工作职责: 1. 根据公司业务和部门任务协助销售和部门负责人完成任务指标。 2. 协助销售和部门负责人推进新项目合作进度，独自与客户方人员沟通并推进项目进度。 3. 协助销售或部门负责人维护现有客户，并有计划的改善和深化与客户的关系，全流程参与和跟进项目的前期交流，方案沟通，落地签约，客情维护等。 4. 协助销售或部门负责人完成客户所需项目材料，完成公司内部项目审核、签署、交付等流程。 5. 积极发展、建立新客户，提供目标客户的各类信息，如：客户组织架构，竞争对手信息、用户政策、用户需求等信息，并提出建议。 任职资格: 1. 具有良好的团队意识，认同企业文化。 2. 能接受出差，熟练使用办公软件。 3. **本科及以上学历。 4. 专业为广播电视工程或广电、OTT相关专业者优先。 5. 有较强的学习能力和适应能力。

工作职责: 1.负责OTT电视应用相关日常运营工作，包括但不限于应用中心，新应用引入、运营活动设计等； 2.负责OTT应用客户的运营，促进应用活跃，提高应用转化及付费；协调和解决产品运营中出现的问题，及各部门的沟通协调； 3.高度关注应用开发者需求，从数据及表现维度综合分析开发者行为习惯，对产品优化提供依据； 4.协调公司内外部的各种资源，制定并推广项目运营流程规范，把控需求完成进度和上线，确保项目高效运营。 任职资格: 1.本科及以上学历，有应用运营或应用分发的工作经验； 2.有较强的沟通能力，在开发者运营的过程中，能够负责处理开发者的问题和诉求 3.了解平台方运营逻辑，具备较好的逻辑思维能力、创新能力，有良好的沟通、协调、规划、执行等综合能力； 4.工作态度严谨、有高度的责任心，有一定的工作理论体系；

工作职责: 1. 小米电视、平板等多端-教育专区日常运营，包括课程引入策略、频道改版、专题策划等，为专区UV和CTR负责； 2. 了解教育用户，针对不同年级用户，制定内容推荐策略，推动功能、权益升级，提升整体教育会员价值 3. 负责大促节点活动方案的策划、制定并执行小米多终端-教育业务付费增长策略，沉淀有效运营策略经验 4. 负责业务数据的分析，对业务进行阶段性总结、分析，定期输出相关分析报告； 任职资格: 1. 具有本科及以上学历，教育学、市场营销等相关专业优先。 2. 有责任心，爱心，沟通表达能力强，执行力强； 3. 有团队意识，同时具备良好的项目协调、推进能力； 4. 熟练使用常用办公软件，对数据敏感，具备AB实验、数据分析及产出结论的能力 5. 具备1年以上内容运营或教培机构学科运营工作经验者优先。

岗位职责：设计制作名片、单页、展板、画册、海报、图纸打印复印、标书制作、彩图输出、写真喷绘等广告业务 任职资格：熟练使用PS、Cdr、AI等相关软件。 工作时间：早8-晚6。

＊访问官网了解我们的发展方向：https://www.ginhe.cn/  岗位职责  1.负责UE4/5产品各功能系统设计与开发工作；  2.负责UE4/5产品后台架构设计和调优；  3.负责UE4/5产品重点难点技术的攻关；  4.负责UE4/5产品服务器的运营维护和现网问题的处理。  岗位要求  1.有广域网游戏服务器开发经验，本科及以上学历，计算机，软件相关专业；  2.精通C/C++或Python；  3.熟悉MySQL/NoSQL开发和常用算法与数据结构，有全面的计算机体系架构知识；  4.熟悉Linux操作系统原理、常用工具、TCP/IP原理，掌握一种脚本语言；  5.具备良好沟通能力和协作意识，可以冷静分析解决问题，能承担工作压力；  6.有责任心，能够推动和把控后台开发进展和质量。  7.最重要的是热爱虚幻引擎！

工作职责： 根据项目需求，在国内各大电商平台（如淘宝、京东、1688等）进行询价及供应商信息收集； 整理并汇总产品信息，包括价格、规格、交货期等，形成标准化文档； 跟踪项目进度，确保各阶段按时推进，并及时向项目负责人汇报项目异常或风险； 协助准备项目投标所需的各类标书材料，确保文件完整、规范、符合要求； 与内部团队及外部供应商保持良好沟通，确保信息流转顺畅； 完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： 大专及以上学历，专业不限，有电商平台采购或项目助理相关经验优先； 熟悉常用电商平台及询价流程，具备基本的产品识别和比较能力； 具备良好的沟通协调能力，工作细致、责任心强； 深圳星霁银河贸易有限公司是新加坡Milliways Singapore LLP的深圳办公室，Milliways Singapore是新加坡当地首屈一指的政府供应商，有着多年为新加坡各大企业采购经验。 熟练使用办公软件（Excel、Word、PPT等）； 有标书制作经验者优先考虑； 会英语是大加分项

工作职责: 1.活动运营：结合时令节假日，协助设计线上营销活动，不限于创意输出、文案设计、和对接的产品、设计团队沟通协作。 2.渠道运营：针对线下渠道，协助全国线下推广会员群体的运营，不限于微信社群运营、业务培训运营、激励活动设计。 3.用户体验：处理客服升级上来的用户相关诉求，帮助解决诉求的同时寻找服务提升点。 4.数据分析：针对具体活动、运营策略的实施，进行数据追踪、整理和分析。 任职资格: 1.对于负责的工作能认真负责，做事有条理，擅于沟通协作； 2.可长期实习，确保工作的连续性； 3.有相关用户运营/会员运营实习经验更佳； 4.实习期：每周5天全勤、做到3个月以上。

1. 根据现有编制及业务发展需求、协调、统计各部门的招聘需求、编制年度人员招聘计划； 2、完善公司的招聘流程和招聘体系，优化招聘流程，提高招聘效率； 3、熟悉利用各种招聘渠道，拓展新的招聘渠道，满足公司的人才需求； 4、执行人才的招募、甄选、面试、选择、安置工作； 5、更新简历和维护人才库。 岗位要求： 1、*****本科及以上学历； 2、5年以上招聘经验； 3、具备招聘管理领域的专业知识，掌握各种招聘测评工具，满足岗位招聘要求； 4、专业的人力资源实际工作经验并熟悉本地的劳动法规； 5、具备较好的语言表达能力，具有主动沟通的意识和策略，以及较好的谈判技巧。

工作职责 1. 针对互联网电视平台全量内容（电影、电视剧、综艺等）信息进行搭建、维护，包含但不限于文本、海报； 2. 负责平台内容入库、上下线跟进，竞品平台内容上线展示情况追踪； 3. 针对平台内容运作链路以及后台使用情况，整理提报功能需求，并跟进功能落地实现。 任职资格 1. 熟练使用办公软件以及作图软件，包含但不限于Office、Photoshop； 2. 具备主动检索能力及沟通协调能力以及文案撰写能力； 3. 思维逻辑性较强、独立思考； 4. 熟悉影视内容，有各大视频网站或视频业务背景工作经验者优先。

工作职责 1、负责OTT端音乐K歌频道内容推荐和数据整理 2、围绕业务特性落地音乐K歌垂类会员营销策划活动。 3、通过数据分析、用户反馈提升用户满意度及产品留存。 任职资格 1、本科及以上学历，具备良好的数据分析能力，有音乐平台产品运营工作经验者优先。 2、音乐爱好者，对音乐版权、曲风流派、主流音乐玩法有一定了解。 3、具备较强的跨部门沟通协作能力，有项目owner、主动推进意识。 4、逻辑能力强，认真细致，具备抗压能力和创新思维。

工作内容： - 活动运营：结合时令节假日，协助设计线上营销活动，不限于创意输出、文案设计、和对接的产品、设计团队沟通协作。 - 渠道运营：针对线下渠道，协助全国线下推广员群体的运营，不限于微信社群运营、业务培训运营、激励活动设计。 - 用户体验：处理客服升级上来的用户相关诉求，帮助解决诉求的同时寻找服务提升点。 - 数据分析：针对具体活动、运营策略的实施，进行数据追踪、整理和分析。 岗位要求： 1. 对于负责的工作能认真负责，做事有条理，擅于沟通协作； 2. 可长期实习，确保工作的连续性； 3. 有相关用户运营/会员运营实习经验更佳。

职责描述： 1、负责智能物联网设备的嵌入式软件开发、调试和优化，包括硬件驱动、通信协议、操作系统移植等； 2、参与物联网系统的架构设计，实现设备与云端的数据交互和远程控制功能； 3、开发和维护嵌入式系统的固件，确保系统的稳定性、安全性和高效性； 4、与硬件工程师、算法工程师协作，完成产品的集成与测试； 5、解决产品开发中的技术难题，优化系统性能，提升用户体验； 6、编写技术文档，包括设计文档、测试报告和使用手册。 任职要求： 1、*****本科**及以上学历，计算机相关专业，985/211高校优先，精通C/C++语言，熟悉嵌入式系统开发流程； 2、熟悉常见嵌入式操作系统（如FreeRTOS、Zephyr、Linux等）的移植与开发； 3、掌握常见通信协议（如TCP/IP、MQTT、CoAP、HTTP、BLE、Zigbee等）； 4、熟悉常见硬件接口（如UART、SPI、I2C、CAN等）的驱动开发； 5、了解物联网平台（如AWS IoT、阿里云IoT、华为云IoT等）的接入与开发，有低功耗设计经验者优先； 6、熟悉常用开发工具（如Keil、IAR、GCC、Git等），熟悉硬件调试工具（如示波器、逻辑分析仪等）； 7、有ARM Cortex-M系列或RISC-V开发经验优先，熟悉无线通信技术（如LoRa、NB-IoT、Wi-Fi等），有嵌入式安全开发经验优先（如加密算法、安全启动等）； 8、具备良好的沟通能力和团队协作精神，具备较强的学习能力和解决问题的能力。对物联网及AI行业有热情，愿意接受挑战并持续学习新技术。

一、岗位职责： 1. 负责绿道的安全保卫工作，确保人员、财产和设施的安全。 2. 负责对重要部位、重点区域进行安全巡查，发现安全隐患及时上报并处理。 4. 配合公安机关处理突发事件 5. 维护绿道的秩序，对违反规定的行为进行劝阻和制止。 6. 参与安全演练，提高安全意识和应急处理能力。 二、岗位要求： 1. 学历要求：初中及以上学历。 2. 工作经验：有保安工作经验者优先。 3. 年龄要求：18-60岁，身体健康，无不良嗜好。 4. 身体素质：具备一定的体能，能够适应夜班工作。 5. 专业知识：了解基本的法律法规，具备一定的安全防范意识。 6. 职业技能：具备良好的沟通协调能力，能够熟练使用保安相关设备。 7. 工作态度：认真负责，具有较强的责任心和团队协作精神。 三、薪资待遇： 1. 基本工资：3000-4000 四、工作时间： 1. 实行三班倒制度，每班8小时。 2. 根据公司或小区实际需求调整工作时间。 五、晋升空间： 1. 优秀者可晋升为保安队长、主管等职位。 2. 提供内部培训和学习机会，提升个人职业素养。 六、其他事项： 1. 遵守国家法律法规，严格执行公司或小区的安全管理制度。 2. 服从领导安排，完成领导交办的各项工作。 3. 爱岗敬业，树立良好的职业形象，为公司和小区创造安全、和谐的工作和生活环境。

任职要求： 1、58岁以下，身高168CM以上，身体健康，五官端正，无犯罪记录，无纹身，退伍军人优先； 2、2年以上同岗位工作经验，熟悉安全制度及安全器材使用、意外事件及紧急事故之预防与安排； 3、责任心强、服从管理，踏实认真，沟通良好； 4、熟练使用智能手机基础功能。

1、负责开发指标和开发计划制定并指导区域、项目落地执行； 2、负责开发业务标准、规范及流程的制定、优化及贯彻实施工作； 3、负责行业开发模式的对标和市场研究工作； 4、负责联合开发合作资源开发、洽谈及管理工作； 5、负责新项目勘察、评估、成本测算及项目承接工作； 6、负责项目开发业务数据收集、监督、检查、考核激励工作； 7、负责开发业务培训实施工作； 8、负责大客户拜访、沟通、公关及维系工作； 9、负责标书制作、投标及述标工作； 10、负责项目方案制作及提案工作；