【诚聘停车收费员10人】 要求： 1、身体健康，吃苦耐劳，男性50周岁以下，女性45周岁以下； 2、负责西湖景区内的停车收费工作； 3、有相关工作经验或证书者优先。 工作地点：西湖景区内停车场（梅家坞，樊村，九溪，灵隐），需要机动的岗位，有岗位津贴 工作时间：10小时是8点-18点，12小时是8点—20点，做六休一 薪资：4000-6000＋，入职缴纳社保、餐补、 待遇从优、福利好、表现优异者另行嘉奖，不包住。 采用劳务派遣用工模式 联系电话：***********（徐女士）

阳光海天招募停车场管理员 薪资：4500-5000 岗位职责： 1、停车场秩序的维护和安全管理； 2、停车场车辆的引导； 3、发生交通事故及其他特殊事件，控制好现场及时上报； 4、完成领导交办的其他工作； 5、对车库内吸烟、打牌、洗车等现象和不雅行为进行即使劝阻. 任职要求： 1、性别不限，16岁至54岁，不限学历 2、有责任心，爱岗敬业，有良好的应变能力和沟通能力； 3、吃苦耐劳，抗压力了强。 4、做事细心，亲和力强.。 职位地址：罗源滨海新城

职位名称:停车场管理员 工作概述: 我们的停车场需要一位管理员来管理。负责维护停车场的安全和秩序,确保车辆顺畅通行,以及处理任何停车相关的问题。 职位要求: 公司直招: 招聘岗位：停车场管理员 招聘要求：男:16周岁至54周岁以下                女:16周岁至45周岁以下 身高学历不限  薪资待遇：4800一月，无试用期，工资打卡，每月20号准时发放，遇节假日提前发放，带薪休年假，节日福利，生日福利。 管住 12小时工作制，周一至周五上9小时休3小时，周六日上3小时休9小时 工作在写字楼内，冬暖夏凉，住宿在公司附近。 工作轻松，简单，不累。 工作地址：北京市西城区或北京其他区域 联系方式：王先生，电话***********，微信同步 。 入职前需办理体检，或者有食品安全的健康证，和无犯罪记录证明。 - 具备良好的沟通能力和解决问题的能力 - 能够轮班上班,包括周末和节假日 - 能够承受一定的压力和责任 如果符合以上要求,请提交您的简历和联系信息,我们期待您的加入。

薪酬待遇及工作性质：    1.收费员税前综合年薪约6.5~7.5万.，试用期三个月工资是按80%发放。 同时，公司为优秀员工提供多元化的成长机会，畅通的内部晋升渠道。    2.公司为员工缴存五险一金(五险含养老保险、失业保险，社会医疗保险、生育保险、工伤保险，一金为公积金)，并为员工购买商业保险（门诊、住院以及重大疾病保险）。员工享受国家法定假期及带薪年休假。    3.收费员实行四班三运转、六值两休。早班时间为08:00-16:00，中班时间为16:00-00:00，晚班时间为00:00-08:00。    4.年龄限制16-28岁，无纹身，无犯罪记录，普通话标准    5.身高：男1.65  /女1.55

日结180-320一天、压三日后日结，停车场小区，大 厦，写字楼，疫情防控，巡逻岗 坐岗。年龄18-55岁 管吃住服装被褥免费发放，没有任何押金，当天来了 安排住宿，第二天正式上岗，有意者请速与我沟通、

薪酬待遇及工作性质：    1.收费员税前综合年薪约6.5~7.5万.，试用期三个月工资是按80%发放。 同时，公司为优秀员工提供多元化的成长机会，畅通的内部晋升渠道。    2.公司为员工缴存五险一金(五险含养老保险、失业保险，社会医疗保险、生育保险、工伤保险，一金为公积金)，并为员工购买商业保险（门诊、住院以及重大疾病保险）。员工享受国家法定假期及带薪年休假。    3.收费员实行四班三运转、六值两休。早班时间为08:00-16:00，中班时间为16:00-00:00，晚班时间为00:00-08:00。    4.年龄限制16-28岁，无纹身，无犯罪记录，普通话标准    5.身高：男1.65  /女1.55  6.农村户口的高校应届/往届毕业生，2022年度的退役军人优先录用。 【 晋升通道】 公司为优秀员工提供多元化的成长机会，畅通的内部晋升渠道。 晋升通道:收费员稽查员副班长班长站长助理站长、收费部副经理部门经理。

1.热爱中医 2.有企图心，接受公司价值观 3.爱岗敬业 4.30岁以下形象好

1.发送有关公司业务有关的推广文案 2.线上回复客户咨询，转发给门诊接待 3.包吃包住，有无经验均可，前五天带薪培训 4.年龄30以下，会基本的电脑操作 5.早八晚六，周日单休

1.发送有关公司业务有关的推广文案 2.线上回复客户咨询，转发给门诊接待 3.包吃包住，有无经验均可，前五天带薪培训 4.年龄30以下，会基本的电脑操作 5.早八晚六，周日单休

负责收费站收费，处理收费站卡票核对，完成站点领导下达工作任务

【工作内容】 1.负责接送公司总经理及其家人、接待公司客户； 2.协助总经理家人及总经理处理和跟进个人和家庭事务； 3.负责车辆的例行保养及日常维护，确保车辆性能良好； 4.负责车辆的年检、换证、换照、保险等工作； 5.保持车辆内外清洁，确保提供舒适的乘车环境； 6.负责定期汇报车辆维护和使用情况，并提出改进意见和建议； 7.协助处理行政事务和文件传递工作； 8.完成领导交办的其他行政事务。 【工作要求】 1.遵守交通规则，不超速、不闯红灯、不酒驾、不疲劳驾驶，把安全放在第一位； 2.保持手机随时畅通，服从领导安排，随叫随到（含节假日）； 3.熟悉常用导航软件和地图，提前规划路线，准时到达指定地点； 4.了解并掌握总经理及家人的用车喜好和习惯，例如音乐风格、温度设置等，提供个性化的服务； 5.在行驶过程中保持平稳和专业的态度，确保乘客舒适与安全； 6.遵守公司规章制度，不泄露公司机密，不泄露总经理及家人的任何敏感信息； 7.注意个人形象，言行举止，保持良好的职业形象； 8.在参加接待活动时，提前了解活动流程和需求，礼貌、专业地提供接待服务； 9.避免在行车过程中使用手机、戴耳机等分散注意力的行为； 10.保持车内空气清新，不在车内吸烟、嚼槟榔； 11.使用完车辆后须把车辆停回公司停车场（经总经理许可除外）； 12.遵守职业道德与行为规范，不私自使用公司车辆； 13.遵守公司财务管理制度，合理使用油料和维修费用。 【任职要求】 1、大专及以上学历，5年以上相关工作经验，有总经办/董事长司机经验者优先； 2、10年以上驾龄，无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识； 3、身体健康，无不良嗜好； 4、工作积极主动、细心谨慎、具有良好的沟通能力； 5、具备良好的服务意识和时间观念，为人正直踏实，保密意识强； 6、熟悉广州及附近城市交通优先； 7、适应加班以及临时性工作安排 【相关福利】 1、待遇标配：试用期即购买五险一金，每周休息一天~ 2、薪金升级：根据公司经营状况每年4月份享有调薪机会~ 3、办公环境：甲级江景写字楼，三面环江，风景优美，1.4米超长办公桌~ 4、健康关爱：健身房配备有跑步机、椭圆机、哑铃凳，周三更有篮球、飞盘、羽毛球体育活动，每年10月份组织年度体检~ 5、餐饮福利：自助式包餐，每月零食基金，下午茶，生日礼金，节日礼品等你解锁~ 6、休闲娱乐：每月团建基金、年度1~2次（工作日）公司旅游~

招聘保安队长、队员 队长： 年龄55岁以下，有工作责任心，负责8人小团队管理工作 时间：早7.30--17.00 工资：3000元，周休一天 白班保安 负责内部停车场及室内巡视工作 时间：7.30-17.00 工资：2000元，周休一天 夜班保安： 要求：60岁以下，身体健康。 负责夜间巡视打点（5个点位10分钟打完）及突发应急工作。 待遇：16:30-7:30，上1休1，每月15-16天班 工资：1500元/月 地点：老热电厂附近

【该岗位需背调，如不接受背调请勿投递简历】 【 岗位职责 】 · 基于业务部门或直属上级安排的需求进行模块的二次开发、设计和测试完善，并对现存模块进行维护和优化； · 协助前端人员构建网站功能接口和处理后台数据逻辑的开发； · 协助各模块负责人完善系统开发文档的编写。 【 岗位要求 】 · ****及以上学历，技术优秀可放宽到大专，CET-4及以上水平； 5-8年以上后端开发经验 · 拥有Python/Odoo开发经验，精通Python编程，掌握Python的高效写法； · 熟悉Linux操作系统，熟练掌握Shell脚本语言；熟悉使用git等代码管理工具； · 熟悉PostgreSQL数据库，能熟练编写sql语句； · 熟悉Odoo框架，了解Odoo使用的基本Python库，能熟练的对Odoo 进行二次开发的优先考虑； · 拥有JavaScript/CSS/HTML5等前端开发经验者优先考虑； · 熟悉国际贸易流程者优先考虑。 【福利待遇】 1、工作时间&休息：09:10-18:30，午休两小时，舒适午休，年休假，国家法定节假日。 2、办公环境优越：提供早餐，各种好吃的零食/水果、健身房，KTV设备，免费停车场， 3、不定期开展下午茶等团建活动，年轻化团队，扁平化管理，氛围好，无办公室政治，同事之间互帮互助； 4、节假贺礼：重大节日礼品，如：春节、中秋节等等 ； 5、贴心文化：公司有提供冰箱、微波炉、面包机、烤箱、消毒碗柜、炒锅、电饭煲等烹饪器具； 6、薪酬结构13-15薪：底薪+优秀激励金+全勤奖+住房补贴+社保+公积金+年终奖等； 7、晋升机制：公平公正，公开透明的考核机制+晋升机制，自主决定收入高低及晋升机会。

1、岗位概述： 主要负责公司区域营销，向总经理汇报。 我们的优势：年终奖金、发展空间大、股权激励、扁平化管理、弹性工作 2、薪资：8K-12K+季度绩效+销售提成 主要看销售能力、销售管理、行业经验、资源。 3、岗位职责： 1、根据公司下达销售任务，进行业务推广及市场开拓，制定营销计划并达成销售目标； 2、销售团队管理及业绩指标分配，带领团队完成销售任务指标； 3、建设并不断完善销售管理体系、团队管理，为团队赋能并对营销结果负责； 4、熟悉公司产品，积极跟进客户，签单全过程管理并实现成单； 5、搜集寻找客户资料，陌拜开拓客户，建立完善的客户档案管理体系； 6、客户关系管理，持续为客户提供主动、热情、满意、周到的服务。 4、任职资格： 1、大专及以上学历，对营销工作充满激情，3年以上团队管理经验； 2、有软件营销经验，并在政府、地产、园区、物业、物联网、写字楼、停车场、门禁、弱电等行业有客户积累者优先； 3、具备良好的市场分析和判断能力，销售意识明确、抗压能力强，具备良好的职业素养和较强学习能力； 4、具有良好的客户沟通能力、关系管理能力及优秀的营销技巧； 5、具有SAAS平台销售经验，智慧物业、智慧园区、物联网、智慧楼宇、智慧社区、智慧城市等项目销售经验的优先。

岗位职责： 1、负责公司智慧社区、门禁系统、广告门和广告道闸；停车场设备，车牌识别，人脸识别通道设备，道闸，三辊闸，摆闸，翼闸的渠道开拓，发展合作经销商或开拓直接客户。 2、公司提供培训，老员工带新员工； 3、在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务； 4、参与制定渠道策略和销售目标计划； 5、优秀者可晋升为销售部主管，管理和协同技术部、研发部完成销售和技术培训、售前协助、售后客户服务、技术支持等； 任职资格： 1、热爱销售工作，经验不限，工商管理、市场营销、计算机等相关专业优先； 2、具有良好的开拓能力、销售能力； 3、具有良好的写作能力和电脑操作能力； 4、亲和力强，具有良好的沟通能力。 面试地址：锦江区五冶大厦 工作地址：1、锦江区五冶大厦 2、双流区蛟龙工业港黄河路5段