职位描述： 1.基于总部及城市制定的运力策略进行落地，为所辖司机的留存率/峰期TSH等目标负责； 2.通过对所辖司机的小队管理，包括但不限于队长选，用，育，留等动作，保障组织化司机生态健康稳定； 3.负责确保所辖司机的日常答疑，申诉复议，司机部落运营，司机档案建设等日常服务动作，服务好司机，加强司机对平台的认可度； 4.负责所辖司机档案中核心司机的线上线下个性化链接服务，提升司机对于平台的认可度和归属感； 5.负责确保所辖司机的线下链接落地质量，包括但不限于季度线下见面会，队长月会，安全专项，司机年度荣誉激励等，为线下司机链接的质和量负责； 6.负责所辖司机的安全维稳管理，维稳线索提报，问题司机沟通，应急事件处理等，保证安全维稳事件0发生； 任职要求： 1、本科以上学历，3年以上工作经验，有O2O或传统快消等线下运营经验优先； 2、具备较强的沟通协调能力和运营能力，具备团队精神，责任心强，带领团队经验优先考虑； 3、具备较强的项目管理&数据分析能力，熟练使用各类办公软件，以数据驱动发现问题解决问题； 4、抗压能力强，重视自我成长和突破；

岗位职责: 负责接送滴滴平台乘客，公司提供合规营运车辆，一人一车，车辆24小时归司机自己保管,免费开通滴滴车主账号，大平台接单，平台自动派单,根据系统规划路线导航接客。 [工作时间] 每天工作时间地址司机自行安排，上班自由无限制兼职全职均可 [福利待遇] 每日薪酬300-700元，综合月收入8000-20000元，工资周结，上不封顶，多劳多得。

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岗位职责： 面向公司研发部门的提供稳定、高效、易用的大规模消息队列中间件产品，负责消息队列的设计和开发，打造业界先进的消息队列产品； 持续优化系统稳定性、性能、成本、可用性、可扩展性、可维护性等； 深入理解业务场景需求，和业务合作寻求最合理的解决方案。 任职要求： 1、5年以上分布式系统或消息队列相关开发及运维经验； 2、熟悉Pulsar、RocketMQ、Kafka等消息队列中间件之一，有相关的开发经验； 3、熟悉Java/Go中至少一种，对工程质量有很高的自我要求； 4、计算机理论基础扎实，对操作系统原理、TCP/IP等有比较深入的理解； 5、熟悉 Kubernetes、云原生等相关技术者优先； 6、良好的沟通、协调与逻辑思维能力，具有很强的分析问题和解决问题的能力，能推动多部门、多业务的项目顺利推进，对解决具有挑战性的问题充满激情，以结果为导向。