c++人员能力要求 具备扎实的数据结构与算法基础 具备 Qt 开发经验 具备多线程开发能力 具备军工项目经验 了解 AFSIM 有 AFSIM 开发经验最佳

岗位职责： 1、快速开发行业中的大客户群体，具有独立谈判和合作能力； 2、掌握市场信息，了解所辖区域市场情况，以及同行营销状况； 3、高效执行部门制定的计划，并完成目标和任务； 4、主动深入了解市场并提出针对性可行性的销售建议； 5、做好后续客户回款工作，及时收回各类款项。 职位要求： 1、负责开拓行业项目，掌握相关500强企业资源者优先； 2、具有大客户合作经验者，熟悉医药领域优先； 3、具有很强的沟通能力、强烈的责任心、自驱力和学习能力； 福利待遇： 1、薪资：基础薪资+提成+交通补+话补； 2、福利：五险一金，周末双休等； 3、培训：新入职员工统一培训； 4、晋升：公开透明的晋升体系，靠实力说话； 5、氛围：80、90后的团队，朝气蓬勃；

22～27/小时 短期工：当天工资次日结，10天起做，人走帐清！ ～～～～～～～～～ 长期工：入职3天后 每天先日结200，可以日结15天，15天后每周可预支500元； 【或者每周预支500～1000元】 剩下的每月20号发！ ～～～～～～～～～ 【门店不同 工价不同】 月薪7000～8000+ 做六休一！ ～～～～～～～ 长白班：7:20-21:30左右 ～～～～～～～～ 有些门店长期夜班也要 夜班：20/21点～早8点左右 ～～～～～～～～ 山姆云仓 小商品 食品， 白班：拣货，打包， 夜班：补货，上架 年龄要求：19～45岁                    男女不限 地址： 1店：青浦区盈港东路7030号 2店：宝山区友谊路1060号 3店：宝山区月罗公路2120号 4店：宝山区南大路201号 5店：杨浦区黄兴路1616号 6店：普陀区新村路1501号 7店：普陀区怒江北路449弄 8店：青浦区徐龙路168号 9店：青浦区清河湾路1121弄 10店：徐汇区田林路388号 11店：闵行区中春路6818弄 12店：闵行区春申路2328号 13店：长宁区中山西路1279弄 14店：松江区洞业路999弄 15店：松江区人民北路1508号 16店：松江区强业东路998弄 17店：浦东区杨高南路1801号 18店：浦东区金藏路258号 19店：浦东区康意路406号 20店：浦东区三林路235号 21店：浦东区德爱路450弄 22店：浦东区利川路481弄 23店：浦东区临沂北路252号 24店：浦东区崮山路920号 25店：浦东区繁荣东路181号 26店：浦东区芳华路630弄 【以上门店最近安排】 注：不包吃住！公司直招！ 不收任何费用！

职位职责： 1、负责字节跳动系红果短剧、番茄小说等提收运营工作，主动挖掘收入机会，协助产品研发做好策略建设，撬动各方资源协同，实现变现效率提升，为端收入增长负责； 2、参与产品全生命周期运营，主动挖掘发现收入提升与增长机会，结合业务方向，给出可落地的整体方案； 3、与商业化产品研发/业务团队/用户团队配合，推进优化方案落地执行，把握产品价值和发展进度，带来端/业务的实际提升增长； 4、能够有效设计分阶段运营策略，并充分利用多种宣推手段和资源有效GTM； 5、可以做好客户理解和准确把握判断产品需求合理性及价值空间，并推动产品迭代优化。 职位要求： 1、3年及以上产品运营经验，有广告媒体方从业背景，了解广告投放逻辑；对效果类B端产品各阶段推进策略有深刻理解，具备项目推动经验和行业视角，有较强的问题解决能力及学习能力； 2、具备数据分析能力，擅长通过数据发现产品推进中的问题与机会点； 3、有主导意识，有执行力和推动力，善于整合资源，能够把制定的策略落实到位并获得业务结果； 4、善于沟通，能和各合作方建立良好和牢固的合作关系，获取所需的支持&资源； 5、有短剧、下载app、平台电商广告商家/行业项目经历加分，有流量策略相关经验加分。

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职位职责： 1、设计和优化激励类投放产品，通过样式、链路及模型策略联动，最大化电商广告投放效果，推动平台收入增长； 2、基于用户对激励的反馈做用户认知理解及策略设计，提升激励ROI，扩大收入规模； 3、管理产品的全链路设计，与跨部门跨职能团队合作，确保项目有序推进和迭代。 职位要求： 1、至少2年的产品经验，对电商广告有基本认知，有电商营销产品经验者优先； 2、有数据分析意识，能自主做指标理解并推动项目迭代； 3、英语能支持工作场景沟通。

职位职责： 1、负责消费决策垂类的内容运营，洞察并策划时尚/潮流/生活方式等内容创意； 2、能通过资源整合，实现趋势内容的宣推、放大与破圈； 3、可以有效利用平台资源、作者与机构资源、行业资源，推动并达成多方共赢。 职位要求： 1、本科及以上学历，有3年以上内容产品经验优先，有内容或创意公司、内容社区经验优先； 2、对内容策划有创意，擅长归纳总结方法论和持续迭代； 3、学习能力强，自驱力强，积极主动，有较强的责任心和抗压能力，乐于接受挑战。

职位职责： 1、负责消费决策垂类的内容运营，洞察并策划时尚/潮流/生活方式等内容创意； 2、能通过资源整合，实现趋势内容的宣推、放大与破圈； 3、可以有效利用平台资源、作者与机构资源、行业资源，推动并达成多方共赢。 职位要求： 1、本科及以上学历，有3年以上内容产品经验优先，有内容或创意公司、内容社区经验优先； 2、对内容策划有创意，擅长归纳总结方法论和持续迭代； 3、学习能力强，自驱力强，积极主动，有较强的责任心和抗压能力，乐于接受挑战。

职位职责： 1、管理网络设备供应商质量体系，包括质量体系认证、现场质量管理与改进等； 2、推进供应商执行网络设备产品的质量管控要求，处理质量异常，组织内外部协同； 3、定期与供应商召开质量会议，监控质量控制情况、工厂动态、质量KPI达成、质量整改等； 4、将网络产品的管控要求传递到供应商并保证落地，主导网络设备的质量管理和持续改进，对质量结果负责；负责供应商的PCN管理； 5、协同其他部门负责对供应商进行月度、季度、年度质量考核，落实供应商监控负责供应商的绩效评估，并跟踪整改措施的落实。 职位要求： 1、本科及以上学历； 2、有服务器产品、网络设备类相关产品质量管理经验，3年以上ODM供应商质量管理经验，5年以上质量管理经验； 3、精通网络设备的生产工艺流程、质量管控、检验标准，能熟练运用质量分析工具； 4、熟悉ISO9001、ISO13485、AS9100C、TS16949质量管理体系，有丰富的质量管理体系建立实施和持续改善推进经验； 5、有较强的发现、解决、推动质量问题的能力。

职位职责： 1、负责产品（从新品导入到量产）全生命周期质量管理及质量持续改善； 2、制定服务器产品的芯片类原部件（如GPU/CPU/FPGA等）供应商侧的质量管理办法； 3、主导召开供应商的周期质量会议，监控关键质量数据、工厂变更等； 4、主导工厂端引起的重大质量异常（如MRB）的分析改善及闭环管理，必要时需要驻场跟进处置进度； 5、协同运维、服务器研发人员分析服务器实际使用中的部件相关故障并推进工厂进行相关改善。 职位要求： 1、5年及以上系统级芯片质量、测试、工艺工作经验； 2、熟悉芯片类产品（从新品导入到量产）的芯片级及系统级测试的过程及方法； 3、熟悉服务器CPU/GPU的测试验证、技术管控关键点及质量异常处理流程； 4、熟悉供应商QSA/QPA系统性稽核诊断及辅导改善。

职位职责： 1、负责产品（从新品导入到量产）全生命周期质量管理及质量持续改善； 2、制定服务器产品的芯片类原部件（如GPU/CPU/FPGA等）供应商侧的质量管理办法； 3、主导召开供应商的周期质量会议，监控关键质量数据、工厂变更等； 4、主导工厂端引起的重大质量异常（如MRB）的分析改善及闭环管理，必要时需要驻场跟进处置进度； 5、协同运维、服务器研发人员分析服务器实际使用中的部件相关故障并推进工厂进行相关改善。 职位要求： 1、5年及以上系统级芯片质量、测试、工艺工作经验； 2、熟悉芯片类产品（从新品导入到量产）的芯片级及系统级测试的过程及方法； 3、熟悉服务器CPU/GPU的测试验证、技术管控关键点及质量异常处理流程； 4、熟悉供应商QSA/QPA系统性稽核诊断及辅导改善。

职位职责： 1、负责AI音乐内容制作项目管理，为歌曲制作的效率、内容质量和消费表现负责； 2、负责AI歌曲评审，挑选采买优质AI Demo； 3、挖掘内容潜力，为歌曲匹配不同生成方式、AI音色等并明确方向； 4、AI音乐的外部资源拓展，并促进达成业务合作。 职位要求： 1、熟悉音乐市场、音乐版权行业、音乐制作流程； 2、对下沉音乐内容有见解，有下沉音乐人、制作资源； 3、具备较强的沟通协作、统筹能力，思维敏捷，执行力强； 4、对AI等新技术做内容生成有兴趣，对AI音乐生成及使用熟悉（非必选项）。

职位职责： 1、负责会员订阅支付和履约业务逻辑设计，与支付中台协同完成正逆向能力的建设，持续地周期性拿到结果； 2、与各业务线对齐业务目标，针对可能用到的支付优惠能力进行抽象规划，落地成运营工具； 3、完善数据监控能力，并通过数据分析和调研，对掉单、重复支付、风控拦截等异常情况制定优化策略，提升海内外支付成功率； 4、针对多业务线进行权益管理和配置化设计，提升权益上线售卖的效率。 职位要求： 1、本科及以上学历，有会员订阅相关产品经验，有丰富的支付行业经验，熟悉国内外IAP支付和主流三方支付接入； 2、有良好的数据意识和分析能力，愿意贴近业务，了解如何进行AB测试； 3、熟悉海内外支付产品线，有一定的产品架构思维，有一定的英文阅读能力； 4、积极主动，思路清晰敏捷，沟通协调能力，有较强的跨部门推动和资源整合能力。

职位职责： 1、参与大模型能力建设及大模型平台的前端功能设计和实现； 2、参与前端工程体系与架构设计的优化，高质量支持前端业务迭代； 3、参与前端交互和体验优化，通过组件化、流程化、配置化与搭建能力等方式支持产品运营及研发提效工作； 4、关注前端技术发展，探索和引入新技术以提升产品竞争力。 职位要求： 1、本科及以上学历，3年以上前端开发经验； 2、熟练掌握JavaScript、CSS、HTML、协议、安全、网络、性能优化各种前端技术，深入了解浏览器底层原理，不错的计算机基础； 3、对主流前端框架（React、Vue等）至少一种前端开发框架有深入研究，对前端技术领域有不断探索的兴趣； 4、具备良好的服务意识、责任心、较强的学习能力，优秀的团队沟通与协作能力； 5、有大模型行业经验/Node.js相关开发经验加分项，关注相关行业前沿技术者优先。