你的目标是借助“橙语堂”的课程体系支持，成为学员尊敬的学习顾问。 需要你做的事： 1、负责运营橙语堂线上/线下学习项目，包括课程安排，工具使用，学员问题解答等； 2、营造良好的学习氛围，对学员的打卡率，满意度，推荐指数等指标负责； 3、用心观察和支持学员学习实战，挖掘学霸，深度连接； 4、定期跟学员沟通，收集反馈学员问题，不断优化我们的课程服务和运营体系。 我们希望你： 1、认同橙语堂的营销理念和价值观，传递更多真善美的力量； 2、有金融或教培从业经验优先，这样的你，更懂学员； 3、班班的工作，都是细活儿，需要你有充足的耐心和细心； 4、在学员心里，你是贴心靠谱的学习顾问，需要你有较强的服务意识，不要嫌麻烦，喜欢跟人沟通，助人成长。 其他说明： 1、经验不足？！谁曾经不是个菜鸟。欢迎心怀梦想、脚踏实地的你，先从助理开始。 2、团队拥有核心、原创的理念、方法、工具和系统、完整的人才培养机制来支持你快速成长。 想了解我们正在做的事，请关注微信公众号——橙语堂（ID:chengyutang2014）。 这是一个有温度的金融人营销学习平台，潜伏着四海八荒30万+金融学霸。我们始终相信：世界上之所以有营销，不是因为Sales要完成业绩，而是因为客户要解决问题。 我们一直在努力：让卖者更有骨气，让买者更有底气。 期待你的加入！

我校专注初高中文化课升学教育，致力于帮助中考落榜生通过**实现大学梦。我们拥有一流的教学研究团队，科学的教育管理体系，现已发展为拥有500名员工，193名特高级教师，上万名优秀高三毕业生的学校，并受到家长和学生的一致好评。 招聘岗位：初高九科文化课教师、助教，艺术教师、助教、班主任、教务、校长助理等  本校五大优势: 1.三个月速成优秀教师（老带新手把手教） 2.校区遍布全国各地，可按籍贯地进行分配 （河北省11个城市，郑州，济南，太原） 3.薪酬福利好。基本工资+教学奖金+提分奖金，实习期一个月不会低于5000，本科6万/年起，研究生10万/年起，没有上限 4.晋升快。半年提干一次，3个月涨薪一次，每次每月涨1000元 5.免费提供住宿，教师有餐补

纯教学+生源有保障，学历要求：本科及以上薪资范围：6K-12K 【岗位职责】： 1、针对学生实际情况，个性化地进行学习能力开发及教学工作。 2、积极参与各类教学培训、教研等活动。完成备课、磨课等相关任务。 3、授课期间因时制宜分阶段组织测验活动，以检验学生接受辅导的成效。 4、关爱学生身心健康，帮助学生树立积极的学习心态和良好的学习习惯，激发学生学习兴趣和培养学习方法。 5、配合学校需求开展公开课、讲座等市场活动。 6、做好日常的教学服务工作，保持家校之间的良好沟通，促进学生的全面成长。 7、无班主任或销售性质。 【任职资格】： 1、有家教经验或学校教学经验或培训机构任教者优先； 2、熟悉学生的生活及学习特点，善于因材施教，能开拓发掘组织多种教学方式，灵活教学； 3、普通话标准，富有亲和力，有耐心，有责任心，擅长与学生进行沟通交流； 4、热爱教师工作，大专及以上学历，可以接受优秀应届生。 【福利待遇】： 1、保底薪资、课时费、结课费、续费奖励、星级教师课时奖励、全勤奖、加薪工资等。 2、缴纳五险一金 3、生日福利+结婚福利+带薪年假+多样的节日礼品 3、丰富多彩的季度团建活动、境内外旅游活动 4、优秀员工奖、教学能手奖、教学效果奖、人才推荐奖等多种奖励 5、岗位津贴、年终奖、骨干员工利润分红。 6、集团员工子女教育金福利、集团产品折扣福利。 【职业培训】： 完善的培训体系（上岗后1对1导师磨课；部门，区域、集团新教师培训）+教研员辅导研修+拓展训练等。 【职业发展】： 每年都组织青苗计划、青干计划、努力+1计划等各类人才发展计划。 【工作时间及地点】： 上六休一，周中休息。 苏州大市范围内都有校区（姑苏区、吴中区、吴江、新区、园区、相城区、昆山、太仓、沙溪等，提供住宿，就近安排）

1.管理服务在读学员，负责学员课程的编排与跟踪，参与陪读课堂，实时关注孩子学习情况及习惯，及时回访跟家长沟通； 2.定期组织家长会，及时有效的与家长沟通，总结汇报学员学习近况，与学生和家长建立长期、稳定、良好的关系，减少客户投诉； 3.提高在读学生的满意度，达到续费或推荐等第二次销售； 任职要求： 1）大专及以上学历，有班主任或客户服务相关工作经验者优先； 2）性格开朗、待人热情，言谈举止大方得体，有亲和力； 3）有良好的人际沟通能力，讲话条理清晰； 4）头脑灵活，反应迅速，应变能力强，抗压能力强； 5）做事积极，工作耐心、细致、严谨，有责任心。 注：不需要教师资格证。

岗位职责： 1.热爱教育事业，具备履行岗位责任所需要的工作能力及素质； 2.身心健康，具备正常履行岗位职责的身心条件； 3.在职教师要求40周岁以内，高级及以上教师、市级骨干（学科带头人）、名工作室主持人等，年龄适当放宽。 任职要求： 1.***师范院校本科及以上毕业生； 2.具有***、教师证、普通话合格证（语文教师要求二级甲等以上，其他老师要求二级乙等以上）等； 3.擅长班主任工作者优先； 4.有课程整合研发能力者优先； 5.有特长能带学生社团或趣班者优先； 6.获得市级以上优秀教师、模范教师、优秀班主任、教学能手等荣誉称号者优先。

1、承担一门学科的教学任务并达到规定的周课时量，备课、讲课、辅导，批改作业，考核学生成绩； 2、在课内外对学生进行思想品德教育，担任班主任，组织、辅导学生课外活动； 3、承担和组织教育教学研究工作； 4、承担教育科研任务； 5、指导二级教师的教育教学工作，或承担培养新教师的任务。

1、承担一门学科的教学任务并达到规定的周课时量，备课、讲课、辅导，批改作业，考核学生成绩；   2、在课内外对学生进行思想品德教育，担任班主任，组织、辅导学生课外活动；      3、承担和组织教育教学研究工作； 4、承担教育科研任务；   5、指导二级教师的教育教学工作，或承担培养新教师的任务。

招聘岗位：教务管理班主任（安排线上课程，包含素质教育类、****类、文化课辅导） 工作地点：西安高新区摩尔中心 工作内容： 1. 接待试听学生，满足客户课程需求并安排课程； 2.与教师、学员进行日常沟通，协调安排上课； 3.协助教师，及时解决授课过程中遇到的问题； 工作时间：周三至周日每天上午10点至晚上8点（周一周二休息） 薪资福利：底薪：3-3.5k+提成+福利补贴+五险一金

责任范围： 职责1：负责学员在中心的学习进行管理，负责学生档案管理，跟踪家长和学生反馈，填写班主任访谈记录表，家长座谈会记录，家庭教育方法分析，月度个性化辅导档案，班主任月度跟踪督导总结等管理文件。 职责2：对在读学员提供高水平的服务达到续费或推荐等二次销售，填写班主任续费方案，协同课程顾问完成销售任务。 职责3：根据实际招生情况积极调整排课，配合营销部完成招生计划。 职责4：帮助课程顾问预约顾客／确定上门／电话呼出／周末协助签单及出外发单。 职责5：与家长学生及时有效的沟通，减少客户投诉，填写学员中途退费分析，学员家长投诉分析，学员到期未续费分析等报告，与学生和家长建立长期，稳定，良好的关系。 职责6：监督和检查教师各项工作完成。 职责7：完成领导交办的其他工作。 岗位任职条件： 1、性别：不限 2、年龄：25-50岁 3、教育程度：本科或以上学历 4、工作年限： 3年以上工作经验 5、工作经验： 3年以上班主任管理工作经验 6、其他条件： 【1】普通话标准，口齿清晰。 【2】熟悉教育培训行业班主任管理模式。 【3】亲和力强，善于沟通。 【4】执行力强，服从性强。

【岗位待遇】 助理班主任 2400无责底薪+100生活补贴+续报提成（续报费用*4%） 校长复试： 初级班主任 3000无责底薪+100生活补贴+续报提成（续报费用*4%） 中级班主任 4000无责底薪+100生活补贴+续报提成（续报费用*4%） 高级班主任 5000无责底薪+100生活补贴+续报提成（续报费用*4%） 【岗位职责】 1、学风管理（早晚自习单词听写/课文背诵、课后作业批改、监考等）、学生心理状态管理； 2、随堂听课，监督任课老师工作； 3、家长群运营，向家长反馈学生情况。 【任职要求】 1、大专及以上学历（基于岗位工作性质此项为必备条件，条件不符者勿投谢谢）； 2、师范类院校/学科类专业/已考取教师资格证或在考； 3、有责任心、耐心，具备良好的沟通表达能力和应变能力； 4、教育行业相关工作经验优先; 5、接受优秀应届大学生及实习生。 其他内容 【上班时间】 轮班，8小时工作制 早班：7:00-16:00； 中班：9:00-18:00 ； 晚班：15:00-24:00； 新人入职的前3-7天，通班：7:00-21:00； 带薪寒暑假：暑假20天左右，寒假7-10天左右。 【晋升空间】 1、提供公开透明的优秀者晋升通道，无需按资排辈； 2、一切以持续结果为导向的晋升机制，最大限度的避免个人感情因素，为您提供公平公正的晋升空间； 3、公司拒绝空降管理层，一切以数据说话。 4、晋升方向： 班主任方向：助理级-初级-中级-高级-首席； 授课教师方向：公司负责教学技能培训;教师资格证考试培训及协助教师资格证办理。 【福利待遇】 1、社保+用餐补贴+透明的晋升空间； 2、包住：2人间，水电全包。

【工作内容】高中生物/历史/地理全日制小班授课 【薪资待遇】 【全职】责任底薪4500元（50课时，25节自习）+超课时提成(100元/节)+超晚自习提成（20元/节)+班主任补贴（如兼任，+1500元），五险，包住，教师培训。 【岗位要求】本科+教学经验 或 本科+高中教资 【工作地点】石狮、晋江

职位诱惑： 教学资源共享、生源稳定集中、有规范培训和晋升机制、享受多项员工福利 职位描述： 【加入卓越教育的好处】 ●有优质的平台进行资源共享； ●有专业的服务团队（课程顾问和班主任）为教学工作保驾护航； ●有稳定的学生和规律的课程安排，不用自己东奔西跑！ 【教学环境】 ●办公环境（咖啡吧台、茶水间、独立办公桌） ●全方位摄像头保障教师 ●每个校区都在地铁口附近，交通便利 ●在公共场所教学，没有安全隐患 【工作内容】： 1、担任授课老师对学生进行授课教学； 2、为学生查漏补缺，帮助学员得到成长； 3、帮助学生培养学习兴趣,养成好的学习方法及学习习惯； 4、积极与学生、家长进行良性沟通； 【任职要求】： 1、本科或以上学历，有一定教学经验或专业者优先考虑； 2、亲和力强，乐于与学员分享交流，普通话流利、标准，有较强的学科知识； 3、热爱教育教学工作，具有良好的教师职业操守和服务意识。 多条成长路线： 名师路线：牛师—高级牛师—特级牛师—专家牛师 教研专线：牛师—教研组长—教研经理—产品经理 师资发展线：牛师—高级牛师—招训师—招训经理 管理路线：牛师—主管—储备校长—校长 上班时间： 早班：09:30-12:30~14:00-17:00~18:30-20:30（间歇时间：12:30-14:00，17:00-18:30）工作时间：8h。 周三/周四的晚班：14:00-18:00~18:30-20:30（间歇时间：18:00-18:30）工作时间：6h。 周五的晚班：14:00-18:00~18:30-20:30（间歇时间：18:00-18:30）工作时间：6h； 全班：08:20-12:20~14:00-18:00~18:30-20:30（间歇时间：12:20-14:00,18:00-18:30）工作时间：10h； 排班规则： 每周双休！ 每周固定安排2个晚班、2个全班、1个早班！ 员工福利： 五险一金（15号前入职当月购买，15号后入职次月购买） 商业医疗保险（享有员工购买优惠，自愿购买原则） 带薪假期（年假、婚假、产假、育儿假、陪护假等） 团建活动（校区活动，分区活动、集团活动至少一年4次以上） 年度体检（员工每年享受免费体检福利） 员工关爱计划（结婚生育礼金、节日慰问等） 员工互助基金 上班地点：广州市海珠区各个中心点 【江南大道】：昌岗地铁站出来即到； 【东晓南】：昌岗地铁站出来步行5-6分钟即到； 【丽影】：客村地铁站出来即到； 【鹭江】：鹭江地铁站出来步行8-10分钟即到； 【沙园】：沙园地铁站出来步行5-6分钟即到； 【市二宫】：市二宫地铁站出来即到；

昆山开发区诚招募各学科优秀教师，化学、英语、物理、数学、语文。 岗位要求： 1. 统招学历相关师范专业毕业优先，或一年以上一对一授课经验，专业知识扎实，有一线教学经验者优先 2. 热爱教师工作，熟悉学生的生活和学习特点，善于因材施教，能发掘开拓组织多种教学方式，灵活教学 3. 具有良好的沟通和语言表达能力，善于与家长沟通，有团队精神，熟练使用办公用品。 4. 心理素质好，有较强应变能力 岗位职责： 1. 针对学生自身情况，制定个性化提分方案并进行一对一教学 2. 定期进行集体备课、教研活动、配合班主任和教育咨询师的工作 3. 在教学过程中根据学生学习情况及时对教学进行调整，不断总结、归纳和创新 4. 负责学生陪读辅导工作 晋升通道：学科老师—学科老师（班主任）—学科组长—学科主管 薪资待遇：底薪+绩效+奖金+社保福利+带薪培训（综合收入8000~15000） 将为员工提供同步或者高于市场同行业水平的薪资待遇及有竞争力的福利；完善的培训晋升机制；每季度的员工团建活动及团队旅游，在这里将为你开启全新的职业生涯。

一、岗位职责： 1. 配合销售端做好学生入读前的准备工作，辅助学科教师做好教学前期工作，提前建立与家长和学生的联系； 2. 辅导学生课业，完成一定的辅导课时；解决学生学习过程中的各种问题，包括教学辅助及合理化学习建议，及时在学生微信群反馈学习情况，与家长进行日常沟通，应急处理突发的问题；做好学生、家长与教学端的纽带工作； 3. 认真记录学生考勤，对学员满意度进行调查分析，管理学生档案等资料；对自己服务的学生，有效跟踪其学习成果，并及时反馈； 4. 完成校区分配的其他各项任务。 二、任职要求： 1. 热爱教育事业、遵纪守法、品德良好； 2. 本科以上文化程度，英语专业优先。英语水平需达到专业8级或者雅思6.5分以上成绩，口语熟练； 3. 口齿清晰，善于沟通，思维敏捷，亲和力强，对学生和家长有耐心、爱心、责任心； 三、工作时间地点： 1. 工作时间：周一至周五：12：00-21：00；周六、周日：08：00-20：00 每周不固定双休，按排班轮班制； 2. 工作地点：徐汇区漕溪北路375号中金国际广场C座。 四、福利待遇： 1. 入职即缴纳五险一金，留学生、应届生符合官方要求可协助落户； 2. 员工旅游、员工聚会、不定期活动、拓展培训； 3. 生日福利、法定节假日福利、年度体检； 4. 国家法定节假日及带薪年假。 职业发展路径：学术班主任-能力英语教师-备考教师-托福雅思教师-学科教研组长-项目经理 职位福利：加班补助、弹性工作、带薪年假、绩效奖金、五险一金

岗位职责： 1)做好学生的思想政治工作，关心和了解学生的学习、生活、身心健康，培养学生良好的行为习惯，发展学生的个性，促进学生的全面发展； 2)根据教研组要求进行课程教学、学生评价及工作汇报； 3)认真辅导学生、布置作业并及时反馈、督促学生完成学业任务，引导学生自主学习； 4)具有学习意识，不断提高自我专业素养及教育教学水平； 5)能够与同事及家长进行良好沟通、团结协作。 任职要求： 1)具有大学本科（相关专业背景）以上学历； 2)具有高级中学教师资格证书； 3)有团队合作意识、对教育工作充满热情、具有较强责任心和耐心； 4)注重自我修养，言语规范、衣着得体、举止文明； 5)熟练掌握计算机办公软件应用。 下列情形者优先： 1)博士毕业生优先，硕士毕业生年龄28岁以下者优先； 2)有班主任工作经验者优先； 3)省、市级以上优秀教师、骨干教师、学科带头人优先； 4)有出国留学相关经历者优先。 招聘教师： 青年教师：0-6年教龄，拥有本科及以上相关专业学历。 骨干教师：从事高中教学6年以上，有毕业班经验。教育教学业绩突出。 学科带头人：从事学科教学工作10年以上，历届**成绩突出；拥有特级教师、专家称号、享受省级以上特殊津贴；辅导学生参加全国及以上学生竞赛成绩优异；市级以上名师工作室主持人或主持过一个以上市级重点课题。