• 7k-14k 经验不限 / 不限
    消费生活,房产家居 / 未融资 / 15-50人
    1.公司提供精准客户资源,负责联系沟通,了解客户需求。 2.根据客户的需求,匹配合适的保姆阿姨。 3.安排客户和阿姨见面(有时需要带阿姨上门),促成签单。 4.公司招商运营团队解决阿姨供给,培训部门解决阿姨技能问题,提供好后勤保障。 5.不是电销,我们不用打话单,不用陌拜自拓客户。我们是伍巴旗下家政公司,自带流量,公司长期投放海量广告,让签单更容易。
  • 4k-8k·13薪 经验1-3年 / 大专
    企业服务 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责: 1、负责招聘全流程实施管理工作:包括简历搜索、候选人筛选,面试安排、Offer谈判以及入职准备相关工作; 2、负责招聘渠道的拓展、管理及维护,汇总各类招聘数据,定期分析和评估招聘效果; 3、负责规划外部人才地图,建立行业人才储备机制;建立面试候选人人才库,分级管理,并定期跟踪联系; 4、负责人才测评工具的使用,从多维度对候选人基本素质及业务能力进行测量和评定,结果作为是否录用候选人的参照值之一; 5、协助招聘体系及流程的梳理、优化及招聘日常管理; 6、完成上级临时交办的其他工作。 任职要求: 1、专科以上学历,人力资源/行政/工商管理/计算机等相关专业; 2、具备相关招聘工作经验或销售经验 3、熟悉掌握招聘各项实务的操作流程,具备岗位的分析及判断力,可以独立开展招聘工作,并高效地完成岗位招聘; 4、具有一定的业务谈判和交涉的能力; 5、可以独立操作人才测评工具。 6、良好的心理承受能力及抗压能力; 8、具有敬业精神和较强的责任心。
  • ceo

    [北京]
    16:16发布
    60k-80k·13薪 经验5-10年 / 本科
    数据服务|咨询,营销服务|咨询,软件服务|咨询 / 未融资 / 150-500人
    职位概述: 我们的公司需要一位经验丰富、有能力、有决断力的首席执行官,负责制定和执行公司的长期战略计划,监督日常运营,并领导我们的团队实现业务目标。 主要职责: 1. 制定并执行公司的战略计划,以实现长期业务目标。 2. 负责监督公司的日常运营,确保所有部门和团队都按照公司政策和标准执行。 3. 领导和管理关键团队,包括领导力和激励团队成员。 4. 与董事会和其他高层管理人员保持密切沟通,提供战略建议和反馈。 5. 建立并维护与主要客户和合作伙伴的关系,以促进业务增长。 6. 评估并管理公司的财务和运营绩效,确保公司财务稳健。 职位要求: 1. 拥有至少五年的高级管理经验,有成功的业务增长和领导经验。 2. 出色的战略规划和决策能力,能够在压力下做出明智的决策。 3. 优秀的沟通技巧,能够有效地与董事会、高级管理人员、团队和客户进行沟通。 4. 强大的领导力和管理能力,能够激励和指导团队实现目标。 5. 对市场趋势有深入了解,能够根据市场变化调整战略。 6. 优秀的组织和时间管理技能,能够在多任务和有限资源下工作。 优先条件: 1. 有在类似行业或市场环境中工作的经验。 2. 有成功的创业或增长经验。 3. 熟悉数字营销和社交媒体策略。 4. 有国际经验或计划扩展到国际市场的优先考虑
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    文娱|内容 / 天使轮 / 15-50人
    工作内容: 1. 动漫ip拆卡/盲盒/毛绒玩具等潮玩的带货直播岗(拆卡带货哈!)仅手播,对手部也无特殊要求。 2.了解产品卖点,通过抖音平台,向粉丝介绍产品并引导下单(话术简单,小白也能快速上手); 3.与粉丝互动,活跃气氛,关注直播间,提升在线人数; 4.不断反馈调整,优化直播内容、提高用户参与度、增强粉丝粘性。 5.日常直播间相关工作。 薪资结构:责任底薪+提成,包住宿 责任底薪:4K 提成:10-12%(GMV决定) 作息:单休!单休!单休!日直播时长6H。 任职要求: 1.性格活泼开朗, 良好的沟通能力和表达能力 2.有一定销售思维和逻辑思维能力,能带动直播间氛围,现场应变能力强。 3.不限学历, 毕竟学历≠能力。 4.有直播带货经验者优先 5.喜欢动漫/盲盒拆卡/数字潮玩类优先。
  • 4k-8k 经验3-5年 / 不限
    企业服务,旅游 / 天使轮 / 50-150人
    人事类:招聘专员、培训专员、薪酬福利专员、员工关系专员; 行政类:行政主管、前台接待、文秘、后勤保障专员、采购专员。 试用期考核: 人事岗位:试用期内需独立完成招聘(如招聘 5个收房专员); 行政岗位:试用期内考核 “行政相关繁琐事情” 两各班次:早九晚六和下午1:00到晚上22:00
  • 8k-16k 经验不限 / 大专
    内容资讯 / 天使轮 / 15-50人
    负责视频拍摄、剪辑和后期,协助编导输出优质视频。 职位要求: 1、1年以上视频剪辑工作经验,掌握PR、剪映等对应软件,能独立产出优质视频内容; 2、掌握相机、镜头、灯光等摄影器材的使用方法和操作技巧,有拍摄户外内场景、产品特写、出镜口播的经验 3.数码爱好者优先 4.可接受实习,需全职工作; 5、可接受弹性工作制。 请附上相关作品/案例。 办公地址:广州 注:税前薪酬标准含基本工资+分成激励+绩效奖金+餐补 关于我们: 雷科技是聚焦科技与生活的内容机构。雷科技平台连接用户与品牌,生产有趣而专业的内容,包括科技资讯、深度评论、技能攻略和产品体验等,拥有图文、视频、信息流等内容形式,覆盖核心新媒体平台。 雷科技微信平台矩阵已凝聚300万忠实读者(其中雷科技154万,小雷哔哔56万,价值研究所20万),我们的读者有科技发烧友,行业中高层,科技小白用户。雷科技建立了超过100 个“雷科技俱乐部”微信社群,一共拥有 3 万粉丝,将粉丝更加紧密地连接起来。 雷科技拥有“1+6+N”的新媒体矩阵,在微信拥有300万+科技读者,在今日头条、百家号、网易号分别拥有100万+订阅用户,在全平台拥有超过700万粉丝。雷科技曾荣获「头条号、百家号、企鹅号年度优秀创作者」、「36kr 2022优质内容奖」等20余项奖项。 雷科技多年来深耕科技视频内容,在主流视频网站和短视频平台每月拥有3000万+次视频播放,在新榜视频榜科技类排名TOP5,在B站已聚集20万粉丝。 福利: 1、转正后每月餐补500元; 2、常备各种零食,每月下午茶,生日礼物/金,节日福利红包; 3、定期团建活动,年度体检,身体健康很重要! 4、双休不必说,法定带薪年假,带薪病假; 5、上手各种热门数码设备,并且享有员工内购优惠; 6、月度多重KPI绩效考核奖金,季度奖+年终奖,只要你够优秀!
  • 5k-10k 经验不限 / 本科
    教育 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责: 1.为潜在客户提供专业的课程咨询,有效推动销售成交。 2.积极维护客户关系,确保客户服务体验。 3.独立处理销售过程,运用有效的谈判技巧。 任职要求: 1.具备优秀的沟通技巧和顾问能力,能够与客户建立良好关系。 2.对销售工作充满热情,能够自我激励达成销售目标。 3.能够与客户产生共鸣,理解客户需求。 岗位福利: 阶级式高提成 每周 月业绩排名现金奖励 年终奖励 每月团建放松等多项福利  工作环境舒适 压力小
  • 5k-7k 经验不限 / 不限
    广告营销 / 未融资 / 少于15人
    小程序推广 售前客服 正常工作制 薪资详情 薪资范围:3200-8000元 /月 底薪:3200元/月  提成方式:销售额提成; 奖金补贴:全勤奖,绩效奖金 职位详情 线上/互联网广告 岗位职责: 1. 抖音、快手、小红书、收集客户信息 2.主要业务网络投票推广,qq 微信聊天的沟通方式。无需打电话,工作轻松易出单!(公司坐班) 无责底薪: 3200+提成10%-30% 工作时间: 早8.30晚5.50周六单休  不加班 岗位福利:节假日福利,正常休息、工作环境舒适、年轻化 办公模式、工作稳定、不加班、女生也可以做
  • 4k-6k 经验不限 / 本科
    移动互联网 / 未融资 / 50-150人
    岗位要求: 1、本科及以上学历; 2、相貌端正,思想品质优良,具备良好的职业道德精神和患者服务意识; 3、具备良好的执行力、学习能力,可以熟练运用基础的办公软件; 4、沟通表达能力良好,有独立解决工作问题的能力; 5、综合收入4000-6000元; 其他: 1、以上岗位年龄要求不超过28周岁。 2、福利待遇齐全:入职即缴纳职工社会保险与住房公积金、商业保险,并提供专业的技能培训。 3、工作时间根据科室排班安排。 4、根据医院需求适当安排工作岗位,并服从医院安排。
  • 15k-25k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、管理网络设备供应商质量体系,包括质量体系认证、现场质量管理与改进等; 2、推进供应商执行网络设备产品的质量管控要求,处理质量异常,组织内外部协同; 3、定期与供应商召开质量会议,监控质量控制情况、工厂动态、质量KPI达成、质量整改等; 4、将网络产品的管控要求传递到供应商并保证落地,主导网络设备的质量管理和持续改进,对质量结果负责;负责供应商的PCN管理; 5、协同其他部门负责对供应商进行月度、季度、年度质量考核,落实供应商监控负责供应商的绩效评估,并跟踪整改措施的落实。 职位要求: 1、本科及以上学历; 2、有服务器产品、网络设备类相关产品质量管理经验,3年以上ODM供应商质量管理经验,5年以上质量管理经验; 3、精通网络设备的生产工艺流程、质量管控、检验标准,能熟练运用质量分析工具; 4、熟悉ISO9001、ISO13485、AS9100C、TS16949质量管理体系,有丰富的质量管理体系建立实施和持续改善推进经验; 5、有较强的发现、解决、推动质量问题的能力。
  • 7k-9k·14薪 经验1-3年 / 大专
    软件服务|咨询,信息安全 / B轮 / 50-150人
    岗位职责: 1.协助客户经理跟进项目进度,对所管辖的区域客户进行信息跟踪、分析及报告,并定期进行更新; 2.负责所管辖区域客户一卡通认证测试工作; 3.过程中数据的收集、统计、问题的跟踪反馈; 4.项目会议的召集、准备、会议纪要整理; 5.测试设备整理、流转等进出库管理; 6.客户经理安排的其他任务 任职资格: 1.**大专及以上学历,1年以上工作经验,计算机或通信专业优先; 2.有NFC行业经验或项目管理者优先考虑; 3.具备良好的沟通和表达能力,思维敏捷,积极的开拓意识和较强的团队协作能力及团队管理能力,严谨的工作态度; 4.积极主动,具备工作责任感与独立完成工作的能力,抗压能力强 5.能接受出差。
  • 20k-40k 经验3-5年 / 本科
    科技金融 / C轮 / 150-500人
    岗位职责: 1.负责基于Flutter技术体系的移动应用开发; 2.负责参与产品/项目需求分析,配合UI/UE设计师完成产品页面设计及交互设计,能够根据设计稿完成页面布局和UI组件开发; 3.配合后端工程师完成API接口调试、接入、联调等工作; 4.持续对产品基础框架、业务模块和用户体验进行迭代和优化。 任职要求: 1.计算机或相关专业本科及以上学历,3年以上工作经验,至少有1个App完整开发上线的案例; 2.具备熟练使用Dart语言和Flutter框架的能力。能够编写高质量、高效的代码,并能够处理复杂的UI交互、动画和状态管理; 3.了解移动应用开发的基本原理和流程,熟悉常用的移动应用开发工具和IDE,如Android Studio、Xcode等。对iOS和Android平台的差异和特性有一定的了解; 4.具有iOS、Android平台原生开发经验,有大型App开发经验优先; 5.熟悉并能够灵活使用常用的Flutter第三方库和插件,如dio、provider、shared_preferences等,能够解决常见的开发需求和问题; 6.熟悉移动应用性能优化和调试:具备对移动应用性能进行优化的经验, 掌握app打包测试以及发布上架流程; 7.熟悉版本控制工具:熟练使用Git等版本控制工具进行团队协作和代码管理,能够处理代码冲突和分支管理; 8.有过各种图表以及K线图相关的经验(加分项); 9.对区块链有一定了解和有过相关开发工作经验(加分项)。
  • 20k-40k·14薪 经验1-3年 / 本科
    软件服务|咨询,数据服务|咨询 / C轮 / 500-2000人
    岗位职责: 1.设计和实现复杂的Java应用程序,确保代码的稳定性和扩展性。 2.进行代码评审,提高代码质量,确保开发规范的遵守。 3.与团队合作,分析需求,设计技术方案并进行系统架构优化。 4.解决开发过程中的技术难题,并对系统性能进行调优。 5.编写技术文档,支持技术团队成员的知识共享。 岗位要求: 1.*****本科及以上学历; 2.拥有1年以上Java开发经验,熟悉对象导向设计和开发模式。 3.精通Spring Boot和Spring Cloud,用于创建高效、易于部署的微服务架构。 4.熟悉响应式编程,有使用Spring WebFlux和Reactive Streams API的经验 5.熟练使用MySQL等关系型数据库,具备良好的SQL编程能力。
  • 15k-30k 经验1-3年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团平台为用户的基础产品体验负责,还承担了美团的用户增长、市场和品牌营销以及多条业务线的产品设计职责,建立了融合文字、图片、视频和直播等不同形式的內容生态系统,同时整合地图服务部、客户服务和体验部、企业业务部、网约车业务部等部门,致力于用科技提升美团数亿消费者、近千万商家、骑手、司机和团长的服务体验。美团平台拥有高并发、多业务的复杂场景,为技术深度优化提供了最佳实践可能。这里有简单、讲逻辑、有爱的团队,更是一块理想的实战场地,舞台广阔,欢迎你来尽情施展。 岗位职责 1、根据联盟业务运营目标,优化和迭代符合联盟业务的用户补贴机制和工具; 2、参与美团联盟业务补贴策略运营体系建设,并拉通各方资源推进联盟补贴相关项目的落地和效果复盘; 3、以用户增长为目标,支持联盟业务补贴策略增长机会点的实验以及对应策略操盘; 4、负责与站内各业务方做相关策略协同,保证站外业务经营目标的达成。 岗位基本需求 1、本科以上学历,3年以上互联网运营经验,有项目管理和业务体系建立经历者优先,有电商/本地生活行业经验者优先; 2、具备优秀的资源整合和处理复杂业务的梳理能力,具备较强的沟通能力,擅长跨团队合作、资源协调及多目标协同,有过业务增长和中台增长激励/补贴策略等经历优先, 3、具备优秀的数据分析和洞察能力,能够根据业务数据发现问题和机会,并进行策略调优; 岗位亮点 1、全面参与本地生活核心业务补贴策略操盘 2、可以与美团各业务团队做协同和相关资源整合 3.、起点高、复杂度高,成长速度快
  • 30k-50k·13薪 经验5-10年 / 本科
    科技金融,人工智能服务 / 上市公司 / 500-2000人
    职位描述: 1、负责面向金融机构客户的大模型通用产品规划与设计,推动从客户场景到标准化产品的转化,对所负责的产品解决方案的商业成功负责; 2、调研市场趋势与竞争格局,深入调研多个客户的具体需求,识别共性场景,提炼出可复用的产品设计; 3、制定产品路线图,协调研发、算法、生态伙伴等资源,推进产品从概念验证到上线落地; 4、制定差异化产品策略,推动商业化变现。 任职资格: 1、本科以上学历,5年以上工作经验。有AI相关2年以上工作经验; 2、有实际B端AI产品落地经验,包括但不限于智能营销、报告生成、智能问数、知识问答、合规审查、智能运营等; 3、对AI、大模型和智能体技术有基本理解。对国内和海外大模型产品有深入了解。