岗位职责 1、作为未来门店店经理及区域营运管理人员重点培养对象，各区域督导及市场总经理亲自带训，优先享受公司系统、完善、专业的培训资源； 2、持续学习，熟练操作门店各类营运岗位工作内容，为顾客提供良好的体验； 3、接收系统的餐厅营运系统培训，掌握门店营运管理标准及流程； 4、通过各类考核，成为值班经理，负责门店的日常营运管理； 5、试用期六个月，试用期后即为考核期，考核期后竞聘副店长和餐厅经理； ----------------------------------------------------- 任职要求： 1、2023--2024届正规**本科毕业生优先，专业不限，非应届也招； 2、五官端正身高160cm以上、身体健康，能取得餐饮行业特定体检健康证；（身高： 160cm; 170cm 体重标准不超重） 3、开朗乐观、善沟通、爱交流、喜学习，具备诚恳、勤劳、坚韧品性，服从工作调配； 4、有强烈的个人发展意愿和价值实现憧憬，愿意在充满活力、希望的时尚餐饮行业长期发展； 5、成绩优良，无不良记录，获年度奖学金、品德优秀毕业生； 6、喜欢管理方向； ----------------------------------------------------- 发展及福利 1、快速顺畅的成长通道：店助-店长-营运督导-营运经理-城市总经理； 2、清晰完善的培养体系：988计划、筑梦计划； 3、营养专业的培训课程：学院为管培生发展晋级提供各类成长所需的管理理论及实操实践学习，以及各种专业类及综合类课程，助力员工快速成长及发展（最快一年晋升店经理）； 4、晋级及薪酬调整：任性的老板，提供每年两次的岗位和薪酬回顾，让伙伴拥有更多晋升和加薪机会； 5、法定福利（五险、法定假期）、员工生日会、运动会、月度团建活动、下午茶、节日福利等。 6、培训期即试用期共6个月，期间前3个月7600-8000，优秀伙伴第四个月享有提前转正的机会，转正薪资10000-15000； 7、6个月后晋升到副店长综合薪资12000元-25000元；

【工作岗位】营运部实习生 【工作地点】上海上海长宁区天山支路201号绿地智造界二楼 【工作时间】09:00-18:00 【工作亮点】表现好有奖金 【工作内容】 1. 负责公司登记和统计客户信息档案。 2. 接待系统和来访的客户，了解客户需求并协助顾问完成服务、回访。 3. 根据顾问要求，物色合适人员进行培训和上岗。 4. 参与公司组织的培训，提升个人专业业务能力。 5. 完成顾问交代的其他工作。 【人员要求】 1. 在校生，男女不限，专科或以上英语四级。每周可出勤至少3天或以上。 2. 熟练掌握办公软件，熟悉线上各类平台的操作和使用 3. 具备良好的语言表达和沟通能力，有团队合作精神。 4. 统计专业或法学专业优先考虑 【薪资】 150元/日; 次月第15日发薪 【福利&法定补贴】 另有优秀奖0-500元/月， 具体根据工作表现

岗位职责： 辅导学生客户完成计算机方向的Assignment，Lab，Report等学术任务 任职要求： 1. 计算机、电子信息、数学相关专业本科及以上学历（仅考虑985院校） 2. 熟悉Java、Python、C、Scala、JavaScript、 数据结构、 数据库、计算机网络、操作系统、大数据、 机器学习、 数据科学、编译、移动端编程、离散数学、微积分、线性代数、统计等一项或者多项课程（以上课程仅作参考） 3. 知名企业或实验室的实习经历是加分项 4. 知名竞赛的经历是加分项（如ACM，MCM/ICM） 5. 认真负责的工作态度

职责描述： 1、根据业务模式负责平台运营体系搭建，包含平台策略、用户运营以及数据运营板块； 2、有行业视野，负责平台产业链上下游资源的沟通、协调及整合，对本行业的发展趋势、运营策略深入研究，为公司的战略发展提供决策依据； 3、负责制定业务发展战略、竞争策略、经营目标等，并负责组织实施与监控，确保战略和经营目标的实现； 4、负责针对用户特点和市场状况制定产品策略、运营战略规划、运营规则等； 5、对DAU负责，具体营销活动的实施监控，发掘优质用户、维系用户、提升用户活跃度，增加用户粘性，完成平台交易额目标； 6、与技术产品团队紧密配合，快速、高效推动产品设计、研发及推广，做好平台产品的版本迭代，实现相关新增、留存和活跃增长目标； 7、通过运营策略带动核心指标上升，及时把握用户需求，不断优化业务流程、提升用户体验等。 8、对平台的用户注册、行为、活跃度、留存、转化率等数据进行统计、分析，并形成总结分析报告及时汇报，发掘潜在问题，有针对性的提出解决办法。 9、具备良好的沟通与团队管理能力，能够独立组建团队，制定销售政策与管理制度，建立有效的团队激励制度及高效运作计划。 任职要求： 1、 本科及以上学历，互联网行业背景，要求8年以上移动平台工作经验。 2、 对APP或者电商网站运营有过从0-1实操经验，具有以用户为核心的运营理念，拥有会员和用户运营成长体系、制度搭建工作经验； 3、 性格外向，具备较强的沟通能力，乐于思考有悟性、思路开阔、有较强的创新意愿，具有强烈的内驱力和执行力，追求**，能有效推动项目完成； 4、 目标导向，具备优秀的项目和团队协调、沟通、管理能力及优异的执行力等。 5.有丰富的营销策划能力及执行力，熟悉推广活动的各种玩法，对市场敏感，思维活跃、有创新力、有洞察力、文案能力强，擅长事件营销和话题营销，有成功案例 6..具有良好的数据分析能力，对数据敏感，能够通过各种运营数据的归纳、分析、总结，准确快速发现问题并解决问题 7.具有国际化视野，英语流利（会粤语者加分）

象伴陪学对外招聘实习或兼课老师。 1、热爱教育事业，有奉献精神； 2、吃苦耐劳，具有一对一教学，或者小班教学等从教经验者优先。 3、要能长期工作的（短期勿扰 无责任心勿扰） 4、能够遵循教学、教务老师的安排，妥善处理教学工作。 5、授课时间灵活，可自由选择。

岗位职责： 1、依据SOP进行生产作业，确保产品质量，完成生产任务: 2、做好上下道工序协调、异常问题反馈、交接工作、岗位清洁打扫; 3、完成上级交办的各项任务; 4、严格遵守规章制度，服从领导分配: 5、与同事相处融洽，团结协作。 任职要求： 1、高中/职高及以上;机械专业、数控专业 2、具有精加工工作经验者优先考虑 3、年龄要求35岁以下

岗位职责： 1、基于整体解决方案目标，为银行线上化零售信贷业务提供风控运营和策略支持； 2、结合专家经验，通过分析多维度数据，为银行贷款客户设计优化风险策略，包括：客户准入策略，反欺诈策略，额度策略，风险定价策略等； 3、和统计建模团队，产品和运营团队，IT 团队紧密合作，推进项目规划和策略执行； 4、跟踪借款产品的整个流程，从前端流量、运营、风险等等各个方面利用数据分析提高产品各个环节。 5、负责团队关键项目的规划及推进，承担一定的团队管理工作。 任职资格： 1、**本科及以上学历，数学、计算机、统计学或金融等相关专业者优先。 2、5年及以上在银行零售信贷、信用卡中心、或金融科技领域风险管理相关岗位工作经验，熟悉精通传统个人信贷风控方法论的同时，对基于量化分析并以数据驱动决策的线上风控模式有实践经验。 3、熟练使用Excel、PowerPoint等常用软件，有扎实的SQL基础。 4、具备良好沟通能力，学习能力，和团队协作精神。有强烈的学习和提高欲望，具有良好的抗压能力与自躯能力

职位职责： 1、负责新建及改造数据中心电气专业的设计及技术方案审核与评估，根据业务需求，结合各系统（如中低压系统、不间断电源系统、柴发系统等）的架构与技术特点，指导设计单位进行架构及方案设计、施工图设计等； 2、负责电气专业对外（合作设计院等）及对内（公司其他合作部门等）的设计与技术管理，对供应商提供的施工图设计、专项技术方案等进行审核及质量把控； 3、编制本专业设计任务书、图纸审核清单及要点，施工技术规格书等相关文档； 4、配合公司其他部门在能源评估、环境影响评价和报规等工作中的文件报审工作，配合公司成本部门进行电气系统的造价分析及方案优化； 5、负责项目施工过程中电气专业设计技术支持，审核设计变更及工程洽商，配合项目各阶段与电气系统相关的各项工程及设备验收，配合电气专业关键设备出厂测试及安装竣工验收，配合项目的测试验证，在过程中提供技术支持或指导； 6、负责项目营运阶段有关本专业的设计技术需求，负责本专业与营运团队的技术复盘及更新设计技术要求，负责电气专业的设计标准化、技术创新及迭代。 职位要求： 1、本科以上学历，电气工程及自动化专业（或相关专业）； 2、具有5年以上以数据中心为主要类型的设计院工作经验，有第三方IDC运营商公司经历者优先； 3、作为项目负责人或专业负责人参与并主导数据中心项目的电气系统设计工作； 4、国家注册电气工程师/或高级工程师优先，熟悉数据中心及民用与工业建筑电气相关设计规范、行业技术要求等；对数据中心相关的本专业规范（含国内外）均应做到精通，熟悉项目设计过程中各专业的配合流程； 5、精通数据中心行业及专业先进技术，精通本专业的建设成本，关键及主流的技术及运营模式，能配合工程、招采成本等相关部门做好设计支持，熟悉电气系统运行维护需求； 6、对数据中心行业有热情和创新精神，具备良好的沟通协调能力、团队合作精神，有国际团队合作能力，有进取精神和事业心，能承受较强工作压力。

职位职责： 1、采购策略与规划 1）依据跨境出口业务的销售预测、库存状况及市场动态，制定年度、季度和月度采购计划，确保货物的及时供应，满足业务增长需求的同时，合理控制库存成本； 2）分析市场趋势和行业动态，研究原材料、产品及物流服务等价格走势，制定灵活且具有竞争力的采购策略，为公司争取最佳采购条件，降低采购成本，提升公司在跨境市场的价格竞争力； 2、供应商管理 1）负责供应商的开发与拓展，通过线上线下渠道，广泛寻找优质供应商，建立并不断优化供应商资源库，尤其是在跨境电商主要目标市场（如欧美、东南亚等），确保供应链的稳定性和多样性； 2）主导供应商的评估与选择工作，制定科学合理的供应商评估标准，从产品质量、价格、交货期、服务水平、信誉等多个维度对供应商进行全面考核，筛选出符合公司业务需求和质量标准的供应商，并建立长期稳定的合作关系； 3）与供应商进行商务谈判，签订采购合同及相关协议，明确双方的权利和义务，确保合同条款清晰、合理，有效规避采购风险；同时，负责合同的执行与跟踪，及时处理合同履行过程中的问题和纠纷，保障公司利益； 4）定期对供应商进行绩效评估，建立供应商绩效考核体系，根据考核结果对供应商进行分级管理，对优秀供应商给予更多合作机会和奖励，对不合格供应商及时采取整改或淘汰措施，促进供应商不断提升服务质量和合作水平； 3、采购执行与成本控制 1）负责采购订单的下达与跟踪，确保采购订单的准确性和及时性，及时掌握货物的生产进度、发货情况及运输状态，协调解决采购过程中出现的各种问题，如货物延迟、质量不符等，确保货物按时、按质、按量交付到公司仓库或指定地点； 2）严格控制采购成本，通过与供应商的价格谈判、优化采购流程、集中采购、寻找替代供应商等方式，降低采购价格和采购成本；同时，关注汇率波动、物流费用等因素对采购成本的影响，及时采取相应的应对措施，确保采购成本在预算范围内； 3）负责采购付款的审核与管理，严格按照公司财务制度和采购合同的规定，审核采购付款申请，确保付款金额准确、付款条件合规，避免出现多付、错付等情况；同时，合理安排采购付款计划，优化资金使用效率，维护公司与供应商的良好合作关系； 4、仓库管理与库存优化 1）统筹管理跨境出口业务仓库的日常运营，制定仓库管理制度和操作流程，确保仓库作业的高效、准确和安全；包括货物的入库、存储、盘点、出库等环节，合理规划仓库布局，提高仓库空间利用率； 2）建立并完善库存管理体系，运用科学的库存管理方法和工具（如ABC分类法、安全库存模型等），对库存进行实时监控和分析，制定合理的库存控制策略，优化库存结构，降低库存成本，避免库存积压或缺货现象的发生，保障跨境出口业务的顺利进行； 3）负责与物流部门、销售部门等相关部门的沟通与协调，及时了解销售订单的发货需求和物流配送情况，合理安排仓库发货计划，确保货物及时、准确地发运给客户；同时，协同处理客户退货、换货等售后问题，保障客户满意度。 职位要求： 1、教育背景：本科及以上学历，物流管理、供应链管理、国际贸易、工商管理等相关专业优先； 2、工作经验：3年以上跨境出口业务采购或仓库管理工作经验，熟悉跨境电商行业的采购流程和仓库运营管理模式，有丰富的供应商资源和成功的采购谈判经验； 3、专业技能 1）具备扎实的采购管理知识，熟悉采购流程、采购成本控制、供应商管理等方面的专业技能，能够熟练运用各种采购工具和方法，制定科学合理的采购策略； 2）熟悉仓库管理的各个环节，掌握库存管理、仓储布局、物流配送等方面的知识和技能，能够运用先进的仓库管理系统（WMS）对仓库进行高效管理； 4、能力素质 1）具备较强的战略规划能力和市场洞察力，能够准确把握市场动态和行业发展趋势，制定符合公司发展战略的采购和仓库管理策略； 2）具有出色的沟通协调能力和团队管理能力，能够有效地与供应商、内部团队以及其他部门进行沟通协作，领导和激励团队成员完成工作任务； 3）具备优秀的谈判能力和商务技巧，能够在采购谈判中为公司争取有利的采购条件，降低采购成本，同时维护良好的供应商关系； 4）具备较强的问题解决能力和应变能力，能够快速应对采购和仓库管理过程中出现的各种突发问题，及时采取有效的解决方案，保障业务的正常运行； 5）具有良好的职业道德和责任心，诚实守信，廉洁奉公，保守公司商业机密，对工作认真负责，注重细节，追求卓越； 5、语言能力：英语流利，具备良好的听说读写能力，能够与国外供应商和客户进行顺畅的沟通交流。

岗位概述：你将作为财务部门的“架构师”，在扎实的会计核算基础上，负责统筹跨公司、多项目环境下的财务管理体系搭建。你需要运用“财务专业+系统思维”的双重能力，设计并优化账务与数据流转体系，实现财务数据的自动化、穿透式管理。 岗位职责： 1、财务核算体系架构设计： - 跳出单纯的记账视角，从“业务单据-会计凭证-账簿-报表”的底层逻辑出发，设计支持多项目、多维度的核算体系。 - 确保核算颗粒度足以支撑精细化管理，实现从原始业务数据到最终披露报表的逻辑闭环与自动归集。 2、跨主体数据方案设计： - 运用“产品经理”的思维方式，主导跨公司、多项目的数据打通方案。 - 设计各独立主体间的数据交互规则，确保项目数据在集团层面实现穿透式查询与合并。 3、项目全生命周期财务管理： - 建立独立的项目核算模型，不局限于静态表格，而是构建动态的财务模型。 - 跟踪项目从立项到结项的全周期数据，识别关键损益驱动因素，为业务部门提供“上帝视角”的财务洞察。 4、流程优化与自动化： - 持续优化财务作业流程，主动寻找并推动自动化工具（如RPA、BI、Python脚本）的应用，减少低价值的手工重复劳动。 - 作为业务与财务的接口人，追溯数据差异的系统性原因，而非仅仅进行人工调账。 5、合规与日常核算： - 负责各公司主体的日常账务处理与复核，确保在创新的核算体系下，依然严格符合中国会计准则（CAS）与税务合规要求。 职位要求： 1、专业能力：必须拥有扎实的财务会计功底，深刻理解借贷记账法、会计准则（CAS）及税务法规。持有CPA/ACCA证书或有会计师事务所审计经验者优先。 2、系统实施：具备财务信息化项目经验（如ERP实施、费控系统上线、BI报表搭建）。曾作为关键用户或内部顾问深度参与过财务系统（如SAP、Oracle、Odoo、用友等）的需求梳理与落地。 3、数据思维：理解财务数据在系统后台的流转逻辑，具备将业务需求抽象为系统逻辑的能力。 4、工具能力：能熟练运用Excel 建模并处理复杂数据。具备使用SQL或Python处理结构化财务数据的能力加分。 5、综合素质： - 具备极强的好奇心与探索欲，不满足于既定流程，乐于研究新工具来解决老问题。 - 具备快速学习能力，能在短时间内掌握陌生的业务模式与复杂业务逻辑。 - 3年以上财务工作经验，有私募基金、资产管理或科技型企业财务BP/分析经验者优先。

岗位职责： 1、负责制定和优化信贷产品的反欺诈策略； 2、跟踪和监控策略落地实施情况，持续优化和完善策略内容； 3、参与开发各类反欺诈模型，包括埋点模型、反欺诈模型、信息校对模型，监测效果； 4、对各类数据源进行评测以及变量开发。 征信源查询情况； 岗位要求 1、***本科及以上学历，金融、数学、统计、计算机等相关专业； 2、3年左右的电商、银行信用卡中心、消费金融、互联网金融信贷反欺诈策略工作经验； 3、熟悉数据挖掘、数据分析，能熟练运用SQL、SAS、Python、SPSS等分析工具 4、良好的沟通协调能力，有从0到1的策略开发经验优先

工作职责: 岗位职责： 1. 负责信贷策略的优化分析、部署和测试； 2. 对出现的风险案件进行深度挖掘，持续完善风控体系； 3. 动态监测资产表现及贷中各节点运行状况，完善预警响应机制，识别风险并出具解决方案； 4. 三方数据评估分析，输出评估报告，并出具应用方案，解决业务问题； 5. 与技术部门、业务部门沟通推进相关合作项目落地； 6. 用户风险画像分析，客群变化监测和模型性能监测。 任职资格: 岗位要求： 1. 计算机、数学、统计等相关专业本科及以上学历； 2. 有5年以上互联网现金贷，消费金融公司，汽车金融公司或银行信用卡中心的风险策略经验； 3. 熟悉常用的统计方法，并能熟练使用SQL、Python、SAS等软件进行数据分析； 4. 具有较强的逻辑思维、沟通能力及问题解决能力；工作主动细致、能承受较大的工作压力； 5. 有建模经验和海外经验优先。

薪资福利：月薪8000-9000元，入职缴纳五险一金，20点下班提供晚餐 早班：9：00-20：00；中班：14：00-1：00 工作地点：马陆镇育绿东路1158号 岗位职责： 1. 对售后退货质检不通过的奢品（品类）进行线上瑕疵等级的确认审核。 2. 针对跨境订单瑕疵影响二销场景发起内部工单询问，并跟踪工单回执准确率进行瑕疵等级的判定。 3. 处理质检操作不规范的异常，发起线下核实并反馈更正。 4. 监控供应链与客服工单回复质量，进行异常反馈对接。 5. 在线发起异常件拦截，核实工单失误责任。 6. 结合瑕疵图以及瑕疵话术，参照上销留档及归因打标规则定位归因判责并打标。 7. 持续校准瑕疵标准，提高现场判断和运营审核的准确率与作业品质。 岗位要求： 1.本科及以上学历，1年以上奢品现场质量判断或审核相关经验。 2. 具备优秀的学习适应能力，能快速适应新审核场景以及业务流程变更。 3. 具备业务异常的归因判定和处理能力，能解决日常业务异常问题。

薪资福利：月薪8000-9000元，入职缴纳五险一金，20点下班提供晚餐 早班：9：00-20：00；中班：14：00-1：00 工作地点：马陆镇育绿东路1158号 岗位职责： 1. 负责3C类退货质检不通过订单的线上瑕疵等级确认审核。 2. 针对跨境订单瑕疵影响二销场景发起内部工单询问，并跟踪工单回执准确率进行瑕疵等级的判定 。 3. 处理质检操作不规范的异常，发起线下核实并反馈更正。 4.监控 供应链与客服工单回复质量，进行异常反馈对接。 5. 在线发起异常件拦截，核实工单失误责任。 6. 结合瑕疵图以及瑕疵话术，参照上销留档及归因打标规则定位归因判责并打标。 7. 持续校准瑕疵标准，提高现场判断和运营审核的准确率与作业品质。 8. 跨部门协作解决售后异常问题。 任职要求： 1. 本科及以上学历，有一线客服工作经验同时了解3C交易运营规则以及电子、电商等相关专业优先。 2. 有电商售后经验，熟悉3C产品特性及退货检测标准者，了解厂商的维保知识。

职位描述： 1、负责仓库货物的装卸和搬运，确保货物安全 2、使用叉车装卸货物，遵循操作规程，保证操作安全，同时做好货物的堆放整齐 3、配合仓库管理员或其他相关人员进行货品盘点 4、参与货物分类，打包等工作 职位要求： 1、具备相关叉车驾驶证，并具备一定的叉车操作经验 2、熟悉叉车的使用和操作规范，做好叉车的日常维护 2、听从安排执行库内叉车作业，驾驶叉车进行卸货、上架、补货等作业。