• 50k-65k·15薪 经验5-10年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责仓库wms入库、在库、出库、物资系统的需求分析、产品规划以及产品设计工作。高效协调设计、开发、运营等各方资源,推动项目落地和运营; 2、深入理解业务,结合数据分析,找出各业务方向上的流程改进点或创造新方法,持续提升仓储各物流环节的效率及质量,改善用户体验优化物流成本; 3、深入调研了解行业动态,能够协同业务方,共同探索业务发展模式,寻找达成业务目标的合理路径; 岗位基本要求: 1.、本科以上学历,5年以上wms、电商、供应链、物流领域相关产品的规划、分析、设计相关工作经验; 2、思维逻辑性强,善于归纳及抽象问题,能抓住问题的本质并结合业务现状制定出产品的解决方案和演进路线; 3、优秀的表达能力和沟通能力,有成功项目管理经验,能够与各类业务方进行深入沟通,推动产品方案的落地; 4、具备乐观积极心态,能适应快节奏的工作方式。 5、有实线管理1年以上的经验。
  • 5k-9k·16薪 经验3-5年 / 本科
    电商平台 / C轮 / 500-2000人
    岗位职责 1、基于对客户需求的准确把握,为客户提供合适的仓储及配送的整体解决方案; 2、搜集市场和客户的反馈信息,提高服务质量,提升客户体验; 3、重点客户深耕、维护等工作; 4、跨部门协作,改善内部流程和提升客户服务效率。 岗位要求 1、熟悉国际物流、货代或跨境电商行业,有出口国际空运、海运、国际物流小包相关经验; 2、熟悉Word,EXCEL等基本办公软件,有一定数据分析能力; 3、优秀的沟通和谈判能力,能够和公司外部和内部同事有效协调,沟通; 4、能够承受工作压力,并保持良好心态。
  • 17k-21k·13薪 经验5-10年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、完成公司城市末端仓配网络服务商的开发,按照标准提报合同审批流程、提交合同资料; 2、严格执行仓配体系各环节工作流程标准以及项目落地; 3、严格执行站点标准化管理规定; 4、接收、分解、向网点传达业绩指标,并运营达成; 5、负责日常培训和赋能本区域合作商,提高合作商经营能力; 6、前置识别合作商经营和运营风险,并能协调内外部资源妥善解决。 岗位基本要求: 1. 本科及以上学历; 2. 3年及以上的物流经验,并有良好物流管理经验,有互联网、电子商务及传统物流经验优先; 3. 适应互联网行业的快速发展,具备在较强 压力下出色完成任务的能力; 4. 具备较强的人际沟通能力及逻辑思维能力; 5. 为人正直,诚实可靠,以公司利益为重; 具备以下优先: 1.生鲜物流经验2年以上优先; 2.同城物流经验优先;
  • 30k-60k·16薪 经验3-5年 / 本科
    电商,移动互联网 / 上市公司 / 2000人以上
    1. 构建物流中中文地址库助力物流行业,解决拼多多包裹物流转过程中的地址处理问题,推动物流智能化进程 2. 运自然语言处理理技术识别用户收货地址详情中地名要素【四级行政区划、道路、门牌号、POI、楼栋号、房间号等】,从海量收货地址中挖掘同义地名和同义地址 3. 探索自然语言处理理技术在物流智能化的应用 任职要求: 1. 本科以上学历,有自然语言处理相关工作经验 2. 具备扎实的机器学习、自然语言处理基础,有完整的机器学习项目经验 3. 熟悉中文分词、命名实体识别、信息抽取、文本挖掘背后的各类算法,阅读过开源算法代码 4. 良好的沟通能力、优秀的分析问题解决问题的能力 5. 熟练使用TensorFlow,scikit-learn等主流机器学习框架 6. 编程功底扎实,熟练使⽤用 Python,Java
  • 25k-50k·16薪 经验3-5年 / 本科
    电商,移动互联网 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责 1.参与物流平台系统架构演进的设计和开发工作,能独立负责各业务模块的需求对接和技术改造。 2.担任物流项目的技术负责人,设计技术方案,协调和对接各方技术资源完成方案落地,并撰写高质量的开发文档。 3.负责提炼物流相关的公共组建和基础服务,为各业务系统提供稳健的基础支撑。 4.带领并辅导新人完成日常开发和系统维护工作,帮助新人成长。 任职要求 1.本科及以上学历,有3年以上的互联网行业研发经验。 2.技术功底扎实,熟悉流行的开源框架和组件。 3.熟悉流行的基础服务架构,参与研发过大规模相关业务系统的架构设计和开发; 4.责任心强,思路清晰,技术视野开阔,对新技术敏感,喜欢钻研,具有良好的学习能力并注重团队合作。
  • 5k-7k·16薪 经验1-3年 / 本科
    电商平台 / C轮 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责新订单的审核工作,修正地址电话等错误信息问题; 2、负责成交后的订单异常处理工作,及时跟进客户订单的物流情况并给予反馈; 3、协助运营执行活动运营方案,处理订单的催派、售后等流程处理。 任职要求: 1、具备物流行业或客服经验,有中东地区国际物流客服经验者优先考虑; 2、具备较强语言表达能力与沟通技巧; 3、细致耐心; 4、大学英语四级者优先考虑。
  • 25k-50k·16薪 经验5-10年 / 大专
    物流|运输 / A轮 / 2000人以上
    工作内容: 1、负责行业头部客户新客户开发及投标、商务合同等售前工作准备; 2、负责老客户关系维护及业务挖潜,完成收入及利润目标; 3、负责协同方案实施、系统等部门收集客户需求;.协助签约客户的运营和维护工作;保障账期客户的应收回款工作; 4、负责结合行业特性与京东国际物流自身资源特点,探索和打造具有京东核心竞争力的物流合作模式; 5. 负责了解和研究行业物流动态,不断探索和创新行业物流模式; 任职资格: 1、英文流利者优先,对电商物流开放平台、国际贸易,国际货运、海外仓配等业态有深度理解; 2、熟悉至少一种行业物流供应链现状,了解客户B端C端的业务的需求; 3、有500强企业客户开发,国际货运或者国际物流项目招投标经验优先; 4、优秀的沟通和谈判能力,能够和公司外部和内部同事有效协调沟通; 5、富有活力和激情,为人开朗热情,勇于承担压力,对项目及工作有责任心
  • 4k-5k 经验3-5年 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 15-50人
    男女不限,熟悉各大平台调车规则及车辆大小的使用。对公司的计划全力以赴去完成,配合公司工作
  • 8k-12k 经验3-5年 / 本科
    人工智能服务,物流|运输,物联网 / 不需要融资 / 15-50人
    1、负责项目的整体规划和执行; 2、跟进项目进度,识别问题点及异常点,协调资源,确保项目及时推进; 3、收集标书,与市场/客服/分公司/商务部门合作准备商业报价。 4、与运营团队、客户进行有效的沟通和协调,解决业务过程中的问题,确保项目的顺利进行,提升客户满意度; 5、在维护客户的过程中挖掘客户的需求,开拓新的业务。 6、 负责公司物流、仓储、项目招投标、合同签订、变更等工作 7、 上级交代其他任务
  • 电商,消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    【岗位名称】德邦快递招装卸工啦! 【薪资构成】 综合薪资:7000-7500元 新员工前四个月,每月第五工作日发上个月的基本工资+补贴,每月25前日发上个月的绩效提成。 第五个月开始,每个月发一次工资,20-25号发。 【工作内容】 1. 负责在规定时间内完成货物的装卸搬运工作。 2. 负责对货区破损货物进行修复,降低货物破损率。 3. 整理工装器具,保证货区形象达到标准化。 【福利待遇】 商保、带薪培训、法定节假日、带薪年假、中秋月饼、公司互助基金、入职满一年每月“亲情1+1”(公司补贴100元,员工自己提供100元,每月固定200元打入父母帐户)、住房基金(五年以上老员工可根据岗位申请公司无息贷款); 【招聘要求】 18-50周岁,接受夜班,有无经验均可,快来报名吧! 【谨防虚假招聘信息诈骗】 德邦在平台为公司直招,德邦物流股份有限公司及其下属分公司在招聘过程中不收取任何费用、押金等,敬请各位求职者知晓,以免受骗损失财物。 【各区域人员需求量不一致,具体的面试时间及岗位招聘详情可以咨询相关招聘专员。】
  • 电商,消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    【岗位名称】德邦快递招装卸工啦! 【薪资构成】 综合薪资:7000-7500元 新员工前四个月,每月第五工作日发上个月的基本工资+补贴,每月25前日发上个月的绩效提成。 第五个月开始,每个月发一次工资,20-25号发。 【工作内容】 1. 负责在规定时间内完成货物的装卸搬运工作。 2. 负责对货区破损货物进行修复,降低货物破损率。 3. 整理工装器具,保证货区形象达到标准化。 【福利待遇】 商保、带薪培训、法定节假日、带薪年假、中秋月饼、公司互助基金、入职满一年每月“亲情1+1”(公司补贴100元,员工自己提供100元,每月固定200元打入父母帐户)、住房基金(五年以上老员工可根据岗位申请公司无息贷款); 【招聘要求】 18-50周岁,接受夜班,有无经验均可,快来报名吧! 【谨防虚假招聘信息诈骗】 德邦在平台为公司直招,德邦物流股份有限公司及其下属分公司在招聘过程中不收取任何费用、押金等,敬请各位求职者知晓,以免受骗损失财物。 【各区域人员需求量不一致,具体的面试时间及岗位招聘详情可以咨询相关招聘专员。】
  • 7k-9k 经验3-5年 / 大专
    人工智能服务,物流|运输,物联网 / 不需要融资 / 15-50人
    1、为销售部门及时提供准确、有效的价格支持和指导,整合资源满足客户需求和公司业务需要; 2、不断深挖优化公司供应商资源,完善各航线供应商体系和价格体系; 3、负责了解市场总体走势,保持敏锐的市场灵敏度,熟悉并收集市场运价信息,提供有效行情信息,做好询价回复和报价工作; 4、 协助销售部门做出合理的物流方案,为营销人员提供有竞争力的运价; 5、协助合同审核,系统对接及运营SOP的制作。
  • 其他 / A轮 / 150-500人
    岗位职责: 1、积极参与公司的培训, 2、服从公司的调配安排, 3、认真完成交代的任务。 岗位要求: 1、专科及以上学历,2022年应届生(23届如无需经常回校亦可); 2、物流管理、运输管理、仓储管理、航空货代等物流行业或岗位相关专业; 3、保证有正常在岗时间(答辩可请假); 4、性格开朗,做事积极,有责任心,有团队精神。 ============ 实习期签订实习协议,薪资3k+,包住宿、免水电、有餐补、购买意外险; 实习期满,双向意愿达成者可续约为正式员工。
  • 6k-8k 经验1-3年 / 本科
    物流|运输 / 上市公司 / 2000人以上
    技能要求: 库存管理,6S,仓储规划 岗位职责: 1、负责做好仓库的收发存管理,仓库客户的纠防、投诉处理、客户KPI不达标、不满意整改,以及现场业务异常的处理,有效达成本仓库的运作质量考核指标; 2、负责做好仓库的库存账务管理工作,确保仓库实物与存卡一致,与安得系统帐一致; 3、负责本仓库的员工培训与考核管理,建立公平公正公开的考核环境,确保员工稳定性,搭建本仓库的人才储备梯队; 4、负责本仓库的安全管理和设备管理,做好防火、防盗、防汛、防虫和防潮,设备点检维护等工作; 5、负责制定并执行本仓库项目SOP资料,并不断优化作业效率 任职要求: 1、对三方物流行业有一定认识,熟悉仓库管理知识如6S管理、先进先出法等仓储管理原则;掌握计算机办公软件应用知识并熟练应用; 2、具备专业的仓储基础管理能力;具备高效沟通协调能力,综合管理能力,良好的团队意识; 3、3年及以上仓储工作经验,1年管理经验 4、具备一定的组织和协调沟通能力,仓库规划及管理能力,培训能力。 5、有家电及快消行业仓库实操及管理经验者优先
  • 7k-10k 经验不限 / 不限
    汽车|出行,物流|运输 / 未融资 / 50-150人
    一、岗位要求 1、持有C1以上驾驶证三年以上的驾驶员。具有强力的安全意识 2、无重大事故及交通违章,无犯罪记录,无吸毒记录,无饮酒后驾驶记录,无三个记分周期内没有记满12分记录; 3、年龄22-55周岁男女不限; 二、工作时间: 每天工作时间自己可以自由安排,轻松赚钱,合法运营,无后顾之忧。 三、福利待遇 1.薪资标准:综合收入8000-10000元,高额提成,多劳多得,上不封顶;