• 25k-38k·14薪 经验5-10年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、基于整体解决方案目标,为银行线上化零售信贷业务提供风控运营和策略支持; 2、结合专家经验,通过分析多维度数据,为银行贷款客户设计优化风险策略,包括:客户准入策略,反欺诈策略,额度策略,风险定价策略等; 3、和统计建模团队,产品和运营团队,IT 团队紧密合作,推进项目规划和策略执行; 4、跟踪借款产品的整个流程,从前端流量、运营、风险等等各个方面利用数据分析提高产品各个环节。 5、负责团队关键项目的规划及推进,承担一定的团队管理工作。 任职资格: 1、**本科及以上学历,数学、计算机、统计学或金融等相关专业者优先。 2、5年及以上在银行零售信贷、信用卡中心、或金融科技领域风险管理相关岗位工作经验,熟悉精通传统个人信贷风控方法论的同时,对基于量化分析并以数据驱动决策的线上风控模式有实践经验。 3、熟练使用Excel、PowerPoint等常用软件,有扎实的SQL基础。 4、具备良好沟通能力,学习能力,和团队协作精神。有强烈的学习和提高欲望,具有良好的抗压能力与自躯能力
  • 12k-24k 经验3-5年 / 本科
    金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1.负责公司业务系统数据库的性能维护、安全性管理; 2.负责公司数据可靠性维护、数据备份和数据容灾; 3.对开发项目提供数据库技术支持; 4.负责数据库运维自动化脚本编写。 任职要求: 1.计算机、软件相关专业本科及以上学历; 2.3-5年相关工作经验; 3.较强的沟通学习能力,对技术有热情,有能力直接跟踪和学习最新的技术和知识; 4.有python或者shell编程能力; 5.有oracle、mysql、mongodb、hadoop至少一种运维能力。
  • 20k-40k·15薪 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 500-2000人
    工作职责: 1、海外风险策略制定,包括但不限于准入策略、额度策略、定价策略,并持续跟踪优化; 2、基于内外部数据源,深入挖掘客户特征,优化线上策略; 3、紧密联动投放部门,不断优化投放策略,提高用户转化效率降低CPS; 4、完善风险策略监控报表体系,建立高效规范的风险管理流程; 5、与产品、技术紧密联动,推动策略需求部署上线。 任职要求: 1、数学、统计、金融、经济学、计算机等相关专业背景; 2、3年以上信贷风控策略工作经验,有海外风控策略经验优先; 3、熟练使用SQL,至少会使用Python/R/SAS等至少一种分析工具; 4、对业务逻辑和数据变化敏感,具备优秀的逻辑分析能力; 5、对海外信贷业务感兴趣,有责任心; 6、富有团队合作精神,沟通、执行能力强。
  • 30k-50k 经验5-10年 / 本科
    科技金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责 1.负责风险模型的设计、开发、测试、监控及迭代等工作。 2.与业务方沟通了解需求,提出具体可行的算法技术方案,解决实际项目中关键的技术问题。 3.挖掘各类数据价值,持续提升风险模型效果。 4.持续监控客群画像及模型实际应用运行情况,持续迭代优化模型。 任职要求 1.基本要求:本科及以上学历。 2.工作经验:5年及以上的数据建模工作经验。 3.知识技能:能够使用R、Python、SQL等数据处理工具,掌握统计基础知识和常用的机器学习算法的原理。 4.素质要求:具备较高的数理逻辑和数据敏感性,有良好的团队合作精神和学习能力,并有一定的抗压能力。
  • 20k-30k·15薪 经验1-3年 / 硕士
    科技金融 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责并制定公司个人信贷业务的老客风控政策; 2、通过对各类风险指标分析,关注资产风险变动,对全产品、生命周期的老客风险政策进行跟踪评价,并及时优化调整; 3、对客户数据进行收集整合,建立数据管理仓库和数据集市,开发业务发展需要的各类专项统计和分析报表; 4、和模型、产品、IT团队紧密合作,推进策略的执行和上线,优化贷中客户风险运营。 任职资格: 1、硕士及以上,985/211优先,经济/金融/数学/统计等专业; 2、行业内1年及以上工作经验优先;优秀者可取消工作经验要求; 3、熟练掌握Python/SAS/R等统计工具中的一种,熟练运用SQL或其他数据库语言; 4、对金融风控与数据分析领域有强烈探知欲望与兴趣; 5、数字敏感,逻辑清晰,快速的自主学习能力,能快速的构建问题框架和分析框架,责任心强。
  • 20k-40k 经验3-5年 / 本科
    科技金融 / D轮及以上 / 2000人以上
    工作职责: 1. 深入了解消费/信用卡/小微信贷产品如:税/发票等产品属性、业务场景、客群特征、风险模式,制定与业务模式匹配的风险管理流程和政策框架; 2、对新客、存量及潜在客户的信用风险和欺诈风险进行评估与计量; 3、负责贷前、贷中、贷后的风控模型、规则、策略等相关风控体系的制定、优化、监控,并和其它风险部门形成联动; 4、基于量化风控能力对不同客群的准入门槛、授信额度、价格及对应还款方式进行差异化,使之实现既定目标最优化; 5、将数据挖掘成果转化成政策优化方案并部署在决策系统,同时负责协调技术、数据和模型团队将风险策略实施上线; 6、跟踪市场、行业、舆情情况,为业务发展和风险管理规划提供数据支持和决策依据,驱动风险管理体系的持续优化。 任职资格: 1、985或211本科及以上学历或有海外留学经历,金融、数学、统计等相关专业; 2、优秀的逻辑思维能力,高度的业务敏感性与数据敏感性,能够适应高强度、快节奏的工作氛围; 3、良好的学习意愿和学习能力,能够快速掌握工作所需技能; 4、曾在银行、小贷公司、互联网等行业从事过量化风险管理和数据模型工作,有小微风险管理经验者优先; 5、三年以上风控算法、风控数据分析、量化风控策略经验优先。
  • 25k-50k 经验5-10年 / 本科
    科技金融 / D轮及以上 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责业务线的风险管理体系建设,优化获客效率与风险指标,推动业务线良性成长; 2、负责客群筛选,定义风险偏好和政策,并个性定制客群风控流程,实现分群的风险控制; 3、设计信贷策略框架,建设/优化个性定额体系,控制人均资损和风险,提高放款量; 4、建立有效的分析指标体系和监控体系,快速识别风险、预警风险,提升业务线容错率; 5、协同各部门,推动数据标准化、数据挖掘,监控模型性能并推动迭代; 任职条件: 1、 ***本科及以上学历,5年以上大中型互金或银行或信用卡中心经验。独立负责年放款10亿以上项目经验者优先。 2、 熟悉量化定额技术,有独立负责个性定额体系经验优先。 3、 良好的学习意愿和学习能力,能够快速掌握工作所需技能; 4、思路开阔,认可东南亚新兴市场,有探索世界的强烈好奇心,有商业sense,有担当。
  • 25k-40k 经验5-10年 / 本科
    金融,数据服务 / D轮及以上 / 150-500人
    1.带领团队负责信用风险制度、策略、流程的制定和完善,建立风险评估、监控预警和防范机制; 2.深入研究小微金融政策和市场,设计和制定线上和线下小微信贷产品风控政策; 3.领导团队服务银行等金融机构,制定和优化风控策略,防范和控制信用风险; 4.负责建立针对性的风险管理策略,运用数据分析等方法,发现业务的趋势和特征,理解不同方面的驱动因素,有效管理关键风险指标; 5.负责建立风险监测指标,并进行日常监测,适时进行重大风险预警,提出防范和化解措施; 6.联合不同的业务线,与建模、产品、运营、IT等团队合作,确保准确有效地落实公司的商业意图。 背景要求: 1) 本科或以上学历,硕士优先,985/211优先; 2) 8年以上金融风险管理经验,有团队管理经验; 3)银行、消费金融机构或咨询公司相关经验,对小微或企业信贷政策、审批、策略分析有丰富经验; 4)诚信.正直.对工作有激情;具备优秀的分析与解决问题能力.沟通与协调能力;强烈的责任心和团队意识。
  • 10k-20k·13薪 经验3-5年 / 本科
    金融 / 未融资 / 150-500人
    一、岗位职责 1、负责小微企业经营性贷款和房产抵押类贷款的风控体系建设和管理;2、深入了解经营贷和房产抵押贷的产品属性、业务场景、客群差异,并识别风险模式; 3、负责贷款客户尽职调查,撰写客户分析报告并出具意见; 4、负责跟踪案件处理流程,对案件处理效率和合规负责。 二、岗位任职条件: 1、***大学本科及以上学历,熟悉金融基础知识、熟悉相关行业政策与法律法规; 2、具有两年以上小微经营贷或房抵贷信审经验,熟悉相关信审操作规范和流程; 3、有较强的学习能力、风险识别和判断能力、沟通协调能力、书面和口头表达能力; 4、逻辑性强,原则性强,工作细致严谨,具有良好的团队协作精神。
  • 10k-20k 经验3-5年 / 本科
    企业服务,其他 / 不需要融资 / 2000人以上
    注意:本岗位为职能管理类岗位,非技术岗。 岗位职责: 1、参与制定公司网络信息安全管理体系,梳理并完善各项安全标准规范和流程; 2、组织开展公司安全风险评估、数据安全评估、安全合规性评估工作; 3、跟踪公司系统、网络、信息安全中各项合规要求的落实情况,对于未符合项督促推动整改; 4、落实和宣讲相关安全策略、规范制度; 5、负责网络与信息安全项目中相关问题的收集、反馈和协调处理; 6、编写信息安全意识培训教材,参与信息安全意识培训,提高员工安全意识。 应聘要求: 1、了解信息安全项目的实施和管理;了解信息安全相关标准,如ISO27001、ITIL、COBIT、风险评估、数据安全和等级保护2.0; 2、跟踪最新信息安全产品知识和技术,对主流安全技术和产品或行业安全标准等有了解; 3、了解各领域的安全技术,包括:web安全,网络安全,大数据平台安全; 4、有网络安全相关认证者优先,信息安全工程师、CISP等; 5、身体健康,能承受一定工作压力。
  • 30k-60k·16薪 经验1-3年 / 硕士
    软件服务|咨询,IT技术服务|咨询,人工智能服务 / 不需要融资 / 50-150人
    1.对投资组合进行风险控制与业绩归因分析 2.对量化投资策略的表现进行跟踪、深入分析和风险评估,应对市场变化等带来的影响能够及时进行风险挖掘分析 3.在进行一定风险研究的基础之上,对量化投资策略进行有效的风控管理,并系统化有效落地 4.与基金经理和交易员,IT等其他部门合作,处理其他风控相关的工作 任职要求: 1.国内外名校统计、数学、物理、计算机、电子、自动化等专业硕士或者博士学位,具备量化行业工作经验者优先 2.扎实的统计编程能力,熟悉 python、SQL,了解c++ 3.熟悉数据分析、数据挖掘全流程,掌握基本数理统计模型,数据挖掘算法等是加分项 4.具有金融衍生品、股票研究经验者优先 5.拥有Geek精神,能从蛛丝马迹中发现问题并设计方案解决问题
  • 18k-30k 经验1-3年 / 本科
    移动互联网 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、针对不同线上获客渠道,制定通用及差异化的贷前风险准入策略; 2、深挖内外部数据,建立客户画像分析体系,制定以及不断优化客群的准入策略; 3、进行风险策略部署,并对策略实施及效果进行监控; 4、熟悉盈利性测算,能够基于贷后表现,及时调整策略; 5、基于贷前策略框架,进行贷前风险模型设计。 岗位要求: 1、2年以上风险策略制定经验,具备自营APP风险策略经验; 2、熟悉三方数据源等征信数据,尤其二代央行征信报告,能够充分挖掘其价值; 3、代码能力优秀,独立开展分析及策略部署工作; 4、对模型算法具有一定了解,能够独立开发模型者优先; 5、能够承受较强的工作压力,有较强的自我驱动能力。
  • 5k-9k 经验1-3年 / 大专
    其他 / 未融资 / 2000人以上
    1、统筹服务部生产技术管理,指导养户做好生产管理及生物安全防控; 2、对重大**进行应急处理; 3、对养户管理员、养户进行技术培训;
  • 10k-15k 经验不限 / 本科
    硬件 / 不需要融资 / 50-150人
    工作内容: 【质量检测】 1、按照GJB9001C质量管理体系的标准建立、运行、改进质量管理体系,组织编写公司的GJB9001C质量体系文件,确保文件的符合性和有效性; 2、 制定企业质量控制工作流程、操作规范;制定企业的质量目标及质量工作计划; 3、按照GJB9001C质量管理体系的标准、公司其他质量管理制度,实施质量管理工作; 4、监督各部门按照质量管理体系文件有关规定开展工作,检查各部门质量体系的运行情况,发现问题及时解决; 5、负责处理企业的质量纠纷; 与企业内外相关部门进行协调沟通,定期向管理者报告质量管理体系运行情况 ; 6、 收集和保管质量控制过程产生的记录文件;就公司有关质量管理体系方面的业务与认证中心沟通协调 ; 7、组织召开所有部门都参加的内审会及管理评审;负责公司质量管理体系的认证 建立质量监督和反馈机制 ; 8、及时发现各部门在实施质量管理体系中存在的问题并进行解决; 9、及时向领导反馈需要改进之处,与认证中心进行沟通,提出改进方案并负责实施。 【项目管理】 1、遵守公司的各项规章制度,保守公司秘密,积极配合其他部门工作; 2、组织各类项目申报、项目立项; 3、监督与考查项目运行全生命周期,包括进度、成本、质量与风险等; 4、制定项目管理流程,建立项目管理体系,健全、完善与优化项目管理相关制度,并监督执行; 5、管理项目档案,撰写相关报告、公文等; 6、组织相关接待、会议等; 7、领导安排的其他工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,工程管理、航空航天、计算机、软件、统计等理工科专业优先; 2、有航空领域工作经验者优先,3年以上GJB9001质量管理体系管理相关工作经验,拥有质量管理相关资格证书者优先; 3、熟悉GJB9001C的相关文件,熟练掌握office办公软件的使用方法; 4、具备良好的职业道德素质,工作勤奋,时间观念强,有创新力。
  • 25k-40k·16薪 经验1-3年 / 本科
    旅游|出行 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责:1. 深入了解携程生态业务模式,结合客户属性及行为数据,对账户画像描述,风险计量,客群细分经营管理 2. 基于数据分析和挖掘,制定登录侧、账户操作侧、交易侧等风险策略,并且持续优化 3. 能够利用用户、行为画像刻画用户风险等级,为公司运营决策、产品方向、风险管理提供数据支持和方案 4. 应用先进的统计模型、数据挖掘、机器学习方法建立数据模型解决实际问题,并研发创新方法以解决研究项目的个性化要求 5. 负责数据收集整理及挖掘,利用统计分析或数据挖掘工具 6. 定期产出可视化报表,并向部门内外团队进行汇报 任职资格:1. 有1-2年账户及支付反欺诈风险管理或数据分析、数据挖掘工作经验,对数据敏感,能从海量数据中提炼出核心结果 2. 抗压性强,具备强烈的责任心、沟通协调以及团队合作精神 3. 熟练使用Excel、SQL、Hive数据库工具及至少一种统计分析或数据挖掘工具(例如Python、R 、SAS等) 4. 对外沟通交流能力、英语听说读写能力较强者优先