岗位职责： 1、负责ZAKER客户端/政务项目的内容管理及运营规划，把控内容品质； 2、统筹策划各类重点项目，打造有影响力的内容事件，提升行业影响力； 3、为商务提供资源支持和案例支持。 任职要求： 1、本科及以上学历，3年以上工作经验，专业不限； 2、对互联网生态下的内容行业有见解，了解内容传播规律； 3、阅读广泛，视野开阔，有敏锐的观察力和优秀的文字表达能力、策划统筹能力； 4、乐于表达、善于沟通，团队意识和执行力强，有团队管理经验加分； 5、请将个人优秀原创策划/观点作品（形式不限）以有效链接附予简历上，期待与您成为同事~

工作职责: 1.整体规划游戏商业化结构与内容，提出新的商业化计划与方案，撰写策划方案并推进上线，跟踪数据效果； 2.撰写产品策划文档，与程序美术沟通推进功能实施，上线后跟踪效果，进行相关内容的数据复盘； 3.分析公司自研游戏线上数据与用户行为数据，找出产品潜在的问题与数据可提升方向； 4.通过产品内容优化与商业化计划，有效提升产品付费与留存数据。 任职资格: 1、本科及以上学历，3年以上商业化策划，主导并做过游戏项目商业活动，具备良好的数据分析能力； 2、对各类主流游戏商业化模式有充分的认知和深刻的理解，并对其中至少1种有深入的研究和理解； 3、具有优秀的团队沟通能力， 工作细致、耐心、抗压，有强烈的责任感。

职位职责： 1、对接具体业务板块，基于对业务形态的深入理解，进行业务文化策略设计，确保和集团文化的一致性的同时兼具业务特色，满足业务发展需求； 2、与业务管理层对话，通过数据和访谈系统性诊断组织问题，并提供文化侧解决方案； 3、支持业务侧重点文化项目的落地，包括但不限于管理者文化建设，文化更新及落地方案设计，文化与业务管理机制结合的探索等； 4、通过调动中台资源，将公司文化理念和相关管理理念在业务范围内落地，例如建立文化激励机制、沟通协作机制、文化培训研讨、内容传播等，并不断创新迭代管理实践； 5、深入了解业务，能够结合业务需求营造**、务实、坦诚、开放的组织氛围，有针对性的进行业务的文化提升。 职位要求： 1、本科及以上学历，5年以上大型企业里组织文化、管理咨询、HRBP相关岗位的工作经验； 2、专业不限，心理学、管理学、社会学、哲学等人文社科类背景尤佳； 3、具备出色的组织管理视角，沟通表达、项目管理资源统筹能力； 4、拥抱变化、追求**、富有内驱力，了解互联网公司文化。

岗位职责 1、负责公司设备的现场安装及维修； 2、负责设备相关外购件的询价和采购计划及验收工作； 3、负责设备维保计划的编制和实施； 3、负责监视研发测量设备验证、计量校准工作，确保满足生产质量管理需要； 4、参与并协助研发部门对产品设备的设计和评审； 5、参与并协助公司产品的售前、售后技术支持； 岗位任职要求： 1、学习能力强、动手能力强，较强的执行力； 2、具有良好的沟通协作能力和团队合作精神； 3、电气或机电一体化、自动化专业、机电维修专业大专及以上学历，具有综合维修技能或医疗设备安装与维修经验优先 4、能适应短期出差；

岗位职责： 1、新产品硬件系统架构设计； 2、公司新产品的原理图设计，PCBA调试，产品生产导入及不良分析; 3、负责产品硬件资料的收集、BOM、生产资料制作与试产量产汇总，形成量产标准; 4、撰写设计文档、CP/FT验证方案，测试报告等； 5、配合软件、结构、生产、品质等部门来完成新产品的研发; 6、领导安排的其它工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，电子通信相关专业，2-3年以上工作经验，能独立完成项目； 2、嵌入式开发经历3年以上，有智能手机或平板设计开发经验优先考虑； 3、对ARM架构和RF有较深的理解和理论基础； 4、能熟练使用EDA工具，ORCAD和PADS专业软件； 5、具备较好的学习能力和团队合作能力，能够承受一定的工作压力。

职责： 1、对接新业务、新功能需求，遵照开发规范，按时保质地完成任务； 2、协助定位和解决业务存在的问题； 3、负责服务器的逻辑设计与实现； 4、定位并分析服务端性能瓶颈和优化。 5、负责设计模块开发或开发代码的编写，编写相关技术文档；。 6、参与调研引入符合业务场景的开源技术框架及中间件； 7、参与技术预研和技术难点攻关，保障系统的可用性，稳定性和扩展性； 学历和要求： 1、具备2年以上开发经验，精通至少一门后端开发语言（PHP、java），熟悉开发框架以及爬虫； 2、熟悉MySQL数据库，拥有优秀的数据库设计能力和数据管理能力； 3、扎实掌握算法与数据结构，熟悉TCP/IP、HTTP等网络协议； 4、有出色的网络访问协议分析能力； 5、熟悉Linux系统和Git，了解商城系统和会员系统的业务架构和开发架构； 6、有很好的表达能力，能够思路清晰、准确简洁的输出技术方案； 7、熟悉缓存系统，对服务器端程序的部署、架构、调优有一定的了解。

职位描述： 岗位职责： 1、负责深度学习算法的研发及应用工作，包括模型训练和优化，工程应用； 2、负责计算机视觉领域算法实现，包括但不限于人脸识别、人脸属性识别、目标检测、目标分类、目标属性识别、图像分割、目标跟踪、视频分割、视频语义提取、图像生成等**技术领域 3、深入理解用户行为，挖掘数据，改进模型和策略，推动产品迭代。 4、保持最新行业算法研究，并提出可落地的算法方案； 任职要求： 1、硕士及以上学位，计算机科学与技术、模式识别、信息与计算科学、数学与应用数学、人工智能等专业毕业； 2、有5年及以上算法开发经验，了解机器学习、深度学习等工具，拥有GPU开发经验或者嵌入式系统开发经验者优先； 3、对目标检测算法、样本采集方式及要求有足够的认识。能够完成场景化高检测精度，底误检率和视频实时系统中高运行效率的算法 4、精通熟悉tensorflow、pytorch等深度学习框架，具有良好编程风格和文档编写习惯； 5、熟悉CNN、RNN、LSTM等常用神经网络模型代码实现，精通网络剪枝、量化等算法优化方法； 6、热爱编程，具备团队合作精神，有激情，爱学习，愿意钻研技术，具有挑战不可能的精神和创新意识

岗位职责： 1.负责运营视觉设计需求，包括但不限于海报、专题页面、条漫、H5等视觉物料； 2.参与运营创意脚本、设计执行、插画等； 3.协助完成视频渠道运营工作。 任职要求： 1.大专以上学历，美术或设计类专业优先，经验不限； 2.具备手绘能力，具有敏锐的潮流审美和高效的软件操作能力； 3.熟练使用illustrator、PhotoShop等常用设计工具，掌握C4D / Blender / AE技能可以加分； 4.具备强沟通及执行力、有责任感、有时间效率观念、有团队合作精神。 优先考虑条件： 1.懂手绘、有视频剪辑或视频渠道运营经验（无经验但愿意学习亦可）； 2.熟练使用上述的关键软件工具； 3.请在简历中提供真实的代表性设计作品或链接。

工作内容： 1.负责公司合作的游戏主播日常工作，培养优质游戏主播，提升艺人收入; 2.负责制定游戏主播的短视频方向，直播时活动制定与管理，及时反馈信息; 3.维护客户游戏粉丝群体，提高粉丝与的游戏主播的活跃度及黏合度; 4.对日常运营数据进行跟踪和研究，定期分析运营效果，持续优化运营体系; 任职资格： 1.学历不限 2.游戏运营行业相关经验，有带过游戏主播工作经验优先; 3.具有良好的团队合作精神，乐于与人交流，思维活跃，有创造力 4.工作积极主动，具有高度负责心，能在较大的压力下保存良好的工作状态; 5.有主播资源者或应届大学生者优先职位要求： 工作时间：13:00-22:00 单双休！！！我们的福利 1、购买六险 2、人性化的工作时间； 3、带薪假期：年假、婚假、产假、陪产假、哺乳期、丧假等等； 4、不定期的小零食提供。 同时， 我们拥有极好的职业上升机制； 我们不定期举行部门聚会、员工生日派对、运动比赛等众多类的teambuilding； 我们办公环境好，清新明亮，宽敞大气。 一切的准备，只因我们需要优秀的你！ 

岗位职责： 1、负责设计和实现先进的３Ｄ目标检测和模板匹配算法； ２、负责设计和实现无序抓取过程中需要的各种视觉相关算法，如料框检测算法、碰撞检测算法等等； ３、负责带领和帮助研发团队解决日常工作中遇到的难点问题。 任职资格： １、具备国内外知名大学硕士及以上学历； ２、具备3年以上3D视觉行业经验，以及丰富的3D视觉和图像处理算法知识和实践经验； 3、精通Python，熟悉C++，可编写和调试复杂算法； 4、熟悉Pytorch或者Tensorflow等一种主流的AI算法开发库； 5、熟悉Opencv，PLC等常用视觉库。

岗位职责： 1、负责自然语言处理、语义分析、信息抽取、人机对话模型等算法研究和技术实现； 2、构建期货知识图谱，包括本体模型构建、实体抽取、实体链接、关系抽取、知识推理等； 3、基于知识推理，实现针对业务规则需求的应用服务开发； 4、实现知识图谱大规模存储、管理、高效查询与挖掘分析。 任职要求： 1、计算机本专业科以上学历，自然语言相关开发经验2年以上，熟练掌握机器学习、数据挖掘、NLP、检索模型等领域的基础理论和方法； 2、熟练掌握Pytorch、Tensorflow等深度学习服务框架，了解RNN、LSTM、BERT等语义处理及相似模型计算；具备相关领域设计经验及大规模场景下性能问题的解决能力； 3、具备刻苦、专研精神，对知识图谱领域应用感兴趣； 4、具备智能投研、智能问答、智能推荐等实际项目经验的参与者优先。

【岗位职责】 1、负责金融投研领域相关产品的需求调研、竞品分析、需求分析以及详细功能设计，对接券商、基金行业产品需求； 2、积极配合技术开发、测试、产品运营、市场策划等相关部门，有效推进产品迭代升级发布，以及提升产品市场占有率及用户活跃度； 3、对市场发展趋势有敏锐的洞察力和创新意识及良好的分析、研判能力，能够深刻把握用户需求。 【职位要求】 1、本科及以上学历，计算机、金融等相关专业； 2、3年以上产品项目经验，有金融软件产品设计经验优先； 3、擅长从用户角度考虑问题，对用户需求有较好识别判断能力。

Responsibilities Accountable for the global Digital Marketing acquisition budget taking direct accountability for the cross-channel Cost Per Acquisition (CPA) targets Direct management of the Digital Acquisition team comprising of Paid Ads and SEO/Inbound marketing specialists Continuously explore and introduce new digital marketing channels to the business Manage and drive digital marketing tactics securing maximum exposure, with a focus on driving new customer acquisition Accountable for the selection and management of 3rd party agencies/partners and their ongoing performance Accountable for setting the framework for the continuous improvement of digital acquisition activities Work with the wider digital marketing team to set-up and manage the digital marketing infrastructure (Tag Management, Campaign Tracking, Marketing Analytics, Attribution, etc.) Requirements 6+ years experience, with a proven track record as a senior leader that has managed teams, partnered with digital agencies, and led successful multi-platform campaigns. Previous experience in a B2C or C2C environment managing a large number of channels and global campaigns. Strong analytical, project management and team leadership skills to achieve acquisition targets. Bachelor's Degree in Marketing, Communications, Public Relations, Digital Media, Business or a similar field Excellent written and oral communication skills

职位描述 1、负责钉钉场企业/学校运动工具小程序的产品工作； 2、结合企业/学校的实际场景，深入了解用户需求，挖掘付费转化场景； 3、数据驱动和结果导向，设计高留存的使用场景，协调相关运营、研发配合执行，通过快速迭代不断优化满足用户诉求； 职位描述 职位要求 1、三年以上产品经验，具有较强的用户体验意识，优秀的审美品味； 2、皮实自省，较强的抗压能力、优秀的团队协作意识和综合沟通能力，能够很好地组织和协调跨职能跨部门资源，解决问题达成目标； 3、拥有良好的数据敏感度和业务视野，敏锐的用户型产品直觉； 4、具备优秀的逻辑思维能力和创造力，能快速学习和持续创新；

【岗位职责】 1、负责老客户项目的维护工作； 2、做必要的需求收集和分析工作，解决客户在软件使用过程中的各种问题； 3、根据客户需求，运用SQL数据库语法，进行系统的二次开发； 4、培训甲方公司系统操作人员，使其掌握系统操作方法。 【任职要求】 1、**本科学历，计算机相关专业； 2、具有良好的SQL Server或Oracle数据库编程基础； 3、逻辑分析能力强，善于解决问题； 4、具有较强的学习能力和良好的沟通能力； 5、工作积极主动、能在压力下工作，具有团队合作精神； 6、具有相关ERP等行业软件实施或维护经验优先。