一、工作职责： 1、参与公司品牌战略制定，落实开展品牌体系搭建、品牌形象塑造、品牌推广以及渠道开 拓建设等工作。 2、根据品牌的人群定位及商品策略，梳理、规划并落实品牌品类和产品线，提升品牌在目 标市场/品类的市场份额。 3、制定品牌全年营销方案和推广计划，规划投入费用预算及 ROI 的预估，并进行营销状况 的实施和追踪，提升品牌的新/老用户数量。 4、根据商品策略和渠道策略，制定对应的渠道拓展计划，提升品牌在电商平台的销售额和 渗透率。 5、根据品牌定位与发展战略，提炼品牌内涵，提升品牌形象，扩大品牌影响力。 二、任职资格： 1、大专以上学历； 2、8 年以上电商品牌运营从业经验，5 年以上团队管理经验； 3、拥有天猫、抖音、拼多多等主流电商渠道操盘经验； 4、有快消、日化、小家电、消费电子等品牌运营经验优先； 5、精通各大等电子商务平台运作模式及运营规则,并有完善策划、运营和推广大型互联网项 目的经验；

职位信息： 1、结合目前公司的发展策略，负责制定公司品牌发展规划，进行企业宣传活动的组织、策划、实施，包括撰写完整的品牌定位策略、品牌形象策略、媒介策略、公关策略，新媒体营销策略等： 2、负责建立完整的品牌部的工作流程与制度规范，负责管理本部门团队组建、培养、考核与激励； 3、负责组织市场调研与分析，实时研究同行及业界发展状况，定期进行市场预测及情报分析，为公司发展决策提供依据； 4、拟定并组织实施公司年度市场开拓计划及方案，推广公司品牌形象； 5、负责开拓市场业务，进行相关的宣传推广，包括管理以及进度的推进，建立公司市场运作体制； 6、负责收集整理公司所有的宣传资料，建立并管理信息库，实时了解传媒市场动态，竞争品牌动向，产品与市场信息，对公司整体的媒体传播提出建设性意见； 7、负责维护公司目前现有的媒体资源并开拓新的媒体资源关系网络，并根据公司的需求，整合各类媒体资源及其他传播资源； 8、负责根据市场和竞争动态及时做出反应，分析原因，进行战略和危机公关，维护公司的品牌形象； 9、与公司各个板块各个部门做好沟通和协调，确保对内对外宣传内容的统一性及准确性； 任职要求： 1、本科及以上学历，有5年以上品牌管理、市场策划、市场营销等专业知识（汽车制造行业优先）； 2、熟悉公关媒体，电子商务，新媒体的推广运作，具备整合传播技巧能力以及市场动态； 3、品牌意识强，具有出色的提案能力和沟通技巧，有大型相关策划实务操作经验； 4、认同公司的企业文化，了解行业发展状况；

职位内容： 1、负责品牌在小红书的内容营销和平台运营相关工作，制定品牌运营策，提升品牌知名度和销售转化率。 2、根据产品和业务需求，独立策划并完成小红书平台传播计划，包括但不限于预算设定、资源分配、内容方向界定、打法、竞品分析等 3、管理团队，统筹团队工作，落地小红书平台的营销策略、并进行数据分析，复盘，持续优化，以及流量转化、变现 4.负责私域流量、活动规划，并负责落地和执行，通过对运营活动过程的把控，保证运营活动的实施和目标的达成。 职位要求： 1、大专学历以上，有三年以上的品牌或产品运营经验，了解或对珠宝、翡翠、时尚类产品等行业有兴趣者优先考虑。 2、或熟悉小红书平台传播逻辑优先考虑，有其商业化产品和工具的实际操盘经验。 3、互联网深度用户，有良好的策略思考能力并能推进执行。 4、具备管理协调能力，有严谨的工作态度和极强的团队意识，能高效的完成工作。

【工作描述】 1．负责对公司项目品牌进行整体的运营管理、传播推广 2．有一定的美感，能对品牌的整体打造延续性、视觉美感、输出内容有独到见解，并能执行实施 3．具有丰富的品牌策划推广能力，及项目管理与带团队的能力   【任职要求】 1、请提供过往作品集，有在文化体育行业或相关行业丰富的品牌营销、数字化推广、社群互动等5-8年工作经验，能适应国内短期的出差 2、逻辑思维好，具有很强的内容输出、信息整合、组织协调、熟练使用工具及项目管理能力，能够带领团队高效创新的工作，有自己的效能应用工具组合 3、有天马行空的创意，有自我学习与激发团队一起学习的能力，有乐于分享助人成长的习惯，有一定的抗压能力 4、***本科或以上学历，体育、营销、新闻等相关专业5-8年工作经验以上 【薪资范围参考】9K-17K，另有项目成果分享 【我们将为您提供】 1、简单、纯粹、积极、正向、扁平化的工作氛围，上班时间为每周一至周五 9:00-12:00，13：30-18:00； 2、丰富多彩的工作体验：年度十三薪考评激励、五险一金、法定节假日、读书会、正能量奖励、年度奖项评选、不定期外部培训、年度健康体检、节日福利、转正后享有公司额外提供的补充医疗保险； 3、公司特有体验培训及各类文化体验项目的参与机会，不定期的以工作换旅行； 我们是一群爱玩的人，因为对生活的热爱，聚在一起。遵循内心的价值观，在内心梦想的牵引下，做有趣、有意义的事。 我们崇尚务实的工作与敏捷高效的协同，寻求价值观一致的伙伴，彼此用心真诚同行。 没太多大道理，没太多规章制度，极简奉行“为客户创造价值、助伙伴持续增值、回馈社会因为我们更美好”的信条。 工作场景是松弛有度，在每年4月-6月、9月-11月是飞驰的节奏，其他时间，哈，你懂，我们是爱玩的人…… 会盯着你一起读书与跑步、交流与分享，跑步有正能量激励、身体管理有年度高端体检中心的健康体验、加之不定期的户外山野如“北戈壁南武夷”等体验……，让优秀的你更优秀。 这儿除了定岗定薪，另有项目成果分享。我们期待因热爱而相聚的你，一起同行，一起在创造深度文化体验的路上，自在生活，美好人生！

岗位职责： 1、负责车载客户的新产品立项后的项目全生命周期管理 2、负责组织内部项目立项会，客户端和内部项目例会，制定项目进度计划，保证项目按计划进行； 进行项目风险评估以及重要问题跟进； 3、负责主导召集各部门执行新项目的客户需求评审，并输出给市场提供给客户，与客户达成一致； 4、负责协调各部门资源，推动项目开发过程中，开放问题的处理，并推动及时关闭 5、负责组织召开项目节点评审会议，处理项目日常事宜，对重大事项进行问题升级汇报管理层裁决； 6、负责监督跟进项目内部（信赖性，线体试跑等）和外部（客户交付）样件需求，按时按质交付 7. 其他项目日常事务 任职要求： 1. 具备项目管理经验（车载或消费品电子项目管理经验优先） 2. 本科及以上学历 3. 英语作为工作语言，能熟练与外籍客户进行口语交流，组织客户会议；工科专业背景可适当放宽语言要求 4. 机械、电子或光学专业优先 5. 掌握APQP工具，具备良好抗压能力，熟悉IATF16949体系要求优先

女，年龄不超过23岁，形象好，工作认真，热爱本职工作。遵守职业道德，爱岗敬业。 思想积极向上，正能量，热爱中医健康事业，愿意和公司共同发展，愿意学习各业务并往门诊管理发展， 有很好的心里学习承受能力，并与公司价值观保持一致 附加信息： 工作时间：周末单休 上下班时间：08:00-18:00

工作职责 1、针对个险业务（如增员、代理人培训、销售转化等）构建数据模型，挖掘潜在业务规律，完成业务场景落地； 2、使用数据挖掘、机器学习、大模型等技术，设计线上线下实验方案，开发部署整个系统，持续迭代业务效果。 任职要求 1、本科及以上学历，计算机或统计学、数学、机器学习相关专业优先，硕士优先； 2、1-3年数据挖掘、机器学习领域经验； 3、精通数理统计，掌握常用机器学习方法，例如：逻辑回归，GBDT、Xgboost、lightGBM等模型和实践技能； 4、了解大模型的基本原理及应用，具备大模型应用经验和模型服务化经验优先； 5、扎实的编码能力，熟练掌握Python和Hive，熟悉数据结构与机器学习模型；掌握C++者优先； 6、有较强的人际沟通、协调能力，具备与业务人员沟通数据需求的能力，有良好的团队合作精神； 7、有在机器学习、数据挖掘等领域顶会期刊的论文发表、参加业界数据挖掘比赛获奖者优先。

迷岛是创新的兴趣社区建站方案，具备零门槛入手、功能最全、前置成本最低、定制程度高、留存效率最高等多种优势，是“一人公司”、中小组织搭建和运营垂直社区的最佳范式。我们正在让这种创新范式流行起来。 工作内容： - 参与市场调研和竞品分析，协助PR和营销工作 - 协助筛选和触达KOL以及关键客群 任职要求： - 26届/27届本科或以上同学，每周出勤≥4天/≥3个月 - 逻辑分析能力好，善于拆解和归纳 - 有良好沟通能力和文案基础 - 对市场营销具有一定认知 我们提供： - 高价值的实习工作经历 - 实习期有奖金，上不设限 - 有转正机会 [特别说明]请在发消息时扣个“1”，标识真人真实意愿，我会优先沟通。招聘平台各种道具和AI，对双方都是在消息里大海捞针，比较浪费时间。

职位职责： 1、根据业务发展需求及公司策略导向，输出业务整体预算，并能在业务落地过程中对业务保持监控和洞察，开展预实分析支持业务策略调优和落地； 2、定期对负责的工作项目进行专题分析和方案复盘，有针对性的对核心经营指标、异常数据进行分析，输出明确业务改善建议； 3、主动发现业务本质的需求和痛点，找到业务机会，制定合理目标并给出具体可行的建议，推进落地； 4、负责业务指标设计、口径制定，与数仓协作完成基础数据建设，在此基础上制作各角色的业务监控看板。 职位要求： 1、本科及以上学历，3年电商行业数据或经营分析工作，有跨境电商、自营电商相关行业经验加分； 2、好奇心强，数据敏感度高，学习能力强，能将过往经验沉淀为方法论，与新的商业模式结合并不断迭代认知； 3、有团队意识，工作积极主动，责任感强，能够有效推动项目完成。

公司介绍： 我们是一家商业咨询公司，主要做商业模式策划跟落地陪跑，公司以企业教育培训为入口，从事企业咨询服务，为广大中小企业提供整体落地方案，涉足顶层设计、商业模式、招商加盟、股权激励、团队打造等众多领域。 经理协助获取优质的客户资源，通过抖音，小红书，微信，电话等方式，与客户取得联系，邀约、拜访、见面、交流沟通。 岗位职责： 1.部门中层储备管理干部岗位，往管理层培养，承担上级安排的工作 2.根据部门岗位需要培养学习相关岗位技能和业务知识 3.执行部门学习培养计划促进自身管理技能和业务知识的提升 任职要求： 1、专科及以上学历、仅限于应届生和2年以内毕业生，专业不限， 2、具有良好的学习能力、思考力、抗压力、决策力、组织协调能力、沟通表达能力，符合公司价值观； 3、有计划管理能力、管理潜质以及自我批判的精神； 4、认同公司企业文化、愿意和公司一起成长与发展。 薪酬福利： 1、高收入：底薪＋卖票提成（当天发放） + 高额无上限销售提成 +奖金+现金奖励 2、客单价：1.98W-200万，提成5%，后期可提到13%-18%，公司提供精准客户，不需要自己陌拜。 3、作息时间8:30-18:00，午休1.5H，带薪年假、节假日正常休息。 4、提供高端课程学习机会，每年都有外出训练学习的机会，进入优质企业家高端人脉圈 5、带薪年假半个月，节日福利 6、.定期水果下午茶、团队聚餐、团建，不定期组织旅游等 7、 试用期薪资不打折，培训学习期间薪资正常发。 加入泉邦，您将获得： 1、高端舒适的办公环境，工作氛围积极高效； 2、免费对接高端商业领域人才，拓宽高质量人脉圈； 3、免费内部学习，进修，祝您更快成长，全方位蜕变； 4、公开公平的晋升渠道（业务岗、管理岗）； 5、试用期保底薪资； 6、超长假期：15天起； 7、表现优秀者将有机会入股公司，成为股东，享受高额分红，成为企业的住人； 8、宿舍、年度出国游、不定时下午茶、节日福利、生日福利、年终奖等应有尽有。

*二、主要职责** 1.负责接待顾客，为顾客提供专业的药品咨询和用药指导。 2.负责药品的库存管理，确保药品的准确性、安全性和有效性。 3.负责保持药店的清洁和整洁，确保顾客有一个良好的购物环境。 4.负责维护药店的安全，确保药品和设施的安全。 5.负责销售药品，完成销售目标。 6.协助店长进行药店的日常运营和管理。 **三、基本要求** 1.医药相关专业中专及以上学历，有相关工作经验者优先。 2.具备良好的沟通能力和服务意识，能够为顾客提供专业的药品咨询。 3.具备基本的电脑操作技能，能够使用办公软件进行简单的数据录入和表格制作。 4.具备良好的团队协作精神和责任感，能够积极主动地完成工作。 5.对药品有一定的了解，熟悉药品的分类、用途和基本使用方法。 6.熟悉药品的法律法规和行业标准，能够遵守相关法律法规和公司制度。

职位描述： 1、调研项目前沿技术，输出解决方案，并协助落地。 2、解决公司项目开发中遇到的疑难技术问题。 3、优化游戏性能，提升代码质量。 4、独立完成技术点调研和优化攻坚。 5、良好的图形渲染相关知识，能够找到游戏中的性能瓶颈并针对性的进行优化。 职位要求： 1、计算机相关专业本科以上学历，5年以上相关程序开发工作 2、扎实的程序基础，精通C#/Java/Objective-C/JS/C++ 中至少一门语言 3、热爱游戏，有将前沿技术落地到实际项目中的能力。 4、有丰富的应对开发过程中遇到问题的解决方案。 5、良好的逻辑思维和编程习惯，具备独立解决技术问题的能力。 6、有责任感，良好的沟通能力和团队合作精神。 7、能够独立阅读和理解英文文档者优先。 8、有Unity3D引擎开发经验者优先。 我们为您提供： 基本工资+13薪+项目绩效奖金+社保五险+住房公积金； 和国外同事一起工作，站在互联网的最前沿，深入交流学习讨论； 非外包业务，自主项目，很少加班，周末双休； 正式期员工享有带薪年假； 免费下午茶和饮料，高效工作之余的小憩； 每月丰富有趣的集体活动，每年带你去看山观海~ 交通便利的工作地点，舒适的办公环境； 弹性工作制，外企的服务型管理理念！

岗位职责： 1、大数据应用或产品的需求调研、开发、迭代、测试等； 2、制定数据建模、数据处理等技术规范并落地实施； 3、数据模型设计，在充分理解业务的基础上不断完善和优化已有数据产品的功能，提供各类运营BI报表及决策分析； 4、不断学习和探索新的数据处理方法和工具，保持技术的领先优势。 任职要求： 1、熟悉Oracle/Redis等主流数据数据库； 2、熟悉JAVA/SCALA/C++/python至少一种，有扎实的开发功底； 3、熟悉可视化分析，各种BI算法和产品等； 4、了解大数据解决方案包括Hadoop、Spark、Storm、机器学习、深度学习等大数据解决方案； 5、了解容器、虚拟化、微服务框架等相关技术。 6、具有数据分析/数据产品研发/机器学习等工作经验者优先。

工作职责： 1.负责商业化广告产品或项目的功能开发和架构优化，确保系统的高性能、高可用性和可扩展性； 2.深入理解业务系统的核心功能，制定合理的系统指标及业务指标，并推进指标的持续优化； 3.参与技术的跟踪调研和产品创新，负责关键项目的选型设计和难点攻关，解决业务系统技术瓶颈； 4.负责后端研发团队管理，包括人员招聘、能力培养、绩效激励等，提高组织效能。 任职资格： 1.**本科以上学历，计算机相关专业，5年以上团队管理经验； 2.熟练掌握架构设计和系统调优，有商业化系统后台开发经验优先； 3.熟悉Java、Golang等后端开发语言及对应开发框架，精通io、多线程、集合等基础框架，熟悉jvm； 4.熟练使用Mysql、Redis、Memcache、Kafka、ES等； 5.擅长团队的选用育留，具备提升团队效能的经验； 6.具有较强的学习能力和主人翁意识，能够从技术和业务多角度分析和解决问题。

我们是一家深耕医药行业的初创公司。 产品总监是公司产品战略的核心制定者和执行者，负责产品线的全生命周期管理，确保产品方向与公司战略一致，并最终驱动产品的商业成功和用户增长。需要具备卓越的产品规划和设计能力，更需要拥有强大的商业洞察、团队领导力和跨部门协作能力。 核心职责：战略与规划、产品全生命周期管理、团队管理与领导、跨部门协作与沟通。 任职要求：有从0到1打造产品的成功案例，对产品有深刻的理解和独到的见解；具备出色的商业敏感度和战略规划能力，能够将市场机会转化为清晰的产品战略；具备极强的用户同理心和洞察力，精通用户研究、用户体验设计等相关方法论；精通数据分析，能够独立进行数据提取、分析和建模，并基于数据做出科学决策。 在社交、服务等领域拥有深厚背景和经验者优先。