工作职责 结合现场情况，由产品工程师至少给出技术方案（设备布局及功能）；再由项目经理在布局方案的基础上进行细化，给出可施工可执行的现场安装方案，期间由产品工程师配合。 1.能够根据现场情况进行还原并制定相应的安装方案，协调设备的安装地点及时间，组织撰写安装方案并制定安装计划； 2.指挥完成设备的现场安装、软件配置及系统功能测试； 3.组织进行产品的售后技术支持以及用户培训工作； 4.协调解决设备现场安装过程中遇到的各类问题，确保项目按计划执行； 5.保持与客户良好沟通，记录并及时反馈用户对于产品的意见建议及新增需求； 6.表现优异、能力突出者将作为工程项目管理团队储备人才培养。 任职资格 1.对机器视觉及轨交智能运维有较深入的理解，并对此方向兴趣浓厚； 2.有提升自己的愿望，并愿意为实现自我价值努力拼搏； 3.具备很强的安全责任意识，沟通及团队协作能力强； 4.具备很强的抗压能力，能适应频繁出差、外派常驻； 5.本科及以上学历，测控、机械、电气等相关专业，具备5年以上轨道交通检测从业经验。

岗位职责：1、负责工控安全相关产品和服务的市场拓展及销售工作，保障按季度完成回款及确认收入业绩考核指标；2、负责维护目标市场现有渠道合作伙伴及开拓新的渠道合作伙伴；负责渠道体系建设和日常管理工作；3、完成个人销售任务，并跟踪项目全程，协调客户与项目组的关系，努力保障立项、投标方案编写、投标报价、投标、合同商务谈判、签订合同、实施、验收、免维期、回款的顺利进行；4、及时了解并反馈售前项目信息，对客户的意向与竞争对手的情况要及时汇报并参与分析；5、根据行业的发展动态，研究新的应用方向或应用领域。任职要求：1、专科以上学历，计算机、网络相关专业3年以上工作经验；2、热爱销售、勇于挑战自我；有良好的人际关系处理能力，随机应变能力强；具有市场开拓精神，工作条理清楚；3、吃苦耐劳，为人诚实，学习能力强，很强的团队合作精神，优秀的思维能力和成就导向意识，能承受较高的工作压力；4、能够独立带领团队开发市场，寻找客户进行商务谈判签订合同；5、有政府关系，石化、电力、轨交、烟草、市政、智能制造等行业经验优先。

工作职责： 1.参与前/后道多种大型半导体检测设备的研发，包含嵌入式、后端、前端等系统软件； 2.负责产品需求分析和软件概要设计； 3.负责基于嵌入式Linux的平台和业务系统软件设计、开发和调试。 岗位要求： 1.985/211/双一流高校毕业，本科及以上学历；喜欢钻研，热爱学习； 2.5年以上C/C++开发经验，精通数据结构和算法，有良好的编程习惯； 3.有通信设备、嵌入式系统或后端等开发经验，熟悉软件设计和开发流程； 4.熟悉以下一种或多种知识：操作系统、数据库、网络编程、通信协议、数据处理； 5.熟悉Linux系统，有Linux环境的开发和调试经验； 6.良好的沟通能力、责任意识、团队合作精神。

岗位职责：负责数控车床的编程调机 打样。 任职资格：3年以上本职工作经验，熟悉新代系统。

行业资源：交通（轨道、民航、高速、航运）、系统集成 岗位职责： 1、负责区域内交通行业大客户的开发和关系维护，挖掘大客户的需求，高效灵活地完成销售任务； 2、定期收集整理大客户市场信息，制定有效合理的销售策略，协助建立和管理销售队伍； 3、完成年度销售目标； 4、领导交办的其它工作。 任职要求: 1、大专及以上学历，通信、电气、市场营销及相关专业； 2、有在能源、电力、银行、医疗、政府部门、交通等开发销售工作经验，或商务岗转销售； 3、良好的开拓、沟通能力，具备敏锐的细节捕捉能力，严谨务实的工作作风及商务头脑； 4、对销售职位充满热情，具备自主工作能力。 福利待遇： 1、五天工作制（9:00 – 17:30），周末双休、国家法定节假日休假，并按国家规定购买五险； 2、广阔的晋升空间，有竞争力的薪酬（ 无责底薪8-12（13月薪） + 销售提成）； 3、晋升：区域销售经理 - 区域销售总监

Pr就是媒介投放，主要来负责各个平台的产品推广-筛选达人-对接达人-审稿-内容发布-数据回收-数据分析这一系列工作，除此之外可能还有其他的工作内容。 团队希望你具备: 1.甄别能力: 做pr需要有甄别达人数据是否真实的能力，是不是水号，是否值得投放。这个能力不仅仅是简单的数据分析，也需要有一定的网感来甄别博主与品牌方的调性是否一致。 2.谈判能力: 询问达人价格之后你需要去跟那些开价离谱、乱报价的达人讨价还价，争取利益最大化，达到自己心目中的合作价格。 3.沟通能力: 达人的脚本比较离谱的时候，为了投放效果，改动会比较大，就需要pr很好的跟达人沟通修改脚本。 4.共情能力: 要理解你对接的每一个达人，站在他们的角度去考虑问题，在品牌方和博主之间起到一个粘合剂的作用来解决矛盾与冲突。 5.抗压能力: 做pr需要有很强大的心脏，筛不到号你还要不停的思考怎么样能找到新号，怎样能完成kpi。另外跟达人确定合作以后，就会开始漫长的催稿、审稿(当然是针对一部分拖稿小能手，有很多达人还是比较优质配合的哦)审稿的时候达人会不认同你的修改意见，也需要你抗住压力，保住内容好好沟通。

职位职责： 1、深度支持国际化电商海外市场商家商品治理项目，定义核心区域治理OKR指标并推进达成； 2、参与新市场开拓及上线项目，确保商家商品治理基建按时落地，并逐步完善； 3、实现商家商品治理在区域的数据化、系统化管理，并为区域提供及时培训； 4、识别并支持海外区域的需求实现，包括治理策略、产品、数据、培训等； 5、前置识别区域治理项目风险点，赋能区域提升风险管控水平； 6、建立项目badcase复盘和优化机制，提升外部用户体验。 职位要求： 1、本科及以上学历，3年以上电商平台治理经验； 2、英语听说读写流利，有海外沟通经验优先； 3、跨部门协同能力强，有推动力，有共情能力和合作伙伴意识； 4、善于项目管理，能够同时管理多项目； 5、了解全球电商合规要求，对业务敏感，了解业务风险； 6、高职业道德和在快节奏环境中独立工作的能力； 7、具有在不确定，快节奏，多个优先级不断变化的环境中有良好的判断力； 8、熟练掌握分析工具（EXCEL OR SQL）进行数据分析和报告，具备较强的数据分析能力。

1.学历、专业、年限要求：35岁以下，专业不限，市场营销、传媒相关、电子商务相关优先。 2.性别要求：无要求。 3.经验要求： ①有大型互联网公司O2O产品运营（用户/活动运营方向）或商户运营相关经历优先 ②有独立推进项目的能力，能协调并推进项目的执行、落地、数据复盘，具有良好的沟通能力、学习能力以及责任感，并具备较强的团队精神和协同工作能力。 4.到岗要求：期望11月中旬到岗。 5.面试形式：视频/现场，预计共两轮面试。 6.该岗位主要工作内容和发展方向：① 负责招商银行App的生活场景运营工作，提升站内流量转化率，实现用户的新增、留存与转化；② 负责站内生活场景相关的活动、产品、商户、支付等方面重要运营事项；③ 负责生活频道相关产品及运营规划，包括但不限于产品搭建、内容体系建设、用户经营能力建设等；④ 负责结合银行客户属性制定分客群的生活场景经营策略；⑤ 负责与金融场景建立连接，探索非金融向金融场景的转化方式。

工作职责： 职责描述： 1. 负责海外雷鸟创新社群及社区的建立与运营； 2. 结合用户行为&价值分析，建立用户标签体系，搭建用户分层分级运营模型； 3. 根据用户分层分级模型，搭建用户运营体系，对分层用户进行全生命周期管理和精细化运营，提高用户的粘性以及品牌忠诚度； 4. 挖掘用户需求，通过用户权益、服务、活动、产品等方法，输出用户促活、转化、推荐的方案并有效落地。 任职要求： 1. 本科及以上学历，3年以上用户运营、用户增长经验，有科技产品或互联网产品的用户运营经历； 2. 主动性强，思维敏捷，具备较强的数据分析、沟通和共情能力； 3. 熟悉用户增长方法论，如增长黑客、AARRR等； 4. 勇于挑战，能够独立思考，有创新意识，能承担较大工作压力。 5. 拥有优秀的外语沟通能力（英语为主），能够熟练使用海外主流社群软件。

岗位职责： 1，负责日韩市场客户开拓与维护，接入广告创意设计项目并完成交付追踪； 2，关注日韩广告市场发展变化、事实动向，对业务进行定期调研； 3，分析广告相关数据，能够寻找并解决问题，优化客户收益； 4，参与创意制作项目管理，与内部策划/开发团队对接，根据项目需求体验客户产品并给到本地化见解和提议，并完成对接等相关工作； 5，利用语言优势，协助团队日语交流、文案校对、等协助工作。 任职要求： 1，本科及以上学历，【日语+英语】沟通顺畅，可作为工作语言，可考虑优秀应届生； 2，良好的客户共情能力，具有较强的主观能动性及责任感； 3，具备良好的业务理解能力和协调能力，可以支持多项目的管理； 4，熟练掌握office办公软件，精通Excel，具备一定数据分析能力。

岗位职责： 1、合作资源拓展及洽谈：自主定价业务头部流量平台合作引入，对合作方接入及合作运营效果负责； 2、合作方案策划及落地：根据不同合作伙伴业务形态沟通落实合作需求，输出合作方案，协调内外部资源，跟踪合作效果； 3、合作优化及运维：对各节点数据进行预估及分析，优化合作数据； 4、客情维护及行业分析：定期进行客情维护，深入挖掘合作方资源潜力；监控行业市场动态，搜集信息，分析市场反应，相应调整产品及推广策略。 任职要求： 1、大学本科及以上学历，3年以上互联网金融信贷业务工作经验，熟悉线上信贷主流业务模式； 2、有头部流量平台助贷或导流业务全流程API合作拓展经验； 3、以结果为导向，有极强的自我驱动力、项目管理能力及团队意识； 4、极强的学习能力，擅长基于共赢点，维护合作伙伴关系； 5、有持牌机构或头部助贷渠道BD工作经验者优先。

美团平台汇聚美食、外卖、酒店旅游、电影、打车、共享单车、休闲玩乐、美容美发等200多个品类和900万活跃商家，是具有全国影响力的零售科技平台。 我们团队不仅负责美团App的用户增长、大前端技术基础设施建设、公司语音和智能交互技术及产品研发，还承担了多条业务线的产品设计及品牌营销职责，同时整合地图服务部、客户服务和体验部等部门，致力于用科技提升美团数亿消费者、数百万商家、骑手、司机和团长的服务体验。美团平台拥有高并发、多业务的复杂场景，为技术深度优化提供了最佳实践可能。这里有简单、讲逻辑、有爱的团队，更是一块理想的实战场地，舞台广阔，欢迎你来尽情施展。 岗位职责 1、随着业务的高速发展，根据用户研究与洞察报告，制定并迭代美团买药的品牌营销策略及市场规划。 2、针对目标人群场景及重大营销节点，策划具有“洞察”的品牌营销方案，并能高效的推进项目落地，同时对效果进行专业评估和复盘。 3、能管理和带领创意公司和内容制作公司产出极具用户洞察和创意的品牌物料，包括但不限于品牌TVC、平面海报、事件营销，有独立撰写方案、广告文案的能力。 4、探索并实践品效合一的创新营销方式，包括但不限于整合营销、IP营销、药店药企及外部品牌的深度联合营销。 岗位基本需求 1.本科及以上学历，8年以上市场品牌工作经验； 2.熟悉品牌传播工作，对品牌建设有独到的见解，有大型互联网公司、医药大健康行业的市场部/品牌部工作经验者优先； 3.较强洞察能力，品牌意识强，具有出色的品牌创意能力及整合传播技巧； 4.需要既理解商业逻辑，又懂品牌传播逻辑。 5.有好奇心、聪明、长期有耐心。 具备以下者优先 1、互联网医药、大健康平台品牌经验； 2、快消市场与品牌经验； 3、有大型品牌营销案例。 4、细节控、情感细腻，共情能力强。 岗位亮点 在医药/健康业务心智建设的路上，我们欢迎有想法、有创意、敢于突破和创新的伙伴，与业务共同成长。同时大健康领域的品牌工作，会让你充满责任感与自豪感，让健康相伴每个人是我们的愿景！

职位描述 快手商业化团队是一个新的Team，团队成员多元且友善，我们崇尚拼搏敢为的工作方式和坦诚清晰的沟通风格。 在这里，你不仅是销售团队的一份子，更是国内大行业出海的弄潮儿！ 行业：电商&品牌、工具/网服 1、聚焦国内出海市场，进行客户开发与服务并完成销售任务； 2、根据客户的反馈洞察客户深层需求，配合运营一起，提升销售数字； 3、建立与客户的深度合作关系，解决销售过程中的各种问题和挑战； 4、通过对客户需求的了解，反哺现有的海外商业化体系和产品。 任职要求 1、本科及以上学历； 2、5年以上互联网广告从业经验，有出海广告经验优先； 3、有很强的数字分析能力和逻辑推理能力，有较强的洞察力，能准确探寻客户的真实需求； 4、优秀的沟通能力和共情力； 5、自我驱动，目标感明确，善于总结分析。 工作地点：北京、上海、深圳

工作职责 1、负责办公类产品设计，能系统的对办公产品进行调研，多维度评估现状及发展方向，提出有竞争力的产品规划方案 2、抽象用户需求，将需求转化为高性价比的产品设计方案，并持续迭代 3、通过数据分析及用户反馈，挖掘产品潜在机会、风险、问题，不断优化和创新，帮助提升用户体验 4、协调设计、研发、测试等同事，保证产品实现及交付，主导产品方案 任职要求 1、逻辑思维清晰，善于思考事物本质，凡事以结果为导向，有做一流产品的理想和信心 2、具备独立解决问题的能力和方法，较强的跨团队沟通协作能力，能高效整合集团内外部资源，推动多团队合作共赢 3、极强的用户洞察能力，懂人性、能共情，能够结合员工及企业管理者诉求、平台自身资源等因素，设计符合企业办公场景的产品 4、5年以上相关产品经验，本科及以上学历； 5、有企业数字化转型相关产品工作经验者优先考虑。

工作职责： 1、为电子商务相关业务提供法律支持，包括为业务方向提供合规意见，对业务产品方案及运营管理策略进行法律评估并提供可操作的解决方案，为业务运行提供全生命周期的法务支持； 2、主动发现业务法律风险，并结合业务需求和发展阶段，协同相关部门寻求最优解决方案； 3、根据业务需求，起草、审核各类合同、法律文件，协助业务部门进行重要项目的商务谈判； 4、基于日常工作，起草并持续优化迭代各类线上线下业务合同模板、交易规则； 5、就电子商务互联网交易相关业务涉及的法律法规、监管政策进行调研分析、解读宣教，为业务发展提供具有建设性、前瞻性的合规建议。 任职资格： 1、本科及以上学历，本科为法学专业，持有法律职业资格证书； 2、6年以上法律工作经验，3年以上互联网（电商或本地生活）行业法务BP工作经验，了解互联网平台基本运作模式，熟悉电商或本地生活领域法律规定和监管要求，有独立支持大型业务项目的经验； 3、具备严谨周密的逻辑判断和法律分析能力，善于思考和总结；具备优秀的共情能力和沟通能力，深刻理解业务，能够妥善处理跨团队协作工作； 4、自驱力强，思维活跃，愿意接受挑战、学习新事物、融入多元文化。