5.负责工作流程及弱电的标准、规范制订、执行与推广。 [任职资格]: 1.自动化、计算机等相关专业毕业,具有三年以上酒店行业或连锁行业IT维护工作经验优先; 2.精通计算机硬件基础知识,可独立进行办公PC, 打印机的安装、调试、维护; 3.精通Windows操作系统,Outlook邮箱软件操作,能熟练的更新,维护,故障处理,有苹果电脑支持维护工作经验优先; 4.精通局域网架构,能独立实施、配置、调试,能独立实施及配置DMVPN; 5.有良好的网络基础的,拥有CCNA,CCNP证书的优先录取; 6.具有良好的系统排障能力、沟通协调能力、客户服务能力、文字表达能力、技术学习能力优先。
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工作职责]: 1、全面负责IT部门的管理工作,带领研究产品技术方向和进行总体规划; 2、制定IT管理制度,规范IT管理流程,并监督实施; 3、带领技术团队完成网站构架、技术研发、设计,测试等工作; 4、设计、指导关键技术模块,并对系统安全性、稳定性负责; 5、根据公司的发展战略,提出部门发展规划,并推动实施; 6、合理安排部门内各组的工作(移动开发、PMS开发、CRS开发、产品组、测试组等),做到协调高效; [任职资格]: 1、本科及以上学历,计算机管理或相关专业,211/985院校毕业或硕士优先; 2、5年以上相关工作经验;3年以上管理工作经验; 3、有丰富的项目开发、管理经验和深厚的软件编程技术功底,精通互联网主流开源技术(开源框架struts、spring、mybatis等、主流数据库sqlserver、mysql等、缓存技术radis、memcached、全文检索solr、lucene等技术),精通基于SOA架构开发,对于互联网高并发及安全性具备丰富经验者优先; 4、有酒店行业、互联网行业公司工作背景优先; 5、善于发现问题、分析问题、解决问题,具有创新型、科技型思维; 6、具备强烈的责任心、团队合作精神,以及执行力。